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学生会外联部工作总结(学生会外联部工作经历怎么写)
总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,不妨让我们认真地完成总结吧。我们该怎么去写总结呢?以下是小编为大家整理的学生会外联部工作总结,欢迎阅读与收藏。
学生会外联部工作总结1
尊敬的部长、各位同事:
我是社联外联部小干事刘Xx,今天很兴奋在这里与大家分享我上半学期的工作成绩和感觉。
学生会之前在高入耳过,但是社团联合会是来到大学以后才知道的,而且就在我身边,因而我积极的报名,竞选,很庆幸自己终究能加入,成为外联部的一位小干事。在外联部待了几个月以后,经历了很多事,也知道了很多,不论是风雨还是笑脸,我都英勇走过,这也算是我人生中的一个比较重要的经历吧。这个地方很锻炼人,前后展开了很多活动,例如:老干部欢送会,秋之韵社团活动巡礼等;起初,觉得外联部很累,很屡次想要退掉这个组织,但是看到同事们都在努力的工作着,没有喊累,我终究还是坚持了下来,由于所得到的远多于我们所失去的。
就拿拉援助来讲,从刚开始的难以开口到自信、落落大方的面对商家。在这短短的时间里成长得很快,虽没有拿回甚么物质财富,但是我学到了很多无形财产,有了一些经验,尝试到了失败是成功之母的`滋味。我很庆幸、我能待在社联。但是,在工作中我们也有很多不足,遇事不够冷静,对待复杂的外联工作,没有一个平和的心态,这些都是不答应的。所以,我们要培养不以物喜、不以己悲的心理素质。针对我个人的工作表现,我觉得以后要留意生活中的细节,密切留意一些与同学有关的厂家,发掘潜伏的援助商,以同学需要与商家利益为动身点,做好市场调查。通过这些,培养外联意识,培养外联职业病。过去的半年是积极探索,逐渐完善自己的半年,在新的一年中我会更加认真努力的做好外联的工作。
学生会外联部工作总结2
随着评优工作的结束,本学期学生会本部的全部工作就此结束,回顾一学期的工作,队伍从无到有,工作从毫无头绪到各司其职,文化从理念的树立到实在的建立。部门一天天的发展起来。站在年末回顾,百味陈杂,百感交集,这样一个丰收大过付出,惊喜大过失望,快乐大过辛酸的一个学期,我们曾这样走过......
一部门建立、建设与发展
(1)宣讲动员面试
学期初,我们严格按照新学期工作计划中订立的外联部的招新标准进行了本届外联部招新组建。通过迎新大会宣讲,寝室动员等方式,招新当天共有37人面试,经过分组面试后并结合面试者自身的素质、潜能以及部内工作需要,共招收了15部员,其中12名女生,3名男生。
(2)统筹人员分工推动组员磨合
在第一次例会上,本着最大程度上利用各个部员的优势,采用抽签的方式,对部员进行了分组,共分为4组,每组3名女生,男生随机流动。不同的活动,为派其中一个小组主要牵头和负责,其他小组辅助。尽量让每个小组都尝试不同的工作,并给予大家最多的合作磨合的机会。在两次活动,大家都有了基本的彼此了解之后,通过谈话的方式,了解各组合作情况,并进行调整。
(3)制定工作指南完善工作方法
为了建设一支业务熟练、流程完备、高效团结的团队,根据以往的工作经验,并借鉴其他社团组织规范的工作手册,我们也制定了一份简洁、操作性较强的工作指南,并且在开学初指导全体部员进行学习。事实证明,它在提高部员业务素质方面起到了至关重要的作用,为此后工作的正常有效开展打下坚实的根基。
同时,我们建立公共邮箱,将策划、协议、部内成文的资料等上传,利于大家资料共享,参考学习。
(4)规范工作流程打造专业团队行动之前,部长对赞助商选择上进行有针对性地指点启发,部员依据活动策划了解赞助的活动内容,并改写成赞助策划;活动之中,各组情况不断更新,在部长处汇总,再由部长对人力分配进行宏观上统筹;活动之后,部内进行经验总结、交流。
就是在这样一次次的磨砺之后,无论从赞助商的寻求、谈判技巧的运用、大型活动的组织,还是修改协议、撰写策划方面都有了显著的进步。相信,如今的外联部可以称得上是一支专业化程度高的团队。
(5)营造快乐氛围建立真挚感情
我们以“人在外联,爱在身边”为口号,秉持着“快乐工作”“成长大于成功”的原则进行部内文化建设。通过活动后聚餐、网络沟通等方式,部长和部员之间建立了和谐平等的关系。同时,因为频繁的合作交流,部员之间也建立了真挚的情感。使部门真正成为了一个温情、团结的大家庭。
二具体工作
(一)、“天使爱美丽”北京师范大学外文学院首届关爱女生活动月
在11月18日12月9日之间,由我们部牵头,各部门密切配合的“瑞丽服食美容天时爱美丽北京示范大学外文学院首届关爱女生主体活动月”轰轰烈烈的举行,以下是活动情况的表格式总览。
“彩妆造型”徐海云场时间11月18日晚8:00地点教九502内容现场讲解服装搭配演示彩妆造型宣传情况参加人数活动效果活动反响强烈,散场后,同学们仍前来向主将人咨询,同时,由于精心的准备和良好的活动效果,使“天时爱美丽”的活动具有很好的品牌效应。
校广播站、记者团等纷纷前来采访报道。
现场派发杂志100本1,11月16日中南楼后悬挂活动总喷350绘人2,
11月17日晚到每间寝室散发本场传单3,11月12日起,在校内访问量最高的两大论坛“蛋蛋网”和“紫荆香”刊登活动信息4,11月13日起陆续在各教学楼、宿舍楼、主干道张贴手写“瑞丽”logo的海报和瑞丽宣传海报5,制作1分半钟的宣片(包含“瑞丽”宣传视频)开场前播出,结束时预告1,11月16日中南楼后悬挂活动总喷350绘人2,
11月24日晚到每间寝室散发本场传单3,11月19日起,在校内访问量最高的两大论坛“蛋蛋网”和“紫荆香”刊登活动信息4,11月22日起陆续在各教学楼、宿舍楼、主干道张贴手写“瑞丽”logo的海报和瑞丽宣传海报5制作1分半钟的宣片(包含“瑞丽”宣传视频)开场前播出,结束时预告1,11月16日中南楼后悬挂活动总喷绘2,
12月2日晚到每间寝室散发本场传单3,11月26日起,在校内访问量最高的两大论坛“蛋蛋网”和“紫荆香”刊登活动信息4,11月29日起陆续在各教学楼、宿舍楼、主干道张贴手写“瑞丽”logo的海报和瑞丽宣传海报5,中南楼后悬挂印有“瑞丽”logo的分场喷绘6,在百度曹方贴吧,北邮论坛等进行宣传450人“人生规划”张丽姗场11月25日晚8:00敬文讲堂张老师以幽默的讲座风格给现场同学许多人生规划(职业、学业、婚恋)的建议老师讲风幽默,前期宣传到位,使到场同学满载而归。
校广播站连续两天进行报道现场派发杂志100本“个性天使”曹方场12月3日敬文讲堂个性歌手曹方将新专辑带到师大,并且与现场观众一起分享了成长成名的经历以及生活感悟此场准备精心,到位的前期宣传和名人辐射效应,不仅吸引了北师大同学的关注,还得到了临校北邮,以及曹方北京歌迷会、歌迷的关注和支持。
现场以论坛访问形式对曹方的成长成名经历进行了回望,同时精彩的歌迷互动以及结束时的献唱签名更把活动推向高潮。
校记者团、院记者团对其进行专访。校广播站对此场活动进行后续报7.曹方官方BLOG进行活动预告8,制作1分半钟的宣片(包含“瑞丽”宣传视频)开场前播出,结束时预告道。校学生会网站刊登活动新闻。更值得一提的是,在sina。Sohu,yahoo等权威门户网站中刊登了此次活动简单报道现场派发杂志100本科雯老师带领她的瑜珈团队在现场进行了精彩的瑜珈表演,吸引了广大健身爱好者的关注。
四次现场互动,同学们参与积极,将活动推向高潮。“天使爱美丽”主题活动月完美谢幕。现场派发杂志100本“健身瑜珈”科雯场12月8日敬文讲堂科雯老师带领其庞大的瑜珈健身团队做了精彩的现场表演,传递了瑜珈健身的健康理念1,11月16日中南楼后悬挂活动总喷200绘人2,12月7日晚到每间寝室散发本场传单3,12月3日起,在校内访问量最高的两大论坛“蛋蛋网”和“紫荆香”刊登活动信息4,12月6日起陆续在各教学楼、宿舍楼、主干道张贴手写“瑞丽”logo的海报和瑞丽宣传海报5,中南楼后悬挂印有“瑞丽”logo的分场喷绘6,制作1分半钟的宣片(包含“瑞丽”宣传视频)开场前播出,结束时预告
这次“天使爱美丽”关爱女生主题活动月,在“瑞丽服饰美容”杂志的大力支持下,具备了雄厚的组织实施势力,尤其在宣传上得到了商家最大限度的配合,使活动的前期宣传到位、活动辐射力广,得到了校内最大网络论坛“蛋蛋网”首页播发活动预告、校广播站跟进报道等支持,丰厚的礼品和精彩的内容得到了校内师生的广泛关注。活动也与预期相一致,取得了良好的活动效果,使本院“天使爱美丽”系列活动一时间成为校内活动的最大亮点。
同时,四场活动之中,部员分工明确,各司其职,无论从讲座的前期准备,中途运行,还是结束善后,部员都毫无怨言,高效合作。在这苦乐并存的一个月中,大家不仅亲身体会着、学习着大型讲座的`运行组织方法,更重要的是,部员们自觉地将自己置于组织者的高度,统揽全局,心系部内工作,着眼于自己或许微不足道的工作,以大局的成败为己任。在这一个月之间,大家深刻体会这责任、团结和坚持的真义。
(二)、其他方面的讲座
为了最大限度的积累资金,我们部同时承担了一系列教育方面的讲座。具体包括:
1、同声传译的讲座
2、考研数学的讲座
3、新航道讲座英语的新革命
此类讲座,我们主要负责前期的宣传和场中运行配合。在这样日常的工作中,部员从不会贴海报到技术娴熟,从羞于发传单到自信大方并从中收获快乐,从不知怎样和商家打交道到较从容的应付接待,这支队伍渐渐成长成熟起来。
正是这些工作帮助部员积累了丰富的经验,在技巧、心态上,为支持学院更大型活动寻找赞助打下良好的基础,
(三)展台我们还举办了2次户外的教育巡展,形式和意义同上,在此不再赘述。
1、教育巡展
2、留学咨询台
(四)对学生会其他各部的辅助工作
1、文艺部
迎新晚会的筹备中,我们顺利地寻求到赞助商“康师傅冰红茶”,解决了现场现场、灯光、互动奖品,10箱饮料等。使活动能较顺利地进行。同时,学期初的活动也出现了许多意想不到的难题,在应对和解决中,我们经历了前所未有的挑战,为之后处理突发事件等积累了平和良好的心态。
年底圣诞舞会,我们同样较顺利的拉来3个联合参与的商家,不禁提供了资金上的支持,同时提供了价格不菲的丰富奖品。
2、体育部
在院乒乓球比赛中,寻找赞助商提供饮水
3、媒体部为“IphotoIBNU”
提供展板、洗照片以及资金支持支持。
我们参与了本学期外院几乎所有大型活动,并且较顺利和完满的完成了本职的工作,配合学院的活动顺利举行,使外院的活动在校内赢得了广泛的影响力和赞誉。
三部门间合作
本学期,我们重视部门与部门之间的合作,并将其落实到工作手册中。一方面,在迎新晚会、圣诞舞会等传统大型活动中,我们较好的配合了文艺部、体育部等部门的工作,保证了大型活动顺利进行;另一方面,各部也努力地支持我们的工作,尤其在关爱女生活动月中,前期的宣传、场地的审批、鲜花饮水的准备、摄影记录、活动后宣传报道,办公室、生活部、宣传部、媒体部、学习部、体育部,都给与了最大限度的支持和配合。我们在合作之中,努力使彼此的关系建立在平等、友好的基础之上,保证了工作顺利展开。
四缺点和不足
当然,我们仍然存在许多缺点和不足,具体如下:
1、活动的准备工作不充分。在举办的讲座中,突发状况频频,比如灯光,麦克,PPT或光碟的放映等,这说明我们在讲座前的准备工作并不是十分到位。
2、个人技能有待提高。虽然部员业务能力方面成长较快,但是,仍然存在过分依赖部长指导、突发事情处理能力差等现象,相应能力有待进一步提高。
3、部门间工作衔接较差。存在大型活动的准备时间不足,不利于我们有充足的时间寻找赞助支持,由于工作艺术不到位,使部门之间配合出现脱节和推诿现象。这些关乎外院全局的工作,尤其需要处理得当。
4、制度落实不到位。
在工作手册中,我们完善了例会制度、奖惩制度、财务制度,在理论是为工作开展打下良好基础,但是实际中总会因为疏忽或者时间难以调整,而无法真正落实。下一学期,要力图真正落实和规范。
以上是我们部队本学期工作的大致回顾,在欣喜于取得让人瞩目的工作成绩同时,我们应该更加清醒地认识到,我们的工作不在台前,而应当立足幕后,要警惕骄傲、自满、与其他部门业绩攀比的心态,防止下学期出现工作懈怠的情况,踏实严谨,戒骄戒躁。为把部门建立成真正高效、团结、赢得美誉的部门携手前进。
学生会外联部工作总结3
时刻飞逝,不知不觉,20xx年已在咱们指间悄可是逝。20xx年,外联部一直坚持“来自于学生,服务于学生”的主旨,活跃高效的完结和协作学校的各项工作安排。外联部在20xx年的前进,离不开主席团和各位教师的支撑和鼓舞,在此,我代表外联部全体成员对主席团和各位教师表明诚心的感谢。为了可以在往后的工作中更好地为同学们服务,补偿缺少之处,把工作做到做好,外联部仔细的总结了20xx年的工作。本年度外联部工作亮点有:
第一、榜首、部分变革
1、经过拟定部分规章,查核制度。将服务礼仪,信息化才能,立异性主意,纪律查核作为查核的五个要点,合理分配部员工作,充沛保证和调集部员工作的活跃性,把外联部打造成一个有章可循,纪律严明的部分,标准部员行为,改进了外联部的全体面貌。
2、外联部重视对部员的培育,并对部员进行了各方面的训练,比方:沟通与沟通的训练、讲演才能和飓风的训练、会议场合细节的训练、工作文档的书写训练等等。
第二、工作效率和立异
1、外联部不只活跃高效的完结上级的'使命,并且还活跃协作学院的各项工作,做出了应有的奉献。比方:安全演练,职来职往活动。
2、外联部承包了学校的清明节上坟活动的策划,并起到主力军效果。
3、外联部经过实际工作的打开,新成员了解外联部工作后,对市区商家进行调查,摸清了商家的需求和咱们本身的优势和缺少,为迎新晚会做了充沛预备。
4、外联部以服务同学为主旨,为师生供给了清洗冬天校服(西装)的优惠服务,充沛的发挥了外联部敢为人先,服务同学的精力。
5、为了加强与外界的沟通联络,外联部与卫校、科干等学校进行联络和沟通,增进了学校之间的友谊。
6、外联部收集收拾重要的材料文件,标准化外联部材料,为外联部往后的工作供给最直接,最有价值的经历参阅。
第三、工作成绩
1、完结了清明节上坟策划,满意完结上坟活动。
2、为师生供给了清洗冬天校服(西装)的优惠服务。
3、协作工作督导部完结职来职往的活动。
4、协作学校成功的完结了迎新晚会,为迎新晚会拉到珠海名太美容美发职业训练学校和珠海汪之洋饮料有限公司的资助。
5、安排同学进行了爱心公益活动—敬老院之行。
6、活跃的为同学的寻觅兼职工作,安排龙腾盛世活动公司的面试并跟进同学们在龙腾盛世活动公司的兼职状况。
7、给各位新部员进行了讲演与沟通等方面的训练,充沛的发挥了部员的立异认识,前进了外联部的全体水平。
学生会外联部工作总结4
转眼间,这学期的学习生活即将走尽。在学生会几个月的工作也应该有个总结了,虽然不是一段很长的时间,但对于我来说,从当初的几近一无所知,互不了解到现在可以自己做一些系里分配的工作,可以协助其它部门的工作,可以知道该在学生会的团体中为它做些什么,在这期间外联部的每一个人的成长是可以深切感受到的。
在学生会里我们学到了很多的知识,并且学生会作为一个团体,我们身在其中,明白了团队合作的重要性。不管是部门内部或是部门与部门之间的。让我懂得一座大厦不可能只由一根柱子建成,而一个优秀的团体不可能靠单方面的努力去完成各项任务的。所以在工作中,我学会了与别人进行合作,相互配合的去完成,这对我来说也是一个很大的收获。再则,作为外联部的一员,让我也深深的明白对外联系的重要性
在学生会工作,积极主动的工作态度对我们来说是非常重要的,不管是部门自己的活动,还是整个院或系安排和组织的。在“我院第二届文化艺术节”活动中,我们大家都一点点的学习着,也一点点的进步着,虽然处事的经验还不是那么的丰富,考虑事情的方面也不是那么的周全,但我相信随着时间的积累和不断的学习,对于今后的工作我肯定会更加的充满信心。我也会怀着积极向上的良好态度和精神一直努力着。我系还承办了艺术节期间的“啦啦操”比赛,我部也尝试为活动拉赞助,虽然最终因各种原因没能成功,但我们在此次活动中又一次锻炼了自己,增长了业务素质,为今后更好的工作奠定基础。艺术节期间还还开展了“合唱比赛”“心里剧比赛”“歌手大赛”“演讲比赛”“模拟招聘会”等异彩纷呈的比赛。 我部的部员也参与其中,并积极配合各种活动的`开展,为活动现场的组织,安排进自己的一份微薄之力。团结就是力量这句话在我们经管系内部的到了从分的体现,一张张奖状就是最好的证明。6月30我们将迎来我院的“文化艺术节的胜利闭幕和七一汇演”我相信我们经管系在上面更好的表现。
在这几个月的工作中,我部照常每周一中午参加系的例会,在晚上及时召开我部的工作例会。在成立之初,我部只要是互相沟通,互相了解,交流以前的工作经验,而后的会上我们主要是有部长分配安排该周的工作任务,并互相学习经验,我部协助宣传部布置经管系会场的买桌布,协助我院外联部办收集业务,我部部员还在这两个月中多次跑到鞍山的千山旅游局为系里拉长期的赞助,虽然现在还在协商中,但无论最后的结果是什么,我相信大家都从中学到了宝贵的经验,这也是我们来学生会工作的目的之一。
说完了做过的工作也该说说我部门的各方面不足了。也许我是刚进入学生会原因,对各种工作都不了解,首先,大家总体积极性不高,有待提高,部分干事没有尽全做工作。没有把外联部全部职能发挥出来,仅限于活动前的临时抱佛脚并且成绩部显著,应当为赞助而搞活动,而非为活动而拉赞助,工作应放在平时。第二,与各院系沟通联系与互相学习不够,大家都不了解,有时候各部的人还认清,大家沟通有待加强。第三,也是最重要的一点,08级干事没能具备各位主席和部长的各方面能力,还不能肩负下一年的工作,有待进一步学习。
在学生会的学习生活中,大家都认识到我们是要为同学心甘情愿的服务的,不计较得失和回报。并且我们是一个集体,Team Work 在我们这个大家庭里应该得到充分的体现。我们会随着经管系学生会的一点点成长而进步着,虽然初处事的经验还部那么周全,但我么有信心,随哦这时间的积累和不断的学习,对今后的工作我们充满信心,我们怀着积极向上的态度和良好精神一直努力着,用他是的工作态度不负系里对我们的期望。
精过顶梁,经管最强!
学生会外联部工作总结5
作为机电与信息工程学院的第一界外联部,在第一个学期中外联部在继续继承原外联部的优秀作风外,致力于完善外联部的制度和工作内容,继续创新,担负起扩大我院影响,与商家建立良好沟通,保证我院的各个活动得以顺利进行的任务。
外联部在开学后的三个月以来,本着“外引内联”为宗旨,既要引进来,引来商家与我院合作:又要走出去,扩大我院的良好形象和影响。进行了多项工作内容:
(一)十月二十三日,与文艺部合作举办“校园舞会”,并在活动的前期负责为校园舞会的举办筹集活动资金。在活动前期的半个月中,我部门与我校附近及校内的多个商家进行协商,并与金剪子美发,迷你火锅店,双峰电子,原创美发等多个商家达成赞助协议,共为校园舞会活动筹集2500元现金赞助以及500元的物品赞助;
(二)十月中旬,与体育部合作,为体育部主办的“足球比赛”以及“篮球比赛”负责寻找赞助商家,筹集赞助资金。在活动前期接到通知的两周中,我部门共与一同复印社,瑜伽馆等多家商家达成协议,共为活动筹集现金赞助1000元;
(三)十一月下旬,与文艺部合作举办“PPT”大赛,并负责为比赛联系赞助商家。共拉到300元现金赞助以及300元礼品赞助;
(四)十一月初,我部门与浪漫满屋饰品店商家合作,计划并负责为我院筹办院刊,并协商院刊赞助事宜。但是由于未成功协调好院刊的内容与印刷份数,未能与商家达成共识;
(五)在十二月初,我部门接到校学生会关于选拔两名选手参加校一二九演讲比赛的通知,举办一次选拔活动;
在半个学期的工作中,我部门取得了一些成绩,完成了老师布置的各项任务。
(一)与多个商家进行了赞助合作,并与原创美发建立了长期的合作关系,共为我院各项活动的举办筹集资金3800元,礼品赞助共1000元,保证了各个活动的顺利进行;
(二)初步扩展了外联部的工作任务和工作视野,在与浪漫满屋商家协商院刊的过程中,虽未达成一致的意见,但是能够通过多种方式实现学院与商家的沟通和交流。
(三)实现了部门的规定的制度化,在外联部内部的建设中,外联部所有的人员本着内部团结,遵守制度,充分发挥每个人得能力"的原则,着力于建设部门的制度和考核办法,
(四)基于干事的培养以及外联部工作的充分进展,我部门在这个学期采取部长负责制:九个干事分别由三个部长平均带领,能够与干事得到更好的交流和沟通,并确保部门内部的`团结。
在外联部的工作过程中,同样存在着多处不足和需要改进之处:
(一)在校园舞会的赞助项目中,由于提供赞助的商家过多,没有很好的为商家做好我们所承诺的宣传,没有达到商家的预期效果,尤其是金剪子美发,在活动现场表示出对我们部门的不满和对我们赞助的部信任。没有为商家提供有效地宣传,没有与一些商家取得信任和长期合作的关系;
(二)部门的内部过于松散,某些干事没有严格的遵照并遵守学生会的规章制度,尤其是我部门的一位干事在制度考核中作弊,为学生会造成不良影响,这是作为部长的督导教育不严导致的;
(三)由于所有干事有三个部长分别带领,导致有些任务三个部长不能及时的沟通,各个小组的干事也不能在工作中及时沟通,部长负责小组制度应该进一步完善和强化;
(四)在院刊这个赞助过程中,没有及时的与老师沟通和协商,导致我们与商家的协商结果不能为老师和学院所接受,最后导致赞助商家没有与我们合作。
鉴于半年的工作总结和经验教训,在今后的工作过程中,应该注意一下几点:
首先,应该加强与其他部门的交流,提前制定出一个学期的拉赞助计划以及需要拉赞助的活动,使外联部在接受赞助任务的过程中不至于被动;
第二,应该多与一些大的商家沟通和交流,改变以前的拉赞助模式,与一些大的商家建立长期的合作关系,而不是一味局限于我校附近的小的商家,扩大我部门的活动范围;
第三,加强部门内部的团结和干事遵守制度的意识,遵守学生会的规章制度;
第四,在下学期的工作中,应该扩大与商家沟通的视野与形式,院刊的合作就是扩大商家与学院合作形式的最好例子,虽然没有成功,但是给我们以很多的经验和教训。
在接下来的半年中,外联部将继续秉持着认真的工作作风,以及遵守各项工作制度。积极为我院的各个活动筹集赞助基金,保证各项活动的顺利进行,并且继续开展外联部的工作内容丰富化,不多创新和进取,努力将外联部打造成为一个召之即来,来则能战,战则必胜的学生会职能部门。
学生会外联部工作总结6
1:我部门参加一年制及中专部同学的军训汇演,并在表现良好。作为新成员,能在炎热的太阳下站两个小时,的确不错。而且他做事态度端正,做到守时、守信、守约,这个正是我们学生会要求的!值得所有成员学习!
2:为了给新成员团购西装,本部门成员在白马服装城联系商家,和商家进行谈判,将价格降到最低,终于和商家达成一致,以每套西装加件白衬衣160元的价格出售给我们。我部门成员利用周末时间在白马服装城在一家又一家的服装店奔跑,放弃自己的休息时间,这种精神值得我们所有成员学习,不管在工作、学习上都应该如此。在此我感谢我部门的成员,希望他们在今后的工作上再接再厉!再创佳绩!
3:在招新之后,我们肯定要给新成员定做文化衫,为新成员定做文化衫由我外联部负责,本任务由我部门的.高定坤负责。经过他的不懈努力,终于为新成员联系好商家,为我们定做文化衫,今年的文化衫质量比以前的好,每件25元。这是我部门新成员第一次和商家合作,可以看出高定坤同学用了心,希望他在以后的工作中继续保持这种努力的工作态度,为我部门的发展做出贡献!
4:在成考之后,我们学生会迎来XX届秋季新生拓展训练,在此活动前,我部门李贺为学生会室外拓展训练拉了一条横幅,这是我部门新成员的第一次赞助,虽说是一条横幅,但是却是他的努力结果。衷心希望他在今后工作中继续努力,取得更好的业绩!
5:听说我网工系学生会即将举办"展望杯"篮球赛,我部门也赶紧联系商家,还是我部门李贺同学拉到一条横幅,由于时间关系,没有为活动拿到奖品赞助,但是,我们可以继续努力,我想我们部门是可以的!
6:为了发展我部门,我部门成立了业务员小组,利用周六周末去跑业务,联系商家。希望我部门在以后的工作中得到发展,得到壮大!
7:在x月x号送成考中,我部门所有成员积极,没有出现迟到、早退现象,而且提前到场,希望他们在今后工作中保持这种工作作风,积极参加学生会的各种工作,以最初的心,做永远的事!
8:文化衫的价格最终确定下来,我部门主要负责文化衫费用的收集,多数部门的费用已经交齐,请各个部门部长赶紧收齐本部门费用。
学生会外联部工作总结7
时间匆匆滑过,我们新的一学期工作也要走向尾声。在这半年;
里,留下了我们成长的印记。每一个活动中都有我们的缩影,每一份成功背后都有我们的汗水。
今年是学生会成立的第二年。经过9月底对前一届外联成员的筛选,组成了新一届的外联部长团,其中包括外联部第一届负责人,外联部骨干成员以及事务部的负责人。经过精心准备策划,10月的纳新也为我们外联部带来了鲜活的力量。在此次纳新活动中我们纳入了一些部员,并在最后一个月的考核中,留下12名部员。我们也对他们进行了相应的培训,为我们以后的工作奠定了基础。
作为外联部,就是要拉赞助,为团委,学生会所举办的活动解决经费问题,这也是我们的使命,本学期我们不忘自己的宗旨,积极工作,为团委工作的有序进行做好了后援工作。
本学期我们参加的工作有:
1。负责迎新晚会的部分赞助,如可口可乐公司的饮料横幅赞助,院内理发店的发型赞助等等;
2。联系我们以前联络的三个社区,由于换届,做好了交接工作,也为我们以后活动的开展做好的坚实基础;
3。学生会举办的食堂交流会的部分赞助;
4。承办了学生会的翰林结感恩活动,并为活动提供全部资金;
5。与联通公司联系,除了做了工作交接,也为以后工作方面建立了更好的'关系;
除此之外我们也积极参加团委组织的各项活动,如:院运动会,学院学术讲座等。为我们团委的活动贡献了自己的力量。同时对内也加强了学生会与其他社团的交流与联系,起到了很好的桥梁作用。
当然我们的工作还是有不足之处,工作比较被动,拉到的赞助也比较有限。与其他院校交流较少。我们希望下学期积极调动部员的积极性,让他们敢于尝试,敢于从不断的尝试中了解自己的不足,不断改正,不断成长出来,从而成为新一代外联精英。
虽然我们这学期的工作及业绩是有限的,但我们的潜力是无限的,相信在不久的将来,外联部一定能再创佳绩。
学生会外联部工作总结8
今天,我很荣幸站在这里,代表西建大华清学院学生会外联部,来做一学年的工作总结,我的内心是充实、欣慰和骄傲的。
自从我第七届院学生会成立以来,外联部的工作就马不停蹄的开展起来了。很多人会认为外联的工作很神秘,因为作为组织的窗口部门,外联部有更多的机会,去接触校门以外的世界,有更多的机会与真正的社会做零距离的接触,而这正是身在大学象牙塔的我们所期待的。也有人认为外联部的工作很简单,就是拉赞助拉资源而已,没错,外联部的工作确实很简单,只不过是在周末的早上,当同宿舍的舍友还在睡懒觉的时候,自己已经洗漱完毕,准备前往某地与商家谈合作,谈发展。外联部的工作确实很简单,只不过是当别的同学在操场上挥洒汗水的时候,自己还在外面风吹日晒,并且在口干舌燥的迎来一个个白脸之后,还要强打精神,面带微笑的前往下一个目的地。外联部的工作确实很简单,只不过是在成功的做好一次外联活动后,只能短暂的兴奋一会,然后又得紧接着继续做下面的工作,因为还有很多活动在焦急的.等待社会的资源。外联的工作无止境,外联的人义不容辞。
一年以来,我很高兴的看到整个外联部,这台高速运转的机器,正常有序的工作着。20xx至20xx学年度,我院学生会外联部,不论是从工作影响,还是工作业绩上来讲,都是历年来最好的。并且我们在稳中寻求突破,在巩固原有资源的基础上,积极探索新的资源,创新工作方式与内部建设。例如上半学期的校园十大歌手比赛,不管是从宣传方式,还是从宣传效果上,都与以往的有了很大的改进与突破,更可喜的是,最后的结果是三赢的,参赛选手和观众都评价此次比赛质量很高,宣传亮点颇多,赞助商家对达到的宣传效果也是认可的,最后我院学生会的活动影响也得到更一进步的深入。再例如,下半学期的第四届校园模拟招聘会,此次模拟招聘会的评委质量较第三届有了很大的提升,在面试环节方面,亮点主要有二,第一点是将无领导小组讨论环节真正的在复试阶段得以实现,第二,是新增了爱心劝募活动,真正的将模拟招聘会,将我院会的活动做到了校外,并发出倡导,那就是即将成为职场面试者的我们应具备一颗公益之心,此次第四届模拟招聘会的圆满结束,赢得了很好的口碑,取得了更广泛的影响。当然,在这一年的工作中,我们也有很多不足,例如在部门间配合上存在沟通不畅的问题,再例如在工作中,与老师的沟通还不够及时,导致了一些不必要的浪费。对于这些不足,我们都在及时的纠正和调整中。
最后着重要说的是,我院学生会外联部,一直将部内建设工作视为重中之重,因为我们始终认为,只有将部内建设做好了,这样才能取得好的成绩,成绩从来都是水到渠成的。外联部是一个团队,熟悉外联的人都知道,在外联工作中最忌讳的就是单兵作战,因为当一个人,面对困难和挫折的时候,当他意识到身后有一个这样的团队在支撑着他的时候,那种鼓舞所带给他的力量,是难以用语言表达的,我很庆幸我有这样的一个团队。外联部是一个家,家里的每名成员都在一心一意的为这个家添砖加瓦,第七届院学生会外联部,在重重高压,各种困难和挫折之下,走到了今天,无一人退部。我相信,这个家里的每一名成员,不管走到哪里,都会带着自豪与骄傲,因为他们都有这样一个家,有这样一帮兄弟姐妹。
外联部有一个七字的部训:“感恩、宽容、责任心”,记得一年前我刚进部的时候,一位学长告诉我说,这七个字如果时刻记在心中,每一年都会有不同的理解,当时的我什么都不懂,不明白这七个字的厚度,而现在的我,对这七个字的理解的确更深了一步,正是这沉甸甸的七个字,将我们外联部拧成一股绳,继而成为了院学生会中最具有战斗力的团队之一。
最后还要感谢几个人,首先是白艳老师,其实刚开始不熟悉您的时候,我和赫东一样,对您是畏惧的,后来随着在工作中的接触越来越多,我发现您原来是个亲切可爱的老师,在这里我代表外联部向您说声谢谢,感谢您一直以来对我们工作的支持和理解。其次,还要感谢赵楼,在我心里你一直是我的部长,你教会了我很多,你是我上大学以来,第一个影响我很深的人,谢谢你。最后,我要感谢外联部其他十五名成员,其实我不知道我具体教会你们什么,但是我很清楚你们教会了我什么,谢谢你们!
学生会外联部工作总结9
记得,是20xx年9月末,我正式成为了山东理工大学校学生会外联部的一员,那时候我其实还只是一个有些青涩的大一新生。不觉间,时间已过去3个多月,我大学生活第一个学期的故事在此进入尾声。此时,我也许正坐在归家的列车上,看着窗外的远去风景,感觉自己,已经成熟许多。在过去这段盛夏渐秋,随梦入冬的时光中,我与30多名兄弟姐妹们一起在外联这个温暖大家庭里一起朝着我们的目标努力奋斗。其间,我们收获了诸多成功与喜悦,也从中学到了许多经验与为人处世的道理。
这一学期,我们部先后成功举办或参与了新一届校学生会联谊晚会、国庆校会学习活动、校会内部成员企业参观、“12.9”万米长跑、我爱我爱我师网络投票、现场投票与宿舍投票、大会投票以及我爱我师颁奖晚会等一系列活动。作为其中的一名工作者,我不得不说,其实我们做的'都是些很平常、很普通的工作,完全没有之前所期待得那样充满趣味或是轰轰烈烈。但这些工作又是如此重要,有时还会觉得如此很光荣神圣。校学生会并不同于院学生会,在这个大环境里,我们一起接受了诸多挑战,但最终自己的辛勤劳动终究开花结果并广受认可。
记忆里,在这一学期的活动中,我在多功能厅布置过场地、做过执勤;在大学生艺术广场监督过投票;在一体外为长跑站过岗;在三餐外拉过横幅;在校会办公室写过贺年卡、打印过东西;在三号报告厅为晚会布置舞台、准备ppt。说起来真的很平淡,并没什么值得炫耀的。但现在回想起来真的觉得经历了好多,感觉很真实也很充实。通过工作,我学习到了很多应用知识,提高了自己的工作技能;同时也提高了自己的交际能力与应变能力。但同时,我也曾因为工作中所存在的办事效率不够高,活动开展准备不够完备的问题而困惑。这在影响了我们的工作进度的同时,还影响了校学生会的声誉。
其实最重要的感受,还是与我们部里所有成员间的相互交流与感情。许多同学的工作精神真的让我深受感动与钦佩,而与大家建立起的朋友或亲人般的感情让我感觉温暖不已。和大家在一起为我们的任务而努力,让我真的很享受这种团队协作精神!我们的外联真的就像一个家一样,如此团结而温暖!当我们一起为我们的工作事业不懈努力追求的时候,我们就是坚不可摧的战斗集体,向着目标全力以赴!在工作结束之后,大家彼此关心,相互享受成功的欢愉,这总能给工作画上一个温馨的结局!
每次我们开会时,总会问道:“你给外联带来了什么?又能从外联带走什么?”在这一阶段的故事结束之后,我再次思考着这个问题。现在,让我来讲,我的答案就是:我给外联带来了我所能为之所做的种种,从外联带走了内心的温暖与满足!
谢谢大家在这半年来对我的照顾,也感谢所有教会我如何让自己变得更优秀的朋友。这一
学生会外联部工作总结10
新的一届,新的起点,新的成员,新的渴望。随着新一届院学生会的成功组建,外联部也以新盈的姿态浮现了.新一届外联部将本着求实、翻新、踊跃、灵活的工作态度做好咱们的本职工作.外联部从属于院学生会,其主要职能是通过与校内外各机关、企、事业单位发展一些互惠互利的配合活动,发挥我院的专业特色优势,大力宣传我院在社会的有名度,同时为我院联系部分活动基金,使我院发展的各项活动更加丰富多彩。
外联部的亮点
一、例会
例会严肃而不失活泼的气氛始终是外联部的特点。由于外联工作的特殊性,交流、探讨、分享成了必不可少的`部门。与商家协商、会谈须要技巧、教训跟热情。每每进入这个互动环节,气氛就活跃起来了,已经拉到商家的干事会主动向大家介绍自己的教训和感想;正与某个商家处在谈判中的干事会踊跃与部长接洽,并当真求教一些困扰自己的问题;还没有与商家取得谈判机会的干事也不甘逞强,他们仍充满信心地加入大家的探讨,积蓄能量,准备“后来居上”。
另外,例会的纪律非常严格。若要请假,必需在例会开始之前实现;若三次例会无故旷到,则开革出外联部。
在这里,不所谓“官大一级压逝众人”的作风,有的只是融洽的氛围、和谐的空气。
二、风格
文艺晚会前夕,帮忙部署会场,外联干事随叫随到;晚会之时,所有外联部成员忙碌于后盾,被调配的都是最有难度的工作,但外联干事不辞辛劳;其余局部组织一些运动需要帮助,外联干事更是义不容辞――这就是外联部的肯干精神。
只管已尽心尽力,但还是没有为迎新足球赛跑到饮用水的支援,而时间只剩最后一天。放弃?那就是部分的耻辱!外联部不坐以待毙,仍是拾起工作激情,走出校园,寻找商家。终于,“黄天不负苦心人”,饮用水有了着落,在迎新足球赛来临的前一天下战书――这就是外联部的永不言弃。
愚者等待机遇,勇者争取机会,智者发现机会。
咱们首先自己会认真努力的做工作上的勇者跟智者,并以本人的主观能动性带动四处的人一起做好学生会的各项活动。
切实精良是一种习惯。
学生会外联部工作总结11
外联部部门活动和建设总结如下:
一、部门招新和迎新外联
外联部面试26名11级新生,面试时,在老师和主席团严格要求下,我们认真筛选比较,对一些动机不纯或只是为了混着玩的同学一律拒之门外。通过面试、考核,最后综合素质较高的9名同学脱颖而出,为外联部的注入了新的血液。
在迎新外联中我们与浙东商贸城建立了合作关系,使我们迎新工作开展的较为顺利,同时在此十分感谢各位部长在迎新时给予我们外联部的支持!谢谢你们!
二、运动会外联与运动会工作
在主席团的指引下我们外联部一直把运动会外联作为工作的重心,先后与多家商家合作使运动会资金有了一定的保障,同时也对我们学院做了有力的宣传,运动会外联的两步走战略是今年外联取得成功的必要方针;在运动会期间我们外联部依然担任检录工作,从凌晨3点的占场地到在检录台工作使所有运动员都准时、有序地通过了检录。运动会期间我个人的脾气比较暴躁可能对有些学干有点过分,在此我表示深深的歉意!
三、部门日常工作
1、部门会议内容简要:
1)、上周工作进行总结反思以及对下周工作进行安排和部署;
2)、部门成员在工作中的问题及心理动态调整;
3)、与其他组织成员的相处方式;
4)、拉赞助的一些技巧心得分享;
5)、会议记录、工作总结等材料书写格式;
6)、策划书等材料的书写;
7)、学习、研究其他学校的策划书的式样及长处。
2、学生会例会简要:例会严肃而不失活泼的气氛,我们及时收集成员们在日常工作中出现的问题,集中解决。让大家在交流中共同进步、共同提高。
3、总结工作中存在的问题和不足
1)、外联工作在很大程度上是被动的,很多时候是在活动急需资源匮乏的情况下仓促行动,这样就陷入了一种不得不为的境地,使得与商家的谈判往往事与愿违。
2)、活动策划书做得比较粗糙,无法吸引商家的眼光。
3)、我们的创新意识还有待提高,我们由于经验的局限性,一直停留在完成工作的阶段,自身独特的创新想法较少,使得部门的工作没有突破性。
4)、有些学干在没有拉到赞助就有泄气了,没有继续保持当初的激情。
5)、与各兄弟部门的交流仍存在不足,沟通还不够密切。
4、今后工作启示
1)、在开展外联工作时,变被动为主动,加大自我推广、自我宣传的力度,即便没有大型的活动,也要积极的开展对外联系,展示我学生会风采的同时积极搜索市场信息,最好努力和商家达成长期合作关系,从而方便部门工作乃至各项活动的顺利开展。
2)、学生会中各项活动的开展,需各兄弟部门提前以书面形式通知我部,及时递交活动策划书,多多与我部门进行沟通,从而保证活动赞助及时到位。
3)、提高我们部门学干对工作的`激情,增加学干对工作的意识。
4)、在今后的工作中,我部将始终坚持有所继承但不守旧、有所创新但不跃进、实事求是、与时俱进。
四、人才素质测评大赛总结
今年1430人报名使我们感到工作开展的顺利;二轮的环岛跑部长、学干无一人迟到使我看到了我们外联部的希望,激情与动力使我们做的很好无任何意外发生;三轮的初复赛使选手有了更多的机会同时使大赛更加公平、公正;但四轮的舞台展示我个人的大意使现场气氛不是很好,在此我得向大家做检讨。人素的举办使我个人感到了举办方与参与活动是完全不同,我们需要考虑的太多太多,我想人才素质测评大赛的举办也是我一生的荣幸吧!
在这里仅代表外联部向长期以来关心与支持我们外联部的各位表示衷心的感谢!
即将结束的这一学期,这一学年也即将成为历史。回首时光年轮上又一度春秋寒暑,我们不禁感慨万千,在享受成绩给我们带来喜悦的季节里,我们即将迎来崭新的一年。让我们在院团委和主席团的带领下,团结一心、同心同德、奋力拼搏、开拓进取,创造建筑与土木工程学院团总支学生会更加辉煌的未来!
学生会外联部工作总结12
外联部作为校青年志愿者协会的职能部门之一,它主要负责:
1、与本学校各社团的联系、与各高校同性质协会的联系;
2、与各报社、电台、网站等相关媒介人员的联系;
3、与各企事业单位的联系与合作,为我协会活动开展提供强有力的资金后盾;
4、与南昌慈善义工、江西青少年发展基金会、各敬老院、支教点、社区服务点等机构的联系。
本学年以来,外联部在各大活动中均取得不错的成绩。首先,在招新前期,外联部率先在“百变女生”拉得400元赞助,使招新会刊有足够资金印刷发放;接着在招新方面,大批新鲜血液注入外联部,同时我们在第一次部会上熟悉了部员,联络了感情,布置了关于分析学校拉赞助可行性的任务;在一切活动步入正轨后,开始了协会第一次全体活动:校园大扫除、回收矿泉水瓶。我部部员都积极参与,认真完成所布置任务;然后开始了拉赞助培训,礼仪培训等部门内部建设,关于后期的赞助方面,我部都于每次活动前将横幅、奖状等提前准备好;接着关于踩点,我部分别去了三洲小学、中学,万达星城,太阳村,桃花镇敬老院,小主人报等地点;接下来关于对外交流,我部分别与东华理工大学,南昌大学,华东交通大学,江西中医学院科技学院,南昌工程学院,南昌工学院,南昌慈善义工协会,南昌市血站等都进行过交流与合作;关于协会内部工作,我部门积极配合各大部门的工作及其举办的活动,比如常规活动:看望孤寡老人,去敬老院,公交执勤等我部部员积极报名,积极参与。同时我部在协会组织的大型活动,如趣味运动会以及会歌大赛上取得了优异成绩;最后,关于我部内部凝聚力的建设,首先我部门集体骑单车去秋水广场,然后在每次部员过生日时都以短信或者帮她过生日的形式来促进部员之间的感情交流,以及对协会的认同感,归属感的'增强。
下学期绿色环保爱心宣传晚会拉到赞助竖幅四条,横幅四条,并邀请23所高校及服务点三洲中学校长,主任以及现代残疾人康复中心老师,校团委老师,历届会长及协会元老参加晚会并邀请校外节目两个。绿植领养拉到赞助横幅一条,移动电视一台。爱心义卖拉动赞助横幅一条,彩印宣传单1000份。环保工艺品制作大赛拉到比赛的全程赞助,三条横幅,彩印宣传单1000份以及丰厚的奖品。感恩母亲节拉到赞助横幅一条。参加由江西中医学院科技学院绿十协会举办的世界地球日活动。配合其它各部门光盘行动,百里健行,雅安募捐活动的摆点。和配合其它部门开展各项常规活动。
但是,本学年以来,我部门也存在一些缺陷与不足,首先,关于本身职能方面,与各报社、电台、网站等相关媒介人员的联系较少,同时拉赞助方面对资金的获取来源较少,没有充分发挥外联部的职能;除此之外,与其他部门的沟通交流较少。
总之,经历了一个学年的历练,外联部正在茁壮成长,并将继续完善与发展。
学生会外联部工作总结13
这个,还是认真而朴素地总结一下。虽然,好像在外联部打了几个月的酱油,但是心得体会还是挺有的。
首先,谈论一下外联部的位置和工作性质。外联部就是一个公关的部门,其责任在于维持整个学生会的经济。而我们嘛,就是公关人。公关,实在点说,就是把我们的“脸”放到别人的桌子上,让人看看,让人感兴趣,让人觉得有合作潜力,让人从腰包里掏出钱,在你这张脸上贴点传单啊,横幅啊,海报啊……这张脸是什么?这很重要,它的本质是西南交通大学机械工程学院学生会。你就是整个学生会的代表,你的言谈举止,你的气质形象,你的处事方式……。总之你在外面和商家交流过程中的一切行为都是在给这张脸上化妆,化的好,是拉成赞助的必要条件。所以我们外联的工作性质就凸显出来了:带着为了几万学生丰富快乐的大学生活的崇高责任心,以持久的激情和动力,去与商家保持友好而公平的合作,拉到赞助经费,保证活动顺利进行。哈哈~是不是很伟大?鞠躬尽瘁,死而后已!
其次,说一点个人拉攒助的心得。这几个月,还是跑了很多商家的。失败了n多次,成功了n—n+2次左右。实在话,本人没用心去做,很水很水很水,因为一些让我快崩溃的`事,期间,差点想自己退了外联。现在想来,幸好哦,不然退了我就后悔了。不过呢,经验还是有的,因为我自认为总结经验的能力还有可以~哈哈~吹牛了~好了,回到正题,打字手都冷了,以下是总结出来的心得:
1,预估赞助对象。就是选取和活动联系点多,相当的赞助商范围。
2,选择联系方式。方式无非就这么几种:压着马路到处找,打电话,联系以往合作的商家,找关系(你是啥子公司老板的儿啊女啊,就方便,不过不提倡)。这里,压马路最好耍,也最浪费时间,也最没有效率,也最容易现场摆平,适合小中型活动,学校周边的商家很多都被拉烦了,所以压马路更要注意两种商家,一种是啥子都不懂的,又想在学生中作宣传的,那你就严肃地去好好宰他一顿。呵呵,开完笑的,我的意思是在这种商家上容易拉到赞助,要重点对待,还有一种就是做过很多次赞助的了,比如第五元素,基本每年都做赞助,又有钱,这种就要“先下手为强”,与其保持长期合作。推荐的方式是打电话,现在信息查询很方便,查询到最多的是总机的号码,我们需要市场部经理的电话,这中间就需要转接,在电话里如何简洁,折重的表达我们的意图很重要,让别人感觉很有必要转接更重要。这就看说话技巧了,把活动的规模,影响,时间等等用最精炼的话讲出来。
3,跟进谈判。如果是压马路的话,就要带上活动策划,赞助策划,合同等等。然后与商家谈就是了。如果是电话的话,就要争取尽快进行面谈。
4,面谈中的注意事项和技巧:
①切记混战。比如两人前往谈判,最好一人为主,一人为辅;一人攻,一人防;一人胆大,一人心细;一人突破。一人补漏。分工合作,攻占敌营~
②察言观色。就是观察对方的反应,不是看表面,而是去揣摩内心。比如他提出有什么不满意的地方啊,这不合适那里又不合适啊。这一般并不是代表他不想提供赞助,恰恰相反,表露出了他有一定的兴趣。我们如何采取下一步行动,就要根据对方的心理活动进行,他想吃糖,就给他点甜头,哄哄骗骗,手到擒来。察言观色需要经常练习,如果不能熟练使用,切忌自己随意猜测,这时候做到脸皮厚是很不错的选择。
③准备充分。谈判之前要做好各方面的准备:着装,行为举止,合同,策划,时间,如何介绍活动,寻找与赞助商的切合点等等。好的准备是成功的一半嘛。
④礼节礼仪。出去时给别人看的,我们要展现大学生应有的礼仪和风采。这会给赞助商留下好的印象,也很好的锻炼了自己的处事能力。这里顺带一提,虽然我们是大学生,但也不要看低自己(学生会),我们和赞助商是合作关系,平齐的。所以,有礼而不卑,很重要。
⑤说话技巧:多听少说,把说话的机会留给对方,揣摩对方想法;使用开放式问题,听取对方意见,而不是把自己的意见摆出来让对方选;渐进性询问,了解对方的利益核心点,从而改变策略,进行突破;真诚交流,切忌夸耀,虚浮,随意吹嘘;从问题着手,站在商家的角度,以自己的承受范围,提出问题的解决办法,不要死扣着原方式不放;重点讨论,不要在无关紧要的问题上纠结;吐字有节奏,清晰,不要紧张,说话说重点,有条理,简明易懂;就这些,其他的暂时想不出来。
⑥欺骗。这里的欺骗不是去骗人,而是去误导,比如你在赞助合同的某一条上一直不肯让步,而你一但最后让步,就会让对方感觉占了很大便宜~~额~~~
⑦客观说话。要会承受压力,一切用客观说话,不要轻易让步。我们卖的又不是歪货!
⑧万不得已,不可亮出底牌。亮出底牌,必为最后争取寸土寸土,告诉那些赞助商,我不能再少啦,家里还有孩子,老婆,老爹老娘,要养!故一亮底牌,必提要求!
⑨充分利用手里的牌!怎么打,能获取最大利益,这是考验大家的能力了。
⑩还有什么呢?想不到了,就差不多这些了。还要做ppt,烦啊,才拿到资料,明天就要交。这折腾的!不写了!
5,后续合作。不能签了这次的约,合作了一次,就完了。要学会和商家建立关系,说不定,你进社会了,他们都成了你的资源呢?嘿嘿~
最后,还是写点想对学生会,外联部说的心里话吧。虽然我真的在部里面表现平平,但感情还是有的。从进大学之前,我就知道学生会啊这些,都太浮云了,我们都是大学生,进了学生会,还是一名大学生,当了部长,当了学生会会长,我们还是大学生,还是学生!给自己的定位要明确。没什么值得骄傲。我们懂的都太少了,外联部,就出去找找商家,谈谈合作,说点话,谈判的水平不如一在社会上打滚了几年的小商小贩;活动部。就组织点活动,布置点场地,写点策划;美工部,出点宣传……。我在这里,不是说学生会不好,不重要,没有用!相反,我想说的是,我庆幸来到学生会!来到学生会做了这些微不足道的事,我就是一名简简单单的大学生,在学生会,在外联部,我没学到什么技巧。但我却明白了:责任!对,其实,说实话,学生会100来号人,包括会长在内,都一样,和没进学生会的都一样,就一未经受社会的笼子里面的金丝鸟,不算什么。所以呢,我们要定好自己的位子,利用为学生服务的条件,塑造自己的人格,兴趣,原则!这些才是最主要的。进学生会,不是去什么勾心斗角,不是去什么刻意搞人际关系,不是去自以为是,高谈阔论。不是去为自己的利益而竞争,不是为了一定要当部长当会长,不是为了要在自己的简历上留下一座丰碑!是为了,那种更重要的东西,一生受用无穷的东西。
xx
xx年12月22日
学生会外联部工作总结14
经济管理学院学生会外联部本着“为广大师生服务、为学院发展服务”的宗旨,以“实践自我,服务同学”为目标,以“做大做小,做精做细,认真负责,诚实守信”为工作理念积极开展工作,倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化。通过一学年的努力本学院的外联工作取得了很好的成绩,为了进一步做好以后的外联工作,现将本学期的外联工作方法和心得总结如下:
一、对内工作(学校内部)
1。建立一个系统的外联部工作规章、例会制度、干事分工和培训计划为今后工作的顺利开展奠定基础。如:①完成部内分组:内务组(以学校内部事宜为重)和外联组(以学校外部事宜为重),明确分工,提高效率。②在每次例会结束之后开内部例会,外联部成员汇总信息并集体讨论工作进度、成果和近期安排。③开展部内联谊和干事培训,让其在精神面貌和能力水平上能不断提高,要使外联部每个成员时刻牢记自己是经济管理学院的一份子,有义务为经济管理学院服务,做出自己的贡献。
2。在部门内部倡导和建立“活泼、创意,团结、浓意,交流、诚意,行动、有意”部门文化,以活泼灵活的管理模式,促使部员对工作的认识、方法有所创新、有所创意,形成一个有创意的团体。部门内部及和学生会各部时刻保持团结,使学生会成为一个充满“家”的浓意的集体。对待所有人,与他人交流沟通,都拿起自己最大的诚意。对商家、老师、同学的承诺在行动时,要对学院有意义,学会奉献。
二、对外工作(社会商家)
1。外联部的工作应是长期性、持续性的。在平时就要密切注意一些与同学相关的厂商,发掘潜在的赞助商的合作意向,及时收集信息,在同学中开展调查,了解同学与商家共同需要和利益所在,以两者的结合点为出发点,做到市场调查的深入化,外联市场发展战略的科学化。
2。外联部工作是步骤化、层次化的,要以收集信息、分析信息、联系商家、与商家商讨、认真落实为步骤,一步步走、一层层做,踏踏实实走好每一步,漂漂亮亮做好每一层。
⑴收集信息的方法:①“扫”学校。把太原市各大高等院校分成三大区域(山大财大区、山医太师区、中北区)每两周“考察”一次,看有什么商家在学校做活动,与这些商家联系进而促使他们在理工大做活动。②“扫”市区。把太原市分成五四大区域(柳巷区、大南门区、南内环区、学校周边区、各大写字楼区)部门分五组每月“清扫”一次。时刻把握商家的动态,充分掌握商家的信息。③“疯狂”接传单。每个外联部成员见传单必须接,回来分析传单的内容看这个商家有没有在学校做活动的意向。④广交人缘。与合作过的商家时刻联系保持良好的关系,以便促成下次合作的机会及通过他的.介绍联系其他商家进而促成合作。⑤天天看广告。天天买太原晚报、山西晚报看广告,充分掌握商家信息。⑥培养“职业病”。通过平时工作中的锻炼,培养外联部每个人的工作意识,不管坐公交、逛街、看报纸都时刻想着有没有商家信息,培养自己的意识,培养“外联职业病”。
⑵分析信息的方法:①以学生市场为主线进行研究,抓住商家的活动目的,进而达到互利。②注意学生的延伸市场(学生家庭市场、学校老师市场、学校周边市场等),以此吸引商家的目光,使外联商家的范围扩大,更好的做好外联工作。⑶联系商家的方法:①电话营销。②登门拜访。
3。发展与其他高校的友好关系,大力宣传我院的活动,通过与其他高校的联系交流,把其他高校的特色引入我院,把我院的特色工作推广到其他高校,达到丰富广大同学的课余生活,扩展同学的视野,加强高校间联系交流的目的。
4。对外要形成规范化、正规化、详细化且有本院特色的合作方式,在激烈竞争的“外联市场”中抢占先机,争取为学院作出更大贡献。
学生会外联部工作总结15
在20××年9月初,在和各个部门的一致合作下,完成了新一届学生会的招新工作。
在20××年10月初,开始准备学习部下一轮的工作,分别是对新加入学习部的成员的考核,以及准备辩论赛,征文比赛等需要学习部主办的活动。
这些活动在上级领导的关怀下,在学习部的各个工作人员的不懈努力下,在各个兄弟部门的积极协调下,都顺利的完成了,取得了比较优异的成绩,为新进的成员们上了生动的一课,对新成员们起了很好的教育作用。
并积累了大量的工作经验,对下次的工作提供的充分的经验支持。
总的说,在20××年秋季的学生会的工作中,学习部在接到自己的工作后,都做出了充分的准备,并以的热情和认真在完成自己的工作,虽说有些事做的不尽如人意,但是对于每件事,学习部的每个工作人员都是尽了自己最的`努力在做的,因为这不仅仅是自己的荣誉问题,也关系到了全院的荣誉问题。
对于工作中的某些问题,比如有的工作人员在工作是不是很积极,或者在工作质量上有些问题等等,那些都是需要改进的地方,在被指出自己不足的时候,我们都需要虚心学习,这样才能使自己不断的进步,不断的创造更好的未来。
在20××年即将离开我们的时候,我们学习部的全体人员适时的对自己过去的一年的工作做出了总结,这既是对自己过去的优点的继承,也是对自己过去的不足勇敢的面对,并将积极的改正。
只有这样,才能和学生会所有的成员一起,创造学生会更加美好的明天。
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