党支部工作台账8篇

台账，英文是standing book，原指摆放在台上供人翻阅的账簿，故名台账。久而久之，这个名词就固定下来，实际上就是流水账。它包括文件、工作计划、工作汇报。以下是小编整理的党支部工作台账8篇，欢迎阅读与收藏。

党支部工作台账1

　　为确保党管意识形态工作责任横向到边、纵向到底。隆化镇采取“党委班子统筹部署、“一岗双责”明晰责任、包片包村明确任务，各村主干属地负责”的办法层层压实责任，按照各级分担的任务列出了责任清单。

　　一是党委“主体责任清单”。明确镇党委领导班子对全镇意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人。

　　二是党政班子成员“一岗双责”清单。根据职责分工按照谁分管谁负责，谁主抓谁为主的原则，明确分管领导要履行“一岗双责”，对职责范围内的意识形态工作负领导责任，是直接责任人。

　　三是包片包村干部责任清单。按照包片包村工作划分，明确包片领导和包村干部对包连村意识形态工作负有指导督查责任，做好上传下达，督促检查工作，切实做好把方向划底线、守阵地、防侵蚀的工作，对包连村党组织意识形态工作中存在的苗头性倾向性问题，及时发现、及时提醒、及时处置，避免问题扩大化。

　　四是各村党支部“主体责任清单”。明确各村党支部要把镇党委提出的“政治生态好、舆论导向好、作风形象好、工作成效好”新形象作为目标，对本村范围内的意识形态工作负主体责任，党支部书记是第一责任人，通过明确“四份清单”实现了上下联动、形成合力。

　　一、党委责任清单

　　（一）认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。

　　（二）加强对意识形态工作的统一领导，建立健全分工合作的意识形态工作机制。经常性指导和督查下一级党组织意识形态工作，推动建立并形成党委统一领导，党政齐抓共管、宣传办组织协调，有关部门分工负责的意识形态工作格局

　　（三）定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域的突出问题，针对重点领域、重点人群、重大事件、重要动向等开展专题研究，对倾向性、苗头性问题有针对性地进行引导，作出工作安排，维护意识形态安全。领导、组织对意识形态领域重大问题的处置，确保意识形态领域平稳有

　　（四）每年至少两次专题研究意识形态工作，及时向县委报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。每半年在党内通报一次意识形态领域情况，统一思想认识、明确工作方向

　　（五）把意识形态工作作为党委会向党委扩大会议报告的重要内容，作为党委领导班子、民主生活会和党委班子成员述职报告的重要内容，自觉主动接受党员群众监督和评议。

　　（六）加强对本地本部门本单位党员干部意识形态工作的教育培训，引导党员干部增强责任意识，提高政治敏锐性和政治鉴别力，筑牢思想防线，坚决抵制各种错误思想影响，始终保持立场坚定、头脑清醒。

　　（七）加强意识形态阵地管理，重点管好自办媒体、党校学校、讲座论坛、社科协会、文化场馆、文艺作品，引导和管理宗教及宗教思想传播，有理有利有节开展思想舆论斗争。深入开展“扫黄打非”，严厉打击各类非法出版物，坚决封堵境外政治性有害出版物向区域内渗透。

　　（八）切实维护网络意识形态安全，做大做强网上正面思想舆论，提高网上议题处置能力和舆论引导水平，牢牢掌控网络意识形态主导权。切实加强网络信息管控，重点管好具有新闻舆论和社会动员功能的新媒体，规范网上信息传播秩序，严密防范网上意识形态渗透，旗帜鲜明开展网上舆论斗争，深入开展网络意识形态安全专项治理。

　　（九）领导、组织有关部门和机构做好知识分子的团结引导服务工作，完善领导干部联系知识分子制度，拓展机关部门、人民团体与知识分子经常性沟通交流的平台载体，最大限度地把各级各类知识分子团结凝聚在党的周围，充分发挥他们在社会主义先进文化建设中的主力军作用。

　　（十）选优配强宣传思想文化部门的干部队伍，加强基层宣传文化干部队伍建设，切实解决人员配备、基本待遇、工作条件等方面的实际问题，确保宣传思想文化战线干部队伍坚强有力。

　　二、党委书记职责清单

　　（一）及时传达贯彻区委及宣传部关于意识形态工作的部署和要求，结合本地本部门本单位实际，分析研究意识形态领域情况，安排部署职责范围内的意识形态工作。

　　（二）每年至少两次听取意识形态工作专题汇报，带头抓好党委中心组理论学习。带头上意识形态工作专题党课，带头学习《中国共产党宣传工作条例》，带头把住本地本部门本单位媒体的导向。

　　（三）加强对意识形态领域问题处置工作的领导，组织推动有关方面密切协作，排除各种干扰和阻力，做到重要环节亲自协调、重要问题亲自督办。

　　（四）认真处理涉及意识形态的人民群众来信来访，主持研究解决人民群众反映强烈的突出问题。

　　（五）全面了解掌握党委领导班子成员落实意识形态工作责任制情况，及时提醒班子成员和下一级党组织书记落实意识形态工作责任制存在的问题，并督促改正。

　　（六）其他应当履行的意识形态工作责任。

　　三、党委分管副书记职责清单

　　（一）协助党委书记统筹协调指导意识形态工作，就意识形态工作目标任务、重大举措提出安排提议，就意识形态领域重大问题、重大事件、突发情况等提出应对建议。

　　（二）按照党委部署要求，对年度意识形态工作任务进行细化分解，协调、指导各方面整体推进意识形态工作，推动各项任务落到实处。

　　（三）领导、组织宣传思想文化工作，主持制定总体思路工作要点和推进措施，指导、推动宣传文化部门工作，抓好宣传部门自身建设，加强宣传文化系统党员干部教育、监督和管理。

　　（四）组织、协调、参与党委意识形态工作责任制落实情况的检查考核。

　　（五）其他应当履行的意识形态工作责任

　　四、党委领导班子其他成员职责清单

　　（一）协助党委书记和分管副书记，抓好上级关于意识形态工作部署要求的贯彻落实，结合分管业务和部门(单位)工作实际，及时提出意识形态工作的意见和建议。

　　（二）抓好职责范围内的意识形态工作，加强指导与监督，对业务工作中涉及意识形态的事项严格把关，对存在的问题督促整改，有针对性地组织制定有关防控措施和办法。

　　（三）加强对分管部门(单位)党员干部的教育、监督和管理，对分管部门(单位)意识形态领域存在的苗头性、倾向性问题及时督促纠正。

　　（四）参与党委意识形态工作责任制的检查考核。

　　（五）其他应当履行的意识形态工作责任。

党支部工作台账2

　　一是严格党费收缴、使用和管理。严格执行党费收缴标准，严格按照规定使用党费，严格执行党费使用审批程序，严格遵守党费管理相关规定，严格党费审计监督，把收缴、使用和管理党费作为增强党员意识和党性观念的有力抓手。

　　26、抓好《中国共产党党组工作条例（试行）》贯彻落实。认真做好党组清理规范工作，切实加强党组制度建设，积极探索发挥党组作用的措施办法。加强《条例》的宣传解读和学习培训，增强做好党组工作的能力。

　　二是全面落实基层党建责任制。建立以问题、问责、问效为导向的基层党建工作责任考评机制，从严从实抓好年度党委（党组）书记抓基层党建工作述职评议。推行基层党建工作暗访、通报、约谈制度，完善基层党建工作考核评价体系，强化考评结果运用，实行分类排队序位化管理。

　　三是认真落实党委书记“三个走遍”。落实好“市委书记任期内走遍辖区所有乡镇街道，县委书记走遍所有行政村，乡镇党委书记走遍自然村和困难户”“三个走遍”要求，示范带动各级干部深入基层，转变作风，实现走村不漏户、户户见干部。

　　四是建立实行基层党建工作“一书两册”制度。根据省委组织部的统一要求，构建横向到边、纵向到底的基层党建工作任务指导书；在农村、社区全面推行基层党组织工作手册和党员活动手册，着力提升基层党建工作规范化水平。

　　五是建好落实基层党建六个台帐。建好基层党建工作问题清单和整改台账，软弱涣散村、社区党组织整顿台账，村、社区党员群众服务中心提档升级台账，村级集体经济5万元以下的贫困村台账，机关企事业单位选派第一书记台账，直接联系非公有制企业和社会组织党组织台账，按要求抓好落实。

党支部工作台账3

　　根据《镇党委关于落实意识形态工作责任制的实施细则》等有关规定，为进一步推动意识形态工作责任制度落到实处，结合我村工作实际，制定如下责任清单：

　　村党总支对本村意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。

　　1、充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。认真贯彻落实习近平总书记在党的新闻舆论工作座谈会上的重要讲话精神，坚持正确的舆论导向。抓好中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。坚决维护党中央权威，在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

　　2、党总支书记是本村意识形态工作第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作。其他支部成员是意识形态工作直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员要根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

　　3、将意识形态工作纳入重要议事日程，第一时间传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的精神和要求，把意识形态工作纳入党支部年度重点工作进行安排部署和推动落实。把意识形态工作纳入中心组学习、党员干部培训的重要内容。把意识形态工作纳入民主生活会和年度述职报告的重要内容。

　　4、党总支每年至少两次专题研究意识形态工作，每年至少在党内通报一次意识形态领域情况，每半年开展意识形态工作专题自查，自查结果以书面形式报镇党委宣传部门。重大情况第一时间报告。

　　5、党总支要加强对本村各类意识形态阵地的建设和管理。加强对报告会、研讨会、讲座、论坛、会议等的管理。

　　6、切实维护网络意识形态安全，牢牢掌握网络意识形态主动权。建立舆情日常监测应对机制，及时发现、研判、处置重大突发敏感舆情，及时清理有害信息。加强政务新媒体建设，加强网上信息发布和政策解读。

　　7、对意识形态重大问题的处置，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。按照属地管理原则及时妥善做好舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作。

　　8、要注重发挥党员群众在意识形态工作中的引领作用，积极发挥工青妇等群团组织的桥梁和纽带作用。加强对党外代表人士的政治引领和政治吸纳，密切同新经济组织、新社会组织及新媒体从业人员中知识分子的联系。

　　9、加强宣传思想文化队伍建设，选优配强宣传思想战线队伍建设，切实加强队伍管理和教育，培养造就政治坚定、业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。

　　10、严格追责问责，党支部对管辖范围内的领导班子、党员群众出现意识形态工作主体责任履行不到位的情况，要严肃追究相关领导班子、领导干部的责任。

党支部工作台账4

　　一、党支部工作台账包括以下三个方面：

　　基础工作台帐：

　　1、党组织班子成员花名册；

　　2、党组织班子成员职责分工及党建联系点一览表；

　　3、党员花名册；

　　4、入党积极分子花名册；

　　5、党组织公开承诺登记表；

　　6、党员公开承诺登记表；

　　7、党组织分类定级登记表；

　　8、党费收缴明细表；

　　9、基层党组织活动经费收支台帐。

　　专项工作台帐：

　　1、群众路线教育实践活动台帐；

　　2、基层党建示范点创建工作台帐；

　　3、党建带工建、团建、妇建工作台帐；

　　4、民主生活会(组织生活会)台帐；

　　5、窗口单位和服务行业为民服务创先争优活动台帐；

　　6、发展党员台帐；

　　7、党建品牌创建工作台帐；

　　8、学习型党组织创建活动台帐；

　　9、党员先锋岗和示范岗创建活动台帐；

　　10、党员冬训、民主评议台帐；

　　11、七一纪念表彰活动台帐；

　　12、“两关三心”活动台帐；

　　13、“五老四教”活动台帐；

　　14、党组织书记“联述联评联考”台帐。

　　工作纪实台帐：

　　1、基层党组织服务台帐；

　　2、“三会一课”台帐；

　　3、集中学习台帐；

　　4、党组织书记与党员谈心谈话台帐；

　　5、党组织和党员帮扶工作台帐；

　　6、党员志愿服务活动台帐；

　　7、党组织书记上党课及参训台帐；

　　8、干部为民服务全程代理台帐；

　　9、党务政务公开台帐；

　　10、党组织班子成员调研台帐；

　　11、“四议两公开”台帐。

　　二、工作台帐：

　　工作台帐就是明细纪录表。不属于会计核算中的账簿系统，不是会计核算时所记的账簿，它是企业为了加强某方面的管理、更加详细地了解某方面的信息而设置的一种按照时间顺序排列的辅助账簿，没有固定的格式，没有固定的账页，企业可根据实际需要自行设计，尽量详细，以全面反映某方面的信息，不必按凭证号记账，但能反映出记账号更好。

　　如在仓库管理中，详细记录了什么时间，什么仓库，进什么货，数量多少，出库多少，运往哪里等等。一般用于物资出入管理。台帐自古以来就用它来记录货物的“进”“销”“存”，进货，销售，储存。这样对自己的货物了如指掌，如今信息通讯科技发达的社会，用电脑等等电子产品替代它了，不过它作为备份的记录也是不错的，储存的硬盘，U盘等出现问题，它的存在还是有必要的。

　　三、工作台帐演化：

　　台帐也不断地演化，现在又把一些资料也称之为台帐，如人口计划生育台帐、外来人口管理台帐、社会治安综合治理台帐，这些台账不单是一些统计数字，而包括一些文件、工作计划、工作汇报、工作总结、以及有关资料，分门类别，整理成册成本，如上级检查或查找资料，随时拿出来查阅，这些现在也称为是台帐。台帐现在越来越普遍的用于各类工作当中，比较新的用处就是农村工作中民情工作台帐，它的意义并非收入与支出上的“帐”的意义，而是工作纲要、计划、流程、日记等等，它的记录以便于工作中的检查核实等。

党支部工作台账5

　　规范和完善党支部工作资料台帐，是落实机关党建工作的一项重要内容，是做好支部工作的一个基本要求。台账内容包括：

　　（1）党支部委员名册及分工情况；

　　（2）党支部党员名册；

　　（3）党支部工作计划；

　　（4）党支部建设目标责任书；

　　（5）党支部会议记录；

　　（6）党支部教育学习活动记录；

　　（7）党支部活动登记；

　　（8）党支部民主评议党员工作情况统计汇总表；

　　（9）党支部民主生活会记录；

　　（10）党支部工作总结；

　　（11）党支部大事记。

党支部工作台账6

　　为进一步加强和改进意识形态工作，根据上级党委关于意识形态工作责任制实施细则，制定本清单。

　　一、党组织意识形态工作责任清单

　　党组织领导班子对本村意识形态工作负主体责任，对意识形态工作负总责。党组织要把意识形态工作摆上重要意识日程，纳入党建工作同其他建设同布置、同落实。

　　1、牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。充分认识意识形态工作的极端重要性，牢牢把握正确的政治方向。认真贯彻落实中央及上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神。

　　2、加强对意识形态工作的统一领导，维护本村意识形态安全。

　　3、定期分析研判意识形态领域情况，对重要情况、重大事件、重要村情民意中倾向性苗头性问题有针对性地进行引导、定期进行通报。

　　4、加强本村领导班子意识形态建设，把意识形态工作内容作为学习的重要内容，每年学习安排不少于2次。

　　5、加强本村意识形态阵地管理。

　　6、加强本村“两微一端”（微博、微信、手机客户端）等新媒体的管理。加强网络舆情队伍建设，为互联网信息管理工作提供有力保障，确保网络意识形态安全。

　　7、及时做好本村舆论引导管控和突发公共事件舆情处置工作，对错误思潮和错误言论要敢抓敢管、敢于亮剑，理直气壮地加以批驳。

　　8、加强宣传思想文化队伍建设，选优配强宣传骨干力量，切实加强队伍管理和教育，培养造就政治坚定，业务精湛、作风优良、党和人民放心的宣传思想文化工作队伍。

　　9、党组织每年至少2次专题研究意识形态工作，每半年向镇党委专题汇报一次意识形态工作情况，重大情况第一时间报告。

　　二、党组织成员“一岗双责”清单

　　（一）党组织书记责任清单

　　党组织书记是本村意识形态工作第一责任人，牵头落实党组织意识形态工作主体责任。

　　1、根据上级党委关于意识形态工作的部署要求，及时召开意识形态专题会议，传达学习意识形态工作最新精神，每年专题研究意识形态工作不少于2次。

　　2、要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓好意识形态工作，带头批评错误观点和错误倾向，重点工作亲自布置、亲自过问、亲自处置。

　　3、对领导班子成员履行意识形态情况进行督查，对落实不力的及时进行约谈。

　　4、把意识形态工作作为民主生活会对照检查和年终个人述职报告的重要内容。

　　（二）党组织分管领导责任清单

　　党组织分管党建工作的领导是意识形态工作的直接责任人，协助党组织书记抓好意识形态工作。

　　1、协助党组织书记抓好意识形态工作；

　　2、抓好本村思想理论建设和党员学习；

　　3、掌握和分析研判本村意识形态领域的情况和问题，安排部署意识形态领域的工作，每年至少形成一份分析研判报告提交上级党委；

　　4、抓好本村意识形态阵地管理，确保导向正确；

　　5、督查本村意识形态工作；

　　6、把意识形态工作作为民主生活会对照检查和年终个人述职报告重要内容。

　　（三）党组织其他班子成员责任清单

　　党组织班子成员根据工作分工，按照意识形态工作“一岗双责”要求，抓好分管领域的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。

　　1、每年至少听取一次意识形态工作情况汇报。

　　2、对其他出现的重大突发公共事件和网络舆情事件，要第一时间靠前指挥、现场处置、组织发声，妥善处理好各类重大舆情事件。

　　3、把意识形态工作情况和本人履行意识形态工作“一岗双责”情况纳入民主生活会对照检查材料和年终个人述职报告的重要内容。

党支部工作台账7

　　为规范竣工档案的整编，实现档案管理标准化、规范化和现代化，特制定本细则。

　　一、竣工档案的收集

　　（一）竣工档案收集范围为反映与工程有关的重要职能活动，具有查考和保存价值的各种载体文件，应收集齐全，归入建设项目档案。

　　（二）竣工档案的收集、整理的责任划分

　　1、启东市水利重点工程建设处负责新港闸拆建工程前期文件资料整编。包括招投标文件、评标资料、合同、协议、计划、结算及有关部门、单位的来往函件、文件的收集、整理与归档；包括设计单位形成的项目初步设计及批复、施工图及批复；地质、水文、勘测报告；料场、工程地形图及各种技术文件的收集与归档。并负责指导施工、监理单位竣工资料的整编。

　　2、施工单位应对竣工图、开工报告、技术要求、技术交底、来往函件、施工组织设计、施工方案、施工工艺、安全措施、原材料、构件出厂证明、试验报告、设计变更、隐蔽工程验收记录、施工安装（焊接、检测、探伤）记录、中间验收、质量评定记录、仪器（表）调试记录、事故处理报告、施工日志、声像资料，在施工中产生的全部原始资料以及项目竣工报告等资料进行收集、整编、立卷归档。

　　3、监理单位负责协调和督促工程各参建单位完成各自职责范围或合同规定的竣工资料和项目文件、资料的收集、整理与归档；负责对所监理工程的竣工资料进行审查，对竣工资料的完整性、真实性、系统性负责；同时负责对自身的监理文件、日记、通知、报告及施工质量分析、开（停、复）工令、备忘录、合同支付证书、设计图纸等的整编、立卷归档。

　　4、各参建单位应提交与工程项目有关的声像资料（照片、录像带、光盘）并进行编辑。数码照片不需要打印，但必须提供该照片的光盘并编辑和注以文字说明。

　　5、文件、档案资料形成单位是文件、档案资料收集、积累、整理的当然责任者；几个单位形成的文件、档案资料，最后的完成者为最终责任者。

　　（三）竣工档案的质量要求

　　1、文字材料字迹清楚、图样清晰、图表整洁、签字手续完备。

　　2、材质优良，不得用易褪色的书写材料（红色墨水、纯蓝墨水、圆珠笔、复写纸、铅笔等）书写、绘制。若行业规定与此不符的（如测量原始记录用铅笔记录），可作特殊情况处理对待，但必须在备考表和编制说明中说明。

　　3、原始材料一律要求是原件。字迹不清、破损或热敏纸传真件的原件，应复制后与原件一起归档。

　　4、复印、打印文件及照片的字迹、线条和影像的清晰及牢固程度应符合设备标定的质量要求。

　　5、录音、录像文件应保证载体的有效性；长期存储的电子文件应使用不可擦型光盘。

　　（四）竣工档案原则上要求一式三份存档，竣工图要求一式四份。国家另有规定的存档文件材料，按国家有关规定执行。

　　二、竣工档案的分类方案

　　新港闸拆建工程竣工档案的档号由分类号和案卷流水号两段构成，其档号为：J2.1.9-***,其中“-”前为分类号，“***”为案卷流水号，J代表建筑类，J2代表涵闸类，J2.1代表工程档案，J2.1.9代表新港闸拆建工程，J2.1.9-001代表新港闸拆建工程工程档案的第一卷。详见启东市水务局科技档案分类目录表。

　　三、项目文件的组卷要求

　　（一）组卷要遵循项目文件的形成规律和成套性特点，保持卷内文件的有机联系；科学分类，组卷合理；符合档案管理要求。

　　（二）项目施工文件按单项工程或装置、阶段、结构、专业组卷；设备文件按专业、台件等组卷；管理性文件按问题、时间或依据性、基础性、项目竣工验收文件组卷；设计变更文件，应按单位工程或分部工程或专业单独组成一卷，工程联系单、监理文件按文种组卷，原材料试验按单项工程组卷。

　　（三）案卷及卷内文件不重份，同一卷内有不同保管期限的文件，该卷保管期限按最长的确定。

　　四、卷内文件的排列

　　（一）管理性文件按问题、时间或重要程度排列。

　　（二）施工文件按管理、依据、建筑、安装、检测实验记录、评定、验收排列。

　　（三）设备文件按依据性、开箱验收、随机图样、安装调试和运行维修等顺序排列。随机图样也可单独组卷。设备的构造和使用形式可划为两类，一类是同土建工程连在一起的，这种设备文件归档，同基建档案一般难以分开，可以作为基建归档的一个组成部分；另一类是各种机器、仪器、仪表设备等，可以同土建工程分开，应单独归档。

　　（四）不同类型文件材料的排列方法。

　　1、设计文件的排列。设计文件都有编号，可以按照原编号的顺序排列。如果一个卷内有两个以上专业（或项目）的设计文件，则可以先分专业（项目），然后按原有编号排列。

　　2、各种原始记录的排列。原始记录一般可以按形成先后顺序排列。如果一个卷内有各种记录，或者一种记录反映不同的工序或部位，则应先分清记录的种类或记录所反映不同工序或部位，然后再按形成的先后次序排列。

　　3、各种文字报告的排列。要求正本在前，定稿在后；批复在前，请示在后；正文在前，附件在后；译文在前，原文在后；印件在前，定（草）稿在后。如果卷内有多份文件而且反映同一问题的，一般应本单位的文件在前，与之有紧密联系的外单位来文在后；同一类型的文件按时间先后顺序排列；综合性的在前，素材性的在后等。如果卷内文件反映问题不同，一般还要先把问题分清楚，然后再按其次序排列。

　　4、文字材料和图样材料混合组成的案卷，其卷内文件排列是先文字材料，后图样材料。

　　5、竣工图按专业、图号排列。

　　五、案卷编目

　　案卷编目的内容包括：编写案卷页号、卷内目录、备考表、案卷封面、案卷卷脊的编制。

　　1、编页号。使用铅笔编页。一般单面书写的文字材料在右上角编写页号，双面书写的文字材料，正面在右上角编号，背面在左上角编号页码。案卷封面、卷内目录、卷内备考表均不编写页号。各卷之间不连续编页号。

　　2、卷内目录排列在卷内文件之前。卷内目录由序号、文件编号、责任者、文件材料题名、日期、页号和备注等组成。

　　六、案卷装订要求

　　（一）文字材料可采用整卷装订与单份文件装订两种形式，图纸可不装订。但同一项目采用形式应一致。

　　（二）案卷内不应有金属物。

　　（三）单份文件装订时，应在卷内文件首页上方加盖、填写档案章。

　　（四）外文资料应保持原来的案卷及文件排列顺序、文号及装订形式。

　　（五）卷皮、卷内表格规格及制成材料。

　　1、卷皮一般采用卷盒、卷夹两种。卷和外表规格为300mm×200mm，厚度分别为20毫米、30毫米、40毫米、50毫米、60毫米，用牛皮纸板双裱压制。软卷皮的外表面尺寸为297mm×210mm，厚度可根据卷内文件材料厚度调整，但不宜超过40mm。卷盒、软卷皮应根据实际情况和规范要求在江苏省档案局购买。

　　2、案卷内封面、卷内目录、备考表尺寸为297mm×210mm。

　　3、卷盒和卷内表格字迹要清晰端正。

　　（六）声像材料整理时应附文字说明，对事由、时间、地点、人物、作者等内容进行著录。

　　（七）归档要求。

　　1、建设管理单位各机构、各施工承包单位、监理单位应在建设项目完成后整理、编目所形成的项目文件、按合同协议规定的要求提交建设管理单位档案管理机构归档。

　　2、根据基本建设程序和项目特点，归档可以按阶段分期进行，也可以在单项（单位）工程完成后与竣工验收文件一并归档。

　　3、归档文件必须完整、成套、系统。

　　（1）必须反映建设项目的规划、设计、施工、监理及竣工验收的全过程；

　　（2）必须真实记录和准确反映项目建设过程和竣工时的实际情况，图物相符、技术数据可靠，签字手续完备；

　　（3）文件字迹材料及载体质量应符合档案管理要求。

　　（八）参加建设项目的勘察、设计、施工及监理单位需要向其本单位归档的文件，应按国家有关规定和要求单独立卷归档。

　　（九）外文资料应将题名、卷内章节录译成中文，与原文一起归档。

　　七、审查准备

　　（一）拟写编制说明。分部分项竣工资料收集、整理立卷以后，必须写出编制说明，内容包括文件材料的形成、积累、整理情况、整理数量、分类组卷原则、方法及整编中需说明的问题。

　　（二）填写《XXX工程竣工档案移交目录》（规格见附件）

　　1、工程施工承包单位在项目实施完成后三个月内将竣工档案交监理单位审核，对归档文件的完整性、准确性、系统性签署评价意见，合格后移交启东市水利重点工程建设处档案室。移交目录一式三份，并提交案卷目录、文件目录的电子版本一份。

　　2、移交竣工档案时，案卷封面内容应注明档号、案卷题名、立卷单位、起止日期、保管期限。

　　（三）竣工档案的技术审查

　　1、监理单位负责监督承包单位在建设过程中档案资料收集、积累的完整、准确情况；对分管项目的竣工档案进行审核把关；发现资料不准确、不完整或案卷质量不符合整编要求，要及时返回施工单位，并限期整改；敦促施工单位对已完工程竣工资料的及时整编归档；同时监理资料在各阶段监理工作结束后及时整理归档。

　　2、监理单位移交的竣工档案，先由启东市水利重点工程建设处技术人员审核，再由档案人员审查。

　　3、各单位移交的竣工档案应一式三份。其中，竣工图要求四份且均为原件，其它必须有一份为原件。

　　4、各施工单位竣工档案经自检和经监理审查合格后，移交水利重点工程建设处档案室整编归档。档案室人员在档案整编过程中或在今后档案验收中，如发现有不合格案卷，立卷方须负责整改，其费用自理。

　　八、附则

　　如果本细则与国家标准和行业标准相冲突，则以国家标准和行业标准为准。

党支部工作台账8

　　一、贯彻落实全面从严治党1.党支部年度党建工作总结

　　2.党支部班子落实党建工作主体责任情况（包括支部研究、解决基层党建工作有关图文资料，如会议记录、照片等）

　　3.党支部班子落实全面从严治党情况（包括支部传达学习上级关于全面从严治党主体责任有关会议、文件精神，研究部署、推动落实支部全面从严治党主体责任工作相关会议记录、支部相应开展的学习活动等）

　　4.党支部书记抓党建述职报告

　　5.党支部班子成员落实“一岗双责”情况（包括书记履行“第一责任人”职责、班子其他成员落实“一岗双责”有关图文资料，如书记及班子成员带头开展谈心谈话、带头参加学习、参与支部活动的资料）

　　二、三会一课1.支委会会议记录本2.党员大会会议记录本3.党课会议记录本

　　4.党小组会议记录本（不设党小组的支部可不用）5.支委会学习材料6.党员大会学习材料7.党课讲稿（党课PPT）

　　备注：以上“三会一课”记录本需确保记录要素齐全，会议过程完整。

　　三、组织生活会1.会前学习记录

　　2.会前谈心谈话记录（需把谈心谈话记录表装订成册）3.会议记录（包括组织生活会会议记录、支部书记会上做的党建工作报告、支部班子成员对照检查发言提纲）

　　4.党员民主评议表

　　5.民主评议党员测评表和领导班子民主测评表6.整改清单（每名班子成员年中、年末各一份）7.会议简报8.会议现场照片

　　四、组织建设1.党支部换届台帐2.党支部委员增补台帐3.党费收缴台帐

　　五、党员管理1.党支部党员名册

　　2.党员基本信息采集表（每个党员1张）

　　3.支部递交入党申请书人员名册（入党申请书附后）4.党支部入党积极分子名册

　　六、党员教育

　　1.党支部长效推进“两学一做”学习教育常态化制度化活动简报

　　2.党员参加学习培训心得（包括党员参加各类学习教育培训活动撰写的学习心得）

　　3.党员观看记录片心得（包括党员观看各类专题记录片撰写的心得）

　　4.党员参与“党员E家”学习台帐（包括党员参与“党员E家”学习相关材料）

　　5.党员学习教育档案（参与过集团业余党校培训的党员干部均需填写）

　　七、党员活动日

　　1.2018年1月党员活动日具体内页应包括以下内容：

　　（1）上级活动方案或通知（上级如没有具体通知可不用）（2）支部活动安排（如果是以会议形式开展应有会议安排，如果是以活动形式开展应有活动通知）

　　（3）专项活动的活动记录表（4）活动签到表（5）活动简报（6）活动照片

　　2.2018年2月党员活动日

　　.......（一月一台帐，全年应有12份明细台帐）

　　八、党员志愿服务

　　1.2018年1月党员志愿服务具体内页应包括以下内容：

　　（1）上级活动方案或通知（上级如没有具体通知可不用）（2）志愿活动方案

　　（3）专项活动的活动记录表（4）活动签到表（5）活动简报（6）活动照片

　　2.2018年2月党员志愿服务

　　.......（一月一台帐，全年应有12份明细台帐）

　　九、“七一”系列活动台帐内页应包括以下内容：集团“七一”活动通知

　　1.学习习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习活动（1）总支或支部具体安排（可以是活动通知或是活动安排）（2）会议议程（3）会议签到表

　　（4）会议记录（可以是专题研讨会、座谈交流会、书记讲党课等任一会议记录）

　　（5）简报（6）相关照片

　　2.“不忘初心，牢记使命”主题党日活动

　　（1）总支或支部具体安排（可以是活动通知或是活动安排）（2）活动签到表（3）活动简报（4）活动照片3.党员讲微党课活动

　　（1）总支或支部具体安排（可以是活动通知或是活动安排）（2）活动签到表（3）微党课课件或是PPT（4）活动简报（5）活动照片4.开展谈心谈话活动

　　（1）总支或支部具体安排（可以是活动通知或是活动安排）（2）谈心谈话记录表5.党员读书分享活动

　　（1）总支或支部具体安排（可以是活动通知或是活动安排）（2）活动简报（3）活动照片（4）读书心得6.党员志愿服务

　　（1）总支或支部志愿活动方案（2）党员志愿服务活动记录表（3）活动简报（4）活动照片7.廉政专题教育

　　（1）总支或支部活动通知（2）观看专题片心得（3）活动简报（4）活动照片8.创先争优表彰

　　（1）集团关于开展2017年度先进党支部、优秀党员示范岗、优秀共产党员和优秀党务工作者评选活动的通知

　　（2）支部开展推荐的会议记录、公示等（3）相关推荐表格9.走访慰问困难党员活动（1）困难党员名册（2）发放慰问金清单（3）活动简报（4）活动照片

　　十、红色领航工程

　　台帐内页应包括以下内容：集团“红色领航工程”活动文件1.加强“红色引领”

　　（1）党支部与上级签订的党建、全面从严治党责任书（2）党支部班子成员带头参加支部学习、深入基层检查、参加志愿活动、开展谈心谈话等有关活动记录

　　（3）活动照片2.推进“红色覆盖”

　　（1）党员示范岗评选相关文件

　　（2）党员示范岗创建相关资料（支部推荐会议记录、公示等相关资料）（3）活动照片（党员示范岗授牌、亮牌）3.建设“红色阵地”

　　党支部开展红色阵地建设相关图文资料（可以涵盖红色阵地照片以及开展相关学习活动的图文资料）

　　4.开设“红色讲堂”（红色宣讲）（1）总支或支部活动通知（2）党员教育宣讲开展情况表（3）活动签到表（4）活动简报（5）活动照片5.激活“红色细胞”

　　支部党员干部深入基层服务职工、开展谈心谈话、帮扶慰问等活动有关图文照片。

　　6.亮出“红色身份”

　　（1）亮身份：党员在岗期间以及参与支部学习教育、志愿活动中佩戴党徽，亮明党员身份有关图文资料。

　　（2）亮承诺：党员与支部签订党员公开承诺书有关图文资料（包含简报、照片）

　　（3）亮形象：党员示范岗创建、授牌、亮牌相关图文资料7.开展“红色活动”（1）总支或支部活动方案（2）活动签到（3）活动简报（4）活动照片8.过好“红色生日”

　　（1）支部党员“红色生日”台账

　　（2）开展“红色生日”图文资料（包括活动简报或照片）9.记录“红色瞬间”

　　建立支部红色活动相片册（注意：相片册中的照片可以按照时间分类，也可以按照活动类别分类，但每张照片都必须有图片说明）

　　10.弘扬“红色文化”（1）总支或支部活动方案（2）活动签到（3）活动简报（4）活动照片

　　十一、日常一线干部考察

　　1.党支部开展日常一线干部考察台帐（包括开展日常一线干部考察有关图文资料支部学习相关文件精神、党员干部日常深入基层开展现场办公有关资料以及遇到抗台等急难险重任务时支部党员干部的冲锋在前图文、事迹材料）

　　2.日常一线干部考察工作手册（每月一张，年末装订成册，每人一册）。