培训简报格式3篇

培训简报格式1

　　近日，市国土局培训聘请福州市“中诚一民”税务事务所注册会计师对全局系统财务人员开展业务培训。

　　培训从总则、会计机构和会计人员、会计核算、会计**和内部管理**五个方面对会计基础工作规范进行讲解;针对历年审计中发现的不规范行为进行分析;对“八项规定”出台后严格禁止的财务行为进行强调。并开展了现场答疑互动。

　　培训会上，局*组成员、副调研员戴宗均强调：财务工作是一个单位的基础性、保障性工作，对一个单位的健康、有序运行起着重要作用，财会系统工作人员要不断加强业务学习，严格遵循会计人员职业道德，做好单位的“管家”，确保资金使用的安全性、合理性、有效性。

培训简报格式2

　　郑州正宗小吃技术培训，就选择御品香小吃培训!小吃是一类在口味上具有特定风格特色的食品的总称。可以作为宴席间的点缀或者早点、夜宵的主要食品。世界各地都有各种各样的风味小吃，因当地风俗而异，特色鲜明，风味独特。

　　小吃就地取材，能够突出反映当地的物质文化及社会生活风貌，是一个地区不可或缺的重要特色，更是离乡游子们对家乡思念的主要对象。

　　现代人吃小吃通常不是为了吃饱，除了可以解馋以外，品尝异地风味小吃还可以藉此了解当地风情。也有些人因胃口小或由于疾病不能吃得太多，三餐不足以供应必要的营养，需要在正餐后额外吃一些小吃补充。小吃一般售卖起点低，价格不高，普通人都可以买得起。

　　随着经济发展，人类生活水*提高，吃在日常生活中占的比例越来越大，再加上工作紧张，人们开始厌弃正餐青睐小吃。因为小吃不必讲究礼仪，随时方便地解决饥饿问题。

　　御品香是有名的'郑州小吃培训中心，自成立以来，郑州小吃培训中心采取小吃技术培训的方式，为创业、经商、投资者提供成熟可靠的食品技术项目和服务。

　　学习正宗的小吃培训技术就到御品香，御品香小吃培训开设有砂锅土豆粉培训，豆腐脑培训，无矾大油条培训，串串香培训，热干面培训等等，让每一位来的学员感受到家的感觉，学习到真正正宗的小吃技术，保证让每一位怀着创业梦想的学员学习到小吃创业的精髓，包教包会，让每一位学员带着满意而归!

培训简报格式3篇扩展阅读

培训简报格式3篇（扩展1）

——会议简报书写格式3篇

会议简报书写格式1

　　20xx年9月3日，我乡在乡*顶楼会议室召开全乡人口和计划生育工作专题会议，由各村（社区）支部*、**、文书、计生专干参加。会议邀请了来自现代女子医院的何教授进行讲座指导，由乡分管**主持。

　　会上，首先由乡计生办公室**对xx乡20xx年度人口和计划生育业务工作进行了总结，并强调做好四项工作：

　　一是提高认识，增强人口计生工作的紧迫感和责任感。要求各村（社区）要强化思想认识，进一步重视人口计生问题，以人口普查为契机，做好基层基础工作。

　　二是加强管理，不断加***建设，各村*、**要按时向*委*汇报计生工作开展情况，提出整改措施，促进后进村（社区）工作转化。

　　三是突出重点，确保顺利完**口计生目标。要突出宣传、公示工作，各村（社区）要做好计划生育法的宣传和计生工作信息公示工作；要突出稳定低生育水*，努力减少**外怀孕和**外生育。

　　四是做好统计，推动人口计生工作上新台阶。各村（社区）要保证信息上报的真实性和及时性，严禁错漏报现象发生，出现错漏报一律从严处理。

　　然后，xx现代女子医院知名不孕不育专家何教授，对优生优育的常识及不孕不育的成因和诊治方法等作了详细的讲解，并对参会同志提出的各类病例进行了热情细致的回答。通过这次讲座，使我乡干群对优质服务有了更深层次的认识。今后，我乡将不定期地举办计生法律、法规及优质服务讲座，使这些法律法规深入人心，为我乡计生工作的顺利开展奠定良好的基础。

　　这就是本次会议的简报，如有不当，请批评指正。

会议简报书写格式2

　　为了更好的促进我镇人口和计划生育工作的开展，全面迎接省考核组的工作督查，经镇委、镇*研究决定，11月26日，在镇*三楼会议室召开计生工作专题会议，部署计划生育工作。镇长陈法荣、分管计生工作**、镇驻村**、镇计生办工作人员、村委会*、**、妇女**、计生专干共计37人参加了会议。

　　会上，分管**××**了20××年度以及20××年第一季度计划生育工作的基本情况，并对全面迎接省考核组督查进行了工作部署。陈镇长强调了此次省考核工作的重要性，并提出以下几点要求：一、各村委会办公场所要保持环境整洁，对历年存在的问题再次进行自查，再加以整改；二、镇区、各村委会宣传栏要进行及时修复、上报；三、提高当年与历年节育措施落实及时率，计生员要做到“手勤、脚勤、嘴勤”，多下村、多入户开展宣传动员工作，确保完xx县下达指标；四、各村委会要及时了解去年与当年的出生家庭详细情况，做好资料整理、入册归档工作。

　　此次会议强调了计生工作开展的重要性，为我镇今后更好的开展计生工作打下了基础。

会议简报书写格式3

　　20xx年11月10日，为迎接与指导学生会新成员，六安一中学生会在一中讲堂举行新**会。学生会*团成员、学生会全体新成员与文学社成员参加了本次会议。会议由学生会副*王战主持。

　　会议包含了学生会副*发言、文学社社长发言、前届学生会*发言、优秀志愿者表彰这四项内容。

　　首先，学生会副*王战用大约6分20秒的时间总结了开学以来学生会的工作，并对学生会新成员予以指导。他指出，在过去的几个月中，学生会的工作有值得表扬的地方，如志愿者活动，同时在这次活动中也有不足；并激励大家奋发向上，努力完善自己，使学生会工作更加出彩。

　　接下来，文学社社长薛敬扬就文学社的工作开展与晨晖报的出版方面问题与大家进行交流，并提出：时代需要文学，文学需要青年，青年则需要一个能展示自己才华的舞台，愿在接下来的相处中与全体社员共勉。

　　随后前届学生会*胡安泰发表**感言。他回忆了往昔学生会的生活，提出：“拧在一起，我们就是一道闪电；聚在一起，我们就是整个太阳；站在一起，我们就是心灵结成的信念；抱成一团，我们就是推不倒、打不垮的铜墙铁壁。”并对学生会今后的工作寄予殷切的希望与**。

　　最后，大会表彰了在运动会志愿者活动中涌现的一批优秀的志愿者，并希望大家共同向他们学习，拥有一颗关爱他人、乐于奉献的心。

培训简报格式3篇（扩展2）

——培训公文格式的简报3篇

培训公文格式的简报1

　　为了让学生会、团委会的干事了解，学习办公，能够在以后的办公过程中更好的处理各种困难，提高办公质量与效率。使各部门的公文写作能力与格式都正确，使全院达到整齐划一。于是重庆工业职业技术学院院两委会办公室于20xx年12月3日在校一教115举办了“20xx年学生会、团委会干事交流培训会”。

　　参加此次大会的干事十分多，有各个系两委会每部门的干事八名左右。培训会在在主持人的开场白中正式开始了。这次培训会的主讲是院两委会办公室**李才彬。培训会一共举行了一天，上午是对公文写作的培训，接着下午对办公软件进行了一个学习，晚上就是关于文明礼仪视频的观看。在大会过程中，李**仔细的进行着讲解，而且对公文写作讲解时还举出了许多的实例；在讲办公软件时有一次一次的操作，让更多的人在短时间内能够学到更多的知识。其中还穿插了听讲学生的**操作，真是受益匪浅。大会最后在视频完后完满结束。

　　通过此次培训会让许多干事学到了许许多多的知识，也对学院的更多的优秀干事有了个认识，使我们在今后的办公过程中更加得心应手。

培训公文格式的简报2

　　为加强境内居民与非居民之间***收付款业务学习，及加深领会《关于进一步加强境内居民与非居民之间***收付款国际收支申报业务管理的通知》、《国家外汇管理局关于明确和调整国际收支统计申报有关事项的通知》的精神，XX支行于XXXX年X月X日**全体员工进行了培训学习。以下是培训活动简报：

　　培训学习工作由XXX副行长主持，于X月X日晚XX：00在三楼会议室进行。参训人员包括全体人员。培训内容主要包括以下三个方面。

　　一、在今年的国际收支业务办理中，部分机构未能严格按照《通知》要求执行，导致国际收支统计申报数据漏报，影响申报数据的准确性和完整性。希望我支行引以为鉴，加强业务熟练和学习，深入领会通知精神，严格按照通知要求执行。积极配合总行国际业务工作开展。

　　二、首先对《关于进一步加强境内居民与非居民之间***收付款国际收支申报业务管理的通知》加强了具体的培训。强调了境内居民与非居民之间人民收付款业务交易的`申报范围，以及申报的具体流程和要求。其次学习了《国家外汇管理局关于明确和调整国际收支统计申报有关事项的通知》，具体学习了关于国际收支统计间申报范围的调整及具体要求，关于国际收支统计间接申报涉及的概念，关于部分特殊业务的国际收支统计申报要求，关于电子银行涉外付款业务的国际收支统计申报要求，以及其他需要说明的问题。最后学习了《通过金融机构进行国际收支统计申报业务操作流程》，从第一章的总则至第七章的*职责一一做了详细解读和培训。

　　三、进行具体业务知识的培训完后，XXX副行长做了培训总结工作。虽然这些业务在工作中并不多见，但仍然要加强重视和学习，遇到具体业务问题时，同事之间多沟通多交流，相互取长补短。共同进步。

　　通过此次培训学习，全支行同事加深了境内居民与非居民之间***收付款业务的理解，也加深领会了通知精神。在以后的具体业务中，将严格按照通知要求执行工作。

　　XX支行

? ? ?20XX年X月X日

培训公文格式的简报3

　　在人力资源部**协调和缜密安排下，为期一天的品牌*产业联盟20xx年度第二期员工培训工作在公司会议室展开。品牌*产业联盟秘书长王永、副秘书长张吕清，总经理助理高斌、品牌研究中心总监张永真、品牌推广中心总监马晓晨以及人力资源总监刘芳担纲本次培训活动的讲师，为近20名新员工进行为了培训。

　　本次员工培训活动共分为五个培训课题，培训内容涉及品牌*发展史及品牌理念、企业文化、业务格局、企业资源*台、品牌推广与**传播方式、企业**等方面。本次培训工作，以讲师主讲和员工互动交流相结合的方式，帮助员工了解企业，加深新员工对企业文化、企业资源的了然，同时更增加了员工之间的互相了解和深入的沟通。本次培训工作前期准备充分，培训课堂互动氛围热烈，达到了预期培训效果。

　　品牌*产业联盟秘书长王永向新员工们表示欢迎之后，就五个议题对新同事们进行了培训。首先他介绍了他的个人发展情况，让新员工对他有了一个更加直观和立体的了解;然后就为什么做品牌*、品牌*的现状和未来以及新同事们在品牌*的发展前景的展望与新员工们进行了阐述和沟通。最后王永秘书长和新员工的同事们分享了他个人的一些感悟和体会，并鼓励所有的新同事要“胸怀高远，脚踏实地”，共同为*的品牌事业添砖加瓦。

　　品牌*产业联盟副秘书长张吕清就联盟情况做了更加详细是阐述和解释，帮助新员工们熟悉联盟基本情况。张吕清表示，我们要坚持不懈的以奥组委和***作为榜样，专注于*品牌事业。

　　品牌研究中心总监张永真、总经理助理高斌、品牌推广中心总监马晓晨、人力资源总监刘芳分别根据制定的相关培训课题给新员工进行了培训和答疑。入职培训是增强员工企业认同感，培养员工归属所必不可少的步骤，祝愿每一位加入品牌*的员工都能在品牌*产业联盟实现个人的价值。

培训简报格式3篇（扩展3）

——培训简报的格式3篇

培训简报的格式1

　　为进一步提高数据中心全体人员公文写作规范与水*，提升日常文档工作效率，于2013年4月18日下午在数据中心会议室**召开了信息与公文写作培训会，特别邀请陈少卓和王彩彬两位老师授课，共27人参加了此次培训。

　　首先，陈少卓老师结合自己多年文字信息工作经验，深入浅出、生动形象的从五个方面阐述了信息写作的技巧与特点。他指出：信息写作要以学用结合、突出实效为原则，通过多读书、多看报、看**，不断拓展知识面，提升信息写作技能，同时提高自身****性与获取信息**度。接着，王彩彬老师着重就公文写作展开讲解，从常见各类公文的用途、格式、写作要点等方面结合具体文件进行了充分详细、具体生动的讲解，让与会人员受益匪浅。现场还进行了**环节，与会人员结合各自工作实际积极发问，两位老师一一耐心的为大家答疑解惑。

　　通过培训，不仅让与会人员对常公文与信息写作的规范有了更加全面的了解和掌握，更提高了他们写作公文与信息的水*。

培训简报的格式2

　　为进一步提高我县劳动者业务素质，提升技能水*，促进岗位成才，为“新攸县，新创业，奋力打造发展升级版”加注正能量，4月11日-5月16日，攸县职业中专会同县人力资源和社会保障局在县职业中专培训教室举办了为期35天的“2014年攸县农村劳动力转移就业维修电工培训”。

　　培训开班仪式上，县人力资源和社会保障局**李亦*首先做了动员讲话，要求参加培训的农民工珍惜此次培训机会，提高劳动技能，并详细介绍了开展农民工培训的意义和一些培训事项。

　　这次培训主要开设了**法规、电工安全生产常识、电工基础知识、防触电技术及触电现场救护、电气防火与防爆、防雷、电工安全用具与安全标识、电气设备与照明设备、电力电容器与变压器、互感器、电工仪表与测量、电气线路、异步电动机等课程，安排了技能实操及模拟考试。在培训过程中邀请了县内知名电子专业教师和电工技能顶尖人才授课，来自全县的个学员参加了培训，这将为他们下一步就业和提高工资待遇打下了扎实的基础。学员培训后，将**考试和考核，合格者可获得全国通用的《维修电工职业资格证书》和电工上岗证，培训费由*全额补助。

　　为了做好本次技能培训班的开班工作，攸县职业中专培训科积极与人力资源进行沟通，就培训学员的报名资格、课程设置、培训方式、师资选聘等方面达成了共识，并商定了开班时间。

培训简报格式3篇（扩展4）

——培训简报10篇

培训简报1

　　携手共进共谱完美时空园区新乐章

　　一流的服务来源于一流的人才，一流的人才来源于不断的学习。

　　为了提高员工素质，改善服务品质，更好地服务于业主。完美时空园区物业部在近期制定实施了一系列的培训计划，针对不同的岗位安排了不同的培训课程。由此员工们掀起了一股学习的热潮，人人充满了对知识的渴望。

　　对于员工的培训，**给予了高度的重视，特指定专人负责**安排，亲自到现场听讲，并给予了相应指导；能者为师，各主讲人也都精心准备课程，多方搜集材料，耐心细致的讲解，认真回答学员的**，并进行了相应的考核；员工十分珍惜这些培训，用心参加，认真听讲，踊跃发言，分享经验，相互讨论，现场气氛热烈。

　　这一系列的培训为我们的发展注入了新的动力。透过培训新观念、新方法、新技术得到了很好的传授，**提高了工作效率，快速增长了员工的知识和技能，推动了公司的发展。一些专题培训将先进的管理方法、技能有针对性的传授给了员工；企业理念也得到了很好的灌输，增进了团队意识；还有力的促进了跨部门之间的沟通，跨部门之间不能进行很好的沟通的一个重要原因就是对彼此工作的不理解和不了解。透过培训各部门都将自己的工作流程以及有关其他部门的基本知识，向关联部门进行宣传培训，很好的沟通了各部门间的关系。在共享中充实提高，在共享中撞出新的火花，取长补短，共同进步。

　　木桶的容积，不是取决于最长的木板，而是最短的木板。我们的服务品质不是由最好的员工来衡量的，而是有最差的来决定的。因此我们要共同成长，共同进步，努力建立起一个学习型的**。

　　我们有理由相信完美时空园区物业部的明天会更加的完美，因为我们一向在进步！

　　完美时空物业部

培训简报2

　　校园专职保安是学校安全保卫工作的中坚力量。为全面提升校园专职保安的业务素质，切实加强“六位一体”校园安保工作，彭水县于20xx年8月19日至20日在彭水中学**开展校园专职保安培训工作，全县343名校园专职保安参加了培训。

　　培训分为三个方面进行。一是业务培训提水*。县教委、县*局从职责任务、勤务工作、**管理及企事业单位治安内保条例等方面对校园专职保安进行业务培训；县*消防大队从火灾隐患排查、防火安全知识及火灾应急救援等方面对校园专职保安进行了消防安全知识培训；县保安公司从保安管理**、保安业务考核方面进行了培训。二是军事训练强技能。县*消防大队战士从队形队列操练、军容军姿等方面对校园专职保安进行军事化训练，增强校园专职保安的身体素质和保安服务形象。三是应急演练强应变。结合校园安保工作的实际需要，**了学校突发事件应急演练培训和示范，增强校园专职保安突发事件应对和处置能力。

　　此次培训，县教委、县*局、保安公司认真制定培训方案，合理筛选培训内容，精心设计培训教案，落实培训师资场地，培训工作**严密有序。通过培训，有效地提升了校园专职保安的`业务水*和突发事件应对处置能力，为校园专职保安更好地服务学校师生、确保师生安全奠定了坚实的基础。

培训简报3

　　为培养团队精神、提高团队的协作能力、凝聚力和执行力，增进相互之间的沟通理解，达到磨练个人意志，建立高绩效团队，从而激发出团队更高昂的工作热情和创新的动力。20XX年3月21-25日，XX集团重庆基地部分员工分两批次前往西南地区目前最大、设备最齐全、环境最优雅的NO.1拓展基地，进行了为期1天半的户外拓展训练活动。

　　在这次活动中，79名学员共同完成了“翻越求生墙”、“合力桥”、“缅甸桥”、“蛟龙出海”、“水到渠成”、“跳出真我”等项目。通过一系列活动，大家亲身感受到了挑战的不仅是体能，更是意志，挑战的不仅是个人，更是团队。一天半的训练很短暂，但它留给我们的启示和收获却是无穷的：通过团队的整合，生成、加强理解和沟通能力。其中“合力桥”、“缅甸桥”、“跳出真我”让我们在面对困难的时候，要勇于挑战，相互鼓励，战胜恐惧，理解在完成工作时意志力的重要性，并有不放弃、不断进取的精神；鼓动我们体验到通过体验不断努力，理解到成功源于坚持，源于持续不断地改进，每一个人都做好份内事，各司其责是做好工作，达成共同目标的基础；求生墙让团队成员意识到，团队是成功个人的基础，个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同**的基础上。

　　通过本次活动，大家在实践中学习，在体验中改变，并有了更多的感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来成功喜悦的同时，深刻感受到责任、协作、自信、相互信任的精髓，为公司持续发展、企业文化建设以及打造高效团队提供了坚实的基础。

培训简报4

　　我市XX年度第五期、第六期创业培训班于3月12日在新郑市技工学校圆满结束。本次培训班历时十天，60名有创业意愿的劳动者参加了培训并顺利取得创业合格证书。

　　此次创业培训班由省人力资源和社会保障厅**指派具有丰富创业培训经验的讲师授课，课程安排紧凑合理，教学内容针对性强。老师根据每位学员的不同特点、不同需求，着重从自我评估、社会认知、创业方向等方面与学员进行了系统深入的沟通，通俗易懂的讲解每一个理念和问题，手把手的指导每一位学员学会做创业计划书，决不让学员带着疑问离开课堂。

　　为确保本次培训的教学质量和学习效果，培训中心指派专人对培训班进行全程跟踪记录。通过相关创业课程的学习，旨在让学员进一步了解创业环境及*鼓励创业的扶持**，提高市场竞争意识，增强驾驭市场的应变能力，市场分析能力和**管理能力；进一步明确创业目标和行动计划，坚定创业信心，规避创业风险，提高创业的成功率；进一步实现就业倍增效应，切实做到培养一个能人，带活一片群众。

培训简报5

　　12月1日晚7：00，由共青团川外委员会、川外学生联合会及川外社团联合委员会共同承办的川外“红岩团校”06年学生**培训大会之首届川外学生*论坛在放映厅隆重举行。共青团团委副*古晶老师、共青团川外委员会丁欢老师出席了此次论坛。

　　院学生会*李廉同学、社团联合会*张寅翼同学以及各系部的学生会*共16人在此次论坛中发表了演讲。各院系及社团*围绕“构建**校园你我共同责任”这一主题展开了精彩的演讲。

　　论坛随着院学生会*李廉同学题为“打造优秀学生**队伍，共建**校园**”的演讲正式拉开了帷幕。李廉同学在演讲中回顾了本学期学生会所做的工作，总结了工作中的成果与不足，并结合本次活动提出了今后工作的目标。接下来社团联合会*张寅翼同学发表了题为“以社团发展促进校园**发展”的演讲，表明了社团工作将以构建**美好的校园生活为目标。其他各系部的学生会*也都发表了自己对这一主题的所思所想，值得一提的是**传播学院的学生会*陈新同学的发言，他声情并茂，旁征博引的演讲赢得了在场同学的阵阵掌声。

　　论坛在中文系学生会*陈果同学题为“学生**的责任”的演讲中圆满结束。此次论坛不仅让参加陪训的各位**同学对我校学生****，学生**工作有了更深刻全面的了解，而且也为同学们努力创建**校园打下了坚实的思想基础。

培训简报6

　　11 月 27 日 上午在南京市栖霞区化工厂中学举行了南京市暑期信息技术培训班结业典礼，全体学员及培训班老师及相关**参加了这一活动。

　　首先由化工厂中学的翁咏翔老师及周玉婵老师各开设了一节 Moodle *台下的信息技术观摩课，两位老师均以新颖的情境创设，有效地激发了学生兴趣，调动了学生求知的欲望，通过任务驱动、分层教学、自主探究等方法，引导学生自主建构知识体系，较好地完成了教学任务，取得了很好的教学效果。两位老师基于 Moodle *台下的信息技术课程开发、学生作业的管理与评价给与会人员留下了深刻的印象。

　　栖霞区信息技术教研员华柏胜老师对两节课进行了点评，肯定了两位老师作出的成绩，鼓励老师们积极开发利用 Moodle 课程设置*台，进行新教材的二次开发，探索基于 Moodle *台的有效教学模式，切实提高教学效益。

　　随后结业典礼由区进修学校刘***主持，区进校詹继东校长、蒋立春**亦亲临现场指导，颁发了优秀学员证书，蒋立春**深情地回顾了与老师们相处的培训时光，勉励老师们立足学校，加强信息技术在学校教育教学及管理中的应用研究，做好“带头”作用，争创佳绩。最后化工厂中学校**致欢迎词，结业典礼在轻松愉快的氛围中圆满结束。

　　在本次培训活动中博主有幸被评为“优秀学员”。

培训简报7

　　3月27日，根据市爱卫会的**部署，安康市卫生计生局、市爱卫办**举办20xx年中心城区春季病媒生物防制和健康教育专题培训会，促进提升病媒生物防制水*，巩固国家卫生城市创建成果，全力推进健康安康建设。

　　会议指出，今年是中心城区国家卫生城市复审年，病媒生物防制和健康教育是国家卫生城市的入门指标和重点内容。各单位要进一步认清形势，提高认识，增强工作紧迫感、责任感和使命感，不断提升城乡环境卫生水*和人民群众健康意识。

　　会议强调，要始终坚持"市区联动、防制并举、长效管理、分级负责、市场运作、社会**、分类指导"的工作原则，加大城乡环境综合整治，认真做好病媒生物孳生地**和治理、三防设施建设、密度监测和集中消杀等工作。要加强病媒生物孳生地治理和重点行业、单位三防设施建设，彻底**垃圾死角、边沟污水和露天粪坑，杜绝乱泼乱倒、乱堆乱放现象。要认真开展病媒生物密度监测工作。要强化宣传，提升居民群众健康素养要坚持"以基层为重点，以**创新为动力，预防为主，中西医并重，把健康融入所有**，人民共建共享"的卫生与健康工作方针，以积极开展健康教育宣传活动。要依托健康步道、健康主题公园等现有资源，巩固和打造健康教育宣传阵地，实现城区广场、步道、公园、旅游景点的健康教育知识全覆盖。要大力开展健康教育进机关、进企业、进学校、进社区、进农村、进家庭"六进"活动，提**康教育服务的可及性，有效提升群众健康素养和技能。

　　会议要求，各部门、单位要将病媒生物防制和健康教育纳入爱国卫生工作的重要内容，强化**，夯实责任。要加强沟通，密切配合，分工协作，及时研究解决工作中出现的困难和问题，确保各项防制措施和健康教育工作落到实处。

　　**和市级国家机关各部门、各人民团体、中省驻安各单位、汉滨区卫生计生局(爱卫办)、高新区社区管理局(爱卫办)分管病媒生物防制和健康教育工作**及工作人员，中心城区各消杀公司负责人及从业人员参加了培训。

培训简报8

　　为进一步加强餐饮服务环节食品安全**管理，有效落实企业食品安全责任，切实增强餐饮服务企业负责人和从业人员的守法经营意识，20XX年7月10日，食品药品**管理局食品安全监管科**办事处300余名餐饮企业负责人餐饮服务环节食品安全知识培训。

　　培训会上，街道办事处专干首先进行了培训动员。他强调指出，餐饮服务单位要****食品安全工作，切实增强做好食品安全工作的紧迫感和责任感；要珍惜难得的学习机会，虚心学习，认真听讲，切实熟悉**法规，掌握规定要求；要坚持学以致用，把学习的成果转化为做好食品安全工作的实际行动。

　　食品安全监管科科长结合**来餐饮服务环节监管中发现的问题，重点围绕《食品安全法》、《餐饮服务食品安全**管理办法》、《餐饮服务食品安全**量化分级管理》及餐饮企业食品安全标准要求等内容进行授课辅导，通过讲解法律法规、剖析典型案例、现场解疑释惑，提高了餐饮服务人员落实食品安全监管要求的具体能力。培训会上，还**发放了餐饮服务知识培训资料。

　　各餐饮服务企业负责人对此次培训会给予充分肯定，纷纷表示：培训会**严密，内容详实，形式多样，紧贴实际，不仅让餐饮管理人掌握了国家相关法律法规，同时也了解了餐饮食品安全工作的重点和要求，希望今后有更多机会参加此类高质量的培训会。

　　下一步，我局将总结培训经验，深化培训成果，扩大培训范围，提高培训质量，为规范我区餐饮服务食品安全管理打下坚实的基础。

培训简报9

　　为进一步提高数据中心全体人员公文写作规范与水*，提升日常文档工作效率，于xx年4月18日下午在数据中心会议室**召开了信息与公文写作培训会，特别邀请陈少卓和王彩彬两位老师授课，共27人参加了此次培训。

　　首先，陈少卓老师结合自己多年文字信息工作经验，深入浅出、生动形象的从五个方面阐述了信息写作的技巧与特点。他指出：信息写作要以学用结合、突出实效为原则，通过多读书、多看报、看**，不断拓展知识面，提升信息写作技能，同时提高自身****性与获取信息**度。接着，王彩彬老师着重就公文写作展开讲解，从常见各类公文的用途、格式、写作要点等方面结合具体文件进行了充分详细、具体生动的讲解，让与会人员受益匪浅。现场还进行了**环节，与会人员结合各自工作实际积极发问，两位老师一一耐心的为大家答疑解惑。

　　通过培训，不仅让与会人员对常公文与信息写作的规范有了更加全面的了解和掌握，更提高了他们写作公文与信息的水*。

培训简报10

　　3月24日，2017年南宁市创新型企业税收优惠暨财务管理高端培训班第一期在广西电大报告厅成功举办。

　　**来，我市税务机关大力落实优惠**，为全市高新技术企业减免企业所得税1.71亿元。落实研究开发费用加计扣除**，换算减免企业所得税1600.86万元。为促进大众创业、万众创新以及“*智造”税收优惠**的贯彻落实，进一步减轻企业负担、降低企业成本，打造以“税收促进南宁市创新创业研发”为主题的交流互通*台，市国税局、市地税局、市科技局、市*、市工信委，携手四大国际会计师事务所之一的普华永道，以专题培训讲座的形式，为企业把脉导航。本次培训活动吸引了近两百家企业参加。

　　本次培训以案说法，从企业关心的财务管理、税收**等角度进行实战剖析，就企业发展过程中普遍存在的问题提出行之有效的解决方案。普华永道会计师事务所专家从规范企业内部管理的角度，分享了如何规范研发活动、研发费用、相关文档等方面的管理，建立符合财税要求的研发管控体系。

　　南宁国税为广大***讲解了创新型企业可叠加使用的税收优惠**。南宁地税则与广大***分享了股权激励相关个人所得税优惠**。这是南宁国地税联合，首次尝试与四大国际会计师事务所合作，从实务角度给***进行培训，解决企业面临的`难题并给出相关建议。

培训简报格式3篇（扩展5）

——教师培训简报结束语3篇

教师培训简报结束语1

　　我有幸参加了这次小学数学教师的培训，经过学习，使我受益匪浅。我既有观念上的洗礼，也有理论上的提高，既有知识上的积淀，也有教学技艺的增长。我的教育思想、教学观念、等都得到了更新，而且我的教学方法、教学手法、教育教学策略也得到了很大的提高。这次培训的内容相当丰富，讲了许多专家教授的现场讲座，能拥有此次学习机会，实在值得珍惜!给我们创设了共同交流学习的*台。现就将本次培训总结如下：

　　一、加强学习，提高专业水*

　　教师要想给学生一滴水，自己就必须具备一桶水。但要想学生永远取之不尽，用之不尽，教师就得时时给予补足，专家的话就充分印证了这句话。他们用渊博的科学文化知识旁征博引给我们阐述深奥的理论知识，讲得通俗易懂，让我们深受启发。

　　二、积极参加**活动和听专家的示范课

　　培训时，专家们的讲述，环节严谨，重点突出，过渡自然，使我深受启发，争取在教学时精心设计习题，用行动激发学生的学习热情，让学生懂得数学生活中的广泛应用，体现了新课改的理念“人人学有用的数学”。贴近学生的学习生活，学生更乐意接受。教师讲解的方法不同，但他们对课堂的**，对学生的关注，都是相同的，给予学生足够的空间，让学生自己去动手，去发现，去总结，去创新，会说，敢说，会动，敢错，会问，敢问。

　　三、教学行为需要转变

　　对于每位教师都要面临的备课和上课任务，在这次培训中我也有了进一步的认识。在日常工作中面对庞大的班级学生数，面对堆积如山的要批改的作业，再加上那么些个后进生，教师已经忙得不可开交，谈何每天细心备课，认真钻研教材，日常课堂教学的有效性内心来说实在让人堪忧。空谈理论不切实际，屏弃理论也不合逻辑。我们应理论结合实际，在日常工作中根据自身工作量在学期初为自己制定好工作目标，如细致备多少节课，进行多少节课堂教学研究等。简而言之，就是有选择性地进行教学研究，保证在有限的教学时间中做到充分利用。

　　培训已拉下帷幕，而我觉得只是一个开端，不过这次培训也使我补足了元气，添了灵气，焕发出无限生机。真正感到教育是充满智慧的事业，深刻意识到教师职业的责任与神圣。写在纸上的是思想的足迹，化作动力的是思想的延伸，愿“一片金色的回忆，一份永久的纪念”化为我重新跋涉的新起点。

教师培训简报结束语2

　　教师专业发展是新课程**对学校发展提出的新要求，也是学校管理工作的重要构成部分。千石小学致力于打造一支高水*、高专业、高素质的教师团队。为此，在历年教师培训工作的基础上，我们注重服务基层，以校为本，抓校本培训、校本研修，形成教师成长的校本特色；同时，紧密围绕县教师进修学校对教师培训的新任务、新要求，大力开展具有针对性、系统性、实效性强的全员培训和知识性课程、实践性课程培训。本学年，我校非常重视教师的成长与培养，把教师的培训工作作为一项重要的常规工作来抓，工作的规范化，**化逐渐加强，并在培训内容上更具有针对性和实效性。现把本学年教师培训工作总结如下：

　　一、**十分重视和**教师培训工作

　　本次培训一如既往地得到学校**的重视，培养的**体系为：校长**指挥协调，教务处**实施并制定科学合理的培养机制，精心挑选有较强针对性地培训内容，严格规定了新教师的管理措施，并做好培养的**与后勤保障工作。培养工作做到了**健全、责任明确、分工协作、保障有力，为保证培养工作收到实效奠定了坚实的基础。特别是徐冬秋校长对教师的培训内容的确定、安排、培训的要求考核验收都亲自过目，予以具体地指导。她还参加每一次教师培训活动，给予大家很多精神上的鼓励和**。

　　二、教师积极参与是做好培训工作

　　全体教师思想上对培训工作极为重视、认识到位。他们更加认识到参加培训不仅仅是提高教学与管理能力的，更认识到是时代的需要，是一位优秀教师以自己的学术造诣和优秀品格赢得学生新生与热爱的需要，是对自己负责、对学生负责、对学校负责的需要。因此，全体教师都能认真积极的参加培训，做到有事请假，严格遵守培训要求。

　　三、本学年开展的主要工作

　　1、理论培训：

　　一是我们**教师认真地学习理解永嘉县教育局教研室制定的有关教学常规这一部分内容，包括制定计划、备课、上课、作业的批改、考试与讲评等等，使中青年教师明确了当好教师的标准和要求，使之有规可依，有章可循。除此，还认真学习了《走进新课程》、苏霍姆林斯基的《给教师一百条建议》、各学科的新课程标准及解读等。

　　二是聘请专家为教师做新课程理论的报告。邀请县名师王建群老师给我校教师做“有效教学”的专题报告，给我们带来了全新的教育理念，使我们耳目一新，提高了对新课程**的认识，明确了方向，树立了走向新课程**的信心。

　　三是我们始终强调培训方式的开放性、多样性、参与性和研究性。倡导培训者与学员的互动交流，注重两者在培训过程中的相互启发与思维碰撞，改变“***”的注入式讲授方式，采用“参与——分享”式培训模式，搭建*等的对话*台，以实现最充分的信息交流与资源共享。

　　2、加强教学技能培训，提高了教师的水*。

　　本学年开展了教师教学技能方面的各项比赛，包括教师钢笔字比赛、说课比赛等。从大家的成绩中可以看出，教师的教学基本功朋明显提高，驾御课堂的能力和水*也有不同程序的进步。

　　3、开辟多种空间，多种渠道对教师进行培训。

　　我们学校**教师走出去取经。走出去可开阔教学视野、拓宽知识范围，为中青年教师的“换脑”和“充电”提供条件。学校多次分批**教师外出(xx省xx市、xx等地)学习，并且定期**学科教师到县里其它学校观摩学习。通过实施学习汇报**，我们让学习者通过校园网的学习论坛和学术交流活动，展示学习经验与收获。同时学校还与一些知名网站进行联系，开辟多种空间，多种渠道对教师进行教学方法的培训。

　　四、取得的成绩与效果

　　全体教师努力把所学到的现代教育理论知识和现代教育**应用到自己的教学与班组管理中去，在*凡的教学工作中努力进取，勤奋开拓，取得了不*凡的业绩。

　　五、存在的问题与建议

　　1、教师培训与教学实践工作的联系是紧密了，可有时候会疏忽了培训与教师提高的互相促进。

　　2、实践性课程的设置更要关注如何提高老师们的工作积极性。

　　3、在今后的教师培训中，要继续增强对青年教师师德教风和敬业精神的培养，继续增强对教师创新精神和实践能力的培养，继续增强培训工作和培训内容的针对性、实效性，强化培训纪律要求，加强对培训效果的考核。

　　总之，教师培训是一项任重而道远的长期工作，我们既要在**上准确把握培训要求，又要在工作中创设、争取、珍惜各种学习机会，**老师参加学习，保证老师学有所用，学有提高，真正通过教师继续教育促进教师专业提升。xx学年我校的的教师培训工作取得了一定的成绩，这和学校**的关心重视、全体教师的积极参与是合分不开。今后我们要再接再厉，不断地总结，吸取经验教训，力争使教师牢固地树立终身学习意识，完成由知识传授型向知识创造型的转变，从而真正提高自身业务素质，提高教育教学质量。

教师培训简报结束语3

　　20xx年的暑期，为了让教师进一步了解奉化教育教学动态，了解学校的工作环境，做一个好的教师工作定位，奉化教育局特意为新教师进行培训，虽然我们没有了往日的周末的休闲，但是却获得了更多。

　　第一，用新教育教学理念以及心理学基础指引自己的工作

　　培训为我所面临的实际工作提供了许多方法和策略。在培训中，从事教育多年、教学经验丰富的骨干老师根据自己的实际经验给我们介绍了一些当好教师的要点和方法，给我留下了深刻的印象。在谈到教师的发展问题上，几位老师都强调了适时调整和更新自身知识结构、终身学习的做法；在谈到面对困难如何克服的问题上，各位老师还提出了如何加强教师之间团结合作的方法；在教学教法经验方面，通过“说课、听课、评课”的指导，让我更加明确上好一堂专业课的标准，适时改进教学方法和策略，以艺术的眼光去对待教学，争取精益求精。

　　第二、通过培训，我进一步明确了想做一个好老师在每一天必须做到的事项。

　　1、终身学习，我们做老师的，在学业上一定要有专攻，可以在本学科引导学生思考探究。同时我们也要学会做事与人际交往。教师从事的是和人打交道的工作，如果能善于观察、研究、思考；处理好与学生、家长、同事之间的关系，那么相对来说，工作起来就会更得心应手。

　　2、提升个人魅力，作为一名教师，首先要让学生喜欢你，喜欢听你的课，进而喜欢听你的指导。这就要求个人魅力不断提升，在积累经验中获得一种*和优雅的心境，在和学生相处的过程中获得学生的信赖。在听林海娟老师的课时，就会有强烈的感觉，明白教师个人的魅力可转化为学科魅力。

　　3 、给学生合理的点评。“好”的课堂评价语言，能让师生心情舒畅的完成教学及学习任务，能让师生间的交流和沟通更加的顺畅，能让彼此激发更多的灵感火花，能让个性尽情挥洒。在学生的回答后面给与点评，可以说是教师给学生的反馈，帮助其成长。

　　4、不断反思，要想从工作中不断提高自己的教学水*就少了这个环节；不断的反思、改进。教师职业没有最好，只有更好。在不断的反思与积累中获得属于自己的经验与方法，并且能将这种方法深化为一种理论，这便是做一名教师的最高境界了。

　　新的起点需要新的奋斗，新的奋斗需要旗帜作为引导，校本培训就是一面很好的旗帜，在思想、行动和实践工作上给了我切实的指导和鼓励。让我有了明确的定位、坚定的信念、奉献的精神、良好的心态、高度的责任心、热爱学生的行动、进取的意识并且不断地规范自己的行为，做一名真正合格的教师。

培训简报格式3篇（扩展6）

——培训总结格式3篇

培训总结格式1

　　为进一步提高学校德育工作水*，增强班**队伍工作素质，我校于20xx年8月16日进行了夯实的班**工作培训会，参加培训会的有学校**、相关处室负责人、优秀班****和高一年级全体班**老师，会议由政教处负责人么惠芳老师主持。

　　本次班**工作培训会上，首先校*委*陈耀锋老师用热情洋溢的语言讲解了学校德育工作和班**工作的重要性，让大家明白德育是教育的最终目的；接着校长王常劳老师对在座班**老师提出殷切的希望，勉励全体班**在今后的工作中加强业务学习，讲究工作艺术，再创佳绩；随后各处室负责人详细介绍了学校德育教育计划、班团和学生社团管理**、年级部及班级管理经验等多方面内容；最后优秀班****朱晓辉老师从班级**队伍的组建、班级文化的建设、建立**的师生关系等方面介绍了自己的班级管理经验，得到了大家的热烈掌声和一致认可。紧张充实的班**培训会在欢乐祥和的氛围中圆满结束。

　　经过这次班**培训，参会老师对班**工作从理性和感性上都有了更深刻的认识，大家一致表示将带着满满的收获融会贯通于自己的班**工作中，推动学校德育的建设与管理。

培训总结格式2

　　在这里我给大家讲一节操作课，所谓的操作课就是指邀约和带人。今天我讲一下邀约。希望各位新、老朋友不要误会，说我们怎么还要用这种方法约人。其实，这是因为目前我们这个行业还不被大家所理解，所以我们要用些方法和技巧。让我们的亲戚和朋友来到这里，只是为了让他们了解这个行业，并不是非要他们从事这个行业， 大家都知道这个行业是理智性选择的行业，这些方法和技巧都是走在前面的成功人士走过的路，是用他们的汗水和汨水所总结出来的经验之谈，能使大家少走弯路，更快地达到最终目标。

　　在准备邀约之前，一定要让大家想想自己的心态是否已摆正，如果自己还在左右摇摆，还有一个“骗”字在脑海里，那么你在邀约时：就会出现心虚、信心不强、底气不足，讲话没有力度……可想而知，这样去邀约的话，成功率就会很低。所以，今天给你们讲一下邀约课，就是让你们多学习一些方法和技巧，让你们的亲戚和朋友能抓住这个挣钱的机会。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　一、列名单

　　就是把你所认识的亲戚朋友的收入、姓名、性别、年龄、爱好、联系方式、家庭环境、社会关系等列出来。

　　列名单是寻找邀约对象的基础步骤，是刚刚申购业务员的简易入门法，是集中人力资源的一种做法，是以帮助的心态给邀约对象一次创业机会，列出的名单越多越好，尽量不少于150个，再从中精选出三个最佳对象。

　　列名单分类

　　1、亲戚：是指和父亲、母亲或自己有血缘关系或姻亲关系的亲人;

　　2、同乡：在家乡认识的熟人和朋友;

　　3、同好：有相同性格、志趣爱好的朋友;

　　4、同行：曾经工作或合作过的熟人和朋友;

　　5、同学：曾经共同学习过的学友、校友和朋友;

　　6、其它：在社会上、旅途中、互联网上认识的熟人和朋友。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　排名单

　　就是把列出的名单通过筛选，把适合干的人按邀约的先后次序、可靠程度分类排列出来，把不适合干的人排除于名单之外。

　　排名单的目的：

　　1、帮助我们做回忆、做整理、做分类;

　　2、使我们的邀约行动进行得更为顺利;

　　3、帮助我们理清出该以何种方式进行邀约;

　　4、使我们能以*常心态看待我们的邀约行动。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　适合干的八种人：

　　1、有抱负、有时间，想成就一番事业的人;

　　2、个体经营者，做传统生意不太成功的人;

　　3、经商时间长，先成功后失败，债台高筑的人;

　　4、不安于现状，对按部就班的工作环境和现有收入状况极为不满，极想跳槽的人;

　　5、信任度高、人缘好的人;

　　6、复员**、刚毕业到社会急需就业的学生;

　　7、***的家属;

　　8、离退休**、待业青年、下岗职工。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　不适合干的九种人：

　　1、生活极度贫穷，经济承受能力差的人;

　　2、思想极“左”，爱钻牛角尖的人;

　　3、在校学生、在职**、国家***1现役**;

　　4、优柔寡断，儿女情长特别重的人;

　　5、只吹牛皮，不予实事的人;

　　6、安于现状，随遇而安的人;

　　7、己经很成功的人;

　　8、不三不四、不务正业的人;

　　9、体弱多病、生活自理能力极差的人。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　二、布局规划

　　1、先横后纵原则;

　　2、先强后弱原则;

　　3、先亲后疏原则;

　　4、先近后远原则。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　三、邀约的心态

　　1、老板心态。我们所从事的是老板行业，并非为谁打工，说话的底气要足，不能畏畏缩缩，谈话要有力度，要能镇住对方。

　　2、乐观积极心态。做任何事都要有乐观积极的心态，只有积极的付出，才能有丰厚的回报。

　　3、热忱心态。以热忱的心感动周围的人，所以随时要有一颗热忱的心。

　　4、不预设立场心态。不要随意替朋友下定义，因为你不是他。俗话说：“士隔三日，刮目相看”就是指的这个道理。

　　5、*常心态。要从心里真正认可这个行业，要树立坚定的信心，摆正自己的心态。

　　6、谨慎心态。实习业务员进行邀约时，不要涉及自己的思想误区和不熟悉的产品。

　　7、自信心态。要有义无反顾和置之死地而后生的勇气和心态，不要怕失败，一次两次、甚至三次都不要气馁，要不间断地邀约，成功于拒绝开始，熟能生巧，坚持不懈，直到成功。

　　8、学习心态。要不断学习和借鉴成功的邀约模式，熟悉邀约的方法和技巧可**提高邀约的成功率。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　四、邀约的方式

　　有了邀约的整体规划，选定了你的目标，你就可以开始进行邀约了。邀约的方式多种多样，应根据具体情况做决定，一般来说，邀约可分为“直接邀约”与“间接邀约”两大类。

　　1、直接邀约：是指邀约人与被邀约人面对面地进行信息传递的一种邀约方式，一般常见的有：

　　(1)上门邀约。直接走上门零距离当面邀约，该说的话当面说明。这种方式清楚明白，效果直接，有问题当时解决。

　　(2)偶遇邀约。在什么场合或者是半路上正巧碰到，机会不容错过。这时，你可以当场直接传递信息，简单迅速解决问题。

　　2、间接邀约：是指邀约人与被邀约人非面对面的，而是利用某种媒介物进行信息传递的一种邀约方式。

　　间接邀约通常有：电话邀约、电报信函邮寄邀约、互联网邀约和代言邀约数种。

　　(1)电话邀约。打电话或者发短信进行邀约，这是最常用的一种间接邀约的方式。

　　电话通话邀约，直截了当，但必须准备充分，底气十足，你得当时回答**，不容吱吱晤晤，否则你就麻烦了。

　　电话短信邀约，这种方式既见不着面，也听不见声音，在时间上可以不慌不忙，细细斟酌想怎么说就怎么说;缺点是，感觉不直接了当，速度慢，信息量不够，费时又费力，不痛不痒。

　　(2)电报信函邮寄邀约。以写信的方式进行邀约，或者以邮寄书刊的方式进行邀约。这种方式从时间上来说是慢了点，但可以让对方对事情有全面了解，想说的事情会说得更清楚明白，这种方法不失为一种有效的好方法。

　　但是还是要千万小心，这是一种直言邀约的方式，首先要考虑对方是否能接受，如果对方己经对事情有所了解，这时候才可以这么做。如果对方对此事一无所知，最好不要贸然行事。一般来说，他们看了会感到害怕，因为即使过去他们不曾留意，看了你的资料后，他们就会马上关注这一切，包括大量负面的报道和别人怎么看怎么说。

　　(3)互联网邀约。也就是利用互联网，通过QQ、E-man等形式沟通，传递信息的一种方式。这种方式较稳妥，传递的信息量大，并且还能传递图片，效果好，说服力强。但是，特别要注意把握分寸，什么该谈，什么不该谈，讲究邀约的技巧。

　　(4)代言邀约。这是一种由别人代言、传话的方式。一般的只是简单地传递信息，如果代言者能力特别强的话，当然也可以让他做更多的事情。

　　以上说到的这几种方式并不是绝对孤立的，可以交替、结合起来灵活运用，要因人而异，不要搞**模式。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　五、邀约原则 |

　　1、高姿态原则。因为我们所从事的是老板行业，就要具有老板的心态，说话要有力度，要具有一个老板的口吻，要提高自己的兴奋度、增强对方的刺激感，要在心理上占优势。

　　2、电话邀约原则。电话邀约是最普遍的邀约方式，因为其主控权掌握在自己手上，万一遇到困难可以及时设法敷衍或中断通话。

　　3、三不谈原则。不谈公司、不谈项目、不谈**。

　　4、二选一原则。要把握主动权，要主动给对方提供一个可选择的时间和相关参考信息。

　　5、一次只约一个原则。单身对象一次只约一个，以免其中一个意见不一致而影响他人的参与。一次邀约一个的成功率为80%;一次邀约两个的成功率为20%;一次邀约三个以上的成功率几乎为零。

　　6、把握时间度原则。

　　慰问电话一般为⒌8分钟，慰问电话无刺激;

　　刺激电话一般为⒊5分钟，刺激电话不邀约：

　　邀约电话一般为2司分钟，刺激度不够不邀约，邀约电话不宜长。

　　六、写电话稿的好处

　　1、熟悉打电话的固定模式，以免打失误电话。

　　2、根据电话稿一环扣=环，不致混淆遗漏。

　　3、能预测对方的问题而对答如流，不致吞吐含糊。?

　　4、能给自己的业务员起到效仿的作用，达到扶持的效果。

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　　七、邀约技巧

　　邀约技巧性的东西很多，这里只能从大的方面谈。邀约最大技巧便是因人而异，根据你亲戚朋友、熟人的具体情况，制定合适的邀约方式，这样，你就等于成功了一半。

　　1、三种邀约方式

　　(1)实言遨约。实话实说，不隐瞒，不忽悠。用此法应满足两个条件：第一，你有能力将事情表述清楚;第二，并且对方也有能力听明白，也就是说，他观念新，理解能力强，接受能力也没问题。

　　(2)假言邀约。凭你的能力无法把事情说明白，或者说明白了会给对方造成情绪波动的

　　时候，不得已而为之。目前连锁销售模式是封闭运作的保密项目，并且在我国属于新生事物实话实说不易被多数人理解，假言邀约是有必要的，也是一种比较容易成功的方法。但假言不宜过于离奇，谎不要扯得太大，以符合情理，解谎后会被接受为宜。否则，将会让人目瞪口呆，对你刮目相看，伤害了彼此多年的感情。

　　(3)隐言邀约。不扯谎、不说实情，或者是不把话说透。比如邀约对方来旅游度假，来探访、过节，对你的真实意图只字不提。比如让对方来考察，说投资项目很多难以一一说清楚，或让他知道一些你的项目，听起来隐隐约约，似是而非，为弄个明白，不得不前来考察。实言邀约、假言邀约、隐言邀约三种方式相比之下，隐言邀约这是最好的方式，也是最容易做到的一种方式。当然这种方式不是对任何人都可以使用的，他首先必须是个有空闲、有钱的人。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　2、几种实用手法

　　(1)代为考察。不直接说让他来考察，而是说你吃不准，让他给你做参谋，陪着你前往一同考察，或者说你没空，让他代你前往进行考察。假如你已经在当地，你可以用这种方法邀请他来，让他来帮你，但最好不要把事情说得过于严重，免得把人家吓出个好歹来。

　　(2)欲擒故纵。不直接邀约他前来，只是不断地告诉他这地方怎么怎么好，机遇怎么怎么大、怎么怎么多，激发他对你那里的兴趣，主动提出想来看看，这招玩的是心理战术。

　　(3)锁定目标。不要全面铺开，应当各个击破。目标确定后，火力要集中，当然，也要适可而止，以免弄得对方心生疑虑或者产生反感。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　3、一般技巧

　　(1)打电话了解对方情况时，要随机应变灵活机敏，说话不要吞吞吐吐。

　　(2)向对方发送信息时，要为今后的联系埋下伏笔，做好准备，要留下电话号码等联系方式。

　　(3)打电话时可故意制造自己很忙碌的现象，促使他主动打电话找你，要尽量把这边的生意情况描述得好一些。

　　(4)根据对象特长的不同，为对象选择不同的适合行业，俗话说：要钓到鱼，就要知道什么样的鱼吃什么样的料。

　　(5)要透露自己的收入高，提高对方的挣钱欲望，就要在刺激电话中通过语言来体现(比如说：因为业务关系，自己⊥顿招待就花费七、八百元啦!什么时候到哪里游玩又用掉多少钱啊!)。

　　(6)要注意说话的语气，自己要有兴奋度，要用肯定的语气，说话要有人情味。

　　(7)不要低声下气地求对方。

　　(8)邀约过程中，要力求主动，在行业选择上要体现=选一的原则(比如说：建材、药材、化妆品、食品、珠宝、服装等)。

　　(9)对方怀疑是**时，千万不要直接回答是与否，要用反问的语气说。比如说：**不是被国家取缔了吗?**能赚到钱吗?是不是你自己想干**啊?

　　(10)对方要来时，有时不要急切答应他，必要时吊他胃口(因为他有可能是在试探你)。

　　(11)打配合电话的好处多，不必来电必回、来电立回、来电亲回，要能通过旁人的话语来体现你生意的繁忙。

　　(12)事业成功需要一年左右的时间，要让对方把家里的事情安排妥当。

　　(13)要普遍撒网，重点培养。

　　(14)要把握好三分钟的邀约原则。

　　(15)电话邀约要正确动用听与说的技巧：语音清晰、语言流畅;要善于一开始就引起对方的注意;要恰当地运用语调;注意倾听的艺术;防止跑题。

　　以上技巧要因人而异、随机应变，不要生搬硬套。

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　　八、打电话的三个步骤

　　1、慰问电话。要善于从话语中观察出对方现有的工作生活状况和态度，为下一步工作做好准备，把握好时间度，最好不要超过三分钟，主要了解对方目前的处境，简要透露自己现在的生意情况，但此时不要邀约。

　　2、刺激电话。每个人都想改善自己的生存环境，提高自己的生活质量，实现自已的梦想，要有针对性的刺激朋友，比如说：外面的世界是如何的精彩，国家对两广地区是如何的扶持，是怎样的宽松环境和优惠的**，生意是如何的好做，实在是比家里强多了。

　　3、邀约电话。打慰问电话和刺激电话后，就可以进行我们的邀约行动了。

　　(1)首先，要以老板的姿态邀约对方，不是求他，而是我们正给他提供挣钱的机会，是约他过来看看自己的生意是如何的好做，一天下来，**淡淡地就能挣到多少钱，要给朋友可以考虑的时间和空间。

　　(2)说话要讲技巧：说话要有力度，要恰到好处地恭维对方，不要轻易许诺，说话时间不宜过长，不要词不达意，东拉西扯说不到点子上，要以情感人、以利诱人。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　九、打电话的几种方式

　　1、比自己强的人，要多赞扬他，恭维他。

　　2、比自己差的人，要适当打击，多加刺激。

　　3、跟自己差不多的人，要用真心帮助的语气和他说话。

　　资本运作铺垫邀约带人技巧

　　十、五种情况下不宜打邀约电话

　　1、时机不成熟，刺激不到位时不邀约。

　　2、对方心情不好时不邀约。

　　3、对方正忙或家里事情未处理完时不邀约。

　　4、对方人多或喝酒谈话时不邀约。

　　5、自己心情不好时也不要邀约。

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　　十一、打电话的三不要

　　1、不要随想随打。

　　2、不要白天打电话。

　　3、打电话不要太轻浮，时间不宜长，要有*常心态，要有坚定的信心和决心。

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　　十二、邀约失败的原因

　　邀约失败原因是多种多样的，也许你可以从下面列出的几条中找到：

　　1、相互了解不够

　　也许，你对被邀约人目前的现状了解不够多，或者是你根本就不了解他。你过去可能是跟他很熟，两小无猜，但如今已经事隔多年，情况变了，他长大了，成熟了，老练了，已经完全不是过去的他了，可是你没想过这些，还用老眼光看他，那怎么行呢?自古用兵讲究“知己知彼”，不了解你要邀约的人，你怎么知道他合不合条件?你怎么知道你有几分胜算的把握?你怎么能够量体裁衣、对症下药?

　　也许，他对你不够了解，或者并不认可。也许他一向就对你的人格、学识不以为然，你被蒙在了鼓里，这些你都不知道。你们之间还需要有个进一步沟通交流的过程，但是，你误以为条件成熟，与他关系铁得不得了，情同手足，一切了解都不必了。

　　要了解对方最新的现状，可以旁敲侧击进行判断。如果听他说“我在家什么也不管，烟酒都是老婆买好了的”，刀阝他就很可能是“气管炎”，老婆当家，他在家什么主也做不了;如果听他说“别提买车买房，孩子上学的钱都成问题”，那几万块钱对他来说，就有可能是个天文数字。

　　2、急于求成

　　心急吃不了热豆腐，办事心急往往会欲速而不达。连锁销售邀约合作伙伴，需要先求稳，然后才讲速度，否则，把握不住就容易事半功倍，弄不好还要栽跟头。

　　3、一把钥匙开千家锁

　　世界上没有两片相同的叶子，每个人的具体情况也都是不一样的，各有各有的`知识结构、思维方式、价值观念、社会经历、工作地位、经济基础、个性爱好、家庭背景、人格魅力、理解能力等，所以邀约最忌千篇一律。事事只会套用一个模式，又怎么能获得成功呢?“灵活机动的战略技术”是*一贯的战略思想，他曾说“**和策略是*的生命”。想当年，正是那些不讲用兵策略，不讲灵活机动的战略战术，教条**的指挥，才造成了第五次反围剿的失败，迫使**走**艰辛的漫漫长征之路。

　　4、打了无准备之战

　　用兵讲究“不打无准备之战”，你还没准备好就匆忙进行邀约，一出现意想不到的问题立即死火、瞠目结舌、吱吱唔唔、无言以对，一露锋芒就显病态，结果可想而知。

　　5、过于轻敌

　　根本就没把对方放在眼里，想他以前是我手下的什么什么，对我怎么怎么服服帖帖，或者怎么怎么好，怎么怎么服我，对我言听计从，现在我说什么他还得听，没想到结果是，这回不同了，人家不信你的了。即使对最亲的人、关系最密切的人、最信得过的人也不可掉以轻心，因为*出过个**，还有个宏观调控。锁定目标后，就应当集中火力，为了给对方一个机遇，为了你们将来共同的合作，你一定要慎重些为好。

　　6、轻易放弃

　　经过一番长时间的艰苦工作，邀约的意志松懈了，而此时也许距成功仅一步之遥，结果你却丧失信心彻底放弃了。即使对方明言拒绝了你，你也不应该灰心。人的对抗心理，从生理角度看是有时限性的。随着时间的推移，信息的增加，情况的变化，心态的转换，总有一天他会突然搞明白，发现你是有道理的。

　　7、学习不到位

　　由于你自己不认真读书刊，不看资料，没有好好参加学习、跟进，对连锁销售这一模式的精髓并未真正搞懂就自以为行了，在邀约时喜欢花拳绣腿、爱好夸夸其谈，言者滔滔不绝、闻者莫名其妙，最终将误人误己白费心机。

　　8、选错了对象

　　对方确实是自负而固执、没钱而甘于穷困、足够富有而对投资毫无兴趣、忙忙碌碌抽不出身……对这类人自然是不要轻易下结论，但一旦判定，就要暂停对此类人的邀约，以免瞎子点灯白费蜡。

　　由于行业的特殊性，即使你亲戚成群，朋友如云，最终也会有穷尽的时候，你将感到“人到用时方恨少”的无奈。你的朋友是你一生宝贵的资源，应当像节水一样珍惜。

　　邀约很重要的一点，就是要特别注意即使邀约不成功，也千万别让它破坏了你的资源，对于这一点很多人有非常深刻的体会。在你周围有很多朋友是经理、总裁、董事长之类的大老板，刚开始对连锁销售也是很怀疑，从怀疑到瞧不上眼，到后来终于弄懂了，一时激动得心花怒放。他回去召集**开会，说某某地方有个投资项目，需要多少多少钱，他**咧咧地命令道：“你们也不要多问，每个人带上钱跟我走就是了。”人家见他说话怪怪的，而且有天上掉馅饼的好事，自然想知道更多些弄个明白。经不住众人的再三盘问，大老板终于开口介绍，但三旬话还没说完，众弟兄就脸色大变。结果是，一个跟他走的人也没有，***的还有他的名声一落干丈，人人一见他就躲。千万别忘了一个现实是，如今*人的心目甲，Ⅱ“**猛于虎”呀。虽然连锁销售跟非法**有着本质上的很多区别，但是，人家在外地，你有本事把这件事情说得清楚吗?就算你说得清，人家也不一定会信。

　　还有退下来的原***，以及这个长那个*什么的，一时兴奋不己锐不可当，也犯下同样的错误，弄得声名狼藉，一地鸡毛不可收拾。

　　邀约的成功与失败，决定你资本运作事业的命运，万万不可掉以轻心!

　　我们在和新人的沟通过程中，不仅要使用文明的语言、保持谦和的态度以外，且在沟通和谈话的方式方法上，还需要注意一些细节性问题。自己在和新人谈话时，应该注意一些禁忌。

　　1、在和新人交谈之中禁忌“闭嘴”

　　所谓的"闭嘴"，就是一言不发，从而使交谈变相地冷场，导致不良的后果。在新人侃侃而谈的过程中，自己始终保持沉默，会被视为对新人所谈的话不感兴趣。本来双方洽谈甚欢，一方突然"打住"，会被理解成对对方"*"，或对话题感到厌倦。所以，一旦碰上无意之中所出现的交谈"暂停"，我们一定要想办法尽快地引出新话题，或转移旧话题，以激发新人的谈话情绪。

　　2、在和新人交谈之中禁忌“插嘴”

　　所谓的"插嘴"，就是在新人讲话的过程中，自己突然插上一句，打断新人的话。

　　我们在一般情况下，都不应该打断新人讲话，从中插上一嘴，这样会喧宾夺主、不尊重新人。如果确实想对新人所说的话表达自己的不同见解，也需要静待新人把话讲完。

　　如果打算对新人所说的话加以补充，应先征得新人的同意，先说明"请允许我补充一点"，然后再"插"进来。不过"插嘴"时间不宜过长、次数不宜过多，免得打断新人的思路。有急事打断新人的谈话时，要先讲一句"对不起"。

　　3、在和新人交谈之中禁忌“脏嘴”

　　所谓的"脏嘴"，就是说话不文明，满口都是"脏、乱、差"的语言。作为一个有素质的连锁人员是要禁忌的。

　　4、在和新人交谈之中禁忌“油嘴”

　　所谓的"油嘴"，就是说话油滑，毫无止境地胡乱幽默。谈吐幽默是一种高尚的教养。在适当的情境中，使用幽默的语言讲话，可以使人们摆脱拘束不安的感觉，变得轻松而愉快。此外，它兼具使人获得审美快感、批评和讽刺等多重作用。然而幽默也需要区分场合与对象，需要顾及自己的身份。要是到处都"幽他一默"，就有可能"沦落"为油腔滑调，从而招致新人的反感。

　　5、在和新人交谈之中禁忌“贫嘴”

　　所谓的"贫嘴"，就是爱多说废话，爱乱开玩笑。爱耍"贫嘴"的人，动不动就拿新人来调侃、取笑、挖苦一通。不是没话找话，话头一起就絮絮叨叨;耍"贫嘴"的人，既令人瞧不起，又让人讨厌。

　　6、在和新人交谈之中禁忌“争嘴”

　　所谓的“争嘴”，就是喜欢跟别人争辩，喜欢强词夺理。他们自以为"真理永远在自己手中"，自己永远正确。爱"争嘴"的连锁人员，"没理争三分，得理不让人"，这种人不受新人的欢迎。

　　7、在和新人交谈之中禁忌“刀子嘴”

　　所谓的"刀子嘴"，就是说话尖酸刻薄，喜欢恶语伤人。每个新人都有自己的隐私，当新人有意回避不谈时，作为连锁工作人员不该再"打破沙锅问到底"，每个人都有自己的短处，都不乐意将之展示于人，所以不应该在交谈时"哪壶不开提哪壶"。俗话说："良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒。"其口似刀的人，处处树敌，时时开战，触犯了生意人"和气生财"之大忌，终将会因自己的缺点酿成不良的后果。

培训简报格式3篇（扩展7）

——培训简报 (菁选20篇)

培训简报1

　　为培养团队精神、提高团队的协作能力、凝聚力和执行力，增进相互之间的沟通理解，达到磨练个人意志，建立高绩效团队，从而激发出团队更高昂的工作热情和创新的动力。20ｘｘ年3月21—25日，ｘｘ集团重庆基地部分员工分两批次前往西南地区目前最大、设备最齐全、环境最优雅的拓展基地，进行了为期1天半的户外拓展训练活动。

　　在这次活动中，79名学员共同完成了“翻越求生墙”、“合力桥”、“缅甸桥”、“蛟龙出海”、“水到渠成”、“跳出真我”等项目。通过一系列活动，大家亲身感受到了挑战的不仅是体能，更是意志，挑战的不仅是个人，更是团队。一天半的训练很短暂，但它留给我们的启示和收获却是无穷的：通过团队的`整合，生成、加强理解和沟通能力。其中“合力桥”、“缅甸桥”、“跳出真我”让我们在面对困难的时候，要勇于挑战，相互鼓励，战胜恐惧，理解在完成工作时意志力的重要性，并有不放弃、不断进取的精神；鼓动我们体验到通过体验不断努力，理解到成功源于坚持，源于持续不断地改进，每一个人都做好份内事，各司其责是做好工作，达成共同目标的基础；求生墙让团队成员意识到，团队是成功个人的基础，个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同**的基础上。

　　通过本次活动，大家在实践中学习，在体验中改变，并有了更多的感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来成功喜悦的同时，深刻感受到责任、协作、自信、相互信任的精髓，为公司持续发展、企业文化建设以及打造高效团队提供了坚实的基础。

培训简报2

　　为培养团队精神、提高团队的协作能力、凝聚力和执行力，增进相互之间的沟通理解，达到磨练个人意志，建立高绩效团队，从而激发出团队更高昂的工作热情和创新的动力。20ｘｘ年3月21—25日，ｘｘ集团重庆基地部分员工分两批次前往西南地区目前最大、设备最齐全、环境最优雅的拓展基地，进行了为期1天半的户外拓展训练活动。

　　在这次活动中，79名学员共同完成了“翻越求生墙”、“合力桥”、“缅甸桥”、“蛟龙出海”、“水到渠成”、“跳出真我”等项目。通过一系列活动，大家亲身感受到了挑战的不仅是体能，更是意志，挑战的不仅是个人，更是团队。一天半的训练很短暂，但它留给我们的启示和收获却是无穷的：通过团队的整合，生成、加强理解和沟通能力。其中“合力桥”、“缅甸桥”、“跳出真我”让我们在面对困难的时候，要勇于挑战，相互鼓励，战胜恐惧，理解在完成工作时意志力的重要性，并有不放弃、不断进取的精神；鼓动我们体验到通过体验不断努力，理解到成功源于坚持，源于持续不断地改进，每一个人都做好份内事，各司其责是做好工作，达成共同目标的基础；求生墙让团队成员意识到，团队是成功个人的基础，个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同**的基础上。

　　通过本次活动，大家在实践中学习，在体验中改变，并有了更多的感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来成功喜悦的同时，深刻感受到责任、协作、自信、相互信任的精髓，为公司持续发展、企业文化建设以及打造高效团队提供了坚实的基础。

培训简报3

　　我灌区深入宣传劳动力技能培训

　　3月22日，骆驼城水管所结合法制宣传月活动，**相关人员进行水法规宣讲活动和劳动力技能培训工作。共出动宣传车一辆，悬挂横幅3条，发放宣传资料1000多份，张贴标语68多份。透过宣讲活动的开展，增强了全乡人民的水法制意识、水忧患意识和节约用水意识，为我灌区水利事业健康**发展营造良好的氛围，为构建****新农村打造良好的法制环境。

培训简报4

　　为培养团队精神、提高团队的协作能力、凝聚力和执行力，增进相互之间的沟通理解，达到磨练个人意志，建立高绩效团队，从而激发出团队更高昂的工作热情和创新的动力。20xx年3月21—25日，xx集团重庆基地部分员工分两批次前往西南地区目前最大、设备最齐全、环境最优雅的拓展基地，进行了为期1天半的户外拓展训练活动。

　　在这次活动中，79名学员共同完成了“翻越求生墙”、“合力桥”、“缅甸桥”、“蛟龙出海”、“水到渠成”、“跳出真我”等项目。通过一系列活动，大家亲身感受到了挑战的不仅是体能，更是意志，挑战的不仅是个人，更是团队。一天半的训练很短暂，但它留给我们的启示和收获却是无穷的：通过团队的整合，生成、加强理解和沟通能力。其中“合力桥”、“缅甸桥”、“跳出真我”让我们在面对困难的时候，要勇于挑战，相互鼓励，战胜恐惧，理解在完成工作时意志力的重要性，并有不放弃、不断进取的精神；鼓动我们体验到通过体验不断努力，理解到成功源于坚持，源于持续不断地改进，每一个人都做好份内事，各司其责是做好工作，达成共同目标的基础；求生墙让团队成员意识到，团队是成功个人的基础，个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同**的基础上。

　　通过本次活动，大家在实践中学习，在体验中改变，并有了更多的感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来成功喜悦的同时，深刻感受到责任、协作、自信、相互信任的精髓，为公司持续发展、企业文化建设以及打造高效团队提供了坚实的基础。

培训简报5

　　校园专职保安是学校安全保卫工作的中坚力量。为全面提升校园专职保安的业务素质，切实加强“六位一体”校园安保工作，彭水县于20xx年8月19日至20日在彭水中学**开展校园专职保安培训工作，全县343名校园专职保安参加了培训。

　　培训分为三个方面进行。一是业务培训提水*。县教委、县*局从职责任务、勤务工作、**管理及企事业单位治安内保条例等方面对校园专职保安进行业务培训；县*消防大队从火灾隐患排查、防火安全知识及火灾应急救援等方面对校园专职保安进行了消防安全知识培训；县保安公司从保安管理**、保安业务考核方面进行了培训。二是军事训练强技能。县*消防大队战士从队形队列操练、军容军姿等方面对校园专职保安进行军事化训练，增强校园专职保安的身体素质和保安服务形象。三是应急演练强应变。结合校园安保工作的实际需要，**了学校突发事件应急演练培训和示范，增强校园专职保安突发事件应对和处置能力。

　　此次培训，县教委、县*局、保安公司认真制定培训方案，合理筛选培训内容，精心设计培训教案，落实培训师资场地，培训工作**严密有序。通过培训，有效地提升了校园专职保安的`业务水*和突发事件应对处置能力，为校园专职保安更好地服务学校师生、确保师生安全奠定了坚实的基础。

培训简报6

　　为进一步提高数据中心全体人员公文写作规范与水*，提升日常文档工作效率，于**年4月18日下午在数据中心会议室**召开了信息与公文写作培训会，特别邀请陈少卓和王彩彬两位老师授课，共27人参加了此次培训。

　　首先，陈少卓老师结合自己多年文字信息工作经验，深入浅出、生动形象的从五个方面阐述了信息写作的技巧与特点。他指出：信息写作要以学用结合、突出实效为原则，通过多读书、多看报、看**，不断拓展知识面，提升信息写作技能，同时提高自身****性与获取信息**度。接着，王彩彬老师着重就公文写作展开讲解，从常见各类公文的用途、格式、写作要点等方面结合具体文件进行了充分详细、具体生动的讲解，让与会人员受益匪浅。现场还进行了**环节，与会人员结合各自工作实际积极发问，两位老师一一耐心的为大家答疑解惑。

　　通过培训，不仅让与会人员对常公文与信息写作的规范有了更加全面的了解和掌握，更提高了他们写作公文与信息的水*。

培训简报7

　　20xx年12月9日上午9点30分，贵州省20xx年高校辅导员培训班，开班典礼在我校逸夫楼322教室举行。省委教育工委副*李涛，校*委副*冯晓宪出席并讲话，来自全省44所高校的78名辅导员参加培训。校学生工作部（处）长肖建宗主持开班典礼。

　　李涛*在讲话中表示，学生进入大学，接受什么样的引导就会成长为什么样的人。辅导员既是学生的导师，又是学生的朋友，要解决好**立场和方向这一重大问题，深入学习贯彻*******精神，做一个承前启后、承上启下的载体。同时，要注重方法创新，不断开创辅导员工作的崭新局面。

　　冯晓宪副*在开班典礼中指出，举办全省高校辅导员培训班是加强和改进大学生思想**教育的重要环节。他强调，辅导员工作的好坏影响到人才培养的成败，关系到*和国家的前途命运。他要求学员们要****，沉下心来，深刻理解辅导员接受培训的重要意义；潜心学习，争取学有所悟、学有所获、学有所成；弘扬创新谨慎，不断创新工作思路，创新方式方法。

　　开班典礼结束后，本期培训班班**、学生工作部（处）副部（处）长王迪给培训班学员召开了第一次班会。在班会上，班**就班级考勤和课堂纪律做了严格的要求，并对培训班接下来的工作进行了相关部署和介绍；确定了培训班的班委，设班长一人、副班长三人、委员十三人、小组长四人，并对各班委的分工进行了说明安排和工作任务的分配。

培训简报8

　　近日，XX市湖滨幼儿园举办新学期中层**培训，各科室负责人参加会议，启动新学期工作。

　　会议中，余小娟园长首先传达市教育局**熊颖在暑期**培训班中“不忘初心、回归本真，为办好‘人本、公*、优质、幸福’教育而不懈努力”的开班讲话。熊颖**强调，教育的问题，必须从自身开始解决，最重要、最核心的，还是要遵循教育自身规律，治教办学、教书育人。一是办学要遵本道。二是教学要合本规。三是校长要归本位。四是教师要守本色。接着，传达市教育局*委*樊仁“我们的核心工作”专题讲话。讲话中分析教育工作者的核心任务：一是关注公*、二是研究管理、三是提高质量。最后，宣读本学期幼儿园的计划安排，要求本学期要围绕教学质量开展好各项工作，各处室要计划好、服务好、工作好，及早部署、统筹安排，确保各项工作有序开展。

　　新学期要有新气象、新思路、新举措、新作为。在新的起点上，市湖滨幼儿园全体教职员工正以饱满热情投入到新学期的教育与教学工作当中，创造新的辉煌。

培训简报9

　　为培养团队精神、提高团队的协作能力、凝聚力和执行力，增进相互之间的沟通理解，达到磨练个人意志，建立高绩效团队，从而激发出团队更高昂的工作热情和创新的动力。20XX年3月21-25日，XX集团重庆基地部分员工分两批次前往西南地区目前最大、设备最齐全、环境最优雅的NO.1拓展基地，进行了为期1天半的户外拓展训练活动。

　　在这次活动中，79名学员共同完成了“翻越求生墙”、“合力桥”、“缅甸桥”、“蛟龙出海”、“水到渠成”、“跳出真我”等项目。通过一系列活动，大家亲身感受到了挑战的不仅是体能，更是意志，挑战的不仅是个人，更是团队。一天半的训练很短暂，但它留给我们的启示和收获却是无穷的：通过团队的整合，生成、加强理解和沟通能力。其中“合力桥”、“缅甸桥”、“跳出真我”让我们在面对困难的时候，要勇于挑战，相互鼓励，战胜恐惧，理解在完成工作时意志力的重要性，并有不放弃、不断进取的精神；鼓动我们体验到通过体验不断努力，理解到成功源于坚持，源于持续不断地改进，每一个人都做好份内事，各司其责是做好工作，达成共同目标的基础；求生墙让团队成员意识到，团队是成功个人的基础，个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同**的基础上。

　　通过本次活动，大家在实践中学习，在体验中改变，并有了更多的感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来成功喜悦的同时，深刻感受到责任、协作、自信、相互信任的精髓，为公司持续发展、企业文化建设以及打造高效团队提供了坚实的基础。

培训简报10

　　培训学习工作由XXX副行长主持，于X月X日晚XX：00在三楼会议室进行。参训人员包括全体人员。培训内容主要包括以下三个方面。

　　一、在今年的国际收支业务办理中，部分机构未能严格按照《通知》要求执行，导致国际收支统计申报数据漏报，影响申报数据的准确性和完整性。希望我支行引以为鉴，加强业务熟练和学习，深入领会通知精神，严格按照通知要求执行。积极配合总行国际业务工作开展。

　　二、首先对《关于进一步加强境内居民与非居民之间***收付款国际收支申报业务管理的通知》加强了具体的培训。强调了境内居民与非居民之间人民收付款业务交易的申报范围，以及申报的具体流程和要求。其次学习了《国家外汇管理局关于明确和调整国际收支统计申报有关事项的通知》，具体学习了关于国际收支统计间申报范围的调整及具体要求，关于国际收支统计间接申报涉及的概念，关于部分特殊业务的国际收支统计申报要求，关于电子银行涉外付款业务的国际收支统计申报要求，以及其他需要说明的问题。最后学习了《通过金融机构进行国际收支统计申报业务操作流程》，从第一章的总则至第七章的*职责一一做了详细解读和培训。

　　三、进行具体业务知识的培训完后，XXX副行长做了培训总结工作。虽然这些业务在工作中并不多见，但仍然要加强重视和学习，遇到具体业务问题时，同事之间多沟通多交流，相互取长补短。共同进步。

　　通过此次培训学习，全支行同事加深了境内居民与非居民之间***收付款业务的理解，也加深领会了通知精神。在以后的具体业务中，将严格按照通知要求执行工作。

培训简报11

　　近日，某某银行某某分行联手广州沃维共同举办了为期5天的新员工入行培训，通过讲师讲授、案例分析、情景互动、小组讨论、结业考试等多种方式，旨在帮助新员工顺利地适应银行环境和新的工作岗位，进而提高农行无锡分行的整体战斗力。

　　培训前期，广州沃维与该行对接人充分接洽，给每位学员发放了学员手册，把握好90后新学员的心态，确定了以寓教于乐、经典案例分享、情景演练等为主的教学方式;引导学员进行心态调节，正确对待此次培训，为以后5天的培训氛围奠定了非常好的基础。

　　好的气氛预示着好的开始。随后的几天中，分别由三位不同的讲师给大家进行了专业的知识讲解。老师们博学严谨的专业素养、幽默风趣的现场调动能力和一丝不苟的敬业态度，赢得了学员的一致好评。其中，讲师向大家介绍了站姿、坐姿、行姿等方面礼仪规范，课堂上通过让学员当“模特”现场纠正、示范的方式，让大家在轻松互动的氛围中掌握了标准的商务礼仪;此外，还通过短片，经历分享帮助学员在初入职场时摆在心态，确立正确的职场观。讲师们可谓久经沙场，其精彩的银行从业历程和生动形象的案例演示，让大家对银行业的现状及对柜员、大堂经理、理财经理等岗位的职责有了充分认知。讲师们寓教于乐的授课方式，让大家在轻松愉快的氛围中掌握了如何探寻客户需求以及有效的营销话术。

　　本次培训班人员较多，且为刚招收的新员工，为了确保学员能够充分理解课程内容，并能将培训内容运用在今后的工作岗位上，课程将多以寓教于乐的形式进行、经典案例分享、穿插各类情景演练等方式进行以帮助学员理解，通过简单的小游戏带领大家放松心情，并引导学员进行心态调节，正确对待此次培训。

　　此次新员工入行培训，集合了某某银行某某分行和广州沃维各方面的努力与**。愿各位同仁能够带着老师传授的宝贵知识自信地在新岗位上挥洒汗水和智慧!

培训简报12

　　20xx年X月X日，XXX举办驾驶员安全培训讲座，各单位接送学生车辆驾驶员32人参加了培训。

　　为加强XX接送学生车辆驾驶员的交通安全意识，增强交通法制观念，进一步加强对接送学生车辆的**力度，针对XX当前安全生产形势，安办、派出所、校园、综治办、公路办、教育科和司法所用心联合开展治理农场辖区内接送学生车辆三超等**行为活动。

　　活动首先由XX交警队路*为培训班讲课，此次讲课主要是透过国家*部新颁布的道路交通相关法律法规的解读与发生在XXX管辖区内案例相结合的方式，从相关法律法规和鲜活的事例两个角度，从实际切入形象生动的为驾驶员讲解了交通安全在现实生活中的重要好处。培训过后由校园向各位参加培训的驾驶员发放了《致驾驶员的一封信》，要求各位接送学生的驾驶员能够牢固树立安全第一的思想意识，营造一个良好的安全交通氛围。

　　XX安办、教育科、综治办、司法所、派出所做了相关方面的要求。农场将在近期内集中对农场辖区内接送学生车辆三超等**行为进行治理。

培训简报13

　　11 月 27 日 上午在南京市栖霞区化工厂中学举行了南京市暑期信息技术培训班结业典礼，全体学员及培训班老师及相关**参加了这一活动。

　　首先由化工厂中学的翁咏翔老师及周玉婵老师各开设了一节 Moodle *台下的信息技术观摩课，两位老师均以新颖的情境创设，有效地激发了学生兴趣，调动了学生求知的欲望，通过任务驱动、分层教学、自主探究等方法，引导学生自主建构知识体系，较好地完成了教学任务，取得了很好的教学效果。两位老师基于 Moodle *台下的信息技术课程开发、学生作业的管理与评价给与会人员留下了深刻的印象。

　　栖霞区信息技术教研员华柏胜老师对两节课进行了点评，肯定了两位老师作出的成绩，鼓励老师们积极开发利用 Moodle 课程设置*台，进行新教材的二次开发，探索基于 Moodle *台的有效教学模式，切实提高教学效益。

　　随后结业典礼由区进修学校刘***主持，区进校詹继东校长、蒋立春**亦亲临现场指导，颁发了优秀学员证书，蒋立春**深情地回顾了与老师们相处的培训时光，勉励老师们立足学校，加强信息技术在学校教育教学及管理中的应用研究，做好“带头”作用，争创佳绩。最后化工厂中学校**致欢迎词，结业典礼在轻松愉快的氛围中圆满结束。

　　在本次培训活动中博主有幸被评为“优秀学员”。

培训简报14

　　我县在继续教育中心四楼机房举行了“如何利用flas***软件制作教学课件”的培训，以提高教师们的多**课件制作技能。共有51个教师参加培训。本次培训邀请了金职院刘珍芳教授上课，刘教授长期从事信息技术应用研究及课件制作课程教学，多年来一直指导浙江省大学生多**作品设计竞赛、浙江省师范生教学技能竞赛，在教学课件制作上积累了相当丰富的经验，刘教授详尽介绍了flas***的基本概念和常用的几种动画类型。生动、有趣、立体的画面深深地吸引了学员的眼球，激发了他们的学习兴趣。刘教授展示了一个个精美的flas***教学案例作品，并讲授如何通过按钮的命令来进行场景的跳转，实现课件的整合。同时通过制作一个“古诗”的教学课件来教会学员们如何一步一步完成一个动画作品。刘教授耐心、细心的讲解与演示给学员们留下了深刻的印象，也纷纷的感染了他们，学员们也都学得非常认真。

　　培训后学员们表示，他们对这个软件非常感兴趣，用flas***软件制作出来的教学课件肯定要比PPT制作出来的教学课件更吸引学生的眼球。即能提高他们的课堂教学效果，也能提高自身的信息技术技能，在多**课件制作比赛中崭露头角。

培训简报15

　　3月27日，根据市爱卫会的**部署，安康市卫生计生局、市爱卫办**举办20xx年中心城区春季病媒生物防制和健康教育专题培训会，促进提升病媒生物防制水*，巩固国家卫生城市创建成果，全力推进健康安康建设。

　　会议指出，今年是中心城区国家卫生城市复审年，病媒生物防制和健康教育是国家卫生城市的入门指标和重点内容。各单位要进一步认清形势，提高认识，增强工作紧迫感、责任感和使命感，不断提升城乡环境卫生水*和人民群众健康意识。

　　会议强调，要始终坚持"市区联动、防制并举、长效管理、分级负责、市场运作、社会**、分类指导"的工作原则，加大城乡环境综合整治，认真做好病媒生物孳生地**和治理、三防设施建设、密度监测和集中消杀等工作。要加强病媒生物孳生地治理和重点行业、单位三防设施建设，彻底**垃圾死角、边沟污水和露天粪坑，杜绝乱泼乱倒、乱堆乱放现象。要认真开展病媒生物密度监测工作。要强化宣传，提升居民群众健康素养要坚持"以基层为重点，以**创新为动力，预防为主，中西医并重，把健康融入所有**，人民共建共享"的卫生与健康工作方针，以积极开展健康教育宣传活动。要依托健康步道、健康主题公园等现有资源，巩固和打造健康教育宣传阵地，实现城区广场、步道、公园、旅游景点的健康教育知识全覆盖。要大力开展健康教育进机关、进企业、进学校、进社区、进农村、进家庭"六进"活动，提**康教育服务的可及性，有效提升群众健康素养和技能。

　　会议要求，各部门、单位要将病媒生物防制和健康教育纳入爱国卫生工作的重要内容，强化**，夯实责任。要加强沟通，密切配合，分工协作，及时研究解决工作中出现的困难和问题，确保各项防制措施和健康教育工作落到实处。

　　**和市级国家机关各部门、各人民团体、中省驻安各单位、汉滨区卫生计生局(爱卫办)、高新区社区管理局(爱卫办)分管病媒生物防制和健康教育工作**及工作人员，中心城区各消杀公司负责人及从业人员参加了培训。

培训简报16

　　安全工作重于泰山，为进一步普及消防安全知识，为深入吸取**来**相继发生的一些重大火灾事故的教训，我园于，特邀请重庆市消防大队的宣传人员到园开展消防宣传活动。

　　消防宣传员以**来发生的一些严重火患为案例，向全体职工生动的讲述了火患的破坏力和带来的严重后果，讲解了防火安全、扑救火患、逃生和自救的基本知识与方法。消防宣传员并针对目前幼儿园的消防安全器材***，从结构、使用方法等进行了全面讲解。通过消防安全培训，全园教职工增强了安全防范意识，进一步掌握了消防安全知识。

　　我园在消防安全培训中，全园教职工增强了安全防范意识，进一步掌握了消防安全知识。了解到防火面具的用法和逃生与自救的正确方法，让我园的安全防范更加细致！

培训简报17

　　为培养团队精神、提高团队的协作能力、凝聚力和执行力，增进相互之间的沟通理解，达到磨练个人意志，建立高绩效团队，从而激发出团队更高昂的工作热情和创新的动力。20ｘｘ年3月21-25日，ｘｘ集团重庆基地部分员工分两批次前往西南地区目前最大、设备最齐全、环境最优雅的NO.1拓展基地，进行了为期1天半的户外拓展训练活动。

　　在这次活动中，79名学员共同完成了“翻越求生墙”、“合力桥”、“缅甸桥”、“蛟龙出海”、“水到渠成”、“跳出真我”等项目。通过一系列活动，大家亲身感受到了挑战的不仅是体能，更是意志，挑战的不仅是个人，更是团队。一天半的训练很短暂，但它留给我们的启示和收获却是无穷的：通过团队的整合，生成、加强理解和沟通能力。其中“合力桥”、“缅甸桥”、“跳出真我”让我们在面对困难的时候，要勇于挑战，相互鼓励，战胜恐惧，理解在完成工作时意志力的重要性，并有不放弃、不断进取的精神；鼓动我们体验到通过体验不断努力，理解到成功源于坚持，源于持续不断地改进，每一个人都做好份内事，各司其责是做好工作，达成共同目标的基础；求生墙让团队成员意识到，团队是成功个人的基础，个人成功必须建立在团队其他成员的共同努力与共同**的基础上。

　　通过本次活动，大家在实践中学习，在体验中改变，并有了更多的感悟。在体验着奉献、协作、勇气带来成功喜悦的同时，深刻感受到责任、协作、自信、相互信任的精髓，为公司持续发展、企业文化建设以及打造高效团队提供了坚实的基础。

培训简报18

　　为进一步提高数据中心全体人员公文写作规范与水*，提升日常文档工作效率，于xx年4月18日下午在数据中心会议室**召开了信息与公文写作培训会，特别邀请陈少卓和王彩彬两位老师授课，共27人参加了此次培训。

　　首先，陈少卓老师结合自己多年文字信息工作经验，深入浅出、生动形象的从五个方面阐述了信息写作的技巧与特点。他指出：信息写作要以学用结合、突出实效为原则，通过多读书、多看报、看**，不断拓展知识面，提升信息写作技能，同时提高自身****性与获取信息**度。接着，王彩彬老师着重就公文写作展开讲解，从常见各类公文的用途、格式、写作要点等方面结合具体文件进行了充分详细、具体生动的讲解，让与会人员受益匪浅。现场还进行了**环节，与会人员结合各自工作实际积极发问，两位老师一一耐心的为大家答疑解惑。

　　通过培训，不仅让与会人员对常公文与信息写作的规范有了更加全面的了解和掌握，更提高了他们写作公文与信息的水*。

培训简报19

　　为了普及消防安全知识，提高消防安全意识，强化消防安全职责，防止各类火灾事故的发生，全面做好公司的消防安全工作，安全*于20xx年x月x日下午14时许，由**公司全体员工，参加由XX社安消防知识宣传中心陈X讲师的消防专项培训讲座。在讲堂上，陈X讲师首当其冲的为员工，阐述了消防意识的重要性，讲述了发生在我们身边的**小小的消防案例及惨痛的教训，发人深省。

　　同时，在宣教的过程中穿插了相关的法律法规以及与本公司相关联的资料，如：消防三级职责制（包括消防第一职责人、消防安全管理人、专职消防安全员）；消防部门规定的天然气爆炸极限标准（爆炸上下极限为5%～9%）与公司、行业标准（爆炸上下极限为15%～5%）有出入且标准高；燃烧的不同阶段；专业消防装备的使用；火灾发生后的自救与施救；纠正错误的自救与逃生方法等资料。在培训的过程中，大家唏嘘不已，深切地体会到对于消防安全的无知所招致来的惨重后果而感到后怕。讲师同时，也提醒大家消防安全不是挂在嘴边的**，要提高自身意识、贯彻执行才是目的，生命财产安全要靠大家来维系。

　　就此，陈讲师的消防安全专项培训在员工热烈的气氛中圆满结束。

培训简报20

　　20xx年×月×日，×××举办驾驶员安全培训讲座，各单位接送学生车辆驾驶员32人参加了培训。

　　为加强××接送学生车辆驾驶员的交通安全意识，增强交通法制观念，进一步加强对接送学生车辆的**力度，针对××当前安全生产形势，安办、派出所、校园、综治办、公路办、教育科和司法所用心联合开展治理农场辖区内接送学生车辆三超等**行为活动。

　　活动首先由××交警队路*为培训班讲课，此次讲课主要是透过国家*部新颁布的道路交通相关法律法规的解读与发生在×××管辖区内案例相结合的方式，从相关法律法规和鲜活的事例两个角度，从实际切入形象生动的为驾驶员讲解了交通安全在现实生活中的重要好处。培训过后由校园向各位参加培训的驾驶员发放了《致驾驶员的一封信》，要求各位接送学生的驾驶员能够牢固树立安全第一的思想意识，营造一个良好的安全交通氛围。

　　××安办、教育科、综治办、司法所、派出所做了相关方面的要求。农场将在近期内集中对农场辖区内接送学生车辆三超等**行为进行治理。

培训简报格式3篇（扩展8）

——工作简报格式及

工作简报格式及1

　　1.概述

　　工作简报又称情况简报、工作动态等,是简报的一种,用于反映本部门、本系统在一段时期内各方面工作进展情况和存在的主要问题,以起到相互交流、启发的作用。

　　工作简报是各种企事业单位和机关团体内常用的一种文体,实际上是一种小型的内部刊物或信息**。

　　2.写作要点:

　　工作简报(工作动态、情况简报)由报头、报身(报核)、报尾三部分组成。

　　(1)报头

　　报头正中是醒目的.“工作简报”(“工作动态”、“情况简介”)为标题。标题下由括号标明编发号。另外,还要标明编制单位(机关)、编发日期。

　　(2)报身

　　报身也称“报核”,是工作简报的主体部分。工作简报的主体部分,可以是专就某一工作的进展、动态而写成专题报道(专题简报),也可以是包括多种简讯、情况报道的“综合简报”。因此,工作简报的写法也有各种变化;仅报道某一专门工作的“报核”,要采用“专题综述”的写法;包括多种信息、情况的,应采用小标题分述法(在“报核”开头可有内容提要或编者按)。

　　(3)报尾

　　在报身下方间隔横线下方,写明主送、抄送单位,增发单位,印发份数。

　　简报要及时,文字要精练、准确,不要有过多的过程叙述和议论。

培训简报格式3篇（扩展9）

——工作简报的基本格式

工作简报的基本格式1

　　工作简报(工作动态、情况简报)由报头、报身、报尾三部分组成。

　　(一)报头。报头正中是醒目的“工作简报”(“工作动态”、“情况简介”)为标题。标题下由括号标明编发号。另外，还要标明编制单位(机关)、编发日期。

　　(二)报身。报身也称“报核”，是工作简报的主体部分。工作简报的主体部分，可以是专就某一工作的.进展、动态而写成专题报道(专题简报)，也可以是包括多种简讯、情况报道的“综合简报”。因此，工作简报的写法也有各种变化;仅报道某一专门工作的“报核”，要采用“专题综述”的写法;包括多种信息、情况的，应采用小标题分述法(在“报核”开头可有内容提要或编者按)。

　　(三)报尾。在报身下方间隔横线下方，写明主送、抄送单位，增发单位，印发份数。

　　简报要及时，文字要精练、准确，不要有过多的过程叙述和议论。

培训简报格式3篇（扩展10）

——**培训会议简报

**培训会议简报1

　　为贯彻落实**、省、市相关文件及会议精神，研究部署全区区镇两级****选举工作，8月3日上午，全区召开区镇两级****选举工作会议。

　　区委*黄福洪，区****会**陈浩明以及XX区镇******工作**小组成员、各镇(街道办)**工作**小组成员、区、镇选举委员会成员、各镇(街道办)负责**工作的**、区直机关*工委、区公资办*工委、各镇(街道办)选举工作办公室正、副**及负责**工作的相关工作人员、各村(居)委会*支部*和负责**选举工作的相关人员、区有关单位分管**参加会议。

　　会上，区****会副**刘咏*、区委**、****李学坚以及副区长黄昌建分别对区、镇两级****选举工作、候选人提名和考察工作、严肃**纪律和做好**期间宣传工作进行了部署。

　　同时，黄福洪*作了讲话。黄*肯定了区镇两级**，在三水gdp迈入千亿行列、社会大局稳定的进程中发挥的积极作用。黄*要求，在这次**选举工作中，各单位要****，充分认识****选举的重要意义;坚持原则，牢牢把握****选举的正确**方向;各镇(街道)、区直相关部门要各司其职，扎实做好****选举的各方面工作。黄福洪*强调，要求各级*委要****，周密安排，统筹兼顾，通力配合，确保这次的**选举工作圆满完成。

　　陈浩明**要求各镇(街道)、各部门及有关单位认真学习领会会议精神，抓好贯彻落实，并提出了四点意见：一是要认真学习传达会议精神，对本辖区、本部门的**选举工作做出全面部署;二是要强化选举工作保障。落实各选举机构**选举中有关人、财、物的保障，迅速启动我区区、镇两级**选举工作;三是要抓好业务培训，提高业务水*。四是要加强**研究和工作指导。深入基层、深入实际，及时掌握**选举过程中出现的问题，及时提出应对措施和办法。

　　下午，区**还举办了区、镇两级****选举工作培训班。培训班首先由区**选联工委**梁镜泉说明****选举具体环节并提示**选举过程中可能会遇到的问题。接着区**部常务副**邓志东介绍**候选人的考察程序。最后，XX区****会**吴**，结合多年**工作的经验解读《选举法》，并具体传授****选举中选民登记的做法。