中国银行招聘考试都考些什么？(中国银行招聘考试内容)

【#银行招聘# 导语】中国银行（BANK OF CHINA），经孙中山先生批准，于1912年2月5日正式成立。总行位于北京复兴门内大街1号，是中央管理的大型国有银行，国家副部级单位。中国银行是香港、澳门地区的发钞行，业务范围涵盖商业银行、投资银行、基金、保险、航空租赁等。以下是©无忧考网为大家整理的中国银行招聘考试都考些什么？希望能帮助到您！

一、问：中国银行招聘考试都考些什么？

　　答：中国银行笔试考试科目分别是：英语、EPI、综合知识以及个性测评（图形测试+认知能力操作+职场个性测试）。综合知识部分总题量为85题，单选题和多选题都有，其中金融类型的题目占比很大，大概25道题左右。面试考试科目为半结构化面试与无领导小组。

　　中国银行春季招聘考试科目和秋季招聘并无区别，主要分为三大部分：行测、综合知识、英语。其中行测包括逻辑推理、数字运算、言语理解、思维策略、资料分析，综合知识包括经济、金融、中行热点等，英语包含单选和阅读。

　　题型题量参考：中国银行春季招聘往年题型题量为行测70题，题型全部为单选题。综合知识部分总题量为80题，其中单选55道、多选25道，其中金融和中行热点知识占比，英语为100题。

　　仅供参考。

二、中国银行招聘条件

　　中国银行是中国全球化和综合化程度的银行，截至目前，在中国内地及56个国家和地区为客户提供全面的金融服务。主要经营商业银行业务，包括公司金融业务、个人金融业务和金融市场业务，并通过全资子公司中银国际控股有限公司开展投资银行业务，通过全资子公司中银保险有限公司及中银保险有限公司经营保险业务，通过全资子公司中银投资有限公司经营直接投资和投资管理业务，通过控股中银基金管理有限公司经营基金管理业务，通过控股中银航空租赁有限公司经营飞机租赁业务。

　　招聘条件如下：

　　基本条件

　　（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责；

　　（二）具有与岗位要求相适应的专业、学历及能力素质；

　　（三）具有较好的团队合作精神、语言沟通能力和学习能力；

　　（四）具有正常履行工作职责的身体条件，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）的相关规定，具备健康良好的心理素质；

　　（五）符合中国银行亲属回避的有关规定；

　　（六）岗位要求具备的其他条件。

　　仅供参考。

三、中国银行招聘考试时间

　　仅供参考。