证明员工在此单位上班 在本单位工作证明（最新9篇）

在学习、工作乃至生活中，许多人都有过写证明的经历，对证明都不陌生吧，证明是用可靠的证据证明有关人员或事实的真实情况的凭证。我们该怎么拟定证明呢？熟读唐诗三百首，不会作诗也会吟，如下是爱岗的小编为大家整编的9篇证明员工在此单位上班的相关文档，仅供参考，希望可以帮助到有需要的朋友。

员工在单位工作证明 篇一

兹有我单位______（同事）在_______________部门，从事____________工作，专业年限为______年，现申请参加__________________（工种）___级职业资格考试，特此证明。

备注：此证明仅作报考职业资格证书凭据，不作其他用途。本单位对此证明真实性负责。

部门联系人：________

联系电话：________

单位（盖章）

___年___月___日

员工在单位工作证明 篇二

兹证明______，性别______，身份证号码______，自______年______月至今在我单位工作，为我单位正式员工。

单位名称：____________单位地址：_________单位联系人：______，联系电话：_________

特此证明

单位（盖章）

___年___月___日

员工在单位工作证明 篇三

兹证明_________先生，身份证号码为_________________，系我单位工作人员，自_________年_______________月至今一直在我单位工作，在我单位已工作______年。目前在我单位_________部门担任______职务；近一年度该员工税后月均收入人民币_________，学历为____________毕业，目前其在我单位担任_________职业。近一年内该职工在我单位平均月收入（税后）为_________元，（大写：____________万_________仟____________佰____________拾____________元整）。该职工身体状况____________（良好、差）。

本单位谨此承诺上述证明是正确、真实的，如因上述证明与事实不符导致贵行经济损失，本单位保证承担赔偿等一切法律责任。

特此证明

单位（盖章）

___年___月___日

在本单位工作证明 篇四

兹证明________是我公司员工，在________部门任________职务。至今为止，一年以来总收入约为__________元。

特此证明。

备注：本证明仅用于证明我公司员工的工作及在我公司的工资收入，不作为我公司对该员工任何形势的`担保文件。

盖章：

日期：______年___月___日

员工在单位工作证明 篇五

兹有_________，性别___，政治面貌______，身份证号：_________ 。于_______年______月______日至_______年______月______日在我公司______部门从事______工作，工作积极，团结集体，遵纪守法，各方面表现优秀。我单位对本证明真实性负责。

特此证明

单位（盖章）

___年___月___日

员工在单位工作证明 篇六

兹有我单位员工_________，性别_________，身份证号为_________，现任本单位职务为_________，综合月收入为_________（其中工资收入为_________元，其它收入为_________元），我单位愿意承担本收入证明内容不实的法律责任。

特此证明

单位（盖章）

___年___月___日

员工在单位工作证明 篇七

兹证明________，___性，现在我单位工作，任____一职，年收入______元人民币。我们同意其于______年______月______月_________旅行。并保证其遵守当地法律，按时返回中国，继续任职，如有任何问题，请打电话：_________与我们联系。

特此证明

单位（盖章）

___年___月___日

在本单位工作证明 篇八

兹证明张______先生，______年参加工作，工作于________________(单位)，我________________(职务)。他的年工资收入为人民币_____________元，福利及年终奖金约人民币________________元。因此，他的年收入共约为人民币________________元。

个人所得税的交纳由_________统一管理，个人不单独交税，_________先生的`个人经济收入稳定可靠。

特此证明。

负责人：_________

日期：______年______月______日

关于单位员工工作证明 篇九

甲方(单位全称)

乙方(劳动者姓名)

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及其它有关法律、法规，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同。

一、劳动合同期限

1、无固定期限：自20--年 月 日起至终止劳动合同条件出现时止。其中：试用期为 个月，从20--年 月 日起至20--年 月 日止。

2、固定限期：本合同为20--年 个月。自20--年 月 日起至20--年 月 日止。其中：试用期为 个月，自20--年 月 日起至20--年 月日止。

二、工作内容、工作地点

1、乙方同意在 工作。

2、乙方同意甲方根据生产(工作)需要变换工作地点、岗位及职务。

3、乙方认真履行甲方制定的岗位职责，按时完成规定的工作任务，达到规定的质量标准。

三、工作时间和休息休假

1、双方同意按国家劳动和社会保障部批准实施的《中国铁路工程总公司工作时间、班制、假期和延长工作时间处理实施办法》规定，按乙方的工作岗位确定工作时间。

2、乙方依法享有法定节假日及婚、丧、产假、计划生育假、年休假等有薪假。

四、劳动报酬

1、乙方在甲方工作期间，甲方按月以货币形式__________(直接发放/委托银行代发)乙方工资。

2、乙方在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。

3、乙方在本合同约定的工作时间内提供了正常劳动，甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。

4、经甲乙双方协商一致，乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部薪酬分配办法确定。

5、乙方同意甲方根据企业效益调整薪酬。

6、甲乙双方对工资的其它约定：

五、社会保险

双方依法参加社会保险，按时缴纳各项社会保险费，其中依法应由乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工资报酬中代扣代缴。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1、甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件，保证工作场所符合国家规定的安全生产条件。

2、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

3、甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。

4、甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务；从事有职业危害作业的乙方在离职前应书面申请进行职业健康检查，其费用由甲方承担。

七、劳动纪律

1、乙方应树立主人翁责任感，严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和纪律，服从甲方的领导、管理和教育。

2、乙方违反劳动纪律，甲方依据本单位规章制度，可给予纪律处分，直至解除劳动合同。

八、其它约定

1、乙方工作涉及甲方商业秘密和与知识产权相关的保密事项的，甲方可以事前与乙方依法协商约定保守商业秘密或竞业限制的事项，并签订保守商业秘密协议或竞业限制协议。

2、由甲方出资对乙方进行专业技术培训，并要求乙方履行服务期的，应当事前征得乙方同意，并签订协议，明确双方权利义务。

3、双方依法另行签订的《服务期协议》、《保密协议》或《竞业限制协议》等，与本合同具有同等法律效力。

九、本协议自双方签字盖章之日起生效；未尽事宜，双方可另行协商解决；与国家法律、行政法规有关规定相悖的，按有关规定执行。

十、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方(签章)

乙方(签章)

年 月 日