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民主生活会方案十七篇
【篇一】民主生活会方案
为增强党员领导干部民主生活会的针对性,进一步提高民主生活会的质量,根据组织部的通知精神,特制定xxx民主生活会方案
一、民主生活会的主题
今年我办的民主生活会的主题是:加强领导干部作风建设,保持党的先进性和纯洁性。
二、 民主生活会时间安排
x年度党员领导干部民主生活会定在x月x日召开。
三、高质量开好专题民主生活会
(一)深刻认识以人为本执政为民、密切联系群众的重要意义。以人为本、执政为民是马克思主义政党的生命根基和本质要求,是我们党的性质和宗旨的集中体现,是我们党一贯的政治主张和执政理念,密切联系群众是我们党的最大政治优势。党员干部要继续发扬党的优良传统和作风,切实加强以人为本、执政为民教育,增强贯彻执行群众路线的自觉性和坚定性。要引导和促进领导干部牢固树立以人为本、执政为民理念,进一步做好新形势下的群众工作。
(二)组织会前学习。要认真组织党员领导干部深入系统地学习党的十八精神,牢固树立群众观点,自觉加强党性修养和作风养成,为开好民主生活会奠定坚实的思想基础。1
(三)广泛征求各方意见。会前向干部群众通报民主生活会主题和x年度民主生活会整改措施落实情况,采取多种形式广泛征求干部群众意见,并将收集到的意见原汁原味地反馈领导班子及领导干部个人。领导干部本人要紧密围绕民主生活会主题,根据学习心得和群众所提意见,认真进行自我剖析,精心撰写发言提纲。
(四)认真进行谈心交心。要认真开展会前谈心交心,领导班子主要负责同志与班子成员之间、班子成员之间都要进行谈心交心,深入交流思想、查找问题、剖析原因,明确整改方向。
(五)深入开展对照检查。民主生活会上,领导班子成员在会上要紧紧围绕会议主题,联系思想和工作实际,认真开展党性分析和对照检查。对照检查的重点内容是:贯彻以人为本、执政为民理念,坚持党的群众路线和群众工作纪律,维护人民群众权益,发扬密切联系群众优良作风作用的情况;正确对待个人进退留转,遵守组织人事纪律尤其是换届工作纪律情况;遵守领导干部廉洁从政有关制度规定的情况及报告的个人有关事项,在自觉践行党的宗旨和加强党性修养方面找差距、摆不足,明确努力的方向。对存在的问题,要认真剖析问题,按照规定及时、主动、严格的进行纠正。要认真开展批评与自我批评,自我批评要严以律已,全面深刻,正视问题,剖析根源;相互批评要坚持原则,实事求是,
坦诚相见,促进团结。党组主要负责人要对班子成员的发言逐个进行评议,班子成员之间也要相互进行评议,帮助查找存在的问题,提出改进的意见建议。
(六)切实抓好整改落实。领导班子对群众普遍关心、反映强烈和民主生活会上查找出来的问题,要有针对性地提出切实有效的整改措施,明确整改重点,落实整改责任,认真进行整改。领导班子成员也要制定和落实本人的整改措施。
四、切实加强组织指导
(一)加强组织领导。办领导要把此项工作当作一项重要工作认真抓好。要建立具体的工作小组,做好有关材料准备工作,要广泛征求意见建议,确保民主生活会质量。
(二)加强监督检查。全面推行党员领导干部和同级党代表列席旁听民主生活会并参加民主生活会测评制度,民主生活会测评采取无记名填写测评表的方式,测评表会前发给与会人员,在民主生活会结束时进行测评,测评表由办党组指定专人负责收回、统计并上报县委组织部。对测评结果不满意率超过30%的要重开。把坚持民主生活会制度和会上对照检查、会后整改落实情况作为考核评价领导班子和主要领导干部的重要内容。
(三)按时报送材料。办公室要及时向县纪委、县委组织部和县直属机关工委报送相关材料。
【篇二】民主生活会方案
为进一步开展好党的群众路线教育实践活动,按照xx领导班子专题》有关要求,结合学院实际,制定本工作方案。
一、会议主题
经班子充分论证,专题民主生活会以“改进工作作风,密切联系群众,xx”为主题,以谋求xx发展、服务xx为重点,以聚焦和反对“四风”为主线,按照上级要求,找准和正视突出问题,明确努力方向及整改措施。
二、目标任务
深化学习教育和听取意见工作,紧紧抓住“四风”方面存在的突出问题,积极开展自查自纠,认真开展交心谈心,深入剖析问题根源。对照为民务实清廉要求,认真撰写对照检查材料。精心组织专题民主生活会,严肃开展批评和自我批评,确保把问题不足查摆准,把根源症结挖掘透。进而实现班子团结和谐、凝聚共识,明确学院发展目标、理顺发展思路、增强发展动力,提升高职人才培养质量。
三、主要原则
(一)坚持严肃认真
克服不以为然的思想、等待观望的态度和消极被动的情绪。认真学习研读有关文件资料,开门听取师生意见,努力查找、正确认识“四风”在学院领导班子和成员中的具体表现,认真撰写对照检查材料和民主生活会发言提纲;摒弃“好人主义”,紧扣主题、把握标准、坚持方向,深挖思想根源、触动灵魂深处,以动真碰硬、敢于交锋的精神,开展积极健康的批评与自我批评。
(二)坚持实事求是
联系思想和工作实际,结合校情院情,根据岗位职责和个人成长进步经历,真正把班子和成员摆进去,找准找实“四风”问题,不搞“空对空”、“虚对虚”。批评与自我批评要正视问题、触及思想,不避重就轻、敷衍塞责;要尊重事实、以理服人,不文过饰非、纸上谈兵;要做到原则问题不回避,非原则问题不纠缠;提出的整改措施要具体实在、切实可行,要与学院实际相统一,与自身存在的问题相吻合,与师生提出的意见相合拍。
(三)坚持民主团结
班子成员之间要深入开展谈心谈话活动,将主要问题和矛盾解决在民主生活会前。会上要坚持惩前毖后、治病救人的方针,把增进团结作为开好民主生活会的出发点和落脚点,不捕风捉影,不主观臆断,不发泄私愤,不搞突然袭击,要坦诚相见、真情沟通,讲真话、进诤言,既解决实际问题,又解决思想问题,达到“团结——批评——团结”的目的。
四、步骤方法
(一)认真做好会前准备
1.不断深化学习教育
开展学习教育自查自补,继续采取灵活多样的形式,将个人自学和集体学习相结合,抓好理论学习和专题辅导,继续丰富学习教育内容,确保学习教育主题鲜明,实效突出,不断推进学习的深入,把学习教育贯穿于整个活动始终。
2.全面广泛征求意见
在前段征求意见方式方法基础上,把“面对面”和“背靠背”听取意见相结合,适当扩大征求意见范围。班子成员根据职责分工分别组织召开分管科室、系部和服务对象的征求意见座谈会,主动到基层、一线走访调研、听取意见。通过群众提、自己找、上级点、互相帮等路径,将梳理的意见逐一落实到个人。
3.认真深入查摆问题
围绕“四风”有针对性的查摆问题,要把自己摆进去、把班子摆进去。查摆问题要具体深入,不能避重就轻,要敢于触碰敏感问题和实质性问题,防止以工作问题代替“四风”问题,防止以笼统的班子问题代替个人本来存在的问题。领导班子成员特别是一把手要带头查摆问题,让群众看到查摆问题的真心和解决问题的决心。查摆问题要贯穿活动始终,随时查摆,随时剖析。
4.普遍开展谈心谈话
领导班子主要负责同志要与班子成员逐一谈心,班子成员之间要互相谈心,还要主动接受党员、干部和群众的约谈。谈心要敞开心扉、坦诚相见,相互沟通、增进了解、化解矛盾,相互征求意见,帮助查找问题。既主动谈自己存在的“四风”问题,也要诚恳地指出对方存在的“四风”问题,提出改进作风的具体建议,既要肯定成绩,又要指出不足,真正把问题谈开谈透、找准找实,争取达成共识或基本共识,把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。
5.撰写对照检查材料
领导班子和班子成员都要按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求亲自撰写对照检查材料。主要负责同志要亲自主持起草领导班子的对照检查材料,重点剖析班子“四风”方面的问题及其具体表现,研究提出整改落实、建章立制的思路和措施,提交领导班子会议审议通过,并在一定范围通报。领导班子成员要对照为民务实清廉认真撰写对照检查材料,分析问题原因,剖析思想根源,明确努力方向,提出整改措施。对照检查材料要联系实际、紧扣主题、突出重点、触及灵魂,要讲真话、讲实话,对群众所提意见要有正面回应。
6.接受督导组情况通报及谈话提醒
认真听取督导组意见,根据督导组通报的情况和谈话提醒,深度梳理主要负责同志和班子成员作风建设情况和存在的主要问题。对反映问题较多的班子成员,会同督导组进行谈话提醒,对其他班子成员也进行个别谈话提醒。
(二)召开民主生活会
会议召开时间2018年月日,由党委书记主持,每位班子成员要撰写发言提纲并在会上逐一发言。会议要精心组织,要严格标准,保证质量。党政一把手带头开展批评和自我批评,要以整风精神开展批评和自我批评,要开展积极健康的思想斗争,清洗思想和行为上的灰尘,既解决实际问题,又解决思想问题。要虚实并举,从落实中央八项规定精神切入,深刻剖析作风不正、工作不实、行为不廉的问题,分析研究加强作风建设、反对“四风”的改进措施和有关制度规定。
1.进行深刻的自我批评
自我批评要敢于揭短亮丑,触及思想深处,触及问题实质,不遮掩问题,不回避矛盾。要以树立标杆、向我看齐的态度检查自己,真正触及问题,深挖思想根源,防止避重就轻。发言要紧扣主题,突出重点,认真进行对照检查,不评功摆好,明确摆出自己身上的“四风”问题;对群众意见和上级点明的问题逐一检查并做出实事求是的回应;从世界观、人生观、价值观深刻检查剖析问题根源,提出改进的具体措施。
2.开展诚恳的相互批评
班子成员间要在会前进行充分沟通和交换意见,取得共识或基本共识后,在会上进行交流。相互批评要敢于坚持原则、明确指出问题,防止好人主义。要知无不言、敢于交锋,勇于指出问题、真诚帮助提高,要符合实际,不捕风捉影,不主观臆断,不发泄私愤。要坚持实事求是、出于公心、与人为善,不马虎敷衍,不文过饰非。批评要触及到被批评者的主要问题,切实达到帮助同志、增进团结、促进工作的目的。要注意方式方法,把功夫下在会前、放在谈心交心中。
(三)会后和反馈
1.撰写通报材料
领导班子民主生活会通报材料,经学院党政联席会议审议通过后,报督导组审阅,并根据意见建议进行修改完善。
2.召开通报会议
主持召开专门会议,邀请督导组成员,通报领导班子民主生活会情况。
3.上报专题报告
专题民主生活召开后,撰写领导班子专题民主生活会专题报告,经督导组审阅后报学校实践活动领导小组办公室。
(四)扎实抓好整改落实
领导班子和成员分别将师生员工反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题,汇总梳理,分门别类,对每一项问题都有针对性地制定切实可行的整改方案,并列出整改任务书和时间表,在一定范围内进行公示。
对师生反映强烈的突出问题,集中治理,以作风建设的新成效取信于民、凝聚力量。完善领导班子和班子成员直接联系师生和畅通师生诉求反映渠道等制度,推动改进工作作风、密切联系群众常态化、长效化。
五、有关要求
(一)深化思想认识
切实提高专题民主生活会、组织生活会的质量,真正使党员干部接受一次严格的思想洗礼和党性锤炼。要把开好民主生活会作为发现问题、研究问题、解决问题的切入点,从学院实际出发,按照学校统一部署,开好专题民主生活会。
(二)注意倾向性问题
为确保教育实践活动不走过场、取得实效,要避免出现学习教育不够扎实认真、听取意见不够广泛充分、查摆问题不够具体深入等倾向性问题。要加强集体学习讨论,切实提高班子和班子成员的思想认识;要继续扩大听取意见范围,力求听到真意见、实建议。查摆问题既要查领导班子问题,也要查个人问题;既要查普遍性问题,也要查具体问题。
(三)主动接受监督指导
支持督导组工作,及时汇报民主生活会筹备组织情况、积极交换有关意见。民主生活会前,诚恳接受督导组对领导班子、班子成员的情况通报和谈话提醒,严肃对待督导组指出的问题,认真分析产生原因,逐一研究改进措施;领导班子和班子成员的对照检查材料主动送交督导组审阅把关,虚心听取意见建议,认真修改完善。
六、任务分工
(一)xx主持撰写领导班子对照检查材料、民主生活会通报材料、民主生活会专题报告、整改落实方案,提交党政联席会议审议通过;督促班子成员开展谈心谈话、审阅班子成员个人对照检查材料和整改方案,提出修改意见建议。
(二)班子成员通过基层调研、接受约谈、召开座谈会、个别访谈等形式,广泛征求、认真梳理各方面意见建议,及时向学院班子和成员通报;对学院导班子对照检查材料、民主生活会通报材料、民主生活会专题报告、整改落实方案等进行审议,提出修改意见建议。
(三)加强与督导组沟通联系,及时汇报准备情况,上报有关材料,并请督导组提出指导和修改意见。
【篇三】民主生活会方案
根据《中共XX农业大学委员会关于认真开好2020年度中层党员领导干部民主生活会的通知》(校党发〔2020〕 80号)要求,为确保学院领导班子2020年度民主生活会开出高质量、好效果,先就相关工作部署如下:
一、民主生活会主题
根据学校规定,2020年度学院领导班子民主生活会的主题是:强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。
二、民主生活会时间
2020年1月22日14:30
地点:水产楼209鱼雅会议室
三、主要议程
1.校领导对会议提出要求;
2.学院党委书记张韶东同志代表领导班子进行对照检查;
3.张韶东同志开展进行对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;
4.班子其他成员依次开展对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;
5.校领导进行点评;
6.张韶东同志作会议总结。
四、相关准备工作
(一)精心组织学习研讨
1.基本要求。领导班子要聚焦主题深化学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话,重点领会把握习近平总书记关于加强党的政治建设,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实党中央决策部署,全面推进新时代改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神;学习党章和《中国共产党纪律处分条例》等有关党内法规。要坚持读原著、学原文、悟原理,个人自学与集中研讨相结合,联系实际学、带着问题学、及时跟进学,进一步深化认识、统一思想,打牢开好民主生活会的思想基础。
2.主要方式。学院党员领导干部要认真开展个人自学。在个人自学基础上,学院党委理论学习中心组要组织专题学习研讨具体安排为:
时间:2020年1月22日8:30
地点:水产楼209鱼雅会议室
主要内容:深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话。
主持人、领学人:张韶东
3.确保实效。从国际国内形势发生广泛深刻变化和党中央采取的重大战略举措出发,深刻把握主题内涵,精心组织安排,扎实认真做好每个环节工作。要坚持问题导向、严字当头,准确把握党中央要求,把存在的突出问题查摆清楚。通过开好民主生活会,进一步加强领导班子自身建设,坚决听从以习近平同志为核心的党中央集中统一领导指挥,越是环境复杂,越能保持定力、把握大局,看清方向、站稳脚跟,坚持稳中求进工作总基调,坚定信心、担当作为,带领广大党员干部和师生,继续推进新时代高等教育的改革开放,努力实现学院各项事业高质量发展。
(二)深入查找突出问题
学院领导班子和党员领导干部要紧扣民主生活会主题,立足找准问题、解决问题,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足。
1.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走。是否树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、对党忠诚,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央、教育部党组和湖北省委决策部署以及学校各项工作安排。
2.坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作。要重点查找是否存在不想为、不愿为、不敢为、假作为等突出问题。
3.贯彻执行中央八项规定及实施细则精神和湖北省六条意见,清正廉洁、秉公用权,坚决防止和克服形式主义,官僚主义,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效。是否存在以会议贯彻会议,以文件落实文件,表态多调门高,行动少落实差,“走过场”“做虚功”等表现。
从严从实查找突出问题,重点做好以下工作:
广泛征求意见。学院采取座谈访谈、网络征询、深入基层调研等方式广泛听取教职工的意见,各支部和系应当结合年终述职和民主评议党员等工作主动征求广大党员、教职工的意见,并将征求到的意见在1月17日之前汇总反馈到学院办公室。
开展谈心谈话。主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管科室主要负责同志必谈。同时,接受党员、干部和群众的约谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。指出问题要点出具体表现,相互谈透产生问题的原因及改进措施。此项工作于1月20日前完成。
撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲。要认真对照党章,对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,对照初心和使命,坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,联系违纪违法反面典型,联系本单位重要工作案例,逐条查找梳理,找准存在的突出问题,深入具体地进行党性分析,做到落细落小、见人见事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就轻,防止从抽象到抽象、从原则到原则,空对空。在此基础上,认真起草班子对照检查材料和个人发言提纲。班子主要负责同志主持起草班子对照检查材料,对班子成员发言提纲审阅把关。
学院领导班子成员应于1月18日前将本人撰写的发言提纲上交学院,学院党委书记对其进行审阅把关。
五、相关要求
(一)严肃开展批评和自我批评
学院领导班子和党员领导干部要聚焦主题,联系思想工作具体事例,对准3个方面问题,开展积极健康的思想斗争,防止绕弯子、兜圈子,虚晃一枪、浮在表面。自我批评要实实在在谈问题、讲不足,相互批评要真点问题、点真问题,不能以工作建议代替批评意见,以提希望代替点问题。班子主要负责同志要明确提出要求,带头开展批评,确保民主生活会既有严肃认真查摆问题的辣味、又有同志之间相互帮助的真情,开出凝聚共识、团结奋斗,干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。
民主生活会上,学院领导班子和党员领导干部要对2020年度民主生活会的整改措施落实情况逐项作出报告,没落实的要说明原因。党员领导干部对本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡视反馈、组织约谈函询等问题,要逐项作出说明。受到问责的要作出深刻检查。
(二)抓好整改落实
学院领导班子和党员领导干部要结合开展批评和自我批评情况,针对查找出来的问题,明确整改方向,列出整改清单,制定整改措施,提出整改时限,把存在的问题一个一个解决到位。
(三)确保会议实效
1.按照《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》要求,精心组织,作出周密安排。学院党委切实履行第一责任人责任,发挥好带头示范和督促把关作用,确保民主生活会开出高质量、好效果。
2.民主生活会召开前将向上级组织报告会议方案、准备情况、会议要求和时间安排,并邀请校领导参加民主生活会并进行督促指导。民主生活会召开后7天内,向学校报送民主生活会情况,包括民主生活会基本情况报告、领导班子对照检查材料、班子成员发言提纲。
【篇四】民主生活会方案
为进一步加强学校领导班子建设,切实增强班子的创造力、凝聚力和战斗力,根据教育党委学习实践科学发展观活动办公室文件精神,领导班子民主生活会将严格按照教育党委意见召开,特制订如下工作方案。
一、会议主题
以党的十七大和十七届三中全会精神为指导,突出“倾听群众声音、强化教师素质、优化办学环境”这一主题,深入查找个人和班子在贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题,党性修养和作风建设方面存在的突出问题,认真开展批评与自我批评,发扬民主,增进团结;把与科学发展观不相符合、不相适应的思想观念、能力素质、作风形象、体制机制方面的问题找准找透,制订整改措施,达到干部受教育、发展上水平、群众得实惠的目的,推进干部队伍能力建设、作风建设健康有序开展。
二、会议时间 11月27日
三、主要步骤
1、征求意见(11月20日——11月24日)。通过召开座谈会、问卷调查,广泛征求干部群众对领导班子及领导干部的意见,查找在贯彻落实科学发展观、党性修养、作风建设等方面存在的突出问题,查找制约学校学发展的突出问题。
2、交心谈心(11月26日)。本着增进了解、增强团结、促进工作的目的,积极开展谈心交心活动,坦诚沟通。班子征求各阶层、各部门代表意见,查找学校在贯彻落实科学发展观方面存在的问题,收集对学校教育教学管理及中长期发展的建议和意见。
3、撰写提纲(11月27日)。每位领导班子成员认真回顾总结自己在工作、学习、生活中的现实表现和思想认识,从加强党性修养出发,进行自我查摆和剖析,充分准备好发言材料。发言材料要不怕揭丑,亮明观点,找准原因,明确整改措施和努力方向;同时,对班子其他成员提出批评意见,对领导班子存在的突出问题提出整改建议。
4、召开会议(11月27日)。领导班子及成员对干部群众反映出来和自我检查出来的问题,要本着有则改之、无则加勉的态度,积极开展批评和自我批评,找准产生问题的根源,提出切实有效的解决措施,确保民主生活会的质量。党支部书记是民主生活会的主要责任人,对班子成员存在的问题,本人不自查的,领导班子主要负责人要坚持原则,在会上提出批评意见。
学校学习实践办公室将召开民主生活会的主题、召开时间、工作步骤报乡党委学习实践活动办公室指导检查组,请指导检查组人员来校指导。会后3天内,要将会议情况形成书面材料,并与民主生活会记录及领导干部个人发言材料各一份一并上报教育党委学习实践活动指导组。
【篇五】民主生活会方案
根据旗纪律检查委员会、旗委组织部、旗委主题教育领导小组联合转发的《转发锡林郭勒盟委主题教育领导小组转发内蒙古自治区党委主题教育领导小组转发中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组关于第一批主题教育单位开好专题民主生活会的通知》(阿教组发〔2019〕23号)的通知要求,结合矿区工作实际,制定《2019年度玛尼图矿区党工委党员领导干部民主生活会方案》。
一、主要任务
充分运用主题教育成果,紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主线,聚焦“不忘初心、牢记使命”这一主题,突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容,围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率的目标,按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,盘点收获、检视问题、深刻剖析。
民主生活会要切实把自己摆进去,深挖病根、精准发力,坚持真理、修正错误,严肃开展批评和自我批评,以钉钉子精神抓好整改,确保专题民主生活会开出高质量、新气象。通过专题民主生活会,推动党员领导干部进一步增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,推动领导班子履职尽责、团结奋进,牢记初心使命,重整行装再出发,在新时代把党的自我革命推向深入,不断增强领导班子和领导干部发现问题和解决问题的能力,全面推进矿区各项工作。
二、会前准备
1.认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。按照旗委“不忘初心、牢记使命”主题教育民主生活会要求,党员领导干部通过每天自学一小时、集中专题学习和专题研讨等方式,认真组织党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于扫黑除恶专项斗争、民族宗教、环保治理等方面的重要论述,学习习近平总书记在出席庆祝中华人民共和国成立70周年系列活动和在党的十九届四中全会上时的重要讲话,学习党章和党内有关重要法规,学习党史、新中国史,以及《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》等主题教育必学书目,为开好民主生活会打牢思想基础。
2.深入开展谈心谈话。领导班子成员之间开展谈心谈话,交流思想,交换意见。要紧扣不忘初心,牢记使命,谈参加主题教育的收获体会;谈守初心、担使命方面的差距不足;谈对整改落实的具体措施和意见建议。既要谈自身差距,又要谈对方不足,把问题谈开,把道理说透、把思想谈通,不搞商量式的提意见,不搞无原则性纷争。要防止泛泛而谈不聚焦,防止只谈工作不触及思想,防止把谈心谈话变成简单交流会上批评意见。
3.认真梳理检视问题。领导班子和党员领导干部要对在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、“开门纳谏”群众反映的问题、座谈征求到的问题、谈心谈话指出的问题结合列出的清单和台账进行系统梳理。同时,对上级党组织在巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和所指出的意见,对上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题,进行梳理汇总。在此基础上,已经解决的、正在解决的、一时难以解决的情况,一条一条列出具体问题。广泛征求党员、干部、企业和群众的意见建议。对收集到的意见建议,涉及到领导班子的,向全体班子成员通报,涉及个人的,由领导班子主要负责人如实反馈给本人。
4.撰写检视剖析材料。领导班子和党员领导干部,要把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,分析问题症结,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面剖析根源,特别是在主观上、思想上进行深刻检视、找准思想根子上的问题,并明确努力方向和改进措施。同时,要按照有关规定对主题教育专项整治中领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业情况、对本人重大事项报告、巡视反馈、组织约谈函询等问题作出说明或检讨。按照旗委的要求,在生活会上要按照职责分工,“组织开展一次领导干部敢于担当,落实扫黑除恶责任的剖析检查”。在此基础上,认真撰写检视剖析材料,要直奔问题,不搞官样文章,不硬性规定字数。
班子成员的检视剖析材料要在12月2日前完成,报督导组审核。领导班子检视剖析材料经班子成员讨论修改通过后,和班子成员个人的检视剖析材料一并上报督导组。
三、会议步骤
民主生活会拟于2019年12月9日召开。
1.严格程序。民主生活会严格按照规定执行,应到人员必须参加。会议由党工委书记主持,议程主要包括:通报党工委2018年度民主生活会、巡视整改专题民主生活会整改落实情况和主题教育专题民主生活会征求意见情况。党工委书记代表领导班子作检视剖析;领导班子成员逐一检视剖析,作自我批评,其他成员对其提出批评意见;旗委督导组点评;党工委书记总结会议情况,提出整改要求。
参加人员:党工委领导班子成员
列席人员:旗委“不忘初心牢记使命”主题教育第一督导组、旗纪律检查委员会。
2.开展批评和自我批评。领导班子和党员领导干部要在对照党章党规找差距的基础上,坚持“团结—批评—团结”的方针,以强烈的自我革命精神,以对党、对事业、对同志、对自己高度负责的态度,拿起批评和自我批评的武器,坚持斗争精神,掏心见胆、真刀真枪、动真碰硬,讲党性不讲私情,讲真理不讲面子,一针见血,直截了当,开展积极健康的思想斗争,红脸出汗,咬耳扯袖,不放“空炮”“礼炮”“哑炮”。
自我批评要勇于刀刃向内,解剖自己,揭短亮丑、见人见事见思想,既要讲班子问题,也要讲个人问题,还要从班子问题反思个人问题。党工委书记代表班子作检视剖析,带头开展自我批评。领导班子成员自我批评要深刻查摆主题教育检视的问题,既找理论短板、工作弱项,又找思想差距、作风不足,把自己的问题讲清楚,把问题根源讲透彻,把整改措施讲具体。
相互批评要从具体事情、具体问题入手,从政治上、思想上、作风上提意见,真点问题、点真问题,坚决克服不想批评、不敢批评的倾向。
四、会后工作
1.及时报送情况报告。民主生活会结束后15日内,领导班子要将会议情况上报上级旗委组织部和旗委主题教育领导小组办公室。
2.抓好整改措施落实。对民主生活会检视剖析出来的问题、开展批评和自我批评查找出来的问题,领导班子及班子成员要逐个进行梳理,制定专题民主生活会整改方案,明确整改方向,列出整改清单,完善整改措施,明确整改时限,落实整改责任,把存在的问题一个一个解决到位。对群众反映强烈的突出问题,要进行专项整治。把专项整治列入专题民主生活会整改的重要内容,统筹推进。对开展专项整治的18个方面突出问题,在主题教育期间已经解决的,抓好巩固提高;尚未解决的,按照进度时限,紧盯不放,拿出过硬措施持续整治,做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手、群众不认可不罢休。需要建立健全制度的抓紧制定,该完善的体制机制逐步完善,该堵塞的漏洞立即堵塞,形成长效机制。
五、组织领导
党工委书记履行第一责任人责任,在理论学习、检视问题、开展批评、整改落实等方面走在前、作表率。主持起草领导班子检视剖析材料,督促领导班子成员做好对照检视、谈心谈话,审阅班子成员个人检视剖析材料,带头开展批评和自我批评,带头坚持真理、修正错误,及时纠正出现的不良倾向。
【篇六】民主生活会方案
一、民主生活会主题
根据学校规定,20xx年度学院领导班子民主生活会的主题是:强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。
二、民主生活会时间
20xx年xx月xx日 xx:xx
地点:XX会议室
三、主要议程
1.校领导对会议提出要求;
2.学院党委书记XXX同志代表领导班子进行对照检查;
3.XXX同志开展进行对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;
4.班子其他成员依次开展对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;
5.校领导进行点评;
6.XXX同志作会议总结。
四、相关准备工作
(一)精心组织学习研讨
1.基本要求。领导班子要聚焦主题深化学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话,重点领会把握习近平总书记关于加强党的政治建设,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实党中央决策部署,全面推进新时代改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神;学习党章和《中国共产党纪律处分条例》等有关党内法规。要坚持读原著、学原文、悟原理,个人自学与集中研讨相结合,联系实际学、带着问题学、及时跟进学,进一步深化认识、统一思想,打牢开好民主生活会的思想基础。
2.主要方式。学院党员领导干部要认真开展个人自学。在个人自学基础上,学院党委理论学习中心组要组织专题学习研讨具体安排为:
时间:20xx年xx月xx日 xx:xx
地点:XXX
主要内容:深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话。
主持人、领学人:XXX
3.确保实效。从国际国内形势发生广泛深刻变化和党中央采取的重大战略举措出发,深刻把握主题内涵,精心组织安排,扎实认真做好每个环节工作。要坚持问题导向、严字当头,准确把握党中央要求,把存在的突出问题查摆清楚。通过开好民主生活会,进一步加强领导班子自身建设,坚决听从以习近平同志为核心的党中央集中统一领导指挥,越是环境复杂,越能保持定力、把握大局,看清方向、站稳脚跟,坚持稳中求进工作总基调,坚定信心、担当作为,带领广大党员干部和师生,继续推进新时代高等教育的改革开放,努力实现学院各项事业高质量发展。
(二)深入查找突出问题
学院领导班子和党员领导干部要紧扣民主生活会主题,立足找准问题、解决问题,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足。
1.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走。是否树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、对党忠诚,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央、教育部党组和xx省委决策部署以及学校各项工作安排。
2.坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作。要重点查找是否存在不想为、不愿为、不敢为、假作为等突出问题。
3.贯彻执行中央八项规定及实施细则精神和xx省六条意见,清正廉洁、秉公用权,坚决防止和克服形式主义,官僚主义,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效。是否存在以会议贯彻会议,以文件落实文件,表态多调门高,行动少落实差,“走过场”“做虚功”等表现。
从严从实查找突出问题,重点做好以下工作:
广泛征求意见。学院采取座谈访谈、网络征询、深入基层调研等方式广泛听取教职工的意见,各支部和系应当结合年终述职和民主评议党员等工作主动征求广大党员、教职工的意见,并将征求到的意见在xx月xx日之前汇总反馈到学院办公室。
开展谈心谈话。主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管科室主要负责同志必谈。同时,接受党员、干部和群众的约谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。指出问题要点出具体表现,相互谈透产生问题的原因及改进措施。此项工作于xx月xx日前完成。
撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲。要认真对照党章,对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,对照初心和使命,坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,联系违纪违法反面典型,联系本单位重要工作案例,逐条查找梳理,找准存在的突出问题,深入具体地进行党性分析,做到落细落小、见人见事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就轻,防止从抽象到抽象、从原则到原则,空对空。在此基础上,认真起草班子对照检查材料和个人发言提纲。班子主要负责同志主持起草班子对照检查材料,对班子成员发言提纲审阅把关。
学院领导班子成员应于xx月xx日前将本人撰写的发言提纲上交学院,学院党委书记对其进行审阅把关。
五、相关要求
(一)严肃开展批评和自我批评
学院领导班子和党员领导干部要聚焦主题,联系思想工作具体事例,对准3个方面问题,开展积极健康的思想斗争,防止绕弯子、兜圈子,虚晃一枪、浮在表面。自我批评要实实在在谈问题、讲不足,相互批评要真点问题、点真问题,不能以工作建议代替批评意见,以提希望代替点问题。班子主要负责同志要明确提出要求,带头开展批评,确保民主生活会既有严肃认真查摆问题的辣味、又有同志之间相互帮助的真情,开出凝聚共识、团结奋斗,干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。
民主生活会上,学院领导班子和党员领导干部要对20xx年度民主生活会的整改措施落实情况逐项作出报告,没落实的要说明原因。党员领导干部对本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡视反馈、组织约谈函询等问题,要逐项作出说明。受到问责的要作出深刻检查。
(二)抓好整改落实
学院领导班子和党员领导干部要结合开展批评和自我批评情况,针对查找出来的问题,明确整改方向,列出整改清单,制定整改措施,提出整改时限,把存在的问题一个一个解决到位。
(三)确保会议实效
1.按照《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》要求,精心组织,作出周密安排。学院党委切实履行第一责任人责任,发挥好带头示范和督促把关作用,确保民主生活会开出高质量、好效果。
2.民主生活会召开前将向上级组织报告会议方案、准备情况、会议要求和时间安排,并邀请校领导参加民主生活会并进行督促指导。民主生活会召开后xx天内,向学校报送民主生活会情况,包括民主生活会基本情况报告、领导班子对照检查材料、班子成员发言提纲。
【篇七】民主生活会方案
一、谈心谈话时间
2018年8月xx日至8月xx日
二、谈心谈话方式
采取一对一、面对面的方式进行
三、谈心谈话范围
1.xxx分别与班子成员谈心谈话;
2.领导班子成员之间进行谈心谈话(排序在前的班子成员逐一约谈排序在后的班子成员);
3.班子成员与分管科室负责同志进行谈心谈话;
具体谈话人员详见《谈心谈话安排表》(附件1)
四、谈心谈话要点
重点针对“六个围绕、一个加强”,认真查找和认领自身存在的差距和不足。一是关于党的政治建设方面。要聚焦贯彻落实党的十九大精神不够扎实深入,推动中央和省委重大决策部署落实不够有力,党内政治生活缺乏严肃性等问题来查找和认领。
关于反腐败斗争方面。要聚焦落实“两个责任”不到位、压力传导层层递减,重点领域和关键岗位发生腐败遏制不够有力,整治发生在群众身边特别是农村党员干部侵害群众利益等问题来查找和认领。七是关于加强上轮巡视整改情况的监督检查方面。要聚焦上次巡视反馈意见整改不到位的问题来查找和认领。二是关于党的思想建设方面。要聚焦传播习近平新时代中国特色社会主义思想不够到位,意识形态工作责任制落实不到位,防范宗教和文化渗透意识不强等问题来查找和认领。
五、实施步骤
本次专题民主生活会分会前准备、召开会议、落实整改三个阶段进行:
(一)会前准备
1.认真组织专题学习研讨。重点采取自学方式,认真研读习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大报告、《中国共产党章程》《习近平谈治国理政》(第一、二卷)、习近平总书记在党的十九大精神研讨班、十九届二中全会、十九届中央纪委二次全会、全国组织工作会议、中央政治局常委会听取十九届中央第一轮巡视情况汇报时的重要讲话精神等。撰写心得体会,开展学习讨论,着力在学懂弄通做实上下功夫。自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作、进一步牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维
护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,为开好专题民主生活会奠定思想基础。
2.主动征求意见和认领问题。围绕会议主题,采取发放征求意表、设置意见箱等方式,广泛听取党员、干部和群众意见。领导班子要认真对照十九届中央第八巡视组反馈的“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入,落实中央重大决策部署不够到位;政治建设乏力;纪律和作风建设不够严格,管党治党失之于宽、失之于软,违反中央八项规定精神问题比较突出;组织建设不够扎实,选人用人问题仍然存在,有些基层党组织软弱涣散;对十八届中央巡视发现的突出问题整改不到位”等5个方面41个具体问题和关于意识形态、选人用人、巡视巡察3个专题巡视反馈问题及脱贫攻坚2个专题报告反馈问题,以及征求到的意见,对号入座,主动认领,既要认领班子的问题,也要查找提高政治站位、履行政治责任意识方面的原因,还要查找严格执行政治纪律、政治规矩方面的原因;既要查找践行党的宗旨、站稳群众立场意识方面的问题,也要查找履职尽责、担当作为方面的问题;既要查找具体行为表现,也要查找内心思想根源,形成清晰的问题清单,为深刻进行党性分析、深刻剖析问题的根源和症结、定准定实整改措施提供“靶子”。
3.深入开展谈心谈话。专题民主生活会召开前,认真组织开展好谈心谈话活动,为开展批评和自我批评打好基础。主要负责同志与班子成员之间、班子成员相互之间、班子成员与分管科室主要负责人之间要进行谈心谈话。同时,要接受党员、干部和群众的约谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题也谈思想问题,既谈自身差距也提醒对方不足。特别是拟在会上提出的批评意见要提前沟通、深入交流,把思想上的顾虑消除在民主生活会会前。
4.认真准备领导班子对照检查材料和党员干部发言提纲。认真对照习近平总书记在中央政治局常委会会议听取十九届中央第一轮巡视情况汇报时的重要讲话精神,对照十九届中央第八巡视组反馈意见,联系重要工作案例,把思想摆进去、把责任摆进去、把措施摆进去,注重从讲政治高度查问题,聚焦政治觉悟找根源,深刻进行党性分析。在此基础上,认真起草领导班子对照检查材料和党员领导干部发言提纲,使撰写对照检查材料的过程,成为每个党员领导干部自我分析、自我教育、自我提高的过程。对照检查材料和发言提纲要开门见山、直奔主题,重点突出、聚焦问题,明
确整改方向和措施。对这次中央巡视组反馈的、接受组织约谈函询等情况逐一作出检查或说明,没有情况的要作出“零报告”。涉及问题严重、收到问责处理的,要严肃作出检查。领导班子主要负责同志要主持起草领导班子对照检查材料,对党员领导干部发言提纲审阅把关。对查找问题不准、原因分析不透、努力方向和整改措施不够明确的个人对照检查材料,要求重新撰写。
(二)召开会议
严肃开展批评和自我批评。党组班子成员要紧扣主题,充分运用批评和自我批评的有力武器,认真进行对照检查,开展积极健康的思想斗争,真正触及问题,深挖思想根源。自我批评主要看,是否明确对照中央巡视组反馈问题一一查摆出个人具体行为表现,对中央巡视组点名的、中央纪委函询的问题是否主义检查并实事求是说明情况,是否从思想深处深刻检查剖析问题根源,是否提出明确具体的整改措施。相互批评要本着对自己、对同志、对班子、对党高度负责的精神,出以公心、直截了当,坚持用事实说话,点到具体人具体事,是什么问题就摆什么问题,不能大而化之、不痛不痒,真正达到即红脸出汗、触动思想,又增进团结、促进工作的效果。
(三)制定并从严落实整改措施
对中央巡视组反馈的问题、专题民主生活会查摆出的所有问题,该谁整改的就由谁整改,该谁负责的就由谁负责,形成领导班子及班子成员整改清单,要做到条条都整改、件件有着落。要坚持标本兼治,深入研究分析问题的本源和症结,提出具体、务实、管用措施,既要解决当前的问题,面上的问题,更要解决体制机制和事关长远发展的深层次问题。要明确整改目标、整改措施、整改时限、整改责任,形成清晰的问题清单、任务清单、责任清单,具体的时间表、任务书。党组领导班子及班子成员要以身作则、以上率下,坚持立说立行,即知即改,积极主动开展并带头落实整改任务,对具备条件、马上能够整改的要立即整改,加快进度、保证质量,争取在两个月内集中整改一批问题,取得实实在在的效果。
(四)形成专题民主生活会报告
专题民主生活会召开后15日内(即10月中旬前),形成局领导班子专题民主生活报告,经主要负责同志审核后分别上报市纪委监委和市委组织部。
四、工作要求
(一)提高思想认识。认真开展此次专题民主生活会,从严整改落实中央巡视反馈问题,是深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,扎实推动全市经济社会和财政工作转型追赶、高质量发展的现实要求。领导班子及其成员要切实提高政治站位,打牢思想基础,主动认领问题,深刻剖析原因,提出整改措施,以强烈的政治担当,坚决将中央巡视反馈问题改到位、改彻底。
(二)落实工作措施。主要负责同志要切实履行“第一责任人”职责,组织开好会议,并带头认真学习、带头谈心谈话、带头查找问题、带头开展批评和自我批评。班子成员要认真落实好各环节的工作任务,特别是要做足学习研讨、意见征求、谈心谈话、查摆剖析、整改落实“五项”基本功,以责无旁贷、高度负责的态度参加专题民主生活会。
(三)提高会议实效。参会的党员领导干部要切实发挥主体作用,真正把自已摆进去,认真学、耐心谈、仔细查、扎实改;办公室要抽调专人,切实做好此次专题民主生活会的会务保障服务、会议记录、联系协调、事先申请事后报告等各项工作,确保此次民主生活会开出质量、取得质效。
【篇八】民主生活会方案
一、民主生活会主题
深入学习贯彻习近平总书记要求我区开展煤炭资源领域违规违法问题专项整治的重要指示精神,牢牢把握政治监督各项要求,切实树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。要把思想和行动统一到自治区党委关于煤炭资源领域违规违法问题专项整治工作的重要部署上来,认真贯彻落实石泰峰书记听取巡视汇报时的讲话精神,切实把巡视整改作为推动公司高质量发展的重要动力和解决企业各方面问题的有力抓手,进一步提升公司治理体系和治理能力现代化水平。要坚持问题导向、严字当头,准确把握党中央要求,把存在的突出问题查摆清楚,通过开好专题民主生活会,进一步加领导班子自身建设,坚决听从以习近平同志为核心的党中央集中统一领导指挥,坚定不移维护核心、对党忠诚,保持定力、把握大局,看清方向、站稳脚跟,坚持稳中求进工作总基调,坚定信心、担当作为,为公司高质量发展营造风清气正的良好环境。
二、民主生活会的方法步骤
(一)形成会议方案
党委书记主持起草巡视整改专题民主生活会方案,及时报送至集团公司纪委、监察专员办公室、党委组织部。
(二)会前准备
1.认真组织学习研讨。深入学习领会习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略,重点学习习近平总书记考察内蒙古重要讲话精神和关于巡视工作的重要论述,认真学习落实内蒙古自治区党委常委会会议暨自治区煤炭资源领域违规违法问题专项整治工作领导小组会议精神,进一步提高政治站位、深化思想认识,切实把思想和行动统一到中央关于巡视工作特别是突出政治巡视的部署要求上来,为开好专题民主生活会打牢思想基础。
2.深入谈心谈话。公司党委作出安排,班子成员要保证充足时间,认真开展谈心谈话,真正谈透问题、沟通思想,听取意见、形成共识,为开展批评和自我批评打好基础。谈心谈话要做到“四必谈”,即领导班子主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管部门主要负责同志必谈,领导班子主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。同时,要主动接受党员、干部和群众的约谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身存在的问题、也提醒对方存在的不足。领导班子主要负责同志要带头开展谈心谈话,同时了解班子成员谈心谈话情况,对没有谈通谈透的及时提醒帮助。
3.梳理检视问题。公司党委要通过多种方式征求党员干部群众的意见,站在巩固党的执政基础的政治高度,以“四个意识”为政治标杆,以习近平总书记系列重要讲话精神为政治要求,以党章党规党纪为尺子,坚持问题导向,从具体问题中透视政治问题,从共性问题中查摆个性问题,从班子问题中认领个人问题,从身边问题中反思自身问题。要结合十届自治区党委第七轮巡视中发现的突出问题,认真进行对照检查。
4.撰写检视剖析材料。公司党委领导班子成员要结合职责分工,对照反馈意见和各类问题清单,逐条梳理、主动认领、深刻剖析,认真撰写个人对照检查材料。党委书记要亲自主持起草领导班子对照检查材料。领导班子成员对照检查材料要提交党委书记审阅。材料起草过程中坚决杜绝找他人代笔、照抄照搬等行为。
三、严肃认真组织,保证会议召开质量(9月4日前完成)
专题民主生活会要严格按照《通知》执行。公司党委书记主持会议,议程主要包括:
(一)党委书记代表领导班子作对照检查;领导班子成员逐一作对照检查,其他班子成员对其提出批评意见;
(二)集团公司专项巡视反馈意见整改工作领导小组领导进行点评;
(三)公司党委书记总结会议情况,提出整改要求。
四、注重突出实效,扎实做好会后工作
(一)上报专题民主生活会情况。专题民主生活会结束后10日内,将会议情况报告报集团公司纪委、监察专员办公室,党委组织部。情况报告内容主要包括:会前组织的情况、对照检查和相互批评的情况、对照检查出来的主要问题及整改措施。
(二)抓好巡视整改。公司党委班子及成员要认真贯彻落实内蒙古自治区党委常委会会议暨自治区煤炭资源领域违规违法问题专项整治工作领导小组会议精神,对专题民主生活会上查找出来的问题进行梳理分析、提出整改措施,纳入巡视整改的具体举措中,并按照职责分工抓好落实,切实做到真认账、真反思、真整改、真负责。能够立即解决的立行立改、立竿见影,能够短期见效的设定时限、抓紧推进,需要长期坚持的健全制度、完善机制,做到问题不见底不放过,解决不彻底不松手,整改不到底不罢休,确保巡视反馈问题条条整改、意见建议件件落实。
公司党委和领导班子成员要充分认识这次专题民主生活会的重要意义,进一步提高政治站位,强化责任担当,精心筹划、周密组织,确保专题民主生活会开出辣味、开出质量、开出成效,增强“四个意识”,切实担负起主体责任,坚决贯彻落实党中央和自治区党委各项部署要求,务求巡视整改工作取得实实在在的成效,推动全面从严治党向纵深发展。
【篇九】民主生活会方案
一、对象范围
局领导班子全体成员,上级纪检、组织部门派员参加,邀请3至5名党员群众代表列席。
二、会议主题
深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,按照中央精神和省、市、县委要求,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,以为民务实清廉为主题,以“反对‘四风’、服务群众”为重点,严肃认真、实事求是、民主团结,组织召开一次高质量的专题民主生活会,认真解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,促使党员领导干部牢固树立宗旨意识和马克思主义群众观点,切实改进工作作风,提高群众工作本领。坚持
三、时间安排
专题民主生活会从6月中旬开始,会期不少于一天,具体时间由局提出初步意见,报县委组织部批准。会议期间,参加专题民主生活会的人员一律不得请假。
四、程序步骤
1.会前准备工作
(1)制定专题民主生活会方案。在县委的指导下,认真制定专题民主生活会的具体实施方案。实施方案应明确会议主题、召开时间、参加人员、召开方式和相关要求,并对会前、会中、会后各项工作作出具体安排,提出明确要求。
(2)精心组织学习。要重点学习习近平总书记系列重要讲话精神特别是在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,学习中央和省、市、县委关于做好第二环节工作的有关文件,学习兰考县委常委班子专题民主生活会的经验做法,深刻领会把握专题民主生活会的目标要求、基本原则和方法步骤,自觉把思想和行动统一到中央部署、省、市、县委要求上来,为开好专题民主生活会奠定基础。
(3)进一步征求意见。局领导班子和党员领导干部要在第一环节广泛征求意见的基础上,进一步深入征求意见。领导班子要召开查摆问题的专题会议,进一步梳理和查找“四风”方面存在的突出问题,会期不少于1天,县委组织部全程参加,邀请3—5名党员群众代表列席。党员领导干部要通过群众提、自己找、上级点、互相帮,深入查找个人在“四风”方面存在的突出问题。领导班子成员还要将个人查摆出来的“四风”方面突出问题,以适当方式逐一征求其他班子成员意见。班子成员彼此之间要以书面形式提出批评意见。
(4)普遍开展谈心谈话。原则上,谈心谈话在会前半个月内集中安排,谈话时间安排要充分。领导干部要做到“四必谈”,局主要负责同志与班子每个成员必谈,班子成员之间相互必谈,班子成员与分管股室主要负责同志必谈,督导组与班子成员必谈。党员领导干部要积极接受党员、群众约谈。
(5)认真撰写对照检查材料。领导班子对照检查材料要由局主要负责同志亲自主持起草、集体讨论研究,并在一定范围内征求意见。班子成员的对照检查材料必须自己动手撰写,不能代写,做到见事见人见思想。
2.召开会议
专题民主生活会由局长主持。
会议开始时,要进行专题学习。要把传达学习习近平总书记在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时的重要讲话精神,作为第一项议程。同时,还应把省委主要领导同志在指导联系点党委常委班子专题民主生活会时的重要讲话作为学习内容。
会上,局主要领导要对领导班子专题民主生活会准备工作情况进行通报,就用好批评和自我批评这个武器、开好专题民主生活会,提出具体要求,并先代表领导班子进行对照检查。随后,要按照“一个一个过”的方法,由主要领导带头,依次进行对照检查和开展批评。每位班子成员对照检查后,其他班子成员要逐一对其开展批评。对其他班子成员的批评意见,要进行表态发言。
开展批评和自我批评要动真格有辣味,坚持原则,坚持问题导向,坚持实事求是,开门见山、直奔主题,动真碰硬、敢于交锋,不当老好人,不马虎敷衍,不文过饰非,不发泄私愤,不搞突然袭击,不搞无原则纷争,做到干部群众提问题、班子成员相互点问题、班子成员个人找问题相统一,班子集体查摆的问题与班子成员个人查摆的问题相统一,班子成员心里想提的意见、会前谈心沟通时提的意见、会上相互批评时提的意见相统一,使领导干部受到一次严格的党内生活锻炼,红脸出汗、加油鼓劲,达到“团结—批评—团结”的目的。
批评和自我批评环节结束后,局主要领导要对会议情况进行小结,并就学习贯彻习近平总书记重要讲话精神、运用好民主生活会成果、加强领导班子建设提出具体意见。
参加会议指导的挂点联系领导、县委督导组对会议情况特别是班子成员开展批评和自我批评情况,进行实事求是的点评,并就下步加强领导班子建设提出指导性意见。
3.会后工作
(1)做好巩固民主生活会成果工作。对班子成员还存在思想疙瘩的,局主要负责同志要及时召集相关同志进行谈心谈话,进行思想引导和教育,使每位同志都能够心情舒畅、心悦诚服地接受批评,做到相互体谅、相互理解。要对专题民主生活会进行全面梳理,形成加强领导班子建设、提高解决自身问题能力的具体措施。
(2)及时通报情况。专题民主生活会结束后,要及时召开情况通报会,按要求在一定范围内通报会议情况,接受党员群众监督。通报内容主要包括会前准备、开展批评和自我批评、制定整改措施等情况。
(3)上报专题报告。专题民主生活会召开后15天内,要向上级党组织上报民主生活会专题报告。专题报告主要内容包括开展批评和自我批评的情况、检查出来的主要问题及整改措施。
(4)认真抓好整改工作。要针对群众反映的问题和专题民主生活会上查摆出来的问题,制定整改任务书、时间表,实行一把手负责制,扎实整改落实,并在一定范围内公示。
五、有关要求
局主要领导要高度重视,精心组织,切实履行第一责任人的职责,确保开好专题民主生活会。要统筹谋划,主持研究制定专题民主生活会方案。督促班子成员认真撰写对照检查材料并逐一审阅,提出具体意见,带头开展谈心活动,了解掌握班子思想、作风状况和每名班子成员应解决的突出问题,做到心中有数。带头对照检查自己,开展自我批评,诚恳地接受批评、改正缺点。带头对班子成员提出批评意见,尤其对那些律己不严格、剖析不主动、不能正视问题和正确对待批评意见的同志,要直言不讳、督促改进。要有针对性地做好思想工作,理顺情绪、化解矛盾,调动班子成员查摆问题、开展批评的积极性和主动性。
【篇十】民主生活会方案
学校党委对开好这次专题民主生活会高度重视,及时召开校领导班子集中学习讨论会,研究制定工作方案,做好会前准备。一是深入学习党的十八届六中全会精神、切实增强“四个意识”,学习习近平总书记系列重要讲话精神,贯彻落实市委部署和市委书记李鸿忠同志讲话要求。二是组织召开学校部分单位主要负责人、民主党派代表、党风廉政建设监督员、工会教代会代表等方面的座谈会,广泛征求意见建议。三是领导班子成员认真对照检查,诚恳谈心交心,深刻剖析在圈子文化好人主义方面存在的问题及产生的原因,制定整改措施,明确努力方向,认真撰写个人发言提纲。
会上,杨庆山同志代表校领导班子做了对照检查,并带头对自身在圈子文化、好人主义方面存在的问题进行查摆剖析。对照民主生活会主题,校领导班子查找出贯彻“四个意识”不彻底,党内政治生活的政治性、原则性、时代性和战斗性不够强;对圈子文化和好人主义的严重危害认识不到位;对学校存在的圈子文化和好人主义整治不力;班子成员有好人主义思想,不同程度地存在责任心和担当意识缺乏的问题等4个方面的表现形式。从党性观念淡化、理想信念不坚定,积极的思想斗争退化,全心全意为人民服务的宗旨意识没有落到实处,执纪监督和追查问责力度不够等方面进行深刻剖析。提出了整改措施和努力方向:一是切实增强“四个意识”,做到对党绝对忠诚;二是严肃党内政治生活,建章立制强化督导;三是严把政治首关,坚持正确选人用人导向;四是锻造坚强领导核心,营造风清气正政治生态。
党员班子成员逐一作对照检查,逐一开展批评与自我批评,从自身查摆剖析,坚持把自己摆进去,相互批评严肃认真,触及问题、触及实质,既出以公心、与人为善,又敢于交锋、揭短亮丑,起到了相互教育、相互警醒的作用。
杨庆山同志在总结讲话中指出,要以此次民主生活会为契机,进一步增强“四个意识”,着力做好以下工作:一是切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性,对重要工作、重要环节、重要问题要多召开专题民主生活会,发挥民主生活会的战斗作用,强化党性原则,把全面从严治党要求落到实处,推动党的事业发展。二是着力运用好批评和自我批评的党内武器,要把批评和自我批评运用到日常工作中,做到常态化、经常化,要站在党和人民的事业发展高度正确看待批评和自我批评,深刻认识批评是同志之间最有价值的帮助,也是关心帮助同志的责任。三是持续推进圈子文化和好人主义的专项整治工作,要深入落实市委工作部署和市委书记李鸿忠同志讲话要求,深刻认识圈子文化和好人主义的本质及其危害,坚决抵制圈子文化和好人主义,不让圈子文化和好人主义有空间、有市场。特别是在选人用人工作中,要结合学习中组部常务副部长陈希同志在人民日报撰文《坚持正确选人用人导向》,坚持事业为上,把公道正派作为干部工作核心理念,自觉防范和纠正选人用人上的不正之风,把抵制圈子文化和好人主义贯穿于工作各个环节。
【篇十一】民主生活会方案
一、民主生活会主题
根据学校规定,2020年度学院领导班子民主生活会的主题是:强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。
二、民主生活会时间
2020年1月22日14:30
地点:水产楼209鱼雅会议室
三、主要议程
1.校领导对会议提出要求;
2.学院党委书记张韶东同志代表领导班子进行对照检查;
3.张韶东同志开展进行对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;
4.班子其他成员依次开展对照检查与自我批评,其他同志进行批评帮助;
5.校领导进行点评;
6.张韶东同志作会议总结。
四、相关准备工作
(一)精心组织学习研讨
1.基本要求。领导班子要聚焦主题深化学习,深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话,重点领会把握习近平总书记关于加强党的政治建设,做到忠诚干净担当,坚决贯彻落实党中央决策部署,全面推进新时代改革开放,防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神;学习党章和《中国共产党纪律处分条例》等有关党内法规。要坚持读原著、学原文、悟原理,个人自学与集中研讨相结合,联系实际学、带着问题学、及时跟进学,进一步深化认识、统一思想,打牢开好民主生活会的思想基础。
2.主要方式。学院党员领导干部要认真开展个人自学。在个人自学基础上,学院党委理论学习中心组要组织专题学习研讨具体安排为:
时间:2020年1月22日8:30
地点:水产楼209鱼雅会议室
主要内容:深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真研读《习近平谈治国理政》第一卷、第二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,特别是习近平总书记视察广东、上海和在中央全面深化改革委员会第五次会议上的重要讲话,在纪念刘少奇同志诞辰120周年座谈会上的重要讲话,在纪念改革开放40周年大会上的重要讲话,在全国高校思想政治工作会议上的重要讲话,在全国教育大会上的重要讲话。
主持人、领学人:张韶东
3.确保实效。从国际国内形势发生广泛深刻变化和党中央采取的重大战略举措出发,深刻把握主题内涵,精心组织安排,扎实认真做好每个环节工作。要坚持问题导向、严字当头,准确把握党中央要求,把存在的突出问题查摆清楚。通过开好民主生活会,进一步加强领导班子自身建设,坚决听从以习近平同志为核心的党中央集中统一领导指挥,越是环境复杂,越能保持定力、把握大局,看清方向、站稳脚跟,坚持稳中求进工作总基调,坚定信心、担当作为,带领广大党员干部和师生,继续推进新时代高等教育的改革开放,努力实现学院各项事业高质量发展。
(二)深入查找突出问题
学院领导班子和党员领导干部要紧扣民主生活会主题,立足找准问题、解决问题,重点从思想政治、精神状态、工作作风等3个方面查找自身存在的差距和不足。
1.认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,往深里走、往心里走、往实里走。是否树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力,严守政治纪律、政治规矩,不忘初心、对党忠诚,坚决维护习近平总书记的核心地位,坚决维护党中央权威和集中统一领导,坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央、教育部党组和湖北省委决策部署以及学校各项工作安排。
2.坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,积极应对新形势新挑战,敢于担当责任、勇于直面困难,创造性开展工作。要重点查找是否存在不想为、不愿为、不敢为、假作为等突出问题。
3.贯彻执行中央八项规定及实施细则精神和湖北省六条意见,清正廉洁、秉公用权,坚决防止和克服形式主义,官僚主义,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效。是否存在以会议贯彻会议,以文件落实文件,表态多调门高,行动少落实差,“走过场”“做虚功”等表现。
从严从实查找突出问题,重点做好以下工作:
广泛征求意见。学院采取座谈访谈、网络征询、深入基层调研等方式广泛听取教职工的意见,各支部和系应当结合年终述职和民主评议党员等工作主动征求广大党员、教职工的意见,并将征求到的意见在1月17日之前汇总反馈到学院办公室。
开展谈心谈话。主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管科室主要负责同志必谈。同时,接受党员、干部和群众的约谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。指出问题要点出具体表现,相互谈透产生问题的原因及改进措施。此项工作于1月20日前完成。
撰写领导班子对照检查材料和个人发言提纲。要认真对照党章,对照《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》精神,对照初心和使命,坚持理论联系实际,坚持问题导向,强化问题意识,把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去,联系违纪违法反面典型,联系本单位重要工作案例,逐条查找梳理,找准存在的突出问题,深入具体地进行党性分析,做到落细落小、见人见事,不大而化之、浮在面上,不遮遮掩掩、避重就轻,防止从抽象到抽象、从原则到原则,空对空。在此基础上,认真起草班子对照检查材料和个人发言提纲。班子主要负责同志主持起草班子对照检查材料,对班子成员发言提纲审阅把关。
学院领导班子成员应于1月18日前将本人撰写的发言提纲上交学院,学院党委书记对其进行审阅把关。
五、相关要求
(一)严肃开展批评和自我批评
学院领导班子和党员领导干部要聚焦主题,联系思想工作具体事例,对准3个方面问题,开展积极健康的思想斗争,防止绕弯子、兜圈子,虚晃一枪、浮在表面。自我批评要实实在在谈问题、讲不足,相互批评要真点问题、点真问题,不能以工作建议代替批评意见,以提希望代替点问题。班子主要负责同志要明确提出要求,带头开展批评,确保民主生活会既有严肃认真查摆问题的辣味、又有同志之间相互帮助的真情,开出凝聚共识、团结奋斗,干事创业、狠抓落实的好氛围好效果。
民主生活会上,学院领导班子和党员领导干部要对2020年度民主生活会的整改措施落实情况逐项作出报告,没落实的要说明原因。党员领导干部对本人重大事项报告、配偶子女从业情况以及巡视反馈、组织约谈函询等问题,要逐项作出说明。受到问责的要作出深刻检查。
(二)抓好整改落实
学院领导班子和党员领导干部要结合开展批评和自我批评情况,针对查找出来的问题,明确整改方向,列出整改清单,制定整改措施,提出整改时限,把存在的问题一个一个解决到位。
(三)确保会议实效
1.按照《县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会若干规定》要求,精心组织,作出周密安排。学院党委切实履行第一责任人责任,发挥好带头示范和督促把关作用,确保民主生活会开出高质量、好效果。
2.民主生活会召开前将向上级组织报告会议方案、准备情况、会议要求和时间安排,并邀请校领导参加民主生活会并进行督促指导。民主生活会召开后7天内,向学校报送民主生活会情况,包括民主生活会基本情况报告、领导班子对照检查材料、班子成员发言提纲。
【篇十二】民主生活会方案
根据XX党委关于开好20XX年度民主生活会的精神,结合单位实际,特制定如下实施方案:
一、会议主题
要以学习贯彻党的十九大为主题,围绕“两学一做”学习教育常态化制度化要求,重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》(以下简称《准则》)和《中国共产党党内监督条例》(以下简称《条例》),结合思想和工作实际,进行党性分析,开展批评和自我批评,不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力,加速推进转型升级、稳健发展。
二、会议时间和地点
拟定于XX年X月X日(具体召开时待XX党委同意后再定)在会议室召开XX年度民主生活会。
三、参加人员
附名单
四、方法和步骤
1、深化学习研讨。集中学习近平新时代中国特色社会主义思想,要进一步加强自学,加深对《准则》《条例》的理解把握,加深对党的十八大以来中央关于全面从严治党新部署新要求的理解把握,切实增强从严从实开好民主生活会的思想自觉和行动自觉。以XX下发的《关于认真开好xx年度党员领导干部民主生活会的通知》上要求。
2、广泛征求意见。采取座谈访谈、设置意见箱等方式,坚持上级点与自己找、互相帮、群众提相结合,广泛听取党员、干部和群众的意见,并原汁原味向领导班子和领导干部反馈。主要负责同志要主持召开征求意见座谈会。
3、开展谈心谈话。要认真落实“四必谈”要求,主要负责同志与班子成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管单位主要负责同志必谈,主要负责同志、班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈。谈心谈话要一对一、面对面,既谈工作问题、也谈思想问题,既谈自身差距、也提醒对方不足。同时,要接受党员、干部和群众的约谈。
4、认真准备班子对照检查材料和个人发言提纲。要深刻进行党性分析,检视党性修养的差距。要认真反思近年来中央和 省、市委查处的典型案例,将严重违纪违法干部忏悔录作为民主生活会的反面教材,用身边事教育身边人,汲取教训,反躬自省,引为镜鉴。在此基础上,主要负责同志主持研究起草领导班子对照检查材料,班子成员自己动手撰写发言提纲。(发言材料请各于X月X日前完成)
个人发言提纲要对本人重大事项报告、配偶子女从业情况 以及巡视反馈、组织约谈函询的问题说清楚、谈透彻。各单位党委(总支、支部)领导班子对照检查材料,要经领导班子集体研究;主要负责同志个人发言提纲,要书面征求每个班子成员的意见;班子成员个人发言提纲,由党委(总支、支部)主要负责同志审阅把关。
5、严肃开展批评和自我批评。自我批评要落细落小、见人见事见思想,防止以讲道理代替谈问题,以班子问题代替个人问题。相互批评要坦诚相见、开门见山,不能以工作建议代替批评意见,不能搞“一团和气”、当老好人。对批评意见要正确对待、虚心接受,有则改之、无则加勉。主要负责同志要代表班子作对照检查,带头开展批评和自我批评。受到问责的领导干部, 应当在民主生活会上作出深刻检查。
6、抓好整改落实。要充分借鉴党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育以来的有效做法,把列好问题清单作为重要抓手,建立领导班子和领导干部个人整改清单,明确整改事项、整改措施、整改时限和整改责任主体。民主生活会上,领导班子和领导干部还要就 XX年度民主生活会查摆问题的整改落实情况作出说明,尚未完成的整改任务,一并纳入整改清单。整改清单要在一定范围公开,整改情况接受党员、群众监督。
五、具体议程
民主生活会由中心党支部书记召集并主持。会议程序是:班子成员依次作对照检查,然后每名同志发言,班子成员逐一提出批评意见。
六、有关要求
1、党支部书记的发言提纲于民主生活会召开前X天报XX审阅把关。
2、民主生活会召开后,于XX年X月X日前,向XX党委报送民主生活会情况报告。
【篇十三】民主生活会方案
根据省委、市委、县委有关文件精神,以及县委、县教育局党委教育实践活动办公室的统一部署,现就召开一中领导班子专题民主生活会提出如下方案:
一、时间地点
8月27日下午3:00,一中中楼会议室。
二、参加人员
学校领导班子成员参加;
联系本单位的上级领导、教育指导组成员;
列席人员:各支部书记、教师代表。
三、会议议程
专题民主生活会由校长同志主持。主要议程有:
1.校长同志代表学校领导班子作对照检查;
2.校长、校党总支书记分别进行个人对照检查发言,发言结束后,学校其他领导班子成员分别对其开展批评;
3.学校其他领导班子成员逐一进行个人对照检查发言,每位领导班子成员发言结束后,学校其他领导班子成员对其开展批评。
开展批评结束后,学校领导班子成员简要谈认识和体会,并对批评做出回应(每位发言时间一般在2—3分钟);
4.教育局指导组长点评;
5.联系本单位的上级领导讲话;
6.校长作表态发言。
四、相关工作安排
(一)认真做好会前准备
深入学习教育、广泛征求意见、普遍开展交心谈心、撰写并报审对照检查材料。领导班子专题民主生活会建议方案、征求意见情况报告、领导班子及成员对照检查材料等报上级活动办审核通过。民主生活会筹备工作等向上级领导作专题汇报。
(二)以整风精神开好会议
会上,严肃认真地开展批评和自我批评,对照检查每人发言不超过30分钟。采取每位领导班子成员发言结束后,其他领导班子成员对其开展批评且至少提出两条以上批评意见。
(三)扎实抓好整改落实等相关工作
1.8月30日,召开专题民主生活会情况通报会,由校长主持并通报会议情况,并邀请教育局督导组出席会议并讲话。
2.专题民主生活会后,制定学校领导班子成员个人任务整改书,经教育局督导组审核同意后,在一定范围内进行公示。
3.专题民主生活会后,向教育局活动办等报送民主生活会情况报告。
【篇十四】民主生活会方案
按照区委的统一安排部署,xxxx党总支于xxxx召开了xxxx年度局党总支民主生活会。我局领导班子成员结合“维护民族团结、维护社会稳定”集中学习,紧紧围绕“五个认清、五个深刻”为要求,通过发放征求意见函和自查,查找出了四个方面的问题,并分析了产生问题的原因,研究制定了整改方案。现将落实xxxx年度民主生活会整改方案情况汇报如下:
一、加强党建工作,提高队伍素质,为城市管理工作有序开展提供有力支撑。
今年,为全面推进城市管理行政执法各项事业建设,全面提升城市管理工作行政执法能力,我局党总支充分发挥“三大”主题教育活动的优势,以“创先争优”促党建,以“机关文化建设”促效能,以“热爱伟大祖国、建设美好家园”促稳定,为城管工作提供强有力的思想保障、政治保障和制度保障,着力打造一支“政治合格、作风过硬、业务熟练、纪律严明、保障有力、人民满意”的城管执法队伍,狠抓执法队伍的全面建设。
一是抓领导班子。领导班子建设是党建工作特别是干部队伍建设的重点和关键。为此,我局狠抓局党总支自身建设,特别注重发挥党员干部的表率作用。局党总支根据“三大”主题教育活动的要求,经过认真研究,明确了创“五好”班
子和“五带头”党员的指导思想,以“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,全面落实科学发展观,紧紧围绕城市管理中心工作,以“学习、团结、勤政、廉洁”为重点,转变作风,求真务实,全面提高班子整体素质。通过开展“三大”主题教育活动,进一步把我局班子建设成为“政治坚定、作风优良、团结协作、行政严谨、廉洁勤政”的坚强领导班子,进一步增强党组织的影响力、渗透力和党组织的凝聚力、战斗力,发挥党建工作在城市管理工作中的龙头作用,发挥党组织和党员在城市管理工作中的战斗堡垒和先锋模范作用,促进城市管理协调发展。
二是抓队伍建设。建设一支党性强、素质高、热心工作的党员干部队伍,是搞好党建和行政执法工作的重要前提。围绕队伍建设,我局重点抓了三个环节:加强培训教育,除按要求党务专干参加区委组织部组织的组工干部培训外,还采取开会、学文件、上党课、专题讨论等多种形式,组织全体党员认真学理论、学法规,以正反两方面的事例为教材,抓好理论武装工作。全体党员每个党员都建立了学习笔记本,每月进行一次检查。尤其是党的十七届五中全会和中央新疆工作座谈会召开以后,认真安排、购买教材、制订计划、组织学习,使党的精神在全局得到了深入贯彻。通过党性政策教育,增强大家的党性观念,政策观念和廉洁自律意识;通过法纪法规教育,提高党员干部遵纪守法的自觉性和依法行政、文明执法的业务素质。同时,抓好执法队伍的学习培训。坚持做到中队每周学习一次的工作制度不动摇,各中队、
科室认真开展了结合自身工作的学习活动,以思想作风教育为主题,开展以“用心想事、用心谋事、用心干事”, 提高了党员干部的大局意识、宗旨意识、法治意识、责任意识、效率意识;强化了队伍服务意识和服从意识,提升了队伍形象。
三是抓制度建设。先后修订和健全了《党总支和党员目标管理制度》、《“三会一课”制度》、《民主评议党员制度》、《领导干部廉洁勤政制度》、《中心组学习制度》和《沙区行政执法局日常行为细则》、《执法文明礼仪》、《着装规定》等一系列工作制度和规定办法,坚持用制度规范党组织的活动和党员、干部的行为,并根据区委、区政府和市行政执法局工作安排意见,结合工作实际,制定全年工作计划,明确目标,突出重点,落实任务,责任到人,并提出保证措施。按照党建工作年度目标责任书,对各大队、科室、中队进行严格考核,从制度的建立、落实、考核直至奖惩,一环扣一环,保证了全局党建工作的效果。
四是加强党风廉政教育,提高拒腐防变能力。党总支把增强党风廉政建设放在了自身建设的突出位置,认真落实党风廉政建设责任制,身体力行,以身作则,带头执行廉洁自律的规定,为促进执法队伍的廉政建设树立了榜样。年初党总支与每个中队签定《党风廉政建设责任书》,筑牢拒腐防变的思想防线;强化督察考核,注重抓好责任追究,从纪律上予以保障,完善责任追究制度;扎实开展纠风专项治理工作,全体执法干部牢固树立了执政为民的从政理念,增强了服务意识、效能意识和法制意识,改进了工作作风,提高了行政效能,确保了政令畅通,促进了城管事业健康发展。把学习宣传、制度建设、督导检查贯穿始终,在各项工作中,全局党员同志总是冲在第一线,充分发扬了共产党员的先进性,确保了各项工作任务的顺利完成。
二、强化基础管理,解决突出问题,为城市管理工作有序开展提供有效载体
xxxx紧紧围绕xxxx管理体制,坚持从广大市民的整体利益出发,克服人员严重不足,工作任务繁重的困难,全面加强拆除违法建筑和市容环境保障等各项工作。努力探索新的工作方法和思路,少讲空话,多办实事,始终保持一种高昂、奋进的精神状态,创造性地开展工作,强化拆违工作和市容环境卫生管理责任制,做到一般目标各负其责,重点目标齐抓共管,坚决扼制违法建筑和治理影响市容环境形象的行为,积极服从服务于我区经济建设和其它各项工作的发展。xxxx月,共查处各类城市管理行政执法案件xxxx起,共受理xxxx起,转办案件xxxx起,来电案件xxxx起,案件办结率达98%以上。
一是加强拆除违法建筑专项治理,遏制违法建设蔓延势头。为了有效遏止违法建筑行为,切实开展违法建筑专项整治工作,今年以来,xxxx确定了“堵住当前、点上突破、面上清理”的工作思路,加大了违法建筑的查处力度,把集中拆违与城建重点工程和棚户区改造相结合,加大集中拆违力度。突出抓好xxxx改造、xxxx建设、xxxx建设等重点工程的拆违工作,加强对xxxx等重点地区的监控和拆除力度。一是实行“早发现、早制止、早处理”的工作机制,推行分片包干工作责任制。对违法案件查处实行周通报、周讲评工作制度,有效落实辖区责任人发现、后续监管第一责任人责任、中队办案责任和大队强制制止、强制拆除责任。二是畅通投诉渠道,24小时受理市民的投诉举报,对举报的违法建筑做到快制止、快查处。强化协调配合,对相关部门和单位举报、移送的案件做好记载及查处工作。三是本着对人民负责、对工作负责、对社会稳定负责的原则,积极稳妥地做好宣传教育,严厉查处没有合法手续的新建、扩建、突击抢建等违法活动。截止2xxxx,共拆除违法建筑xxxx处,xxxx平方米,拆除围墙xxxx米。通过加大力度制止、拆除新建违法建筑,全面有效地遏制了辖区违法建设现象。
二是以开展创建执法示范一条街为主线,全面推进城市管理行政综合执法工作。根据市、区城市市容环境卫生综合整治的工作精神,为全面落实xxxx会议精神,不断提高城市市容管理水平,改善我区投资环境,xxxx制定了市容环境综合整治活动方案,以开展创建执法示范一条街为主线,科学调度,以点带面,迅速开展整治工作。以疏堵结合整顿占道经营行为,实现退路还民。以健全完善长效管理机制为重点,坚持日常管理与不定期集中清理相结合,采取“片线承包、集分结合、错时管理、协调监督”的办法,xxxx月共清理整顿无证占道经营和流动摊贩xxxx处;取缔店外店、店外乱堆、乱放等xxxx处;共查处违章停车xxxx辆。以规范与拆除相结合,开展户外广告专项治理。共拆除户外广告牌匾xxxx块;责令清洗、更换户外广告牌匾xxxx块;拆除破损布标、横幅xxxx条。以整脏、治乱为重点,优化学校周边环境。开展了消除卫生隐患、安全隐患和噪声隐患的学校周边集中整治工作,给广大师生创造一个整洁、健康、有序的教学氛围,维护良好市容秩序。以规范早夜市经营行为,实行早夜间值班制度,加大对早夜市市容市貌的监管力度。共清理、规范早夜市xxxx次。以查处噪声扰民为重点,加强环保职能管理。采取属地管理与专项治理相结合的原则,一方面驻区各中队对本片区内的建筑工地加强日常管理;另一方面夜检中队对夜间施工工地开展专项执法检查工作,检查规范建筑工地xxxx余次,处罚违法操作施工工地xxxx个。以重大节日和重大活动契机,做好环境保障工作。为全面加强重大节假日、“两会”和“文明城区”创建,xxxx结合相关要求,制定专项实施方案,合理安排执法力量,确保各项重大会议、活动和节假日保障工作高标准完成。
三是积极开展标准化中队创建工作,大力推进城管环境
文化建设。xxxx以环境文化建设为切入点,严格按照“硬件建设、配套建设、队伍建设”的标准,因地制宜地开展标准化中队创建活动,努力在全区上下营造“和谐城管、为民执法”的良好氛围。以执法中队标准化建设为抓手,全面加强执法队伍战斗力。在标准化建设工作中,始终坚持“软硬坚持、齐头并进”的原则,全面抓好健全中队组织机构、规范执法队伍管理、文明执法依法行政。结合“三大”主题教育活动,积极开展“党员示范岗”, 全面落实“执法示范一条街”、“标准化中队建设”、“执法宣传日”,开展“劝说式执法”等活动,在广大执法干部中大力倡导依法有效和谐执法理念,积极探索依法、有效、和谐执法的新途径,认真落实以治理重点、难点为目标的集中整治活动。通过标准化中队创建工作的有效开展,xxxx硬件设施、办公环境明显改善,队伍精神面貌显著提高,凝聚力、向心力明显增强,全体城管队员献身城管执法事业,锐意进取、开拓创新的热情和信心得以全面激发。
xxxx今年以来城市管理水平的提高,来源于xxxx的正确领导,来源于xxxx局的精心指导,来源于区属相关部门的大力支持。xxxx将坚持抓住道路容貌整治不放松,继续开展市容秩序和环境卫生各项整治活动;坚持抓住违法建筑不放松,继续加大对违法建筑的拆除力度,开展好城市管理亮点创建工作,以科学发展观为指导,全面提升城市管理水平
【篇十五】民主生活会方案
根据市纪委、市委组织部关于开好2014年度党员领导干部民主生活会的通知精神以及国资公司工作要求,结合公司领导班子对照检查中查摆的问题及群众意见建议,明确了整改内容和努力方向,制定如下整改方案。
一、指导思想
以同志系列重要讲话精神为指导,以贯彻落实党的和十八届三中、四中全会精神为动力,按照市纪委、市委组织部关于开好2014年度民主生活会的通知精神,对照《国创资本2014年度民主生活会对照检查材料》,抓好整改落实关键环节,解决问题,突出实效,巩固党的群众路线教育实践活动成果,切实让群众满意,切实促进国创资本的变革转型发展。
二、公司领导班子查摆问题的整改
(一)关于贯彻民主集中制中的问题
1、整改目标:公司民主决策机制进一步健全,领导班子对民主集中制的思想认识进一步提高。
2、整改举措
一是组织学习《关于党内政治生活的若干准则》,加深对民主集中制原则的认识,对照查摆存在问题的各种表现,剖析深层次原因,增强领导班子贯彻民主集中制原则的自觉性。
二是严格实行集体决策,决策前班子成员对事项进行充分调研,对于集体研究讨论的事项,提高决策效率,不能议而不决。
管理规定、政策措施的出台需广泛征求意见,在保证决策民主性的同时保障决策的科学性和透明度。同时,进一步加强决策事项执行情况跟进,解决好执行过程中的新情况和新问题,确保执行效果。
三是完善公司治理,健全母子公司三会一层。集团公司实现决策层与经营层的分离,健全董事会专业委员会,提升战略决策科学性、权威性;子公司着重完善经营层的配置,形成独立的经营管理团队,通过集思广益实现两级决策的科学和高效。
3、整改责任人:xx xxxx
4、整改时限:2015年6月30日并长期坚持
(二)关于遵守党的纪律中的问题
1、整改目标:领导班子党性观念进一步增强,思想政治素质不断提升,自觉遵守党的纪律。
2、整改举措:
一是坚决贯彻中央、省委、市委和国资公司的政策部署,确保政令畅通,令行禁止。严格控遵守政治纪律和组织纪律,努力成为“政治靠得住、工作有能力、作风过得硬”的好班子;
二是认真落实党内政治生活制度,班子成员参加所在支部学习活动,开好领导班子民主生活会,会前做好充分准备,用好批评与自我批评这个武器,增强党内生活的严肃性和原则性;
三是不断完善班子成员“对口联系”制度。明确班子成员重点联系单位,规定对口联系目标任务、深度频次、成果实效,切实把握对口联系单位发展中的新情况、新问题,帮助解决实际困难,推动对口联系单位发展。
3、整改责任人:xx xx
4、整改时限:2015年12月31日并长期坚持
(三)关于落实“八项规定”,反对“四风”方面
1、整改目标:领导班子的责任意识和担当精神进一步增强,不断转变工作作风、增强工作激情,切实履职尽责。
2、整改措施:
一是党总支中心组全年组织集中学习不少于12次,深入学习贯彻、十八届三中、四中全会精神,学习习系列重要讲话精神,提高班子理论素养,增强班子公仆意识。
二是落实领导责任,提升班子担当精神。坚持公司领导班子集体领导与分工负责相结合,根据公司变革调整,明确班子成员职能分工。推进履职尽责承诺,工作中努力践行武汉精神,突破惯性思维,勇于承担责任。
三是严格经营管理工作要求,持续整改“四风”问题。进一步精简文件会议,推进绿色办公和信息化办公;优化化全面预算制度和重点工作事项督办机制,确保重点工作事项推进落地。
3、整改责任人:xxx xxxx
4、整改时限:2015年12月31日并长期坚持
(四)关于履职尽责、克难攻坚方面
1、整改目标:公司领导班子综合素质能力进一步增强,在带领企业变革转型、创新发展上取得新的进展。
2、整改措施:
一是要提高领导班子战略谋划能力。在国资公司统一部署下,引进xxxx证券作为战略投资者参与公司重组,进一步增强公司
资本实力,导入先进理念,提升公司运营能力。根据战略性股权重组的背景,重新编制集团五年战略规划,提交并通过股东评审。
二是提升领导班子驾驭全局的能力。认真学习党的政策法律法规,不断总结经验教训、理清工作思路,提高工作本领,解决突出问题。透过表面发现本质,理清头绪,分出轻重,找出主次,抓住关键,树立科学发展观,提高班子驾驭全局和解决问题的能力。
三是提升变革创新的能力。进一步解放思想、拓宽视野,加强对创新思路、创新业态和创新业务的学习运用,增强创新推动力度,加快创新产品的推广落地,使创新真正成为引领企业发展的内在动力,促进企业创新发展。
3、整改责任人:xxx xxx
4、整改时限:2015年12月31日
三、关于群众提出问题的整改
(一)关于公司转变经营模式
1、整改目标:建立“产品导向”的业务模式,成功开发2个以上特色产品,批量开发3批以上客户;各子公司业务定位明确,逐步形成各自发展特色。
2、整改举措:
一是从“业务导向”向“产品导向”的业务开发模式转变。子公司成立产品研发部门,加强形势分析、行业研究,结合自身业态特色,形成客户准入标准和批量客户授信标准,增强产品研发和推广,逐步形成自己的特色产品和竞争优势。
二是明确各子公司业务定位。
3、整改责任人:xx xxx
4、整改时间:2015年12月31日
(二)关于落实从严治党要求
1、整改目标:将党建工作与中心工作结合起来,为公司发展提供有力思想保障。
2、整改举措:
一是将党建工作同中心工作一起部署、一起落实。把基层党建工作作为公司全年工作的重要议程,落实从严治党要求,在党建工作中切实做到目标明、措施实、要求严,加强支部书记培训,把各支部的党建工作抓扎实。
二是开展“五星支部”建设。通过健全基本组织、加强基本队伍、开展基本活动、健全基本制度和落实基本保障的建设,开展好支部活动,不断提高各支部的凝聚力和战斗力。
三是创新党建工作载体,在微系列活动基础上,紧扣公司变化和员工特点,开展更多贴近公司实际的党建活动,丰富党建工作内涵,更好地发挥党建引领作用。
3、整改责任人:xx xxx
4、整改时间:2015年12月31日
(三)关于加强党风廉政建设
1、整改目标:提高党员干部的廉政意识,转变工作作风,在公司形成良好的发展氛围。
2、整改举措:
一是抓好党风廉政建设责任制。落实一岗双责,根据公司特点,公司主要领导与各子公司和职能部门负责人签订《廉洁从业责任书》,将党风廉政建设责任层层落实。
二是加强反腐倡廉制度建设,强化制度贯彻执行力度。完善公司内控体系建设,设立审计部门,加强纪检监察工作力度,发挥好制度的控制力和约束力。开展班子民主生活会,多交流,推心置腹,交心谈心,广泛听取干部、群众的意见和建议。
三是加强廉洁从业宣传教育。通过观看反腐教育片、廉洁专题教育以及参加贪腐录巡回展等形式,加强党员干部廉政宣传教育,警示教育,做到警钟长鸣,增强全体员工的廉洁从业意识。
3、整改责任人:xxxx xxx
4、整改期限:2015年12月31日并长期坚持
(四)关于加强团队建设
1、整改目标:大力推动人才管理机制建设,不断提升整体团队能力。
2、整改举措:
一是推动职业经理人选聘和培养工作,面向社会和公司内部招聘职业经理人,引入业界精英,为公司带来新的视角、新的思路、新的资源。
二是谋划中长期激励机制,明确职业经理人的责权利,实行科学的绩效管理,营造职业经理人干事创业的良好环境。
三是加强人才队梯队建设,落实好师徒制,强化有效的学习培训,加强基层员工培养,实施后备干部培养计划,打造干部人才梯队。
3、整改责任人:xxx xxx
4、整改时限:2015年12月31日
(五)关于企业文化建设
1、整改目标:通过企业文化建设,引导集团全体员工形成共同的价值观念,推动全体员工为公司创新发展而努力奋斗。
2、整改举措:
一是深化企业文化内涵,坚持以“激情、包容、创新、尽责、高效 、超越”的企业精神引领员工,不断打造“有梦想、有激情、有伦理、有能力、有韧劲、有情商”的员工团队。
二是在企业文化落地载体上,借助党群工会团总支力量,以员工活动为主导,氛围建设、秩序管理为辅助,使员工受到企业文化的耳濡目染,在意识和行为上逐渐落地生根。
3、整改责任人:xxx xxx
4、整改时限:2015年12月31日
围绕这次整改方案我们将继续对整改事项及进度情况进行检查总结,再查找问题,再解决困难,及时调整整改措施、方向,确保整个整改工作顺利开展,达到预期目标。
【篇十六】民主生活会方案
为了认真扎实开好2019年领导班子民主生活会,结合我中心实际,特制定中心支部领导班子民主生活会实施方案。
一、会议议题
本次民主生活会,以“治庸问责,转变工作作风”为主题,联系思想、工作、生活实际,对照检查在模范遵守党纪国法,清正廉洁,忠于职守方面,保持职务行为的廉洁性,进一步加强党员领导干部作风建设,不断提升执政形象。
二、会前准备
(一)开展交心谈心活动
召开民主生活会前,支部主要负责人要带头谈、主动谈、认真谈、普遍谈,分别与班子其他成员进行谈心,班子成员之间相互谈心、坦诚交心、沟通思想、增进了解、互相帮助。班子的其他成员分别与科主任和群众谈心,沟通思想,指出问题,提出希望。达到增进了解,消除隔阂和误会,化解矛盾,增强团结的目的。
(二)征求意见
采取多种形式向干部群众通报上年度民主生活会整改措施落实情况;在群众及科主任当中征求对领导班子、领导干部和上年度民主生活会整改措施落实情况的意见和建议。
(三)参会人员
1、参加人员:xxx
2、列席人员: xxxx
(四)相关工作
会场布置、参会人员、列席人员的通知等事宜,由院办负责,
会议记录、材料归档由陈苹和谢萍负责。
三、召开会议
(一)会议时间
初步定于2019年x月xx日,时间半天。
(二)会议地点
中心四楼会议室。
(三)需要解决的问题
1、班子需要解决的主要问题
⑴ 进行“治庸问责”相关文件及精神的学习,全面开展 “创先争优”活动,提高为民服务水平和能力。
⑵ 坚持深入群众调查研究,为群众排忧解难。
2、个人需要解决的主要问题
一是个人在模范遵守党纪国法、忠于职守、在党性党风党纪和勤政廉洁等方面的问题,二是根据反馈意见确定的主要问题;三是民主生活会上查找的主要问题。
具体根据组织反馈的意见和自我查找出的问题,确定个人需要解决的主要问题。
(四)会议要求
发言要紧扣主题,开门见山,深刻剖析,认真谈思想、讲问题。对照“治庸问责”精神,切实找准班子和个人存在的突出问题,深刻剖析原因,提出明确的努力方向和整改措施。开展批评要实事求是、襟怀坦白,不回避矛盾、脱离实际、空泛议论。
四、会后工作
(一)制定整改方案
根据本次民主生活会前征求的意见和民主生活会上查找出来的领导班子及成员存在的问题,逐个研究,制定整改方案,明确整改时间。
(二)自查整改落实情况
民主生活会半年后,由院办形成班子的整改落实情况报告,班子成员的整改落实情况报告,由成员个人撰写,并组织班子成员、中层干部、服务对象、党员群众代表,对照情况报告现场检查测评。
(三)通报会议情况
在本次民主生活会结束后,按照有关要求,及时向中心党员群众通报会议情况。
中共xxxxxxxxxxx中心支部
二〇一九年x月
【篇十七】民主生活会方案
根据XXXX《关于认真开好2020年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会通知》(XXXX〔2020〕XX号)和国资委党委通知要求,结合企业本单位实际,现将XX单位领导班子2020年度民主生活会方案通知如下。
一、找准重点,把准主题
2020年度民主生活会的主题是:认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,加强政治建设,提高政治能力,坚守人民情怀,夺取决胜全面建成小康社会、实现第一个一百年奋斗目标的伟大胜利,开启全面建设社会主义现代化国家新征程。
今年是全面建成小康社会目标实现之年,是全面打赢脱贫攻坚战收官之年。高质量开好2020年度民主生活会,对于认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,全面加强党的建设,不折不扣落实好党中央和省委各项决策部署,具有重要意义。各单位要将开好2020年度民主生活会作为一项重要政治任务,深入查摆并整改存在问题,健全制度机制,补齐短板弱项,为实现企业高质量发展提供坚强政治保证。紧扣XXXX(本单位的战略方针)具体要求,深刻把握主题内涵,扎实认真做好每个环节工作。
二、精心准备,充分研讨
1.学习内容(7个方面)
(1)党的十九届五中全会精神,特别是习近平总书记在全会上的重要讲话;
(2)《习近平谈治国理政》第三卷;
(3)习近平总书记在全国抗击新冠肺炎疫情表彰大会上的重要讲话;
(4)习近平总书记在纪念中国人民志愿军抗美援朝出国作战70周年大会上的重要讲话;
(5)习近平总书记在本地区本领域的重要讲话指示;
(6)《中共中央关于加强党的政治建设的意见》;
(7)《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》。
2.学习方式(2种方式)
(1)编制教材,开展自学。将学习内容所涉及材料,全文编制为《XX单位2020年度民主生活会学习手册》,向领导班子成员发放纸质版(XX册),向全体党员干部发放电子版(XXX册),并提出自学要求。
(2)邀请专家,集体研讨。通过党委中心组(扩大会)等形式,邀请党校专家进行理论辅导,党课结束后,党委领导班子成员要结合工作实际,开展专题研讨,读原著、学原文、悟原理、写心得。
三、谈心谈话,征求意见
党委要广泛征求干部职工的意见建议,查摆实际问题。一是坚持做到“四必谈”,即党政正职同班子每个成员必谈,班子成员相互之间必谈,班子成员与分管单位、部门负责人之间必谈,班子成员与本人组织关系所在党支部党员代表必谈,同时主动接受党员、干部、群众的约谈。二是谈话内容紧扣主题,按照文件要求,深挖突出问题、深层次问题、思想障碍、差距不足,既谈工作问题,也谈思想问题,既谈自身差距,也提醒对方不足,真正把拟在会上提出的批评意见、产生问题的原因及改进措施等谈透,点到具体人具体事。三是谈话要一对一、面对面,敞开心扉、坦诚相见,既要有自我批评,也要提出批评意见。力求谈透班子的问题、谈透个人的问题、谈透对方的问题、谈透改进的措施,达到沟通思想、增进了解、化解矛盾的目的。四是深入一线,走访调研。党委班子成员各自牵头带队,结合分工及民主生活会对照查摆要求,每人确定1~2家基层单位开展专项调研,广泛听取党员、干部和群众的意见。
四、紧扣主题,认真查摆
领导班子和党员领导干部要紧扣主题,对照习近平总书记关于严肃党内政治生活的重要指示精神,对照党章党规党纪,对照初心使命,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,重点在以下5个方面内容深入查找的基础上,真剖析,深剖析,在“精准深”上下功夫:
一是在对标中央提出的学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护;
二是坚持和加强党的全面领导,充分发挥各级党组织的政治功能,团结带领职工群众不折不扣贯彻落实党中央决策部署。
三是履职尽责,担当作为,着力破解突出矛盾和问题,防范化解风险挑战,统筹做好新冠肺炎疫情防控和企业改革发展工作,扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务,全力抓好 脱贫攻坚等工作。
四是学习贯彻党的十九届五中全会精神,对照党中央提出的 “十四五”经济社会发展主要目标和2035年远景目标,加强科 学谋划,查找短板弱项。
五是落实全面从严治党责任,贯彻执行《党委(党组)落实 全面从严治党主体责任规定》,带头严守政治纪律和政治规矩, 旗帜鲜明地批评和纠正违规违纪言行,锲而不舍落实中央八项规 定精神,坚决反对形式主义官僚主义。
五、精心布局,撰写提纲
领导班子撰写对照检查材料,班子成员形成发言提纲。
1.党委书记牵头写好领导班子对照检查材料。党委书记要抓总主持起草并召开专门会议研讨领导班子对照检查材料。特别是对领导班子存在的问题和整改落实的措施,要逐句逐条梳理讨论,查摆问题要具体、准确,剖析原因要深入、全面,整改措施要精细、可行。
2.班子成员自己动手撰写个人发言提纲。班子成员要自己动手撰写,本着对党忠诚、对事业负责的态度认真修改,直奔主题、直面问题,从具体人具体事入手,切实查摆个人责任,深刻剖析思想、政治、组织、 作风、纪律上存在的问题。提纲架构主要涵括六个内容:
第一部分:简要写深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的基本情况和主要收获。
第二部分:上年度问题整改情况,主要为2019年“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会整改措施落实情况。
第三部分:个人有关事项,主要是本年度个人有关重大事项,以及群众反映、巡视反馈、组织约谈函询问题的说明,受到问责的要在这一部分作出深刻检查。
第四部分:存在的突出问题,重点从学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想、坚持和加强党的全面领导、履职尽责担当作为、学习贯彻党的十九届五中全会精神、落实全面从严治党责任等5个方面查摆问题。
第五部分:产生问题的原因分析。
第六部分:今后的努力方向和改进措施。
3. 党委书记审核把关班子成员发言提纲。党委书记负责对班子成员个人发言提纲进行逐一审核把关,提出具体修改意见。重点审核是否查摆了存在的主要问题,分析产生问题的原因,提出今后的努力方向和改进措施;内容是否全面、具体、符合个人实际;是否对规定事项逐一作出说明,同时督促班子成员认真进行修改。
4. 领导班子对照检查材料、班子成员个人发言提纲,统一报上级督导组审核,根据督导组意见进一步修改完善。
六、召开会议,开展批评
党委书记要代表班子作对照检查,带头开展批评和自我批评。领导班子成员要遵循“团结—批评—团结”的方针,以刀刃向内的自我革命精神,充分运用批评和自我批评武器,开展积极健康的思想斗 争,增强领导班子和党员领导干部发现和解决自身问题的能力。要打消思想顾虑,自我批评要落细落小、见人见事见思想,不能遮遮掩掩、泛泛而谈,防止以讲道理代替谈问题,以班子问题代替个人问题;相互批评要坦诚相见、开门见山,不能以工作建议代替批评意见,防止不痛不痒、蜻蜓点水。
议程
1. XXX同志通报上一年度专题民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况、工作准备情况。
2. XXX同志通报领导班子对照检查情况。
3. 领导班子成员依次发言,并开展批评与自我批评。
4. 督导组领导对民主生活会情况进行指导和点评。
5. XXX同志总结会议情况并进行表态发言。
七、总结归纳,抓好整改
会后,领导班子和党员领导干部要针对会上开展批评和自我批评情况,进一步明确整改方向,完善整改措施,防止说归说、做归做。要统筹推进整改工作,坚持把年度民主生活会的问题整改,与“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会和8个专项整治、7个方面难题积案化解、巡视巡察整改专题民主生活会尚未完成的问题整改贯通起来,一体提出整改方案,持续用力推进新老问题一起改、改到位。要坚持“当下改”与“长久立”相结合,既“治已病”又“防未病”,健全制度机制,补齐短板弱项。要坚持开门整改,整改情况要通过适当方式在一定范围内向党员、群众公开。
各单位党委(党总支)2020年度民主生活会要在2021年X月X日前完成,召开情况在适当范围内通报,并在会后15日内向X党委组织部上报民主生活会相关材料,包括民主生活会综合报告(主要内容是征求意见情况、开展批评和自我批评情况、检查和反映出来的主要问题及整改措施)、领导班子对照检查材料和班子成员发言提纲、会前征求到的意见建议、上一年度民主生活会整改措施落实情况和领导班子整改方案以及会议记录。以上材料按档案要求装订成册、加盖公章后报组织部备案,同时将民主生活会综合报告报X纪委)。
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