工程部经理工作职责内容 工程部经理工作职责

工程部经理工作职责内容 篇1

　　1、 负责全公司所有项目现场的质量、工期、成本的监管;

　　2、 负责全公司所有项目工程部全体施工人员的监督管理;

　　3、 协调好项目部与设计、业主、监理等各单位的关系;

　　4、 审核工程部跟项目有关的费用清单、联系单等相关责任;

　　5、 有权决定本部门内部人事任免;

　　6、 负责完成工程部相关的资料收集、整理、编制、归档等;

　　7、 完成其他与工程管理有关的一些事务。

工程部经理工作职责内容 篇2

　　1. 主要负责工程部产业施工工人招聘信息发布及宣传、应聘洽谈。

　　2. 文化传承：企业文化和价值理念的传播、落地与考核，打造健康有爱有温度的团队文化体系，集团各部门下发指令及制度的执行与落实;

　　3. 业务伙伴：支持和协助总经理制定计划、安排工作、解决日常运营中的问题;

　　4. 人才培养：人才引进把关，骨干队伍搭建，团队能力培养和提升，员工晋升与任免，经营城市的发展，搭建人才成长体系;

　　5. 组织发展：优化和完善团队组织架构，推动管理变革，诊断并解决组织问题，做到任人唯贤，人岗匹配，人尽其才;

　　6. 关怀激励：通过激励打造战斗氛围，激发个人潜力，建立沟通机制，关注、关怀、关爱伙伴。

工程部经理工作职责内容 篇3

　　1、负责工程和技术的组织、指导及管理工作。负责工程的质量验收、安全运行等管理工作;

　　2、负责对工程部人员的调配和管理。做好技术培训等工作，发挥和调动部门员工的积极性，并按有关制度做好考核工作;

　　3、深入现场，跟进工程进度。保证按期完工;

　　4、制定、完善各项设备管理规章制度，建立并贯彻落实各项设备管理规章制度;

　　5、编制和审批公司项目施工计划，定期总结分析项目施工任务完成情况，及时解决项目施工活动中遇到的问题。

工程部经理工作职责内容 篇4

　　1、负责组织将年度计划分解，包括生产计划、质量计划、成本计划、技术改善计划、人力资源计划等，指导和监督下属按季度、月度计划执行，完成相关工作总结。

　　2、负责部门的标准化工作，组织制订部门的相关作业指导书，并督促检查具体落实情况;

　　3、负责督促指导部门员工控制好项目进度和项目质量;负责控制项目预算，降低项目成本;

　　4、负责分析项目指导过程及各节点所出现的问题的原因，并采取纠正与预防措施;

　　5、协调本部门与生产管理中心、营销中心、技术开发部的外部衔接与协调工作;

　　6、组织项目设计、调试及售后过程中的客户关系维护，努力提升客户满意度;

　　7、负责配合做好售后服务和营销技术支持工作，并及时向公司反馈客户的潜在项目需求。

　　8、负责指导下属员工制定阶段工作计划，并督促执行，负责部门内工作任务分工，合理安排人员。

工程部经理工作职责内容 篇5

　　1、全面负责装饰工程部的日常运行和管理工作。

　　2、总结施工、管理经验，编制装饰工程部年度工作计划，制定各岗位职责，制定各工程施工计划。

　　3、定期对工程部员工进行专业技能等培训。

　　4、负责协调与各部门的工作。加强与各部门的沟通与合作，努力完成公司总体目标。

　　5、主持部门工作例会，协调各员工工作，传达公司会议精神，安排主要任务。

　　6、监督检查施工管理制度的执行情况，现场检查装饰工程中质量、安全情况，对存在的问题进行协调与解决。督促各装饰工程的施工进度，保证各装饰工程保质保量竣工。

　　7、负责各装饰工程有关合同的审核。

　　8、及时向公司领导汇报工作，完成上级下达的其他工作指令。

工程部经理工作职责内容 篇6

　　1、负责组织制定、修改工程物业管理制度和流程;

　　2、审核各项工程设施设备的年度维护、维修、改造计划，并跟进实施;

　　3、负责指导参与各项目节能降耗措施的落实，并对成果进行评估;

　　4、监督各项目工程制度流程的执行状况，并根据运营状况进行修改;

　　5、负责各项目工程与商户(物业)的协调工作;

　　6、完成上级领导交办的其他工作。

工程部经理工作职责内容 篇7

　　1、根据公司总体规划，实现项目经营战略和目标;

　　2、项目规划及运作管理等，包括项目评估、成本控制、进度控制、质量、风险及采购管理等;

　　3、负责对内与对外的所有沟通和协调工作;

　　4、负责项目内部团队管理建设，包括人员培训、绩效考核等。

工程部经理工作职责内容 篇8

　　直接上级：工程总监

　　直接下级：工程部副经理

　　[岗位职责]

　　1、负责全酒店的各种能源的供应工作，保证各种能源按时、及时供应，并要求到达节能目的。

　　2、根据预算管理和年度设施工作方针、目标、计划、负责制订实施方案和措施。

　　3、根据设备设施和能源管理制度，负责制定相应的实施细则。

　　4、负责全店锅炉、空调及所管辖设备维修保养，并按期组织实验。

　　5、按照各岗位职责和操作规范，抓好现场管理和班组长的考核工作，督导各设备操作者严格遵守操作规范。

　　6、根据供热、供冷、供水、供汽等规程规定和要求，以及总平面和设备装机容量、重点设备设施的布局，绘制出图表，并根据变更状况，及时进行修改，并到达各营业部门的能源及时供应。

　　7、定期组织检查设备的技术状态，对不完好的设备进行分析，制定和实施相应的设备更新、修复计划，确保设备处于良好的技术状态。

　　1、负责土建、内外装修工程现场施工的监督、维修和管理工作，培训、督导下属技工，确保工作顺利完成。

　　2、制订建筑、装饰、装修的年度、季度、月、周维修计划和工作标准，报部门经理审批。

　　3、组织、实施对建筑装修面和家具的保养工作。

　　4、培训装修技工，提高装修技能，保证装修准确，快捷达标。

　　5、制订装修工技术考核标准，报部门经理审核。

　　6、掌握装修、装饰最新发展动态，及时对酒店的装修装饰改造提出可行性方案。

　　7、与仓库保管员密切配合，装订装饰、装修材料储备计划。

　　8、经常对下属员工进行职业道德、专业技术知识的培训，考核下属员工的出勤状况，合理调配下属员工。

　　1、执行部门经理的工作指令，向部门经理负责并报告工作。

　　2、根据主要设备的管理规定和要求，负责变配电、电梯、强电、弱电系统等设施设备的维护、维修与保养计划的编制，并督导实施。

　　3、负责督导变配电、电梯、强电系统和弱电系统等关键设备的运行使用状况和检修工作，制止违章操作和使用。

　　4、协助各部门组织设备的大修、技改、更新、改造项目的计划编制、实施、验收、移交工作。

　　5、针对各种设备、设施的技术要求和运行状况，负责制定维修、保养(含一、二级保养)、大修改造计划，报部门经理审核和批准后组织实施，并按分级负责的原则，督促和指导各级人员按期完成。

　　6、负责指导、督促、检查各种设备设施管理和维修技术人员的业务工作，及时做好各种人员之间技术业务协调工作。

　　7、做好管辖技术人员的技术考核，定期组织维修人员的技术培训，定期对营业部门的设施设备操作使用员工进行技术培训。

　　8、负责所管辖系统的维修备品备件的计划编制与申购。

工程部经理工作职责内容 篇9

　　1、 组织制定、完善并贯彻落实公司的各项工程管理规章制度;

　　2、 负责公司工程项目的质量管理、进度管控、工程创优、经营行为以及协调项目建设过程中的相关事宜;

　　3、 负责工程项目的计划与运营管理;

　　4、 组织施工方案审核、交底工作;

　　5、 负责处理上海地区以及协助处理工程项目的劳务纠纷;

工程部经理工作职责内容 篇10

　　1. 负责工程部的日常管理工作，负责施工现场的整体协调管理;

　　2. 组织编制、实施工程进度计划，跟踪监控落实情况;

　　3. 负责工程联系单的审核及隐蔽签证的审核，负责上报的技术、质量管理工作报告

　　的审核;

　　4. 协助工程副总推动工程质量管理和技术管理工作，强化管理制度的执行;

　　5. 组织由工程部经办的招投标管理工作, 组织考察及招标文件的编制;

　　6. 组织各阶段分项分部工程验收、竣工验收工作;

　　7. 负责组织与工程质量有关的抽查和追溯工作，负责纠正和预防措施落实;

　　8. 负责组织技术洽商的管理，协调各部门解决施工中出现的技术质量问题并报相关

　　领导审核;

　　9. 完成领导交办的其他工作任务。

工程部经理工作职责内容 篇11

　　(1)主要设备的运行技术状况,发现问题立即组织处理。

　　(2)检查下属岗位纪律及精神状态,发现不良现象立即纠正。

　　(3)现场督导重要维修工程及增改工程施工,控制工作质量与进度。

　　(4)实地考察下属员工维修保养工作质量与工作效率,发现问题及时采取纠正措施。

　　(5)审阅运行报表,掌握所属系统当天能耗状况,发现异常,分析原因,及时杜绝浪费现象。

　　(6)设备发生故障及时组织检修,发现隐患及时组织处理,做好技术把关工作,保证所管辖系统设备处于优良的技术状态;做到“三不漏”(不漏油、不漏气、不漏水)、“五良好”(使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好)。

　　(7)负责制定所管辖系统运行方案,并不断与运行人员研究改进措施,使本系统设备在保证安全运行的前提下,力图节省能耗。

　　(8)负责制定所管辖系统设备月度和年度的维修保养计划和备品、备件计划,定期报送管理处经理审定,并负责组织安排维修保养计划的实施,制定工作标准,督导下属保证工作质量,提高工作效率。

　　(9)切实执行管理处经理指令,认真贯彻落实岗位责任制,督导下属员工严格执行操作规程及员工守则,坚持周而复始的设备维修保养制度,做到“三干净”(设备干净、机房干净、工作场地干净)、“四不漏”(不漏电、不漏油、不漏气、不漏水)。严格检查督导下属。

　　(10)针对下属员工的技术状态和思想状况,编制培训计划,经常对下属员工进行职业道德、物业服务意识教育和专业技术知识培训。

　　(11)审核下属员工考勤,做好技术档案管理工作,督促下属做好设备维修、故障处理、零部件更换记录,每月交文员整理归档。

　　(12)掌握科技发展动态,认真推广新技术,改造不合理的设备,完善设施和施工遗留的缺陷;对所属系统的重大改造工程参与设计,提出与原系统匹配的可行方案。监督施工,验收施工质量。

　　(13)负责装修管理中有关规定的审查和验收,确保建筑物结构安全和装修协调、统一、美观及符合消防要求。

工程部经理工作职责内容 篇12

　　1、拟订舞台灯光、音响、视频及弱电智能化工程项目设计方案，审核弱电图纸和施工方案;

　　2、负责公司工程项目的现场管理、成本控制，确保工程按质按量的完成;

　　3、负责项目施工工程中弱电方面的技术支持与审核;

　　4、组织、协调、监督项目工程施工各个环节中弱电方面的工作;

　　5、维护客户关系，负责项目收款、付款及成本和管理费用控制;

　　6、组织项目施工、验收，提出整改方案;

　　7、负责本部门的日常管理工作和培训工作。

工程部经理工作职责内容 篇13

　　新项目导入、量产过程中工艺、制程可行性评估、验证确认;

　　熟悉操作软件(ERP、MES等)，并合理设置工序;

　　负责新产品试产项目跟踪，与研发、生产及品质人员沟通，对工艺问题进行统计及优化解决;

　　负责研发研究成果转产过程中前期文件资料的导入(FMEA、控制计划、作业指导书及流程图等);

　　负责车间操作人员新产品装配培训;

　　优化、提升原生产工艺，提高人员效率;

　　提升产线自动化生产能力，导入行业先进生产工艺;

　　执行项目组长及领导交办的其他工作。

工程部经理工作职责内容 篇14

　　直接上级：工程部经理

　　管理权限：设计方案概算、设计施工图预算，装饰工程招投标、成本控制，施工阶段的工程跟踪，施工项目增减项预算，完工后的结算决算。

　　主要职责：

　　1、遵守公司各项规章制度，恪守职业道德，绝不泄漏公司商业机密。

　　2、用心参与业务培训，努力提高业务水平。

　　3、根据客户心理价位及用材档次高低，以及图纸设计的合理性与设计师沟通定稿，减少装修预算更改率，使预算有说明力，客户易于理解。

　　4、依据图纸进行概算与预算，在客户不变更原设计及用材的状况下，保证预决算之间差异不超过5%。

　　5、努力学习与了解公司各工序的基本知识，以及装饰材料损耗，垃圾外运，材料搬运等费用，以便预算更为精确及无遗漏。

　　6、及时完成装饰预算工作，保质保量，确保其他工序的顺利进行。

　　7、预算务必要详细编制说明(用材料说明，施工说明等)。

　　8、做好预算的内控和保密工作，确保公司所设定利润完成率。

工程部经理工作职责内容 篇15

　　1、负责公司工程部的部门建设、管理;

　　2、负责指导、协调和督促公司所有项目的施工实施，包括施工计划、施工方案、施工报批、施工组织、竣工验收;

　　3、改进施工工作，提出成本控制的办法;

　　4、审核、审定各项目经理上报的工程项目施工计划、施工方案等;

　　5、督导协调和解决项目管理中遇到的重大技术和质量问题;

　　6、审核付款计划;

　　7、外包劳务的开拓和管理;

　　8、组织、指导重大项目施工过程管控，以及参加重大工程质量验收工作，协助督促项目回款;

　　9、指导工程部项目经理的工作，对其进行培训及考核，提升其工作能力和职业素养。

　　10、建立健全工程部各项规章制度及工作流程，制定工作标准。

工程部经理工作职责内容 篇16

　　1.全面主持工程部的工作，包括与外部检查机构的接洽。

　　2.制定设备、设施维修改造计划和项目工程部全年费用预算;

　　3.负责设备设施接管验收及具体实施组织二次装修方案的审核工作;

　　4.负责公共设施设备维护保养计划的编制、组织，安排及实施;

　　5.负责监管本项目工程材料的储备，严格出入库手续，控制工程材料成本，并制定合理采购计划;

　　6.负责日常巡查各岗位的工作状况，审阅各值班记录、设备运行表，发现问题及时了解并组织采取有效措施;

　　7.对报修记录、工作质量记录进行收集、整理、分类并存档，及时安排工程人员处理保修问题，并负责跟踪回访验证工作质量;

　　8.制定应急预案，及时、有效处理突发事件，有重大事故处理能力;

　　9.完成上级领导交办的其它工作。

工程部经理工作职责内容 篇17

　　1、在项目总经理的领导下，全面负责物业工程部的各项工作;

　　2、负责公司所辖房屋建筑，公共设施，消防设备、供电设备等维护和管理工作;

　　3、负责制定本部门的各项管理制度及应急措施，确保质量管理体系在本部门有效运行;

　　4、负责向经营户及消费者提供日常维修、保安、保洁等服务;

　　5、负责对本部门各班组的工作进行检查，指导;

　　6、负责经营户及消费者装修申请、审批工作及较大规模的装修验收工作;

　　7、负责对本部门发生的重大事故，组织调查分析及处理工作;

　　8、对采购物资和提供服务的供方进行评价;

　　9、组织领导各岗位人员的培训工作

工程部经理工作职责内容 篇18

　　工程部总监

　　[管理层级关系]

　　直接上级：总经理

　　直接下级：工程部经理

　　[岗位职责]

　　1、执行总经理下达的工作指令，向总经理负责并报告工作。

　　2、按照企业专门化管理的要求和所在地有关部门关于设备管理、安全生产、劳动保护、环保管理和能源管理工作的有关规定，制订管理工作的年度计划和目标，经审定后组织实施。

　　3、做好各使用部门对设备设施管理的协调和督导工作。保证设备设施管理工作的计划和目标的全面实现。

　　4、负责酒店用能供应和维修费用的预算管理，制订全店能源消耗计划、节能措施，用能制度和技改规划，并负责组织和督导各用能部门落实各项计划和制度，做好能耗控制和统计分析工作，抓好能源节约的考核与奖惩工作。

　　5、组织与协调各部门落实设备设施管理和维修保养制度及技术培训工作。

　　6、审核设备检修计划、设备更新改造计划、设备考核指标、新增设备和报废设备等申请报告，并加强本部门的财产物资管理。

　　7、定期召开设备管理，成本核算和费用控制工作会议，研究、改善和完善对设备设施的科学管理方法，并负责解决有关重大设备的问题和厉行节约降低费用的问题。

　　8、定期组织设备检查、评比工作，提高设备完好率。

　　9、按照设备事故处理规定，负责处理主要设备和重大设备事故。

　　10、掌握设备管理人员的技术业务状况，关心设备管理人员的技术业务提

　　高和更新，逐步使各级设备管理人员的水平向科学化、现代化管理方

　　向发展。

　　11、认真贯彻“让客人完全满意”的服务宗旨，使员工确立“后台为前台

　　服务”的思想，着重抓好各部门设备设施报修维修的工作，不断提高

　　维修工作质量和效率，保障酒店经营管理正常开展。

工程部经理工作职责内容 篇19

　　1、履行公司与甲方合同约定，确保安全、进度、质量三达标(安全无事故、进度满足甲方要求、质量到位);

　　2、保证产品及材料验收合格且数量准确、施工过程保养、修复及时;

　　3、人工分包费用控制在合同约定之内;

　　4、组织协调材料、班组人员满足现场实际施工进度需求;

　　5、过程中严格监管，确保安全无隐患作业;

　　6、协调对接甲方和政府监管部门，做好资料并及时回复解决相关问题。

　　7、协助公司相关部门办理并催要工程款;

　　8、规范各类劳动用工手续及风险防范工作;

　　9、做好各类安全教育及技术交底;

　　10、按照国家、地方及公司相关管理规范、规定严格监管劳务班组作业

工程部经理工作职责内容 篇20

　　1、负责组织项目开工之前的手续办理和施工之前的准备工作。参与综合计划、组织项目可行性研究，参与项目前规划方案论证、初步设计、施工图设计会签，参与施工图纸会审，负责组织工程有关人员办理开工证明，根据项目工程施工组织总设计要求，配置部门内部资源。

　　2、组织参与总包、分包、监理单位的招投标，组织初步筛选招投标单位，协助对招投标单位进行资质预审和招投标文件、标底的审核，协助通过招投标程序确定招标单位。

　　3、对公司所有工程项目建设进度、质量、成本、安全负责。指导项目的实施，监督检查项目完成的进度和工程质量，协调施工单位、监理单位、设计单位、规划单位的外部工作关系，审查施工组织方案，协调工程部与其他部门的工作关系，协调有关部门解决施工现场的技术变更或技术疑难问题，负责对各项目提供支持和控制，对项目进行过程的监督，负责组织对施工安全进行管理，对工程成本进行控制，组织相关部门验收工程项目，与甲方单位进行交接。

　　4、预算管理工作组织拟定并完成公司工程预算管理办法，负责组织编制并审核工程项目预算以及材料、设备采购的预算。

　　5、主持对项目组的考核和评价。制定对项目组织相关人员进行测评，综合评价项目的工作绩效，组织项目建设的总结。

　　6、负责部门内的日常管理，负责分解部门的工作计划，负责部门的人员工作安排，保证工作任务顺畅进行，负责部门的人员考核和能力提高的工作。

工程部经理工作职责内容 篇21

　　1.对本项目工程建设负责，有统筹管理、团队管理的经历和能力;

　　2.负责内外单位部门的联络协调工作;

　　3.负责工程制定的任务、目标的落实与实现;

　　4.负责工程部运营及日常管理，保障项目平稳推进;

　　5.负责项目建设管理，包括不限于进度、质量、安全、成本、创优创杯、交付等全过程工作;

　　6.人品端正，积极向上，思路清晰、能吃苦，肯投入，执行力强，语言表达能力良好;

工程部经理工作职责内容 篇22

　　1、负责办理工程施工许可证;

　　2、负责审核施工组织设计、监理规划及实施细则，监督其执行情况;

　　3、监督检查监理单位、施工单位的工程进度、质量、安全管理，采取有效措施，确保工程计划目标及质量目标的落实，及时处理各项质量、安全事故;

　　3、负责工程安全文明施工管理，监督施工单位按照合同要求落实安全文明施工管理;

　　4、组织工程各阶段验收、工程移交及竣工备案工作，协调好政府有关部门关系;

　　5、协调各参建单位按期、按质完成现场景观、内装工程;

　　6、制定项目开发计划、施工计划、材料计划和资金计划并组织实施。审核施工单位施工组织设计、进度计划、施工方案并监督实施;

　　7、积极配合公司其他部门的工作并建立良好的协作关系。

工程部经理工作职责内容 篇23

　　1、制定本部门的组织机构和管理运行模式，并能有效地保障建筑、装潢和设备的完好;

　　2、制定和审定设备、设施及建筑装潢的预防性维修和更新改造计划且督促执行;

　　3、制定和审定员工培训计划，定期对员工进行业务技能、服务意识、基本素质的培训;

　　4、根据营业情况和气候及市场能源价格情况，提出节能运行的计划和运行维修费用预算;

　　5、分析工程项目报价单，重大项目应组织人员讨论并现场检查施工质量与进度，对完工的项目组织人员进

　　行评估和验收;

　　6、配合安消部搞好消防、安全工作;

　　7、考核运行经理及维修经理对其工作做出指导和评估。

　　工程部经理工作职责(四)

　　1、在总经理的领导下，全面负责工程部的各项工作。

　　2、负责组织开展楼宇工程设备的维修、养护、运行、管理。

　　3、负责制定工程部管理制度和设备操作程序。

　　4、负责制定培训计划，定期开展对本部门员工的业务培训。

　　5、负责监督、检查、指导本部门员工工作，定期对本部门各岗位进行考核。

　　6、负责洽谈、评估、监督工程的外包项目，组织对外包工程的质量验收。

　　7、负责审核用户的室内装修。

工程部经理工作职责内容 篇24

　　1、负责室内燃气管道暗埋以及衬塑管样板房制作;

　　2、工作现场管道设计、放线、预算、下料、安装等工作;

　　3、根据图纸进行施工，并对图纸的可行性，安全性提出意见;

　　4、负责给客户提供现场施工指导，安排施工队工作，确保在工期内完成项目;

工程部经理工作职责内容 篇25

　　1、组织对工程进度、质量、安全生产、文明施工管理情况进行考核评分，编制相关工作报表等。

　　2、能够独立进行工程的项目预算，会CAD绘图;

　　3、全面负责监督总承包公司对项目管理中的安全、进度、质量等的管理，并且随时与总公司管理层汇报;

　　4、协调处理和其他部门的业务来往关系。

　　5、完成上级领导安排的临时性工作的执行和对其他部门工作的配合。

工程部经理工作职责内容 篇26

　　1.全面负责工程部的各项工作。

　　2.具体负责各项目部、设计组、预算组的工作协调管理。

　　3.主持与工程有关的工程会议。

　　4.协调各专业提供材料、设备、分包单位招标资料。

　　5.完成领导交办的其他工作。

工程部经理工作职责内容 篇27

　　1.负责工程部的运作、规划、人员管理及人员安排;

　　2.主导公司重大改善专案项目(效率改善、质量提升、成本降低…)，整理各专案改善要点，制定改善计划及跟进改善结果;

　　3.主导研究、验证铁芯制造新工艺方法，提升工程能力;

　　4.主导完善产品的工艺流程、作业指导书及工艺文件;

　　5.主导铁芯产品工艺参数和SOP的制定、审核、验证、修改及标准化;

　　6.主导现场重大问题及客户投诉问题的解决改善;

工程部经理工作职责内容 篇28

　　1、负责开发项目的现场实务管理;

　　2、编制项目质量控制要点计划，落实工程质量安全管理标准，并检查运行情况;

　　3、定期组织质量安全检查、监督，落实工程项目质量、安全管理后评估;

　　4、参与施工单位、材料设备供应商的考察、选择和管理;

　　5、完成领导交办的其他工作。

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