有关于给困难职工的慰问信 有关于给困难职工的补贴

有关于给困难职工的慰问信 篇1

　　致全体困难员工：

　　天地雨露润，人间气象和。在XX年五一国际劳动节即将来临之际，XX公司全体同仁谨向你们及你们的家人致以节日的慰问，祝节日愉快、阖家欢乐!

　　本公司成立以来，认真贯彻落实省委、省政府和市委、市政府的工作部署，积极发展实业，努力创新。先后被评为“高新技术企业”。

　　我公司在不断发展的同时，非常感谢各界人士的关心和支持。同时我们积极关注和关心广大困难群众及优抚对象。希望你们在接下来的生活中，增强信心、坚定信念、鼓足勇气，努力开展生产生活自救，早日摆脱困境，开创美好生活新篇章。我部门将继续关注、关心你们，为你们加油，祝你们幸福。让我们团结起来，一起努力，为建设我们共同的美好家园而奋斗!

　　衷心祝愿你们节日快乐，身体健康，家庭幸福!

　　此致

　　敬礼！

　　x年xx月xx日

有关于给困难职工的慰问信 篇2

　　致全体困难员工：

　　新年伊始，万象更新。值此新春佳节来临之际，公司党政领导和全体员工谨向您及家人致以亲切的问候和美好的祝福! 刚刚过去的20__年，是“十二五”的收官之年，也是江西销售承上启下、继往开来的一年。公司广大干部员工面对油价持续低迷、市场需求不振、竞争异常激烈、困难远超预期的严峻形势，挺直脊梁、迎难而上，管理提升强基础，重塑形象促发展，打响稳增长攻坚战，各项工作取得了较好成绩。这些成绩的取得，与广大员工辛勤工作是分不开的，与广大员工家属的理解、支持是分不开的。

　　20__年，是“十三五”开局之年。新的起点，新的目标，新的使命，新的征程，机遇与挑战同在，希望与困难并存。但暂时的困难遮挡不住公司前进的方向，有全体员工的努力拼搏、同舟共济、砥砺前行，我们终将历经风雨见彩虹。 在迎春贺岁之际，我们不能忘记那些生活还比较困难的员工，公司党委、工会决定划拨特殊经费，专门用于慰问困难员工，略表心意，帮助大家度过一个欢乐祥和的节日!殷切希望大家在新的一年里，坚定信心、振奋精神，共同努力，不断克服暂时的困难，过上幸福美好的新生活!

　　此致

　　敬礼！

　　x年xx月xx日

有关于给困难职工的慰问信 篇3

　　全校教职员工：

　　在忙碌的新学期伊始，我们又将迎来第三十二个教师节。在此，我们谨代表学校党委和行政，向甘守讲台、矢志攻关的教学科研一线教师，向爱岗敬业、担当有为的党政管理人员，向默默付出、倾情奉献的服务保障人员，致以节日的祝贺和衷心的感谢!向曾经为学校改革发展付出汗水、做出贡献的离退休老同志致以崇高的敬意!

　　过去的一学年，全体教职员工在建设特色高水平研究型大学的道路上，留下了熠熠生辉的奋斗足迹，收获了鼓舞人心的累累硕果。我们扎实开展“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育，为学校的发展提供了坚强的思想保证和政治保证;我们凝聚全校上下的智慧，共同绘就“十三五”发展的宏伟蓝图，稳步推进综合改革;我们吹响“双一流”建设的“冲锋号”，坚持走内涵发展道路，全方位加快了建设进程。荣获国防技术发明特等奖、成功搭载发射“南理工一号”立方星、成立“水中弹道协同创新中心”、捧得“挑战杯”、入选首批“全国创新创业典型经验高校”、两位教授入选国家“万人计划”领军人才、一位教授入选江苏省有突出贡献中青年专家、一位教师荣获全国青年教师教学竞赛决赛二等奖……一项项成果、一幅幅奖状、一座座奖杯、一顶顶桂冠，见证了南理工人的执著与拼搏、责任与担当，更彰显了南理工人的荣耀与辉煌!在刚刚过去的暑期，面对多年未遇的严重汛灾，全校上下众志成城、同守家园，体现了南理工人聚力凝心、不畏艰辛、迎难而上的精气神，这必将凝聚成推动学校更好更快发展的强大正能量!

　　今年是学校“十三五”的开局之年，也是综合改革重点推进的一年和“双一流”建设的启动之年，学校的发展正处于攻坚克难、爬坡过坎的关键时期。现在，我们比以往任何一个办学阶段都更接近建成特色高水平研究型大学的目标,也比以往更有信心、更有能力来实现这个目标。让我们心往一处想，力往一处使，做学校改革发展的支持者、参与者和推动者!让我们发扬南理工人善打硬仗、勇创一流的精神，把握机遇、砥砺前行，在更高起点上推进特色高水平研究型大学建设，努力铸就南理工在国家“双一流”建设中的不可替代地位，共同谱写南京理工大学更加壮丽辉煌的篇章!

　　最后，再次祝愿全体教职员工节日愉快、身体健康、工作顺利、阖家幸福!

　　书记：尹 群

　　校长：付梦印

　　二〇xx年九月八日

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