质量负责人岗位职责(精选45篇)

　　质量负责人岗位职责（一）：

　　岗位职责：

　　1、负责全面质量管理工作。

　　2、负责复制质量管理体系文件起草、编制及修订工作，并指导督促文件的执行。

　　3、组织质量管理体系的内审、风险评估和质量管理制度的考核。

　　4、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和评价，并对药品召回、不良反应、假劣药品报告负责。

　　5、协助质量副总做好质量投诉、质量查询和质量事故的调查、处理和记录。

　　6、参与自采商品质量验收与来货商品、销后退回商品的验收，协助组织开展质量管理教育与培训。

　　7、上级领导安排的其他工作。

　　质量负责人岗位职责（二）：

　　一、全面负责质量体系的运行，并组织质量体系审核工作；

　　二、负责质量事故的处理；

　　三、负责检测质量争议的处理，并向所长报告结果；

　　四、保证质量监督网的有效工作，负责理解偏离的反馈和组织纠正；

　　五、组织编制质量文件，建立质量保证体系；

　　六、负责《质量管理手册》的贯彻执行和检查；

　　七、负责报怨的处理。

　　质量负责人岗位职责（三）：

　　一、总质量负责人岗位职责

　　1、在主任的领导下，负责试验室的检测质量工作。

　　2、负责制订、修订试验室的质量保证措施。

　　3、对试验室的各项检测质量负责，领导质量保证体系的正常运行，定期向主任报告检测工作质量情景。

　　4、审查检测报告，负责质量事故的处理和对检测质量争议的处理。

　　5、负责检查各类人员的检测质量和工作质量。

　　6、负责质量管理体制条例的执行。

　　7、负责定期或不定期对各工地试验室的工作和试验质量进行审查或抽查。

　　8、主持事故分析会和质量分析会。

　　9、技能负责人不在岗时，履行技能负责人的职责。

　　二、工程质量负责人岗位职责

　　1.负责建立质量保证体系。

　　2.对施工现场进行全方位质量监督检查。

　　3.熟悉各种质量检查技能标准、规章制度、规范规定。

　　4.坚决制止违章指挥和违章作业。

　　5.做好管区内的质量达标和礼貌施工管理。

　　6.参加值班经理组织的每周一次礼貌施工综合检查和不定期质量检查。

　　7.严格贯彻执行工程施工及验收规范、工程质量检验评定标准、质量管理制度。

　　8.掌握和督促检查指令职责制在各分包单位的落实情景。

　　9.参加每周综合检查。

　　10.组织质检人员学习和贯彻执行质量管理目标、规程、标准和上级质量管理制度。

　　11.按规定和标准健全质量台账，评定单位工程质量，向技能经理供给质量动态管理情景。

　　12.参加新工艺、新技能、新材料、新设备的质量鉴定。参加质量事故调查，对发生质量事故的人员进行处理。

　　13.按工程技能资料管理标准收集、汇总有关原始资料、质量验评资料。

　　14.参加现场生产协调会，报告施工质量动态情景和礼貌施工情景。

　　15.真实填写每日质量工作日报。

　　三、医品质量负责人岗位职责

　　1.负责建立质量保证体系。

　　1、负责制药工艺流程设计及药材提取工艺设计；

　　2、负责中药及仿制药的技能开发；

　　3、处理生产过程中的一般现场问题；

　　4、对药品生产进行实时监控，保证药品质量；

　　5、负责进行医院检验的产品技能支持；

　　6、负责制药设备的定购、理解、安装、调试，以及操作人员培训；

　　7、负责下属及新进员工的培训指导

　　四、器械质量负责人岗位职责

　　1、督促有关部门和岗位人员执行医疗器械管理的法律法规法规；

　　2、编写质量管理体系文件及监督执行；

　　3、供销单位合法性审核；

　　4、经营管理系统职责权限设置；

　　5、不合格品的管理；

　　6、质量事故的调查处理；

　　7、协助开展培训；

　　8、其它应当质量部门履行的职责。

　　质量负责人岗位职责（四）：

　　1、负责医疗器械经营过程的质量管理工作，贯彻执行国家法律、法规和行政规章，行使质量否决权。

　　2、组织编制质量管理文件，并指导、检查、督促实施。

　　3、审核供货单位、购进产品及购货单位合法资格，建立质量档案。

　　4、收集分析质量消息，负责质量查询、投诉或质量事故的调查处理及报告。

　　6、负责指导和监督产品收货、验收、保管、养护、出库、运输等过程的质量工作。

　　7、负责不合格品的审核，对不合格品的销毁处理过程实施监督。

　　8、负责组织储运设施设备校准及验证工作。

　　9、协助人事行政部开展质量管理方面的教育或培训。

　　质量负责人岗位职责（五）：

　　1、负责职业卫生检测与评价管理体系的建立、实施和维护，有效运行和技能服务的质量保证;

　　2、负责质量管理活动中不贴合工作的控制，组织纠正、预防措施的实施并跟踪验证;

　　3、组织质量管理体系文件的编写、审核、宣贯，修订和改版;

　　4、负责内部审核并任命内审组长，评价内审员的工作和水平;

　　5、对管理体系的运行进行日常监督和检查;

　　6、组织内部管理体系核查、计划、实施和总结报告，验证管理体系运行的有效性;

　　7、参与处理客户的投诉，对外部协作和支持的资质审查。

　　质量负责人岗位职责（六）：

　　1、组织整理、编制贴合质量认证体系的质量手册和文件程序，并申请经过认证；

　　2、组织质量体系认证和推广、实施与监督完善工作；

　　3、根据公司的实际情景和客观条件的变化对各项认证体系进行维护，促进其顺利实施；

　　4、负责质量管理体系的内审工作，对质量管理内审过程进行监督；

　　5、分析公司质量管理状况，并上报高层领导作为决策依据；

　　6、参与制定公司质量方针、目标；

　　7、协调公司内外部有关部门，进取组织各项质量体系的运作和实施；

　　8、负责与公司对外质量管理合作伙伴的沟通与合作。

　　质量负责人岗位职责（七）：

　　1、建立、实施、宣贯质量管理体系，组织编制、修订质量管理体系文件并坚持其有效性;

　　2、负责质量手册、程序文件、质量记录格式的.审核;

　　3、制定内审年度计划，提出内审组成员及内审组长名单，组织质量管理体系内部审核;并负责纠正措施实施的跟踪和验证工作;

　　4、定期向公司负责人报告质量管理体系运行状况;

　　5、对问询者供给试验选择、实验室服务应用及实验数据解释的咨询服务

　　质量负责人岗位职责（八）：

　　一、在企业负责人的直接领导下，负责质量管理工作，带领企业全体员工认真学习并贯彻执行《药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等法律、法规，落实企业的各项规章制度及岗位职责；

　　二、加强企业的全面质量管理工作，对企业的质量管理工作进行监督、指导、协调，有效实施质量否决权；

　　三、负责组织制定和修订各项质量管理制度，实施和维护公司质量管理制度的有效运行，主持质量管理制度的检查与考核工作，负责向企业负责人报告质量管理的执行情景；

　　四、定期组织召开质量分析会，及时掌握质量管理工作动态，研究处理有关质量问题；

　　五、负责对首营企业、首营品种质量审批；

　　六、负责协调部门之间质量管理工作的有效开展；

　　七、主管质量方面培训教育工作的实施；

　　八、研究、部署、检查质量管理工作，对质量工作奖惩提出提议，并根据企业负责人的授权，具体实施质量奖惩。

　　质量负责人岗位职责（九）：

　　1、组织公司质量管理体系的建立和运行，负责质量方针、质量目标的贯彻落实;

　　2、负责本公司质量工作，组织编制、修订手册和程序文件;

　　3、组织处理检测工作中的质量事故，负责纠正措施预防措施的审查和组织跟踪验证;

　　4、负责组织内审策划，委派内审员，审批内部审核计划，签发内部审核报告;

　　5、组织对评审和审核中发觉 的问题，采取纠正或预防措施，并进行跟踪验证;

　　6、负责组织编制管理评审计划、评审报告并组织实施;

　　7、负责检测报告的审核、签发;

　　8、完成公司领导交办的其他工作。

　　质量负责人岗位职责（十）：

　　1、根据GSP请求对公司实行全面质量管理和国家有关政策、法规对公司经营实行监督、编写和修改质量管理文件;

　　2、对公司供货单位资料审核、销售单位审核，首营品种、首营企业资质审核。

　　3、配合质管总监做好各级监管部门稽查、参观及接待工作。

　　4、对不合格产品进行确认、报告及报损。

　　5、协助质管总监做好各类报表工作。

　　质量负责人岗位职责（十一）：

　　1、必须严格遵守法律法规、政策和安全有关规定，完成项目的安全管理和监督；

　　2、组织安全检查与整改，对于有隐患的项目需要及时制定防范措施，并且监督整改；

　　3、对项目进行安全监督，使项目严格贴合安全技能请求，对有关部门提出设备的保养维护和管理提议；

　　4、对新员工进行安全培训与教育并监督考核，展开各种安全活动，在有必要的情景下也应进行考核；

　　5、与公司的财务部、造价部等部门进行预算核对；

　　6、完成领导交办的其他工作。

　　质量负责人岗位职责（十二）：

　　1、认真贯彻安全生产方针，执行遵守安全生产管理各项规定。业务上受安全管理部门领导，协助贯彻执行有关安全生产的政策、法律、制度和标准。

　　2、经常组织职工进行安全教育培训。负责组织新职工（含实习、代培、调查、参观人员等）进入车间和复工人员的安全教育和考试；做好每年的安全普测、考核、登记和上报工作。

　　3、协助领导开展定期的安全、职业卫生自查和专业检查；对查出的问题登记、上报，并督促按期整改。

　　4、负责组织车间的安全例会和班组的安全日活动，开展安全竞赛、总结推广先进经验等。

　　5、协助领导修订车间安全管理细则、岗位安全操作规程和制定临时性危险作业的安全措施等。

　　6、经常检查职工对安全生产规章制度的执行情景，制止违章作业和违章指挥。对于危及职工生命安全的重大隐患，有权停止生产，并立即报告领导。

　　7、参加伤亡事故的调查、分析、处理，提出防范措施。负责伤亡事故和违规违制的统计上报。

　　8、根据上级规定，督促检查个体防护用品的正确使用。

　　9、完成领导交办的其它事情。

　　质量负责人岗位职责（十三）：

　　1）严格执行国家、地方安全、环境法规和其他请求，行使项目安全、环境监督管理职能。

　　2）负责识别与评价本项目的环境因素和危险源；编制环境和安全应急预案；参与安全专项方案、施工组织设计中环境和安全技能措施方案的编制（包含项目目标指标管理方案）。

　　3）组织项目部安全、环境教育培训工作。

　　4）安全技能和环保措施交底。

　　5）编制项目环境和安全投入预算，配备、验收环境、安全设备，建立台账。

　　6）负责施工过程中的安全控制。

　　7）做好项目特殊作业人员的验证、登记管理工作。

　　8）项目安全、环境日常监测检查。

　　9）负责对检查中发觉 不合格的处置。

　　10）按时上报项目各类统计报表；按上级有关请求收集、整理各项安全管理资料。

　　11）参加项目安全、环境事件的调查和处理。

　　质量负责人岗位职责（十四）：

　　1.认真贯彻执行回家和上级有关机械管理的方针、政策和法规，主持制定本单位机械管理实施细则。

　　2.提出本单位机械工作方针目标、工作请求并督促实施。掌握机械管理动态，处理机械工作中重大问题，组织、领导、督促、检查机械工作。

　　3.负责审查机械设备的购置、租凭更新改造、维修计划并组织实施。

　　4.负责健全本单位的机械管理机构。

　　5.对机械的安全生产负有领导职责，支持机械事故的调查和处理。

　　质量负责人岗位职责（十五）：

　　1.负责建立质量保证体系。

　　2.对施工现场进行全方位质量监督检查。

　　3.熟悉各种质量检查技能标准、规章制度、规范、规定。

　　4.坚决制止违章指挥和违章作业。

　　5.做好管区内的质量达标和礼貌施工管理。

　　6.参加值班经理组织的每周一次礼貌施工综合检查和不定期质量检查。

　　7.严格贯彻执行工程施工及验收规范、工程质量检验评定标准、质量管理制度。

　　8.掌握和督促检查质量职责制在各分包单位的落实情景。

　　9.参加每周综合检查。

　　10.组织质检人员学习和贯彻执行质量管理目标、规程、标准和上级质量管理制度。

　　11.按规定和标准健全质量台账，评定单位工程质量，向技能经理供给质量动态管理情景。

　　12.参加新工艺、新技能、新材料、新设备的质量鉴定。参加质量事故调查，对发生质量事故的人员进行处理。

　　13.按工程技能资料管理标准收集、汇总有关原始、质量验评资料。参加现场生产协调会，报告施工质量动态情景和礼貌施工情景。

　　14.真实填写每日质量工作日报。

　　质量负责人岗位职责（十六）：

　　1.对机、电、起重设备、锅炉、受压容器及自制机械设备的安全运行负责，按照安全技能规范经常进行检查，并监督各种设备的维修、保养得进行。

　　2.等于设备的租凭、要建立安全管理制度，确保租凭设备完好、安全可靠。

　　3.对新购进的机械、锅炉、受压容器及大修、维修、外租回厂后的设备必须严格检查和把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技能资料，使用前制定安全操作规程，组织专业技能培训，向有关人员交底，并进行鉴定验收。

　　4.参加施工组织设计、职工方案的会审，提出涉及安全的具体意见，同时负责督促下级落实，保证实施。

　　5.对特种作业人员定期培训、考核。

　　6.参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从事故设备方面，认真分析事故原因，提来源理意见，制定防范措施。

　　质量负责人岗位职责（十七）：

　　1、认真学习和严格遵守安全生产各项规章制度、安全生产操作规程、劳动纪律，不违章作业，并劝阻和制止他人违章作业。

　　2、精心操作和作业，做好各项记录，交接班必须交接安全生产情景，交班要为接班创造良好的安全生产条件。

　　3、正确分析、确定和处理生产中各项事故苗头，把事故隐患消灭在萌芽状态，发生事故要果断正确处理，及时如实地向上级报告，严格保护现场，并做好详细记录。

　　4、作业前要认真做好安全检查工作，发觉 异常情景要及时处理和报告。

　　5、加强设备维护，保护作业现场整洁，搞好礼貌生产。

　　6、上岗必须按规定着装，妥善正确使用各种防护用品和消防器材。

　　7、进取参加各种安全活动。

　　8、有权拒绝违章指挥，违章作业的指令。

　　质量负责人岗位职责（十八）：

　　1.主持管理安全防护保证体系、礼貌施工保证体系，消防保证体系。

　　2.对施工现场进行全方位监督检查，纠正不安全行为和改善不安全环境。

　　3.熟悉各种安全技能措施、规章制度、标准、规定。

　　4.坚决制止违章指挥和违章作业。

　　5.做好安全达标和礼貌安全管理。

　　6.参加每周一次礼貌安全综合值班检查和不定期安全检查，做好检查日志记录。

　　7.坚持原则，做好系统安全职责范围内的工作。

　　8.做好安全生产中对顶资料的记录、收集、整理和保管。

　　9.加强份包单位管理。

　　10.按职权范围和标准对违反安全操作规程和违章指挥人员进行处罚。

　　11.贯彻执行国家及省市有关消防保卫的法规、法定、组织是定和审查施工现场的保卫、消防方案和措施。

　　12.每一天用日检表反应安全问题。

　　13.收集安全技能交底、安全活动记录，查原始记录及班组日志。

　　14.验收安全设施及机械安全装置。

　　15.参加现场生产协会，在会上报告安全情景和礼貌施工情景。

　　16.真实填写安全管理工作日报。

　　质量负责人岗位职责（十九）：

　　1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针和有关安全生产法律法规、行业管理标准，在矿安委会和安全主管负责人领导下负责本企业安全管理、检查工作。落实各科室和有关人员的安全职责。

　　2、负责组织制定、修订企业安全管理制度和安全技能规程，编制安全技能措施计划，并监督检查落实情景。

　　3、负责企业重大危险源的监控、监管和事故隐患的排查整改治理工作，制定相应的安全措施。

　　4、负责特种设备及安全设施的日常监管工作。

　　5、负责组织安全大检查，督促处理有关安全生产存在的问题，纠正违章指挥、违章作业。现场遇有安全生产紧急情景时，有权令其停止作业，撤出人员，并立即报告有关领导。

　　6、组织对全矿职工进行安全知识教育和培训，组织新工人的三级教育，配合上级搞好特种作业人员的安全技能培训和考核，组织开展各种安全活动，落实各层次人员的安全生产承诺事项。

　　7、负责企业各类安全生产事故上报工作，协助上级有关部门对事故的调查处理工作。

　　8、搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作，不断改善劳动条件。

　　9、建立健全安全管理网络，指导各有关科室和基层安全工作，定期召开安全专业人员会议，加强企业安全基础建设工作。

　　10、推广新技能，推行企业安全生产管理质量标准化，不断增高安全生产管理水平，建设安全和谐企业。

　　质量负责人岗位职责（二十）：

　　1、贯彻执行上级安全生产方针、法律、法规、政策和制度，在公司和安全生产委员会的领导下负责企业的安全管理、监督工作。

　　2、负责对职工进行安全教育和培训、新入厂职工的厂级安全教育;归口管理特种作业人员的安全技能培训和考核;组织开展各种安全活动，办好安全教育室，制定班组安全活动计划，对领导参加情景进行检查考核。

　　3、组织制定、修订本企业职业安全卫生管理制度和安全技能规程，编制安全技能措施计划，并监督检查执行情景。

　　4、组织安全大检查。执行事故隐患整改制度，协助和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施，检查监督隐患整改工作的完成情景。

　　5、参加新建、扩建、改建及大修、技措工程的“三同时”监督，使其贴合职业安全卫生技能请求。检查督促有关部门和单位搞好安技装备的维护保养、管理工作。

　　6、会同设备管理部门负责锅炉、压力容器、压力管道和大机组安全监督工作。负责本专业特殊工种(如：气、电焊工、起重工、电工、锅炉司炉、气瓶充装工、压力容器检验工等)安全技能培训和考核工作。

　　7、深入现场监督检查，督促并协助处理有关安全问题，纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情景，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。

　　8、负责各类事故汇总、统计上报工作，主管人身伤亡、火灾、爆炸事故的调查处理，参加各类报总公司事故的调查、处理和工伤鉴定，发生重大事故，组织到总公司汇报。

　　9、按国家有关规定，负责制定职工劳保用品、保健食品和防暑降温饮料的发放标准，并督促检查有关部门按规定及时发放和合理使用。

　　10、负责对企业各单位安全工作进行考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故职责者，提出奖惩意见。会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验。开展安全技能研究，推广安全生产科研成果、先进技能及现代安全管理办法。

　　质量负责人岗位职责（二十一）：

　　1、负责协调部门之间质量管理工作的有效开展；

　　2、主管质量方面培训教育工作的实施；

　　3、研究部署检查质量管理工作，对质量工作奖惩提出提议，并根据企业负责人的授权，具体实施质量奖惩。

　　4、定期组织召开质量分析会，及时掌握质量管理工作动态，研究处理有关质量问题；

　　5、在企业负责人的'直接领导下，负责质量管理工作，带领企业全体员工认真学习并贯彻执行《药品管理法》《药品经营质量管理规范》等法律法规，落实企业的各项规章制度及岗位职责；

　　6、加强企业的全面质量管理工作，对企业的质量管理工作进行监督指导协调，有效实施质量否决权；

　　7、负责组织制定和修订各项质量管理制度，实施和维护公司质量管理制度的有效运行，主持质量管理制度的检查与考核工作，负责向企业负责人报告质量管理的执行情景；

　　8、负责对首营企业首营品种质量审批。

　　质量负责人岗位职责（二十二）：

　　1、组织贯彻、督促有关部门和岗位人员执行药品管理的法律法规；

　　2、负责组织企业质量管理体系文件的起草、编制和修订工作，并指导、督促有关部门和岗位人员严格按照质量管理体系文件请求执行；

　　3、根据企业质量方针和目标、年度工作计划，落实相应措施以确保质量目标的实现；

　　4、督促员工审核供货单位和购货单位的合法性，购进药品的合法性以及供货单位销售人员、购货单位采购人员的合法资格，并进行动态管理；

　　5、指导并监督药品质量管理、采购、验收、储存、养护、销售、退货、运输等环节的质量管理工作，定期组织对企业库存药品进行质量检查；

　　6、负责不合格药品的确认，对不合格药品的处理过程实施监督；

　　7、负责假劣药品的报告；

　　8、负责计算机系统操作权限的审核；

　　9、按内审小组的请求，组织质量管理体系的内部评审，对各项质量管理制度的执行情景进行检查和考核；负责汇总内审现场检查记录，构成内审报告，经质量负责人审核后，报企业负责人批准；

　　10、指导风险管理政策的执行，确保风险管理被嵌入组织的实践和流程中。

　　11、负责首营企业和首营品种的质量审核，负责对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考核和评价。

　　质量负责人岗位职责（二十三）：

　　1、负责创优规划的策划和落实工作，负责质量计划的'宣传、执行工作。

　　2、负责工区现场自检工作并配合监理工程师作好质量检验工作。

　　3、负责工区工程质量的新验标执行工作，检验批、分项、分部的检验和评定工作。

　　4、参加不合格品的处置方案及其纠正、预防措施的制定和落实工作。

　　5、编报质量记录，做好月、季、年上报类表工作。

　　6、加强检查和监控工作，加强“三检”的落实工作，认真执行监控、监测及检查管理，定期组织有关人员进行质量工作改善和评定。

　　质量负责人岗位职责（二十四）：

　　一、全面负责质量体系的运行，并组织质量体系审核工作；

　　二、负责质量事故的处理；

　　三、负责检测质量争议的'处理，并向所长报告结果；

　　四、保证质量监督网的有效工作，负责理解偏离的反馈和组织纠正；

　　五、组织编制质量文件，建立质量保证体系；

　　六、负责《质量管理手册》的贯彻执行和检查；

　　七、负责报怨的处理。

　　质量负责人岗位职责（二十五）：

　　1、负责医疗器械经营过程的质量管理工作，贯彻执行国家法律、法规和行政规章，行使质量否决权。

　　2、组织编制质量管理文件，并指导、检查、督促实施。

　　3、审核供货单位、购进产品及购货单位合法资格，建立质量档案。

　　4、收集分析质量消息，负责质量查询、投诉或质量事故的调查处理及报告。

　　6、负责指导和监督产品收货、验收、保管、养护、出库、运输等过程的质量工作。

　　7、负责不合格品的'审核，对不合格品的销毁处理过程实施监督。

　　8、负责组织储运设施设备校准及验证工作。

　　9、协助人事行政部开展质量管理方面的教育或培训。

　　质量负责人岗位职责（二十六）：

　　1、建立健全质量管理体系并监督体系的运行、维护、监控、持续改善，贯彻公司质量方针、质量目标；

　　2、负责公司质量管理体系的标准化工作，建立并完善部门工作流程、管理制度，并组织培训和实施；

　　3、按照GMP请求，参与车间建设，进行质量风险评估分析，进行有效的.风险管理，制订有关文件；负责确保完成新建药厂各种必要的确认或验证工作，审核和批正确认或验证方案和报告；

　　4、建立和优化GMP体系，确保GMP质量体系合规性和实时性；组织公司年度GMP内审，现场检查等；

　　5、负责组织、迎接各级部门和所有外部审核，并确保顺利经过；

　　6、作为公司的质量授权人，负责审核所有与质量有关的文件，确保有关物料和产品贴合注册请求和质量标准；

　　7、负责对原辅料及包材等生产有关物料的供应商质量体系进行评估、审计和批准；

　　8、负责制定不合格品的判定、处置、分析，对纠正和预防措施跟踪验证办法；

　　9、上级领导交办的其它临时任务。

　　质量负责人岗位职责（二十七）：

　　职责描述：

　　1.全面主持聚光检测质量管理工作;

　　2.负责组织建立质量体系并坚持其有效运行;

　　3.负责组织编制、修订质量手册和程序文件;

　　4.主持质量体系审核和组织管理评审;

　　5.负责新开展项目的评审，各项计量认证认可的准备工作;

　　6.负责实验室间比对(本事验证)的组织实施;

　　7.负责指导和组织质量监督活动的开展;

　　8.负责外部服务和供应质量保证的监督;

　　9.负责组织对公司分包方本事的评审;

　　10.负责顾客抱怨的处理;

　　11.负责公司质量活动中允许偏离的'批准;

　　12.负责公司检测报告质量、测量设备管理状况和样品管理状况的监督;

　　13.负责公司质量事故的分析调查和编写事故分析报告;

　　14.完成公司总经理交办的其它事项;

　　15.报告审核等工作。

　　任职资格：

　　1.环境监测行业五年以上质量管理经验;

　　2.中级工程师以上职称。

　　质量负责人岗位职责（二十八）：

　　职责描述：

　　优化公司EPS项目质量管理体系，制程品质控制本事分析与品质改良

　　1、全面主持维护和持续改善质量管理体系，并确保其有效运行;

　　2、参与产品生产、工艺流程、现场管理工作，以确保贴合品质保证请求;。

　　3、负责收集流程运行问题、评估流程运行数据，推进流程改善，提升公司管理效率与客户满意度;

　　4、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性;

　　5、负责质量事故的.分析和处理。

　　招人需求：

　　1.本科及以上学历，电机类、机械、汽车或有关专业;

　　2.熟悉质量工作运行的流程，熟悉IATF16949质量体系;

　　3.熟悉研发、生产以及销售环节的质量控制，有现场质量管理经验;

　　4.具备良好的领导管理本事、确定本事以及决策本事;

　　5.熟悉质量管理方法和质量工具使用，包含但不限于AIAG五大参考手册、EPS等。

　　6.具有EPS项目管理经验优先录取

　　质量负责人岗位职责（二十九）：

　　1、建立、实施、宣贯质量管理体系，组织编制、修订质量管理体系文件并坚持其有效性;

　　2、负责质量手册、程序文件、质量记录格式的审核;

　　3、制定内审年度计划，提出内审组成员及内审组长名单，组织质量管理体系内部审核;并负责纠正措施实施的.跟踪和验证工作;

　　4、定期向公司负责人报告质量管理体系运行状况;

　　5、对问询者供给试验选择、实验室服务应用及实验数据解释的咨询服务。

　　质量负责人岗位职责（三十）：

　　1、负责实验室CMA、CNAS等各项资质申请的策划、组织实施工作;

　　2、组织编制实验室的质量体系程序文件，不断优化管理制度;

　　3、负责实验室质量目标的'管理，审核实验室各质量目标完成情景，并监督质量目标改善工作的落实情景;

　　4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施;

　　5、组织实验室开展本事验证、测量审核、实验室间比对外部质量控制;

　　6、负责组织实验室技能人员上岗证、特殊资格证的办理;

　　7、负责实验室质量改善工作的组织、实施，协调;

　　8、负责客户投诉、质量事故的调查处理工作。

　　质量负责人岗位职责（三十一）：

　　1、组织公司质量管理体系的建立和运行，负责质量方针、质量目标的贯彻落实;

　　2、负责本公司质量工作，组织编制、修订手册和程序文件;

　　3、组织处理检测工作中的质量事故，负责纠正措施预防措施的审查和组织跟踪验证;

　　4、负责组织内审策划，委派内审员，审批内部审核计划，签发内部审核报告;

　　5、组织对评审和审核中发觉 的问题，采取纠正或预防措施，并进行跟踪验证;

　　6、负责组织编制管理评审计划、评审报告并组织实施;

　　7、负责检测报告的审核、签发;

　　8、完成公司领导交办的其他工作。

　　质量负责人岗位职责（三十二）：

　　职责描述：

　　1、负责建立并维护实验室的质量管理体系，熟悉体系运行过程，编制并修订体系文件，组织供给必要的资源，支持过程的运行、监视、测量和改善;

　　2、经过内部审核、管理评审对体系的运行进行维护和指引，确保体系得到有效实施和坚持;

　　3、组织内部管理知识培训，贯彻质量体系请求，致力于质量目标的实现，并组织组内人员分析和持续改善;

　　4、对本部门出现的不贴合项进行调查和分析，提出纠正措施并组织实施，为实验室的发展供给富有建设性的意见和方向。

　　任职请求：

　　1、本科及以上学历，化学、药学或有关专业，中级以上(含中级)职称;

　　2、具有实验室检测工作经验和三年以上质量体系管理经验;

　　3、熟悉药典和有关法律法规，了解实验室质量管理体系有关请求(包含isoiec17025等);

　　5、良好的.组织、沟通、协调本事，具备团队合作精神;

　　6、有职业道德，独立工作本事强，应变本事突出，有良好的口头及书面表达本事;

　　7、原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实、认真，有较强的敬业精神。

　　质量负责人岗位职责（三十三）：

　　职责描述：

　　1、贯彻执行医疗器械质量管理的法律法规，组织和规范企业医疗器械生产质量管理工作；

　　2、组织建立、实施和坚持本企业医疗器械生产质量管理体系；

　　3、对质量管理活动负责，行使原材料及成品放行、文件批准、风险管理等决定权；

　　4、参与对产品质量有关键影响的.活动，并行使决定权；

　　5、在医疗器械生产质量管理过程中，管理者代表应主动与医疗器械监督管理部门进行沟通和协调。

　　职位请求：

　　1、熟悉并正确执行国家有关法律、法规、正确理解和掌握实施医疗器械生产的有关规定；

　　2、经过YYT0287-20xx《医疗器械质量管理体系用于法规的请求》、法律法规和职业道德等方面的培训，具有内审员证书；

　　3、熟悉医疗器械生产质量管理工作，具备指导或监督企业各部门按规定实施医疗器械质量体系的专业技能和处理实际问题的本事；

　　4、具有无源植入产品有关专业大学本科以上学历或中级以上技能职称，并具有3年以上生产质量、研发、技能管理实践经验；

　　5、具备良好的组织、沟通和协调本事。

　　质量负责人岗位职责（三十四）：

　　1、负责职业卫生检测与评价管理体系的建立、实施和维护，有效运行和技能服务的质量保证;

　　2、负责质量管理活动中不贴合工作的控制，组织纠正、预防措施的实施并跟踪验证;

　　3、组织质量管理体系文件的编写、审核、宣贯，修订和改版;

　　4、负责内部审核并任命内审组长，评价内审员的工作和水平;

　　5、对管理体系的.运行进行日常监督和检查;

　　6、组织内部管理体系核查、计划、实施和总结报告，验证管理体系运行的有效性;

　　7、参与处理客户的投诉，对外部协作和支持的资质审查。

　　质量负责人岗位职责（三十五）：

　　职责描述：

　　1、负责起草、修订及推行公司内部质量体系（iso17025iso17020）文件，并监督实验室贯彻执行；

　　2、负责制定公司年度评审计划并且有效实施；

　　3、定期对实验室实施比对实验考核；

　　4、负责监督指导各实验室完成并迎接外部机构和国家监督管理部门的审核（如国家实验室认可委、质量技能监督局）；

　　5、负责有效完成每年项目扩充评审等重大事宜；

　　6、负责有关质量管理文件的编制与存档以及质量部人员的管理与协调。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，质量管理或化学有关专业毕业；

　　2、5年以上质量管理工作经验，中级以上技能职称；

　　3、熟悉实验室iso17025体系iso17020体系，能够编制质量管理系统文件；有检测认证行业质量管理经验；有中级职称者优先研究；

　　4、能够带领质量部完成指定任务和指标，具有迅速处理化学分析项目中产生各种问题；

　　5、熟练掌握化学分析实验方法以及仪器操作应用方面的知识；

　　6、良好的英文阅读与理解本事；

　　7、熟悉化学分析实验室有关操作规程和注意事项。

　　质量负责人岗位职责（三十六）：

　　一、工程质量负责人的职责

　　1.在项目负责人和施工负责人领导下，根据施工组织设计编制项目质量计划和试验工作计划。

　　2.全面负责项目质量监督检查。

　　3.负责部门质量文件的登记、保管，及时清理无效文件。

　　4.负责检查、鉴定和试验工程项目使用的材料是否贴合规范和设计规定的请求，及时提出的报告。

　　5.负责做好各类原材料试验、过程试验、各种混合料配合比设计，及时供给试验报告。

　　6.检查、指导试验人员的工作。

　　7.对本项目部不能进行的试验项目，经有关领导批准后，负责联系具备试验条件的单位进行试验，并及时供给试验报告。

　　8.认真做好试验报告和检测记录，做到数据正确、字迹清晰、整齐规范、签证齐全。

　　9.制定试验仪器设备的维修保养等管理制度及操作规程，做到严格管理、规范操作。

　　10.建立试验仪器和设备台帐，妥善保存试验资料。

　　11.对测量原始记录、试验检测报告以及送交监理工程师的签证资料和各项试验资料是否齐全等进行认真审查，并交付监理工程师办理签认手续。

　　12.负责例外放行物资的标识和记录。负责对不合格产品的标识，并对设置情景跟踪验证、记录。

　　13.参加分项、分部工程验标评定，按规定时间向上级报送工程质量等统计报表。

　　14.对由于质检工作疏漏，失职造成的工程质量事故承担职责。

　　15.加强与驻地监理工程师的联系，搞好试验与质量检测工作。

　　二、项目安全员工作职责

　　1、贯彻执行安全法规、条例、标准、规定。

　　2、做好安全生产的宣传教育和管理工作，做好交流推广先进经验。

　　3、经常深入现场，掌握安全、生产情景，调查研究生产中的不安去问题，提出改善意见和措施。4、组织安全活动和定期安全检查。

　　5、参加编制安全技能措施，并对贯彻执行情景进行监督检查。

　　6、与有关部门共同做好新工人、特殊工人的安全技能训练、考核、发证工作。7、进行工伤事故统计、分析和报告，参加工伤事故调查和处理。

　　8、制止违章指挥和违章作业，遇到严重险情，有权暂停(生产)并报告领导处理。

　　9、对违反安全规定和有关去安全技能法规的行为，给予教育劝阻无效时，有权越级上告。

　　质量负责人岗位职责（三十七）：

　　1、在工作中必须严格依照《中国药典》20xx版附录XIJ和附录XII标准进行操作、记录、计算判定，严禁擅自改变操作标准和凭主观下结论。

　　2、在工作质量上精益求精，必须及时完成各项检验任务，并应于规定的工作日内出具报告。

　　3、进行微生物限期度检查后，应对室内进行清洁消毒处理。

　　4、应对用于微生物限度检查的培养皿、吸管及培养基等进行灭菌。

　　5、进入微生物限度检查室前，应按规定着装，穿戴好已灭菌的'连帽衣、裤口罩等。离去时脱去洗涤消毒，放置于规定位置两天内使用，否则重新消毒方可使用。

　　6、废弃培养皿及带有活菌的物品，必须经消毒处理后才能进行冲洗，严禁污染下水道。

　　7、定期对微生物限度检查室进行监测。

　　质量负责人岗位职责（三十八）：

　　1、根据公司的发展战略及年度目标，负责组织、完善质量保证体系的实施运行，确保到达年度质量管理目标请求。

　　2、确保原辅料、包装材料、中间产品、待包装产品和成品贴合经注册批准的请求和质量标准;

　　3、负责对成品放行前完成对批记录的审核，决定成品是否放行，确保已放行产品的生产、检验均贴合有关法规、药品注册请求和质量标准;

　　4、确保完成所有必要的检验;

　　5、批准质量标准、取样方法、检验方法和其它质量管理的操作规程;

　　6、审核和批准所有与质量有关的变更;

　　7、确保所有重大偏差和检验结果超标现已过调查并得到及时处理;

　　8、监督厂房和设备的维护，以坚持其良好的运行状态;

　　9、确保完成各种必要的确认或验证工作，审核和批正确认或验证方案和报告;

　　10、评估和批准物料供应商

　　11、完成产品的持续稳定性考察计划，供给稳定性考察的数据;

　　12、确保产品质量回顾分析完成;

　　13、负责对退回的药品及不合格产品的处理。

　　14、负责制定qaqc职责，及员工安全和技能培训，并确保其工作的正常进行;

　　15、负责产品质量投诉事件及报告，确保所有与产品质量有关的投诉经过调查，并得到及时、正确处理;

　　16、负责组织gmp自检工作;

　　17、负责专项检查、认证工作的协调，加强各方面的沟通，保证各项工作的顺利完成;

　　18、完成上级领导交办的其它临时性工作。

　　质量负责人岗位职责（三十九）：

　　（一）在企业负责人的直接领导下，分管质量管理工作，贯彻执行《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》等国家有关的法律法规及行政规章，保证公司经营行为的.规范、合法。

　　（二）组织编制贴合有关法律、法规请求的质量管理体系文件，并指导、监督执行。

　　（三）负责对质量管理体系文件的审核。

　　（四）全面负责药品质量管理工作，独立履行职责，在企业内部对药品质量管理具有裁决权。

　　（五）负责审核质量管理体系内审计划。

　　（六）组织质量管理体系的内审和风险评估。

　　（七）指导人力资源部和质量管理部对员工的质量教育培训。

　　（八）监督指导药品质量投诉和质量事故的调查及处理；当经营管理或质量管理需改善时，提出和采取必要的纠正、预防措施。

　　质量负责人岗位职责（四十）：

　　岗位职责：

　　1、负责全面质量管理工作。

　　2、负责复制质量管理体系文件起草、编制及修订工作，并指导督促文件的执行。

　　3、组织质量管理体系的内审、风险评估和质量管理制度的考核。

　　4、组织对药品供货单位及购货单位质量管理体系和服务质量的考察和评价，并对药品召回、不良反应、假劣药品报告负责。

　　5、协助质量副总做好质量投诉、质量查询和质量事故的调查、处理和记录。

　　6、参与自采商品质量验收与来货商品、销后退回商品的验收，协助组织开展质量管理教育与培训。

　　7、上级领导安排的其他工作。

　　任职资格：

　　1、统招全日制本科以上学历。

　　2、药学或者医学、生物、化学等有关专业。

　　3、五年以上药品经营质量管理工作经验。

　　4、具备执业药师和经营企业质量负责人证书，熟悉新版GSP。

　　5、高度职责感，具管理本事，会基础的计算机操作本事，善于沟通协调。

　　6、能够独立处理经营过程中的质量问题。

　　7、身体健康无任何传染疾病。

　　质量负责人岗位职责（四十一）：

　　一、工作职责：

　　1、负责火山质量管理组的业务管理，合理调配人力，完成工作指标。

　　2、负责火山质量管理组的人员管理、制度建设、文化建设。

　　3、负责从内部发掘、培养或从外部引入优秀人才。

　　4、优化质量管理组工作流程、创新业务范围，产出数据化分析报告，为整个业务部门供给策略性支持。

　　5、挖掘业务部门现存问题，并供给处理方案。

　　二、任职请求：

　　1、本科学历以上，2年以上互联网或媒体行业有关工作经验。

　　2、具有较强学习本事强和自律性，工作投入度较高，时间观念强。

　　3、具有创新思维和从数据化角度分析问题的本事，善于总结与复盘。

　　4、具有跨部门沟通本事和出色的确定力。

　　5、有团队管理经验者优先。

　　6、有数据分析有关工作者优先。

　　质量负责人岗位职责（四十二）：

　　1、根据GSP请求对公司实行全面质量管理和国家有关政策、法规对公司经营实行监督、编写和修改质量管理文件;

　　2、对公司供货单位资料审核、销售单位审核，首营品种、首营企业资质审核。

　　3、配合质管总监做好各级监管部门稽查、参观及接待工作。

　　4、对不合格产品进行确认、报告及报损。

　　5、协助质管总监做好各类报表工作。

　　质量负责人岗位职责（四十三）：

　　职位描述：

　　负责检测线技能质量管理和监察

　　职位请求：

　　1、机动车检测与维修专业，机械类，农机类及机动车有关专业，大专及以上学历

　　2、请求原单位修理厂或4s店有二保资质，并有三年及三年以上工作经验，或者是有中级工程师以上的证件（需要能够证明工作经历的材料，社保缴费记录，银行工资流水，转账记录等）

　　3、品行端正，能吃苦耐劳，有强烈的'服务意识和团队精神，服从工作安排。

　　质量负责人岗位职责（四十四）：

　　1、负责CMA、CNAS等各项资质申请的策划、组织实施工作；

　　2、组织编制公司质量体系程序文件，不断优化管理制度；

　　3、负责实验室质量目标的管理，审核实验室各质量目标完成情景，并监督质量目标改善工作的落实情景；

　　4、负责实验室质量考核、质量监督及其他质量活动计划的实施；

　　5、负责结果报告质量、仪器设备状态和样品管理状况监督

　　6、负责组织实验室技能人员上岗证、特殊资格证的'办理，供给质量管理系统支持及员工培训；

　　7、负责客户投诉、质量事故的调查处理。

　　8、完成领导安排的其他工作。

　　质量负责人岗位职责（四十五）：

　　1、熟悉合同条款、技能规范、设计图纸及国家颁布有关规定，熟练运用各种质量检测器材。

　　2、协助项目总工进行项目工程施工质量管理并对工程施工中出现的质量事故负责。

　　3、协助项目总工做好施工前的技能交底工作，详细指出各项工作的工作程序、应到达的技能指标和应注意的重点和难点及容易发生质量问题的工作或部位应采取的.防范措施。

　　4、深入施工现场，检查各负责施工的专业工程师对施工程序、技能规范、监理的指令的执行情景，指出存在的问题和不足，提出改善意见，消除质量隐患。

　　5、与测量、试验工程师一齐对已完工作进行检验，自检合格后提报临理认可，禁止自检不合格的工作报监理认可。

　　6、指导质量人员开展工作，并督促对工序质量、分项、分部、单位工程进行自检，并组织抽检。

　　7、对隐蔽工程和工程关键部位组织质检人员进行专项自检，参加工程监理部、项目经理部对工程质量的评定，参加业主的工程验收。

　　8、组织对项目工程质量问题调查分析，定期收集质量消息，预测质量事故，提出预防措施。

　　9、协助总工对自检不合格的地方提出切实有效的补求措施。

　　10、与测量、试验工程师一齐收集、整理所有自检资料，并填制相应表格，为申报认可及竣工资料供给依据材料。

　　11、负责对产品过程的检验，试验等原始记录的管理，使其有可追溯性。

　　12、负责项目检测设备的管理，按照质量体系文件的请求，对测量和监控装置实行有效的控制。

　　13、树立全心全意为劳务层服务意识，为劳务管理层供给在关岗位职责方面的服务。