劳务协议范文(精选二十篇)

劳务协议范文(篇一)

劳务输入单位(甲方)：_________________

电话：_________________________________

地址：_________________________________

劳务派遣单位(乙方)：_________________

电话：_________________________________

地址：_________________________________

甲乙双方经过平等协商，建立劳务派遣合作关系，乙方根据甲方要求向甲方派遣劳务人员，甲方根据生产工作需要安排劳务人员的工作。现就有关问题签订本合同：

1、甲方同意乙方根据甲方提出的用工需求和聘用劳务人员的条件、名额和岗位等，向甲方派遣劳务人员。

2、甲方负责对派遣员工进行安全培训、岗位职责等岗前培训。

3、乙方受甲方委托与派遣员工签订劳务合同，明确双方权利义务。

4、本协议签订时，乙方派遣员工共人，在本协议履行期间派遣员工数量变更的，以实际人员数量为准。

5、甲方每月支付给乙方的劳务费为其中包含派遣员工的社会保险和福利待遇。乙方需按照国家及地方规定为员工缴纳社会保险，其中员工个人承担的部分由乙方在派遣员工工资中代扣代缴。

6、甲方为派遣员工提供与工作岗位相关的福利待遇。

7、甲方对派遣员工上岗前要进行培训，经常进行安全教育，采取有效措施加强劳动保护。一旦发生工伤亡事故，乙方派专业人员协助甲方妥善处理，由甲方负责按国家有关规定进行补偿。

8、甲方有权解除工作期间不遵守规章制度的派遣员工，发生的相关经济补偿由甲方承担，乙方及时配合解除劳动合同的相关事宜，确保甲方的工作能正常运行。

9、本协履行期间，如发生有关条款与国家现行政策不符时，双方另行商定修改有关条款内容，协商不成立即终止执行本协议，或因一方遇到特殊情况确需提前解除协议，经双方协商终止本协议。

10、本协议一式两份，具有同等法律效力，从双方签订之日起生效。有效期暂定从20xx年 月 日至20xx年 月 日。

甲方：________________________ 乙方：________________________ 法定代表人/授权人签字：_______ 法定代表人/授权人签字：_______ 甲方盖章：____________________ 乙方盖章：____________________ 日期：______年______月______日 日期：______年______月______日

劳务协议范文(篇二)

甲方：

乙方：

性别：

居民身份证号：

电话：

家庭地址：

根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条 本协议期限为。本协议于年月日生效，至年月日终止。

第二条 劳务输出人员条件

(一)身体健康，符合井下体检标准，无职业病史;

(二)年龄为20-54周岁;

(三)取得国家职业资格证书;

(四)具有初中以上文化程度;

(五)遵纪守法，无犯罪前科;

下列人员甲方不予使用：

(一)正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的;

(二)正在受审查涉嫌犯罪的;

(三)xxx习练者;

(四)来历不明，身份不清，无正式、合法、有效身份证的;

(五)因违章违纪被甲方退回或被其他单位退回、开除、除名、辞退、解除合同不足一年的。

第三条 乙方承担的劳务内容

井下工作

第四条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

每月劳务费参照劳务输入地同类人员，每月月末结算一次。但不支付以下劳务报酬，但不包括年功工资、房贴、建房公积金、取暖费、一孩补贴、医疗补贴等。

第五条 乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

第六条 发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期满的;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

四、乙方被输入单位退回的;五不符合劳务输出条件的。

第七条 甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第八条 本协议终止、解除后，甲乙双方终止劳务关系，甲方不支付任何待遇。

第九条 乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。

第十条 甲乙双方约定，甲方为乙方参加工伤保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。 乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的，由本人负责，甲方不支付任何待遇。

第十一条 依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：

日期： 年 月 日

乙方(签章)：

日期： 年 月 日

劳务协议范文(篇三)

甲方：___________________

法定代表人或委托代理人：___________________

通讯地址：________

邮政编码：_______电话_______

乙方：姓名__________性别_________

居民身份证号码___________________

出生日期_________年______月______日

家庭住址_____________________________________

邮政编码______________

户口所在地_______省（市）_______区（县）__________街道（乡镇）

通讯地址______________________________________

邮政编码______________电话_____________

根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条、款。

第一条、本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

第二条、乙方承担的劳务内容、要求为：___________________________________。

第三条、乙方提供劳务的方式为：________________。

第四条、甲方向乙方支付劳务费___元人民币（大写：）

第五条、乙方依据本协议第二条、、第三条、约定的.劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第六条、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

第七条、甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式：__银行转账或支付宝____。

第八条、乙方依法缴纳个人所得税___元人民币（大写：），甲方依法代为扣缴。

第九条、发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期满的；

二、双方就解除本协议协商一致的；

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

四、由于不可抗力致使合同中止的。

第十条、甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第十一条、本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第十二条、依据本协议第十条、、第十一条、约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十三条、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京市人民法院进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十四条、本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十五条、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）：_________乙方（公章）：_________

法定代表人（签字）：_________法定代表人（签字）：_________

_________年____月____日_________年____月____日

劳务协议范文(篇四)

甲方：

乙方：

根据《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致达成如下协议：

第一条协议期限自xx年x月x日起至xx年x月x日止。

第二条提供劳务内容及方式

乙方承担的劳务内容，要求为：

乙方提供劳务的方式为：

乙方提供服务过程中，应当参照甲方的规章制度提供劳务，禁止恶意破坏甲方的生产秩序，造成不良影响。因甲方需要或客观情况发生变化，经双方协商可以变更乙方的服务内容。

第三条工作条件在乙方从事服务过程中，甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品，提供必需的生产工具和场所。

乙方应按照甲方的工作特点，自主安排提供服务时间和休息时间，但不能影响甲方的正常生产运营。

第四条劳务费用支付依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量，甲方支付乙方劳务费，劳务费支付标准为

第五条保险待遇

甲乙双方为非劳动双方关系，甲方不承担乙方的社会保险责任。

第六条特别约定

因乙方的特殊身份，乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的，不属于工伤，按照民事纠纷处理，双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的，损害赔偿责任由个人承担。

乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的，本协议自动终止，甲方除应结清乙方劳务费用外，不承担其他责任。

第七条合同履行甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同，都应已发承担赔偿责任。

第八条解除合同条件经双方协商一致，可以解除本合同。

第九条终止合同条件发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第十条乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

第十一条双方约定的其他条款

第十二条本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时，依照国家有关规定执行。

第十三条甲乙双方应积极履行本协议，一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担给另一方造成的损失。

第十四条本合同一式二份，双方各执一份。甲乙双方签字(章)后生效。

第十五条因履行、解除或终止本合同发生的争议，双方可协商解决，也可向当地人民法院起诉。

甲方(盖章)：

乙方(签字)：

签订日期：

劳务协议范文(篇五)

甲方（单位名称）：乙方（劳务者姓名）：

根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条乙方承担的劳务内容为：_________________。甲乙双方可另行约定岗位具体职责及要求。

第二条乙方的工作地点为：。

第三条本协议期限为年，于___年___月___日生效，至___年___月___日终止，其中试用期从___年___月___日起至___年___月___日止。期满后经双方协商可续签协议。

第四条在协议期间，甲方的责任和义务是：

1、甲方按照规定安排乙方合理的休息时间，休息日有特殊情况安排工作的，乙方无条件上班，除春节外甲方不另外支付加班工资。

2、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资为 元，试用期期间的月工资为 元。

3、乙方如不具备劳动法律主体资格，甲方不为其办理社会保险统筹。但根据实际情况，甲方可为乙方提供其他商业保险。具备劳动法律主体资格的，甲方为其办理社会保险，乙方承担的个人部分由甲方负责代扣代缴。

4、免费为乙方提供中餐，外地的提供住宿。

5、为乙方提供上班所需用具。并根据国家及本市有关规定为乙方提供劳动安全卫生的条件，为乙方配备必须的劳动防护用品。

6、为乙方提供与单位劳动者相等的节假日实物福利。

第五条在协议期间，乙方的责任和义务是：

1、应向甲方提供真实的身份证原件及本协议的个人信息，从事餐饮的还必须提供本人的健康证，如有虚假，甲方可随时解除此协议，并扣除所有工资。

2、应服从公司安排，按时上下班，不无故缺勤、旷工，遵守甲方规章制度，按时按质完成甲方交付的工作任务，甲方有权利对乙方完成劳务情况进行检查、监督、验收。

3、应保管好甲方所提供的.劳动用具，如有遗失，照原价赔偿。

4、如有工作失职、违反公司规章制度、提供劳务达不到要求等，甲方有权解除此聘用协议。

5、由于自身身体原因所造成的病亡及自然生老病死等，甲方不负赔偿责任，可视情况给予一定抚恤、救济等安抚费用。

6、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

第六条发生下列情形之一，本协议终止：

1、本协议期满的；

2、乙方由于健康等个人原因不能履行本协议义务的；

3、本协议因以下情形解除的：

（1）甲方因经营情况变化、调整等，有权提前一周通知乙方解除本协议。

（2）乙方提出解除协议，应至少提前一周；

（3）双方协商一致解除协议。

第七条本协议终止后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，如给甲方造成损失，应予赔偿。

第八条乙方同意在本协议有效期间，因自身原因发生的医疗费用自理，未能提供劳务期间，甲方不支付劳务报酬。

第九条双方约定的其他事项______________________________________________________

第十条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方协商解决。

第十条本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自甲方签字并盖章、乙方签字后生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：企业负责人或委托代理人（签字）：

签字日期：___年___月___日签字日期：___年___月___日

劳务协议范文(篇六)

甲方：

乙方：身份证号：

根据《xxx合同法》和国家有关法律法规，经甲乙双方经协商一致，订立本协议：

第一条 劳务内容

乙方同意按甲方工作的需要，接受在 装卸工 岗位工作，完成该岗位职责要求所承担的装卸工作任务及其他临时的装卸工作任务。

第二条 劳务期限

劳务期自 年 月 日至 年 月 日。经双方书面协商一致，可变更或提前终止本协议。

第三条 劳务标准

1、乙方保证为甲方提供全天候劳务服务，根据甲方计划、调度安排，及时、准确的保证作业区畅通。

2、乙方应做到装、卸、码产品整齐、整洁，不能给产品的外观造成任何污染；如出现上述情况，乙方要按甲方的实际损失赔偿。

3、乙方应保证装、卸、码产品的完整，保证在搬运过程中不破袋（由于包装袋自身质量的问题除外）；如果出现破袋，乙方按甲方实际损失赔偿。

4、乙方在装卸液体货物时严禁倒置；在装卸货物时严禁货物混号。如有损坏照价赔偿。

5、乙方在装卸货物时必须小心操作，不可将货物乱扔，乱丢，乱堆，必须干湿分区。如有损坏照价赔偿。

第四条 劳务报酬

1、乙方在任职甲方公司装卸工岗位期间，其保底工资为 元/月/人；绩效考核依据公司相关政策执行。

2、乙方应按时考勤，考勤记录纳入工资核算范围，迟到、早退按公司规定处理，未签到均按照事假处理，列入事假的，在乙方当事人当月工资中扣除，扣除标准按照当月该岗位每日工资计算。 即装卸工当月工资为：当月保底工资-事假天数×当月保底工资/当月实际天数

3、结算方式：按照公司统一规定时间发放工资。

第五条 甲方权利义务

1、甲方根据货物情况有权利向乙方下达任务，并监督乙方完成下达工作。

2、甲方对乙方提供的劳务服务不符合甲方要求的，甲方有权制止；有权要求乙方整改；若乙方不听劝阻，甲方有权予以处罚。

3、甲方应严格按合同规定的时间和金额，向乙方支付劳务报酬。

第六条 乙方权利义务

1、在顺利完成甲方下达的工作任务的`前提下，乙方有权按合同规定的时间获取劳务报酬

2、乙方应自觉遵守甲方公司制定的各项规章制度，服从甲方领导安排，按时按质按量完成甲方安排的工作任务。

3、乙方应维护企业形象，规范言行，不得以各种名目向客户索要财物。

4、乙方应按时考勤，按时上下班，在正常工作时间内没完成任务的，下班后应继续完成，因此延长的劳动时间不算加班，属于正常装卸任务，乙方应负责自己装卸区内的卫生。

5、乙方若因违反甲方规章制度而给甲方造成经济损失或乙方个人人身及财产损失由乙方承担。

6、乙方享受本公司职工待遇，法定假日均享受本企业职工福利，甲方负责为乙方购买意外伤害保险。

7、乙方入职后可在公司行政部免费领取工作服两套，工作不满3个月离职的人员（含辞退），按照服装原价在离职人员工资中扣除；工作不满6个月离职的人员（含辞退），按照服装半价在离职人员工资中扣除；工作满6个月离职的人员（含辞退），不扣除工作服装的费用。

第七条 违约责任

1、甲乙双方都必须严格遵守本协议所做的约定，如一方违约，由违约方向对方赔偿由此造成的损失。

2、乙方若未按本合同履行相应义务，甲方有权拒付相应的劳务报酬。

第八条 协议变更及解除

1、订立协议所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本协议应变更相关内容。

2、订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法按原内容继续履行的，双方应协商变更相关内容，或解除协议。

3、乙方违反本协议约定，工作严重违纪或失职并给甲方造成经济损失超过300 元的，甲方有权单方面解除协议。协议解除不免除乙方的赔偿义务。

第九条 不可抗力

发生不可抗力事件，一方在本协议项下受不可抗力影响的义务在不可抗力造成的延误期间自动中止，其履行期限应自动延长，延长期间为中止的期间，该方无须为此承担违约责任。如果发生不可抗力事件，致使不能实现协议目的的，双方均可以解除协议，自解除合同的书面通知到达对方时

协议解除，双方均不需向对方承担违约责任。

提出受不可抗力影响的一方应及时书面通知对方，并且在随后的十五日内向对方提供不可抗力发生和持续期间的充分证据。提出受不可抗力影响的一方，还应尽一切合理努力排除不可抗力对履行协议造成的影响。

发生不可抗力的，双方应立即进行磋商，寻求合理的解决方案，并且要尽一切合理努力将不可抗力造成的损失降低到最小程度。

第十条 合同份数

本合同正本二份，双方各执一份。

第十一条 其他约定

1、本合同自 起生效。

2、 。

甲方（签章）： 乙方（签字）：

年 月 日 年 月

日

劳务协议范文(篇七)

甲方：__________________乙方：____________________

法定代表人：____________身份证号：________________

地址：__________________住址：_____________________

根据《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致达成如下协议：

第一条、协议期限

自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条、提供劳务内容及方式

乙方承担的劳务内容________，要求为：________

乙方提供劳务的方式为：________

乙方提供服务过程中，应当参照甲方的规章制度提供劳务，禁止恶意破坏甲方的生产秩序，造成不良影响。因甲方需要或客观情况发生变化，经双方协商可以变更乙方的服务内容。

第三条、工作条件

在乙方从事服务过程中，甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品，提供必需的生产工具和场所。

乙方应按照甲方的工作特点，自主安排提供服务时间和休息时间，但不能影响甲方的正常生产运营。

第四条、劳务费用支付

依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量，甲方支付乙方劳务费，劳务费支付标准为____________

第五条、保险待遇

甲乙双方为非劳动双方关系，甲方不承担乙方的社会保险责任。

第六条、特别约定

因乙方的特殊身份，乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的，不属于工伤，按照民事纠纷处理，双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的，损害赔偿责任由个人承担。

乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的，本协议自动终止，甲方除应结清乙方劳务费用外，不承担其他责任。

第七条、合同履行

甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同，都应已发承担赔偿责任。

第八条、解除合同条件

经双方协商一致，可以解除本合同。

第九条、终止合同条件

发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期满的;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第十条、乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

第十一条、其他条款

双方约定的其他条款：________________________________________

第十二条、本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时，依照国家有关规定执行。

第十三条、甲乙双方应积极履行本协议，一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担给另一方造成的损失。

第十四条、本合同一式_____份，双方各执_____份。甲乙双方签字(章)后生效。

第十五条、因履行、解除或终止本合同发生的争议，双方可协商解决，也可向当地人民法院起诉。

甲方(盖章)：_______________乙方(签字)：________________

日期：_____年_____月_____日日期：_____年_____月_____日

劳务协议范文(篇八)

甲方：

乙方：

根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限为。本协议于__年x月x日生效，至__年x月x日终止。

第二条劳务输出人员条件

(一)身体健康，符合井下体检标准，无职业病史;

(二)年龄为20-54周岁;

(三)取得国家职业资格证书;

(四)具有初中以上文化程度;

(五)遵纪守法，无犯罪前科;

下列人员甲方不予使用：

(一)正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的;

(二)正在受审查涉嫌犯罪的;

(三)xxx习练者;

(四)来历不明，身份不清，无正式、合法、有效身份证的;

(五)因违章违纪被甲方退回或被其他单位退回、开除、除名、辞退、解除合同不足一年的。

第三条乙方承担的`劳务内容

井下工作

第四条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：每月劳务费参照劳务输入地同类人员，每月月末结算一次。但不支付以下劳务报酬，但不包括年功工资、房贴、建房公积金、取暖费、一孩补贴、医疗补贴等。

第五条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

第六条发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;四、乙方被输入单位退回的;五不符合劳务输出条件的。

第七条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第八条本协议终止、解除后，甲乙双方终止劳务关系，甲方不支付任何待遇。

第九条乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。

第十条甲乙双方约定，甲方为乙方参加工伤保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的，由本人负责，甲方不支付任何待遇。

第十一条依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：

乙方(签章)：

签订日期：

劳务协议范文(篇九)

甲方：______________身份证号：______________________________

乙方：______________身份证号：______________________________

第一条甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第二条乙方承担的劳务内容，要求为：作为____________点负责人，招聘兼职人员并带队宣传驾校的优惠政策，对有报考驾校想法的学生进行有针对性的宣传，扩大驾校知名度。

第三条乙方提供劳务的方式为：在____________发传单进行宣传，对大一学生进行下班宣传，对大二大三大四学生以进宿舍楼发传单的形式进行宣传，张贴广告和横幅。

第四条甲方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：从____________年_________月________日起开始，每个月21日结算发放劳务报酬。劳务报酬的标准为：底薪2500元/月，提成100元/人，兼职人员10元/小时。劳务报仇的方式：现金或银行转账。

第七条发生下列情形之一，本协议终止：

一、双方就解除本协议协商一致的;

二、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第八条甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知另一方。

第九条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明。

第十条依据本协议第七条、第八条、第九条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十一条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请湖南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(签章)：____________________乙方(签章)：____________________

____________年_________月________日____________年_________月________日

劳务协议范文(篇十)

甲方：______________

身份证号：______________________________

乙方：______________

身份证号：______________________________

第一条 甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第二条 乙方承担的劳务内容，要求为：作为____________点负责人，招聘兼职人员并带队宣传驾校的优惠政策，对有报考驾校想法的学生进行有针对性的宣传，扩大驾校知名度。

第三条 乙方提供劳务的方式为：在____________发传单进行宣传，对大一学生进行下班宣传，对大二大三大四学生以进宿舍楼发传单的形式进行宣传，张贴广告和横幅。

第四条 甲方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：从____________年_________月________日起开始，每个月21日结算发放劳务报酬。劳务报酬的标准为：底薪2500元/月，提成100元/人，兼职人员10元/小时。劳务报仇的方式：现金或银行转账。

第七条 发生下列情形之一，本协议终止：

一、双方就解除本协议协商一致的；

二、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第八条 甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知另一方。

第九条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明。

第十条 依据本协议第七条、第八条、第九条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十一条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请湖南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(签章)：____________________

乙方(签章)：____________________

____________年_________月________日

劳务协议范文(篇十一)

个人劳务合同范本一

*方:

地址:

乙方:哈尔滨福鼎华劳务服务有限公司

地址:哈尔滨市松北区世茂大道824号北岸明珠二期2-5栋x单元1层1号*乙双方根据<中华*共和国劳动法>、<中华*共和国劳动合同法>及相关法律法规的规定，依照平等互利的原则，经双方协商:乙方根据*方需要派遣劳务人员，提供劳务服务，*方向乙方支付相应的费用。现就具体事项达成以下协议:

一、合作事项

(一)乙方根据*方的需要和要求，向*方派遣劳务人员从事有关工作。*、乙双方建立劳务派遣合同关系，乙方与派遣到*方的劳务人员签订劳动合同履行用工备案登记手续，建立劳动关系。

(二)劳务派遣人员工种、数量、用工期限、工作内容及相关待遇要求、职责划分及费用结算办法等在补充协议中明确。

二、劳务派遣期限

从年月日起至年月日止，期满经双方协商可续签。

三、*方的权利和义务

(一)*方需要使用派遣人员时，应提前15个工作日以书面形式通知乙方，并向乙方书面提供所需派遣人员岗位种类和用工数量、素质、要求、各种待遇、劳务用工期限及起止日期。派遣人员在*方工作期间，由*方对其实施组织管理和岗位调配和考核。

(二)派遣人员在*方工作期间，按国家法定休假待遇规定，安排员工正常休假。

(三)*方受乙方委托，按月扣出应由派遣人员个人承担的各项社会保险，并转交给乙方。

(四)*方在国家劳动合同法律法规规定的范围内，有权将派遣人员退回，并提前以书面形式通知乙方，每月1日10日内办理解聘手续。

(五)*方依据自身生产经营情况，需要增加或减少派遣人员时，应提前15个工作日通知乙方。增加或减少的社会保险费、服务费及其它费用在协议附件中明确。

派遣人员个人提出解除劳动合同，应提前30日以书面形式通知*方，*方应在7日内做出同意或不同意的决定并以书面形式告知乙方，由乙方负责办理相关手续。

(六)*方在使用派遣人员时，应提供相应的劳动条件和劳动保护，负责派遣员工岗前安全教育及培训。

(七)派遣人员在*方工作期间因工伤事故造成伤、残、亡等由乙方负责并处理。*方在第一时间通知乙方，负责事故现场应急处理，积极配合事故的调查取*并提供相关资料。

(八)派遣人员发生工伤、职业病、死亡等事故，乙方按国家有关规定执行，国家规定由用工单位支付的费用由*方承担。

(九)派遣人员患病或非因工负伤，在符合国家规定的医疗期内，*方按国家规定承担相应的费用。

(十)女*派遣人员在派遣期间出现孕期、产期、哺乳期，由*方按国家规定承担应由用工单位承担的费用，乙方负责处理相关事务。乙方在向*方派遣人员时，应向*方准确提供求职登记表中相关信息情况。

(十一)*方向乙方推荐的合格应聘者，经乙方同意后可聘用为乙方劳务派遣人员。现已在*方工作的聘用人员，由*方向乙方推荐，经乙方同意后，此类人员可建立劳动关系为乙方的员工。

(十二)按<中华*共和国劳动合同>规定，乙方派遣人员有下列情况之一的，*方有权直接遣返给乙方，不支付经济补偿金:

(1)在试用期间被*不符合录用条件的;

(2)严重违反*方单位规章制度的;

(3)严重失职，营私舞弊，给*方造成重大损害的;

(4)同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成*方的工作任务造成严重影

响，或者经用人单位提出，拒不改正的;

(5)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立

或者变更劳动合同，致使劳动合同无效的;

(6)被依法追究刑事责任的。

(十三)若因*方生产经营*停待，自停待之日起*方将停待派遣人员名单交乙方。自停待之月起，*方继续支付停待期间的保险费和管理费，并按有关规定支付最低*。

(十四)如*方将派遣员工退回至乙方，乙方在<劳动合同法>约定的与派遣员工解除劳动关系时，除本合同第十二条规定情形外，应由*方按<劳动合同法>规定支付经济补偿金，在办理解除关系时支付。

(十五)派遣人员要遵守并履行*方依法制定的有关保守企业秘密的各项规章制度，严格保守*方重大经营管理事项、重要业务统计指标、核心技术和客户信息等商业机密，在派遣至*方工作期间及终止或解除合同后，不得以任何方式披露、使用或者允许他人使用*方商业秘密。

四、乙方的权利和义务

(一)乙方应依据法律法规规定，与派遣员工签订劳动合同;

(二)乙方应认真履行与派遣人员签订的<劳动合同>的全部义务;

(三)乙方应组织乙方员工进行遵守法律、法规、*部门相关规定和*方企业的规章制度安全教育，保守*方商业秘密，维护*方的合法权益;

(四)若发生<劳动合同>项下的劳动争议，由*方第一时间告知乙方，乙方应直接与派遣员工交涉解决，乙方应采取必要且合法的措施使*方免受由此可能引发的争议的影响;

(五)在本合同期限内，未经*方书面同意，乙方不可将其在本协议项下的任何义务转包给另外的人才服务中介机构或公司。否则，由此造成的损失，由乙方承担;

(六)乙方根据*方的需要派遣人员，并配合*方对派遣人员实施组织管理、岗位调动以及业绩考核，定期对派遣人员进行有效的跟踪和管理。

(七)乙方与派遣人员签订劳动合同起30日内，按国家有关规定为派遣人员办理社会保险手续，负责缴纳各项保险费用，按规定标准从派遣人员当月*中扣除各类保险费，并按<补充协议>约定缴纳其他社会保险费。

(八)乙方派遣人员在工作中给*方造成经济损失的，经*乙双方认定或相关

机构认定后，由负责人员按企业有关制度负责赔偿。

(九)乙方负责对派遣人员进行派遣前的政策、法律教育，职业道德培训，提供必要的建议和指导，并如实介绍*方情况。

(十)乙方根据*方需要，可对新进劳务人员进行岗前培训，取得岗前培训合格*者方可提供给*方，培训费用由*方负担。

(十一)乙方根据*方要求对派遣人员进行健康体检(体检项目、体检医院由*方指定)，体检日期不得超过派遣开始之日前一个月，经*方确认体检合格者方可派遣到*方。

(十二)派遣人员在*方工作期间因工伤事故造成的伤、残、亡等事故，*方应在第一时间通知乙方，并进行积极抢救和现场保护，垫付相关医*费，待乙方启动工伤保险机制后一并处理。

(十三)乙方向*方提供的所有有关信息应确保真实有效，由于虚假信息导致*方的损失，由乙方负责承担。

(十四)派遣人员发生工伤、职业病、死亡等事故，乙方按国家有关规定执行。

五、*方应支付的劳务派遣费用、结算标准及支付时间

(一)劳务费:劳务费结算标准在补充协议中明确。

(二)社会保险费用:包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险和工伤保险等。

(三)服务费:按每人每月元计算。

(四)*方在当月10日前将派遣人员本月的社保费支付给乙方，并将派遣人员上月的*总额及*报表、服务费支付给乙方，如遇国家法定节假日或特殊情况，可适当顺延，但最长期限不超过5个工作日，乙方同时出具正式*给*方。(*金额应包含派遣人员的*、奖金、福利、各类保险、公积金、服务费等所有需*方承担的费用总额)

六、违约责任

(一)*、乙双方应按照本协议及补充协议所约定的内容，履行各自的义务。不履行或不完全履行义务视为违约，须承担违约责任，并支付对方违约金。

(二)*方不按照本协议及补充协议所要求的时间和方式支付所有款项，逾期30天以上的，除按本协议支付费用外，还应按日支付1滞纳金。

(三)在协议有效期内，*方因体制改革、生产经营发生重大变化或组织结构调整等减少劳务人员时，按国家、省、市有关规定一次*向乙方支付减少人员的经济补偿金，经济补偿金参照<中华*共和国劳动合同法>标准支付。

七、其它

(一)*乙双方在履行本协议中发生争议时，应协商解决，未能达成一致意见时，任何一方可依法提起诉讼。

(二)本协议条款与国家、省、市新颁发的法律、法规和政策规定发生冲突时，以新颁发的法律、法规及政策规定为准。

(三)本协议遇到不可抗拒或政策变化等原因致使协议无法继续履行或双方认为需要修改、补充时，由*乙双方协商处理。

(四)本协议未尽事宜，经双方协商一致后，可另行签订补充协议，补充协议与本协议不一致处，以补充协议为准。

(五)本协议一式二份，*、乙双方各执一份，具有同等法律效力，本协议书自双方签字盖章之日起生效。

*方(盖章):乙方(签章):

法定代表人或委托法定代表人或委托

代理人(签名):代理人(签名):

协议签订日期:年月日

个人劳务合同范本二

*方(施工单位)名称:*方代表人(委托代理人):

乙方(劳动者)姓名:

*别:籍贯:居民*号码:

*乙双方根据<中华*共和国劳动法>及有关法律、法规，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本协议。

一、劳务协议期限

第一条*、乙双方选择以下第()种形式确定本协议期限:

1、固定期限

本协议于年月日生效，到年月日终止(如有试用期，则试用期从年月日到年月日)。

2、以完成一定的工作任务为期限

本协议生效日期为年月日;以乙方完成工作任务为合同的终止期限。

二、工作内容和要求

第二条乙方同意根据*方的工作需要，在(地点)从事工种(岗位)工作。

第三条乙方应按照*方的要求和所从事工种(岗位)的工作标准、职责范围，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

第四条经双方协商一致，*方可根据工作需要对乙方的工种(岗位)及薪金进行调整。

三、劳动条件和劳动保护

第五条*方应当在乙方进入施工现场前对乙方进行入场施工安全教育。

第六条*方根据生产需要，按照国家劳动安全、卫生的有关规定，为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第七条*方根据国家有关法律法规，依法建立安全生产制度;乙方应当严格遵守*方的安全生产制度及本工程的相关要求，严禁违章作业，预防劳动安全事故，减少职业危害。

四、工作时间及劳动报酬

第八条*方安排乙方按照下列第()种工时制度:

1、不定时工时制度(适用于施工生产用工)。

2、综合计算工时制度(适用于施工生产用工)。

3、其它工时制度:

第九条乙方按规定完成工作任务的，*方按月发放乙方*。

*方实行下列第()种薪酬标准:

1。按日薪计算*，其*标准为元/日;

2。按工作量计算劳动报酬，单位工作量标准为元。具体金额以*乙双方核对确认为准。

3。参与班组共同完成施工任务的，按班组结算额及其内部协商分配。

4。其它劳动薪酬标准:。

双方约定的劳动报酬不得低于施工所在地最低*水平。*方应在劳动合同终止、解除时一次*付清未支付给乙方的劳动报酬。

第十条*乙双方约定以上劳动报酬包含了*方所应缴纳的工伤保险等其他社会保险费用，乙方的工伤保险等其他社会保险由乙方自行负责。

五、劳动纪律和劳务协议的变更、解除、终止

第十一条乙方应严格遵守*方的各项管理制度、劳动纪律和安全技术*作规程。

第十二条乙方有下列情形之一的，*方可以解除本协议:

(一)经*不符合录用条件的;

(二)严重违反*方施工现场安全管理规定和*方劳动纪律的;

(三)因严重失职，营私舞弊，对*方造成重大利益损害的;

(四)有违法犯罪行为的;

(五)其它因乙方原因造成无法履行协议的情形。

第十三条*方有下列情形之一的，乙方可以解除本协议:

(一)*方以*、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

(二)*方不能提供必要的劳动条件和劳动保护;

(三)*方未按照本协议规定支付劳动报酬的;

(四)其它因*方原因造成无法履行协议的情形。

第十四条如需变更、解除、终止本协议，应提前通知对方，不得擅自变更、解除、终止本协议。

六、违约责任、劳动争议处理及其它违约责任

第十五条双方因履行本协议发生争议，应当自劳动争议发生之日起，60日

内向工程所在地有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁或依法向当地*法院提起诉讼。

第十六条*方依法制定的其它规章制度作为本协议的补充条款，具有同等法律效力。

第十七条本协议其它未尽事宜，由*乙双方另行协商。

第*条本协议自*乙双方签字之日起生效。本协议一式三份，*乙双方各执一份，备案一份。

第十九条双方约定的其他事项:。

*方(公章):乙方签字(按手印):

*方代表人签字:

(委托代理人)

签字日期:年月日签字日期:年月日

个人劳务合同范本三

用人单位(*方):张家界华辉建筑安装工程有限公司

职工(乙方):

*号码:

*方因生产工作需要，按照国家、省、市有关劳动法律、法规、规章规定，招用为职工。双方根据平等自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的

权力、义务，并共同遵守履行。

一、合同期限

1。本合同自年月日起生效。

2。合同有效期限为年，至年月日止。

3。无固定期限。本合同除可因*方生产经营发生变化或在定期考核中发现乙方未能认真

履行本合同规定的劳动义务而依法予以终止外。

4。本合同由*乙双方各存一份。均具有同等效力。

二、工作任务

(一)乙方生产(管理)工种(岗位或部门):

(二)乙方完成*方正常安排的生产(工作)任务。

三、工作时间

(一)*方实行每日不超过8小时，平均每周不超过44小时的工作制度。并保*每周乙

方至少不间断休息24小时。

(二)*方因生产、工作需要，经与工会和乙方协商同意，可安排乙方加班加点，但每个

工作日延长工作时间不得超过3小时，每月累计不得超过36小时。

四、休假乙方在合同期内享受国家规定的节日、公休假日以及年休假，探亲、婚丧、计

划生育、女职工劳动保护等假期的待遇。

五、劳动报酬

(一)乙方*分配形式、标准:

1。*方按照*有关企业职工*，特别是不得低于本市最低*标准的规定，制定本企业*制度，确定乙方*形式和*标准。

2。乙方试用期*元/月;试用期满乙方起点*定为元/月。*方可按企业*制度调整乙方*。

(二)*方每月如期发放货**。如遇节假日或休息日，应提前在最近的工作日支付*。

六、保险福利待遇

(一)在合同期内，*、乙双方需按照国家及省、市有关规定，缴纳基本养老保险、失业保险和工伤保险等社会劳动保险基金，同时*方应定期向乙方通告缴纳社会劳动保险基金情况。

(二)*方按国家、省、市有关规定，给予女工五期(经期、孕期、产假期、哺乳期及更年期)的劳保福利待遇和乙方符合计划生育子女的劳保医疗待遇。

(三)乙方患职业病或因工负伤医疗期间的保险福利待遇，*方按本市有关社会工伤保险规定执行;医疗终结，经市医务劳动鉴定委员会确认，属完全丧失劳动能力的，由*方按规定给予办理提前退休;属部分丧失劳动能力的，按本市有关规定执行。

七、劳动保护和劳动条件

(一)*方执行国家有关劳动保护规定和标准，包括有关女职工、切实保护乙方在生产、工作中的安全和健康。

(二)*方按国家先培训后上岗的规定对乙方进行安全生产知识、法规教育和*作规程培训以及其他的业务技术培训。乙方应参加上述培训并严格遵守其岗位有关的安全卫生法规、规章、制度和*作规程。

八、劳动纪律及奖惩

乙方应遵守*方依法制定的<职工守则>等各项管理制度，*方有权对乙方履行制度的情况进行检查、督促、考核和奖惩。

九、续订、变更、解除、终止劳动合同

(一)本合同固定期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意，可以续订合同。

(二)如*方因生产经营情况变化，调整生产任务，或者乙方因个人原因要求变更本合同条款，经合同双方协商同意，可以变更劳动合同的相关内容，并由双方签字(盖章)。如*方订立劳动合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经当事人双方协商不能就变更劳动合同达成协议的，*方可以解除劳动合同。

(三)有下列情形之一的，劳动合同即告终止:乙方已达到法定退休年龄的;乙方死亡;乙方被批准自费出国留学或出境定居的;*方被依法撤销、解散、歇业、关闭，宣告破产;本劳动合同约定的终止条件(事件)已经出现。

(四)本合同经*、乙双方协商一致可以解除。

十、本合同未尽事宜，法律法规有规定的，按法律法规规定执行;法律法规没有规定的，由双方协商解决;双方协商一致，可以变更本合同。若双方协商不成或者发生劳动争议，应当依法向调解机构申请调解，向*法院起诉。

十一、本合同一式份，自双方签字盖章之日起生效;双方各执一份。*方应按规定建立职工名册备查，并向劳动部门办理备案手续。

*方(盖章)乙方(签名)

法定代表人、负责人或委托代理人(签名)

年月日

劳务协议范文(篇十二)

一、被派遣者档案管理

为了及时、真实的掌握劳务人员情况，采用被派遣者的档案在可能的情况下（由用工单位或）统一管理模式。主要内容有：

（1）及时为被派遣者办理人事档案接转手续;

（2）及时为新招聘被派遣者办理招工备案手续;

（3）受委托办理郑州市外地被派遣者城市管理的各种证件;

（4）按规定代办有关档案中记载的材料证明手续（结婚证明、出国政审等），存档期间计算工龄等;

（5）派遣协议到期，根据用工单位和被派遣者要求，代办档案续存或转移。

二、用工单位需要做的工作

（1）照国家劳动和社会保障法律法规的相关规定，合法规范用工，承担被派遣者的各项费用。

（2）为了确保劳务派遣业务的正常进行，应规范及完善各项劳务人员管理制度，负责对被派遣者进行岗位培训及相应的技能培训。

（3）实施劳务派遣后，用工单位可将工作的重点放在如何调动被派遣者的工作积极性方面，采取合理的奖励处罚机制给用工单位创造更大的经济效益。制定奖励和处罚标准，对被派遣者进行考核，并按照规定给予奖励和处罚。

三、用工单位需承担的费用

用工单位的开支项目有：被派遣者工资、员工加班费、员工福利费、外地人员委托办理的城市管理的各种证件手续费、劳务派遣业务管理费和相关税金、行政收费等。

四、被派遣者是否随意辞退

采取劳务派遣的用工方式，对发生的情况，可以采取一些合理合法的手段减少用工单位的经济损失，减轻用工单位承担的责任和风险。但不等于用工单位因此可以随意、无故辞退所用的被派遣者。用工单位与劳务人员签订的《用工上岗协议》应符合《劳动合同法》要求，对提前解除《用工上岗协议》的被派遣者，应依据《劳动合同法》，对符合经济赔偿条件的被派遣者支付经济赔偿金，并不得违反劳动合同规定，提前解除该类被派遣者的《用工上岗协议》。

劳务协议范文(篇十三)

甲方：_________

法人代表：_________

地址：_________

乙方：_________

法人代表：_________

地址：_________

甲乙双方根据《xxx合同法》、《xxx劳动法》、《xxx劳动合同法》及国家、东莞市有关法律法规和规定，本着平等互利的原则，就劳务派遣事宜签订。

如下协议：

一、派遣协议期限

协议有限为_______年；自_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。协议期限届满，因乙方派遣员工在甲方工作存续的，本协议随之顺延至乙方派遣员工在甲方工作的情形全部消失而终止。

二、劳务派遣岗位及人数

甲方使用乙方派遣劳务人员的岗位及人数以双方签字或盖章的附件为准。

三、劳动合同的制定和执行

甲乙双方应共同制定《劳动合同》，乙方应与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，明确甲方、乙方以及乙方派遣人员三方之间的权利和义务。

四、劳务人员招聘

1.甲方应提前三天向乙方提供招工信息和要求，招用劳务人员条件、工作岗位、工作地点、职业危害、工资待遇、工作期限及其他条件。

2.乙方应按甲方要求提供面试的劳务人员须携带有效证件、照片、复印件。

3.甲方有权选择乙方派遣的劳务人员，同时根据生产经营需要，在本企业内部安排劳务人员的工作岗位。

4.在乙方不能满足甲方用工需求的情况下，甲方可根据业务需要，代乙方招用劳务人员，并在七天内告知乙方，由乙方与其签订《劳动合同》，建立劳动关系，并到劳动部门办理招工手续。

5.甲方应与劳务人员签订岗位协议并明确岗位职责

五、劳动保护

1.乙方派遣前对劳务人员进行岗前的职业道德、交通安全法规等教育。

2.甲方负责入职后的劳动纪律和安全教育，并将甲方有关的规章度和工作行为规范及违规处理办法，以书面形式告知劳务人员。

3.甲方应向劳务人员提供符合国家规定的工作场所和劳防用品。

六、劳动报酬

1.由乙方派遣的劳务人员享有与甲方的劳动者同工同酬的权利。

2.甲方遵循按劳分配原则，且根据经济效益确定工资分配方式和工资水平，以货币形式按月支付。

3.劳务人员在甲方工作期间，甲方应严格执行国家规定的用工制度。

4.乙方每月按甲方对劳务人员考核的依据结算劳务工资，不得克扣劳务人员的劳动报酬，并在约定的时间委托银行代发,并负责代扣代缴个人所得税，且及时将工资签收单提供给甲方。

七、工伤处理

1.劳务人员在务工期间发生工伤，甲方应首先采取急救措施，同时通知乙方到场共同处理。

2.甲方应向乙方提供工伤相关的证据资料，以便乙方向劳动及有关部门申报。

3.甲方应积极配合协助乙方做好善后处理工作。

八、乙方违反《xxx劳动合同法》

第八十一条、第八十二条、第八十三条、第八十四条、第九十一条、第九十二条的应承担法律责任或支付赔偿金。

九、发生下列情况甲方可将派遣人员退还给乙方：

1.甲乙双方派遣协议期满的；

2.甲方的生产、经营情况发生变化，原派遣协议无法履行，甲乙双方提前终止协议的；

3.被派遣人员提前三十日书面通知甲方（乙方），要求终止使用关系或劳动关系的；

4.试用期被发现不符合录用条件的；

5.严重违反甲方劳动纪律或者规章制度的（劳动纪律或者规章制度中应有明确的应当解除劳动合同劳务关系的条款，并以书面形式告知派遣人员）

6.如发现冒名顶替或使用假的身份证和假的证明或发现简历和个人资料与事实不符合的；

7.严重失职、营私舞弊，对用工单位造成损害的；

8.被司法部门依法追究刑事责任的；

9.患病或非因工或因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排工作的；

10.玩忽职守，违反公司规章制度的；

11.不能胜任工作，通过培训仍不能胜任工作的；

12.甲方与乙方订立派遣协议时依据的客观情况发生重大变化，致使与派遣人员协商不能达成一致的；

13.除与乙方建立劳动关系外，还与其他用人单位建有劳动关系，经提出拒不改正的；

15.以欺诈、胁迫或乘人之危等手段使对方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的；

十、费用计算

1.若派遣人员在100名以下，则甲方按每人每月_______元按月向乙方支付劳务工管理费；若派遣人员在100-200名之间，则甲方按每人每月_______元向乙方支付劳务工管理费；200名以上，则按每人每月_______元支付

2.甲方应在每月15日将劳务人员的劳务工资、社保费、管理费及其他应支付的费用划入乙方指定账户：

帐户名：_________

帐号：_________

以发票作甲方付款凭证。

十一、其他约定

1.本协议内容与《xxx劳动合同法》和国家、东莞市法律法规有悖的，按国家和东莞市法律法规执行。

2.本协议未尽事宜再商订补充协议，补充协议与本协议具有同等效力。

3.乙方有义务对已经（或将要）知悉的对方的商业秘密进行保密，商业秘密的范围包括但不限于：技术信息；经营计划和经营状况；双方共同签署的文件资料；商业操作手段；业务经办流程；

收费标准和财务数据；其他依法受到保护的事项，否则甲方可无条件解除本协议，并由乙方承担违约责任。

4.本协议经双方签字盖章后生效，本协议一式两份，双方各执一份。

甲方：_________

乙方：_________

签订日期：_______年_______月_______日

劳务协议范文(篇十四)

甲方：__________

乙方：__________

姓名：__________

性别：__________

居民身份证号：__________

电话：__________

家庭地址：__________

根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限：

本协议于__________年__________月__________日生效，至__________年__________月__________日终止。

第二条劳务输出人员条件

(一)身体健康，符合井下体检标准，无职业病史;

(二)年龄为20-54周岁;

(三)取得国家职业资格证书;

(四)具有初中以上文化程度;

(五)遵纪守法，无犯罪前科;

下列人员甲方不予使用：

(一)正在依法受管制、缓刑、假释、监外执行的;

(二)正在受审查涉嫌犯罪的;

(三)xxx习练者;

(四)来历不明，身份不清，无正式、合法、有效身份证的;

(五)因违章违纪被甲方退回或被其他单位退回、开除、除名、辞退、解除合同不足一年的。

第三条乙方承担的劳务内容

井下工作

第四条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

每月劳务费参照劳务输入地同类人员，每月月末结算一次。但不支付以下劳务报酬，但不包括年功工资、房贴、建房公积金、取暖费、一孩补贴、医疗补贴等。

第五条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

第六条发生下列情形之一，本协议终止：

一、本协议期满的;

二、双方就解除本协议协商一致的;

三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的;

四、乙方被输入单位退回的;五不符合劳务输出条件的。

第七条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第八条本协议终止、解除后，甲乙双方终止劳务关系，甲方不支付任何待遇。

第九条乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。

第十条甲乙双方约定。

甲方为乙方参加工伤保险，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

乙方在提供劳务期间患病或非因工负伤的，由本人负责，甲方不支付任何待遇。

第十一条依据本协议第六条、第七条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(公章)：__________

日期：__________年__________月__________日

乙方(签章)：__________

日期：__________年__________月__________日

劳务协议范文(篇十五)

甲方：

乙方：

根据《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致达成如下协议：

第一条协议期限自__年x月x日起至__年x月x日止。

第二条提供劳务内容及方式

乙方承担的劳务内容，要求为：

乙方提供劳务的方式为：

乙方提供服务过程中，应当参照甲方的规章制度提供劳务，禁止恶意破坏甲方的生产秩序，造成不良影响。因甲方需要或客观情况发生变化，经双方协商可以变更乙方的服务内容。

第三条工作条件在乙方从事服务过程中，甲方为乙方提供符合国家生产安全、防止职业危害规定的劳务环境和必要的劳务保护用品，提供必需的生产工具和场所。

乙方应按照甲方的工作特点，自主安排提供服务时间和休息时间，但不能影响甲方的正常生产运营。

第四条劳务费用支付依据双方约定及乙方提供劳务服务的质量、数量，甲方支付乙方劳务费，劳务费支付标准为

第五条保险待遇

甲乙双方为非劳动双方关系，甲方不承担乙方的社会保险责任。

第六条特别约定

因乙方的特殊身份，乙方在甲方提供劳务期间受到伤害的，不属于工伤，按照民事纠纷处理，双方根据责任大小确定承担损失的比例;因乙方行为造成自身、甲方或第三方损害的，损害赔偿责任由个人承担。

乙方在提供劳务合同期间患病货其他个人原因不能提供劳务的，本协议自动终止，甲方除应结清乙方劳务费用外，不承担其他责任。

第七条合同履行甲乙双方应全面履行劳务协议。经双方协商可以变更劳务协议相关内容。任何一方违法解除本合同，都应已发承担赔偿责任。

第八条解除合同条件经双方协商一致，可以解除本合同。

第九条终止合同条件发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第十条乙方对甲方的商业秘密负有保密义务。

第十一条双方约定的其他条款

第十二条本合同未尽事宜及遇到国家有关政策调整时，依照国家有关规定执行。

第十三条甲乙双方应积极履行本协议，一方违约给另一方造成损失的，违约方应承担给另一方造成的损失。

第十四条本合同一式二份，双方各执一份。甲乙双方签字(章)后生效。

第十五条因履行、解除或终止本合同发生的争议，双方可协商解决，也可向当地人民法院起诉。

甲方(盖章)：

乙方(签字)：

签订日期：

劳务协议范文(篇十六)

用工方(甲方)

单位名称：

公司地址：

劳务方(乙方)

姓 名： 性别： 身份证号码：

家庭住址： 户籍所在地： 联系方式：

甲乙双方经平等协商，共同决定建立劳务关系。本服务协议属于劳务协议，不在《xxx劳动法》调整范围内，而在《xxx民法通则》、《xxx合同法》的调整之中。甲乙双方在充分明确这一法律关系的基础上，根据《民法通则》、《合同法》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。

一、协议期限

本协议期限自 起，至 为止。

二、劳务内容

乙方承担的劳务内容为：

三、劳务要求

1.乙方按照甲方的要求和安排，尽职尽责做好工作。

2.乙方应严格遵守国家各项法律规定，遵守甲方的工作规范和各项规章制度。

3.爱护甲方财物，保守甲方机密，维护甲方利益,服从甲方的管理和工作安排。

4.对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

四、劳务时间、劳务报酬及福利

1.根据乙方劳务工作性质，实行不定时工作制，具体可参考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度，甲方在劳务关系建立的同时告知乙方应遵守的各项规章制度。

2.甲乙双方约定，乙方的劳务报酬为_______元。乙方在正常出勤并付出正常劳务后，有权获得相应劳务报酬。

3.乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。

4.乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止

1.在本协议期限内，任何一方均有权提前1个月通知对方解除本协议。解除本协议不需支付经济补偿金。

2.甲方因乙方不能胜任工作或违反本协议的约定，可随时与乙方解除本协议。此时，不需按上款规定提前通知乙方。

3.在没有特殊情况的前提下，若甲方未能按照本协议的约定提供必要的劳务报酬，且经乙方书面催告后10日内仍未支付的，乙方可以随时解除本协议，不受提前通知的限制。

4.本协议到期或过期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。

5.甲乙双方无论因何原因解除或终止本协议，乙方均应立即办理工作交接、归还甲方财、物等解约手续。如离职时未办理财物交接手续，甲方有权在不违反有关法律规定的前提下，扣除乙方的部分报酬及报销费用，以抵充乙方欠负甲方的任何数额及/或以支付法律、法规规定的其他税项、费用等及/或以作为其他合法用途。

六、保密事项

1、商业秘密的内容

本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密，其中技术秘密包括但不限于工作进度、技术方案、配方、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等;经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。

2、保密规章和制度

乙方在劳务期间必须遵守甲方的保密规章、制度，履行与其劳务工作事项相应的保密职责。遇到甲方保密规章、制度中未规定或者规定不明确的方面时，乙方应本着谨慎、负责的态度，采取必要、合理的措施，保守其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密。

3、保密责任

除履行劳务事项需要之外，未经甲方事先书面同意，乙方不得泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、交换或者以其他任何方式使任何第三方(包括无权知悉该项秘密的甲方职员)知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

4、保密期限

甲乙双方确认，乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始，到该商业秘密由甲方公开时止。无论乙方因何种原因离职，乙方离职之后(自离职之日起)仍应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密，承担同在甲方从事劳务期间一样的保密义务。

5、秘密信息的载体

乙方因劳务事项上的需要所持有或保管的一切记录有甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。乙方应当于劳务期满时，或者于甲方提出要求时，返还属于甲方的全部财物和载有甲方秘密信息的一切载体，不得将这些载体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。

6、侵权责任

甲、乙双方约定：

(1)如果乙方不履行本协议所规定的保密义务，应当承担违约责任。

(2)如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失，乙方应当承担违约责任，并承担赔偿甲方损失的责任。

(3)前款所述损失赔偿按照如下方式计算：

①损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失;

②如果甲方的损失依照①款所述的计算方法难以计算的，损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润;或者以不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额;

③甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用，应当包含在损失赔偿额之内;

(4)因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的，甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任，或者根据国家有关法律、法规通过法律途径要求乙方承担侵权法律责任。

7、争议解决

因本协议而引起的任何纠纷由双方协商解决;如果协商不成，任何一方均可以按照下列方式之一处理。

(1) 提交XX市仲裁委员会仲裁。

(2) 依法向原告所在地人民法院起诉。

上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

七、知识产权事项

双方确认，乙方在劳务期间，因履行劳务事项或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等，其知识产权归甲方所有;甲方有权使用或转让上述知识产权。乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动，协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方对上述知识产权享有作为发明人、创作人或设计人的署名权(依照法律规定应由甲方署名的除外);并且，乙方有权获得相应的物质奖励和报酬。

八、其他

1.乙方的人事档案仍由原单位管理，甲方不负责处理与乙方人事档案有关的任何事宜。乙方承诺：乙方与甲方建立劳务关系完全是真实、自由的意思表示且不会违反原单位的规章制度，也不会造成任何第三方就甲乙双方的劳务关系对甲方进行法律追诉。

2.因甲乙双方之间建立的关系是劳务关系而不是劳动(合同)关系，因此甲方不承担任何社会保险缴纳义务。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。

甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

劳务协议范文(篇十七)

甲方：

法定代表人：

乙方：

身份证号：

根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定，在双方平等自愿、协商一致的基础上，订立本协议并建立劳务关系，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限于xx年xx月xx日生效，至xx年xx月xx日终止（为期x年）。

第二条乙方所承担劳务工作的内容包括但不限于以下几个方面：x

第三条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第四条甲方须在本协议生效之日时，在7个工作日内，提交一份三级医院的体检报告。

第五条支付标准：甲方的劳务费标准为人民币xx万元/年，劳务费用包含甲方为乙方办理的保险费用。

第六条甲方劳务费的发放标准为：每月人民币xx元整，待本劳务协议结束期届满之日时，将劳务费用补齐。

第七条甲方可为乙方提供宿舍。具体标准由甲方选定。

第八条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。须无条件签署甲方保密协议。

第九条发生下列情形之一，本协议终止：

1、本协议期满的；

2、双方就解除本协议协商一致的；

第十条双方若单方面解除本协议，需提前一周通知另一方。

第十一条乙方同意在提供劳务期间若发生疾病，医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

第十二条乙方同意在提供劳务期间，如无法胜任劳务工作，甲方有权解除劳务合同。

第十三条依据本协议第九条、第十一条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金、经济补偿金等任何费用。

第十四条乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任：

1、违反本合同第十条，擅自离职的；

2、违法甲方工作制度和要求，扰乱工作秩序，经劝告仍不改正的；

3、因主观恶意给公司造成损失的。

本条第1、2款情况的，甲方可与乙方协定违约金，符合第3款情况的，应赔偿乙方恶意行为对公司造成的损失。

第十五条甲方有权随时调整本合同第二条所规定的劳务内容与要求，但应征得乙方的同意，乙方不同意的，甲方有权解除合同并无须支付违约金。

第十六条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成的，双方均可向【】 人民法院起诉解决。

第十七条本协议一式两份，自双方签字盖章之日起生效。甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

签署时间： 年 月 日

甲方（盖章）：

联系人：

联系方式：

地址：

乙方（签字）：

联系人：

联系方式：

地址：

劳务协议范文(篇十八)

甲方：_______

法定代表人：_______

通讯地址：_______

乙方：_______

身份证号码：_______

通讯地址：_______

根据《xxx民法通则》、《xxx合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

一、本协议于_______年_____月_____日生效，至______年______月____日终止。

二、劳务岗位概况

1、劳务内容：_______

2、劳务要求：_______

3、乙方提供劳务的方式：_______

三、劳务费

甲方向乙方支付劳务费_______________元人民币，（大写：_________________），按月支付。

四、乙方依据本协议约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

五、保密

乙方负有保守甲方商业秘密的义务，内容包括：经手、接触到的所有甲方信息。

六、付款方式

1、支付标准：甲方支付乙方劳务报酬的标准按照甲方所在地的工资标准支付。

2、支付的方式：______________________。

七、乙方依法缴纳个人所得税__________元人民币（大写：）____________________，甲方依法代为扣缴。

八、协议终止条款

1、本协议期满的。

2、双方就解除本协议协商一致的。

3、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

4、由于不可抗力致使合同中止的。

5、甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

九、违约责任

1、本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

2、甲方不按照合同的规定支付劳务费用的，应承担违约责任，赔偿乙方__________元。

十、争议解决

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请_________市仲裁委员会进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

十一、其他

1、本合同甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址，若在履行本协议中双方有任何争议，甚至涉及仲裁时，该地址为双方法定地址。若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

2、本合同一式________份，甲乙双方各执一份。

3、本协议未尽事宜，协商解决。

甲方（公章）：________乙方（签章）：________

________年_______月_______日________年_______月_______日

劳务协议范文(篇十九)

甲方：姓名 性别 居民身份证号

电话：

乙方：姓名 性别 居民身份证号

电话：

第一条 甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第二条 乙方承担的劳务内容，要求为：作为金羽驾校湖南商学院点负责人，招聘兼职人员并带队宣传驾校的优惠政策，对有报考驾校想法的学生进行有针对性的宣传，扩大驾校知名度。

第三条 乙方提供劳务的方式为：在湖南商学院摆点发传单进行宣传，对大一学生进行下班宣传，对大二大三大四学生以进宿舍楼发传单的形式进行宣传，张贴广告跟横幅。

第四条 甲方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方愿意承担所约定劳务。

第五条 乙方负有保守甲方商业秘密的义务。

第六条 甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：从20xx年10月21日起开始，每个月21日结算发放劳务报酬。劳务报酬的标准为：底薪2500元/月，提成100元/人，兼职人员10元/小时。劳务报仇的方式：现金或银行转账。

第七条 发生下列情形之一，本协议终止：

一、双方解除本协议协商一致的;

二、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第八条 甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知另一方。

第九条 本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明。

第十条 依据本协议第七条、第八条、第九条约定终止或解除本协议，双方互不

支付违约金。

第十一条 因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请湖南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十二条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方(签章)

日期： 年

乙方(签章)

日期： 年

劳务协议范文(篇二十)

个人劳务合同（一）

*方：

乙方：姓名*别居民*号

电话：家庭地址：

鉴于乙方劳动岗位、劳动量及劳动时间与全日制工作制不足。根据《中华*共和国民法通则》、《中华*共和国合同法》和有关规定，*乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

第一条本协议期限为。本协议于年月日生效，至年月日终止。

第二条乙方承担的劳务内容，要求为：

第三条乙方提供劳务的方式为：

第四条*方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为*方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

第五条乙方负有保守*方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：

第六条*方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：

第七条乙方依法缴纳个人所得税，*方依法代为扣缴。

第八条发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的；二、双方就解除本协议协商一致的；三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第九条*、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。

第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向*方移交完毕，并附书面说明，如给*方造成损失，应予赔偿。

第十一条乙方在协议期间无条件服从*方的一切规章制度。

第十二条乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。

第十三条*乙双方约定，*方为乙方购买意外伤害保险，用于乙方在为*方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。保险期间与本协议期限相同。

第十四条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十五条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请济南仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。

第十六条本合同一式两份，*乙双方各执一份。

*方（公章）日期：年月日日期：年月日

乙方（签章）日期：年月日日期：年月日

个人劳务合同（二）

现场代表（负责人）

劳动者本人*别年龄岁；出生日期；**年月日

户口所在地址*号码

协议期限年，签订日期；20年月日至20年月日；

一、工作内容

本人同意按*方需要安排在（工种）岗位，并保质保量完成生产、工作任务。

二、试用期限

进场施工1~2周、根据本人的实际技能、责任心、敬业精神和班组长工程负责人综合意见决定是否留用。

三、劳动报酬

1、遵循按劳分配的原则、实行同工同酬，预定*内含加班*、降温费、节假日*在内每月元，

四、*发放形式

1、进场工作后满一个月在下月15号~20号发放上月*。

2、上班3~10天自行退场，()*发放规定结算为80%（1~2天无任何*）。

3、上班20~45天自行退场，*发放规定结算为95%。

4、*发放形式现金或（银行打卡）*单签名。

五、*方提供条件

1、职工进场*方提供吃饭住宿。

2、提供所有施工材料大型工具。

3、班组长负责工作现场交底和各种做法。

六、乙方应尽义务

1、乙方人员必须服从*方管理人员指挥、调动、安排。

2、乙方现场施工必须佩戴安全帽，不戴者每次罚款20~50元。

3、乙方严格执行项目内部管理制度。

4、乙方必须施工部位做到三清现场（随做随清、谁做谁清、工完料清）。

5、乙方严格按规范、技术交底和图纸施工。

6、乙方必须服从*方安全管理，保*安全无事故，有不安全因素及时报告。

七、协议解除（有以下情况之一）

1、劳动者必须完成班组长各分项分断的工作任务。（除特殊情况外）

2、在试用期间，不听现场管理人员安排和班长调动的。

3、严重违反劳动纪律和*方规章制度的。

4、在施工过程中和所做产品质量达不到规范要求，造成*方利益损害的。

5、被劳动教养、犯罪或被追究刑事责任的。

6、乙方患传染病或职业病，不能从事原工作的。

注；本人以阅读以上条款内容，同意按以上条款履行各方责任；

个人劳务合同（三）

*方：______________________（通常为用工单位）

乙方：______________（姓名、*别、年龄、住址）

用工形式：___________________________________

鉴*编号：___________________________________

*方因生产经营需要，经考核，录用乙方_________（姓名）为______________（工程名称）工人，遵照国家有关劳动法律法规，经双方协商，签订本合同。

第一条*方录用乙方从事___________（工作名称）。

第二条劳务合同期限从_________年________月_______日起至_________年______月_______日时止。其中试用期限为_________个月，至_________年_________月_________日止。

第三条*方的基本权利义务

一、根据生产经营的需要和本单位的规章制度及本合同的各项条款对乙方进行管理。

二、保护乙方的合法权益，按规定付给乙方*、奖金、津贴以及保险福利和其他政策*补贴。

三、做好乙方上岗前的培训工作并提供符合国家安全标准的劳务作业卫生条件。

四、依照国家有关规定对乙方进行奖惩。

第四条乙方的基本权利义务

一、享受______________待遇（写明待遇的内容）

二、遵守国家法律法规和*方的规章制度。

三、完成*方分配的生产任务和经济指标。

第五条*待遇：_______________（要写明确具体）

第六条工作时间：__________（每周不超过_________小时）

第七条劳动保险及福利待遇：_______________

第八条劳动合同的变更和解除：____________（写明变更和解除的条件。如双方可以规定，合同生效后，*乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前_________天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。）

第九条本合同一式份，*乙双方各执份，报鉴*机关存留一份。本合同自双方签字之日起生效。

*方（盖章）：________________

法人代表（签字）：___________

_________年_________月________日

签订地点：_____________

乙方（签字）：___________

_________年_________月______日

签订地点：_________________