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计生委个人年终总结

2025-04-26人围观
简介计生委个人年终总结(精选4篇) 近日,人口计生委召开了上半年机关效能建设督查汇报会议,检查、总结上半年工作,安排部署下半年工作,确保全年效能建设目标任务顺利完成。会议由委党组书记、主任主持,委领导班子成员出席会议。

计生委个人年终总结 篇1

  近日,人口计生委召开了上半年机关效能建设督查汇报会议,检查、总结上半年工作,安排部署下半年工作,确保全年效能建设目标任务顺利完成。会议由委党组书记、主任主持,委领导班子成员出席会议。机关各处(室)、各直属单位负责人参加会议并汇报了上半年效能建设各项目标任务落实和工作进展情况,互查了资料档案。

  主任在听取各处(室)、各单位负责人的工作汇报后,做了总结讲话。她指出,上半年,各处(室)、各直属单位认真按照委党组的统一部署,围绕统筹解决人口问题中心任务,紧盯《效能建设目标责任书》抓落实,工作亮点突出,工作成效明显,主要体现出“两个明显加大”的特点。

  一方面,围绕落实效能建设目标任务,纵向的调研和指导基层工作的力度明显加大。政策法规、宣教、科技、财务奖扶、流动人口、纪检监察、生殖健康技术指导中心等处(室)和单位工作计划靠前、思路明确,同时深入组织开展了依法行政工作、“少生快富”工程扩面试点、流动人口计划生育服务管理等工作调研,指导基层扎实推进各项工作的举措和进展情况在《人口动态》上都有重点的反映,抓工作扎实有力。

  另一方面,围绕落实效能建设目标任务,横向沟通协调的工作力度明显加大。政策法规、宣教、科技、发展规划、财务奖扶等处(室)在人口计生养老保险机制建设、新闻媒体宣传、人口计生服务体系建设、“少生快富”工程、实施民生计划、全员人口信息化建设等工作的落实中,切实加大了与相关厅局和部门的横向协调工作力度,最大限度地调动各部门和社会各界力量,在争取支持落实政策,整合资源加强协作等方面发挥了积极作用,确保了上半年各项工作的有效实施。

  会上,主任向全体与会人员通报并传达学习了领导所做的重要批示精神。她强调,领导的批示,是对全区近两年来人口计生工作的充分肯定。下半年,各处(室)、各单位要以贯彻落实好领导的重要批示精神为动力,继续做好以上两方面的工作。要按照政府下达的《人口计生委效能建设目标责任书》要求,对照《人口计生委效能目标任务细化分解要点》、《机关效能目标管理综合目标考核内容及实施细则》和处(室)单位《效能建设目标责任书》等,把工作做得比以往更加扎实、更有力度、更有实效。要创造性地落实好各项工作,全面完成全年的各项工作目标,努力争取效能考核成绩较有新的提高。

计生委个人年终总结 篇2

  20xx年

  (一)严格队伍管理。加强对镇、村两级计生工作人员的日常管理,最大限度地发挥计生队伍主力军作用,要求工作人员广泛学习人口计生政策法规、宣传教育、利益导向、规划统计、避孕节育、优生优育等知识,全面掌握当前人口计生新政策,不断自我充电,提升工作能力和水平,打造一支素质过硬、服务规范、形象良好、群众满意的计生队伍。坚持依法行政、热情服务群众,坚持首接责任制,规范窗口服务行为,提升计生便民服务水平,要求工作人员树立国策意识、服务意识,以饱满的工作热情,开展优质服务活动,用真诚的微笑、热情的服务擦亮服务窗口,最大限度的方便群众,服务群众。

  (二)坚决控制违法生育,保持计生工作良好发展势头。落实节育措施是防止违法生育的第一道防线,严格抓好节育措施落实,确保该采取节育措施的已婚育龄夫妇,全部落实可靠的长效节育措施,最大限度地减少意外妊娠和违法生育。严肃查处违法生育行为,依法足额征收社会抚养费,特别对村党员干部违法生育问题的,报纪委坚决予以处理。

  (三)抓好“单月访”、“双月查”,强化孕情管理,确保完成性别比控制指标。坚决打击“两非”行为,继续保持高压态势,强化孕情管理,严格落实孕情全程跟踪责任制,切实把管理责任落实到人,实行人盯人跟踪管理,坚决防止胎儿性别鉴定、杜绝私自中断孕情现象的发生,重点抓好一女孩未办证人员的随访。

  (四)强化措施,集中全力抓好20xx年第三次综合查体服务活动和上半年查体活动扫尾工作。对查体服务活动期间未妇检人员,特别是认定外逃户人员,继续加大工作力度,充分发挥村民自治作用,督导村级,对追不回的户,严格落实村民自治有关惩罚措施,切实做到惩处一户、教育一片、影响全村。对未落实四术人员定人员、定责任、定时间,对能落实的`予以及时落实,对不能落实的,要见到市不宜落实证明。

  (五)抓好经常性工作,夯实基层基础。坚持全民发动,深入开展计划生育面对面宣传活动,让计划生育政策深入人心,营造了铺天盖地的宣传舆论氛围,为开展计划生育工作奠定坚实社会舆论基础。大力推行计划生育有奖举报活动,举报一起,查处一起,处理一起,公开一起。

  (六)狠抓计划生育法制建设,解决社会抚养费征收到位难的问题,抓好无证告知、新婚登记反馈等情况的落实。对告知的出生、新婚等情况,及时落实;加强计划生育法律法规宣传活动,提高群众的守法意识,向群众讲明违法行为的危害和后果,讲明法律责任和义务;加强对计生执法人员的,提高执法水平,正确执法,文明执法,公平执法;对12年、13年违法生育人员,要进行个案调查,实行回推制度,查找违法生育的原因,对社会抚养费征收不到位的,要通过“两个卷宗、两次见面”和一案一议的合法程序,使社会抚养费的征收有法律保障,做到执法必严,违者必究,真正维护计划生育法律法规的尊严,确保社会抚养费征收率达到90%以上。

  xx年xx月

计生委个人年终总结 篇3

  市人口计生委机关工会上半年,在委党组、机关党委的领导下、在市直机关工委工会的具体指导下,经过全体工会会员及全体工会领导成员的努力,圆满地完成了上半年的工会工作,现将简要情况总结如下:

  一、贯彻委机关《干部理论学习意见》

  积极围绕委党组制定的学习计划,除参加集体组织的`学习外,以处室为单位认真的组织学习了市直机关推荐的先进管理理论书籍。坚持学习考勤制度,落实了学习计划。还参与了我委与市委党校联合举办的第三次计划生育管理干部培训班。按照委机关党委的意见,改变学习的方式方法,变集中学习为主为自学和处室学习相结合,更加注重学以致用,变每周固定时间学习为主为集中办培训班学习与日常学习相结合,这是适应形势变化克服形式主义的重要举措。

  二、积极贯彻落实《市人口计生委关于加强机关文化建设实施方案》

  围绕创建高绩效机关,提出了创新“四个理念”、培养“四种能力”、完善“四项制度”,经验做法被国家人口计生委予以肯定。

  三、积极参加市直机关组织的节庆活动,陶冶了干部职工的情操

  积极组织干部职工贯彻落实本委制定的《xx年精神文明建设工作意见》,配合机关党委大力开展“送党情、办实事、解民忧”活动,组织干部职工捐款两次共计捐款:26230元;积极参加全市组织的“党员奉献日”活动,共组织工会会员(党员、积极分子)70多人,参加了XX区利津路街道办事处的宣传服务、药具发放、清扫卫生活动。组织机关干部、职工参加市直机关组织的新年元旦万人长跑、广播体操比赛、第22届市直机关运动会、万人健步行、登山节等项有益于干部职工身心健康的活动,在市直机关第22届运动会上被评为精神文明奖。还自行组织干部职工外出参观学习活动,陶冶了情操、增强了全体干部职工的凝聚力、向心力。

  xx年下半年主要是围绕本单位的中心工作和结合市直机关工委工会的部署开展、做好工会工作,积极协助本委党组织完成年底的人口和计划生育的各项工作。迎接省市考核组对我市各项目标任务的考评。

  XX市人口计生委机关工会

计生委个人年终总结 篇4

  镇20xx年的计生工作在镇党委、政府的高度重视和准确领导下,在上级业务主管部门的正确指导下,取得了很好的成绩,具体做法如下:

  一、领导重视:

  镇党委、政府在年初就下达了《镇社会抚养费征管用和“两非”案件查处奖励办法》,始终坚持对各行政村进行“月积分”考核,加强了对村级计生工作的调度和对村干部在计生工作过程中的责任追究,极大的促进了我镇计生工作上台阶,进一步夯实了我镇计生工作的基础,取得了优异的成绩。

  二、效果显著:

  1、截止20xx年统计年度9月末,全镇共出生719人,出生率13.1‰,自然增长率8.4‰,总政策符合率69.8%;其中,男孩382人,女孩337人,总性别比113,一孩性别比102,二多孩性别比127。

  2、截止20xx年统计年度9月末,全镇共完成节育手术合计980例,其中,女扎10例,上环845例,引流产125例,两女扎2例。节育手术新账完成率103%,出生引流比0.17%。

  3、截止20xx年统计年度9月末,全镇总检出率8.23‰,政策内二多孩检出率2.21‰,二多孩早孕发现率45.09%。

  4、全面落实关于一孩领证户、两女结扎户的“三项制度”资金由镇财政所统一打卡发放,并对全镇40个“贫困母亲”发放慰问金20000元。

  5、加大了社会抚养费的'征收力度,截止11月末全年全镇共征收社会抚养费75余万元。

  6、加强了对流动人员进行全面清理、建档,对流动人口孕检对象及时落实孕检,并做好网上反馈工作。

  7、加大“两非”案件的摸排力度,全力配合县“两非”案件专案组查处“两非”案件,全年共查结“两非” 大案要案1件。

  8、全年共完xx县计生委年初下达的孕前优生健康检查任务的100%。

  9、全镇共投入10多万元,创建了镇计生宜家工程项目,并顺利通过了市县验收。

  三、成绩优异:

  完成市县下达的各项工作任务。

  加分因素:

  ①我镇全年共查结“两非” 大案要案件,全面完成全年“两非”任务。

  ②启动并实施了镇计生宜家工程项目,全面通过了市、县检查验收。

  四、存在问题:

  1、计生工作中上级要求的只有任务,没有具体工作措施,计生执法又受“八个不准”约束,造成工作无法开展的局面。

  2、部门协调困难,综合治理流于形式,不能形成齐抓共管的局面。

  3、村级干部面临换届选举,思想不重视,不愿意得罪人失选票,得过且过。

  4、上级主管部门压任务,村级又清理落实不力就造成村级上报虚假数字、虚假手术。

  五、下步工作建议:

  1、坚持“月积分”考核工作机制,加强调度,强化责任。

  2、加强部门协调,上下联动,齐抓共管。

  3、加大惩处力度,对村级严格执行计生“一票否决”。

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