旅行社销售岗位职责 旅行社销售岗位介绍

旅行社销售岗位职责 篇1

　　1、在年初与本区域内的各个旅行社签订各个景区全年销售协议;

　　2、维护旅行社的客户,稳定流量,力争完成的'全年销售指标任务;

　　3、定期走访旅行社,与计调沟通、了解市场动态和市场信息,并提出合理改进意见;

　　4、旺季、周末现场处理本区域内的团队问题,解决投诉;

　　5、经常走访合作旅行社,传达各景区最新的优惠信息;

　　6、年末回访各旅行社。

旅行社销售岗位职责 篇2

　　1、严格管理旅行社财务，保证财务运转正常，对财务报表的真实性负全责;

　　2、负责公司的'综合管理，坚持原则，实事求是，恪尽职守，清廉公正，自觉抵制不正之风。积极采纳员工合理化建议，抓紧员工专业知识培训工作;

　　3、合理安排工作人员的工作，充分发挥其工作积极性;负责对部门经理的绩效考核，有权建议对各级管理人员和职能人员奖惩、任免及晋升;

　　4、关心员工，体察下情，发扬民主，倾听不同意见，明辨是非，之人善用。善于发现人才，使用人才，培训人才，提升人才，推荐人才，发挥各类专长人才的作用，调动他们的积极性和自主性，为公司发展储备人才;

　　5、承办公司领导交办的其他工作。

旅行社销售岗位职责 篇3

　　a.贯彻国家法律、法规、方针、政策，组织制定旅行社的质量方针、目标并以文件形式正式批准发布，采取有效方式确保全体员工能理解质量方针并坚决贯彻执行；

　　b.确定质量管理体系组织机构图，分配各个部门的质量职能，并赋予各部门在质量职责范围内行使职权；

　　c.负责主持管理评审，对质量体系的有效性、适宜性进行评价，以保证持续有效地满足所选用标准和旅行社质量方针、目标的.要求；

　　d.为质量体系的有效运行配备充分的资源；

　　e.负责处理旅行社重大服务质量事故；

　　f.负责对办公室、车队的工作进行管理和控制；任命副总经理管理和控制业务工作。

　　g.负责领导实施管理职责控制程序、采购控制程序，负责重大的纠正和预防措施的审批和协调工作。

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